Кто такая бизнес вумен: Кто такая бизнес-леди и как ей стать? Главные секреты успешных женщин

Кто такая бизнес-леди и как ей стать? Главные секреты успешных женщин

Может ли женщина успешно вести бизнес, ведь она так нежна и чувствительна, а мир денег не терпит слабости. Такие яркие примеры бизнес-леди как Мэри Кэй Эш, Коко Шанель и Эсте Луадер говорят: да, женщина может! Их процветающие косметические и модные компании это красноречиво подтверждают.

Несмотря на истории успеха, понятие «бизнес-леди» до сих пор воспринимается не так серьезно как «бизнесмен». Так кто же такая бизнес-вумен, каков ее внешний вид, стиль одежды и за счет каких качеств добивается признания и уважения в мире бизнеса.

Как стать бизнесвумен с нуля?

Чтобы добиться успеха, нужно стать настоящей бизнес-леди. Дело не только во внешности: любая может приобрести деловой костюм и сделать дорогую прическу. Суть во внутреннем состоянии, привычках. Так как же стать успешной бизнесвумен?

Качества характера

Успех, уважение, высокая прибыль – это внешние проявления публичной жизни. Но что позволило прийти к этому результату остается за кадром.

Основные черты, формирующие характер бизнес-леди:

• Умение держать свои эмоции «в узде». Нужно уметь сохранить «холодную голову» в любой ситуации — это всего лишь бизнес, который может принести прибыль.
• Твердость воли, как и умение, преодолевая все трудности идти дальше – самое важное качество в бизнесе. Именно наличие стального внутреннего стержня станет гарантией успеха, несмотря ни на что.
• Коммуникабельность и харизматичность. Необходимо находить общий язык с разными людьми. Обязательно уметь высказать свои мысли так, чтобы они были поняты и правильно восприняты, важен облик и мимика. Можно тренироваться перед зеркалом, придавая лицу разные выражения при проговаривании одной фразы, но с отличающимся подтекстом.
• Рациональность. Имеется в виду умение подойти к делам с практической точки зрения, способность правильно распределять бюджет. Важно познакомиться с основами экономики, они научат правильно подойти к вложениям, чтобы максимизировать прибыль и снизить возможные убытки.
• Время-деньги
  . Полезно развивать чувство времени, ведь в сутках всего 24 часа и нужно с пользой потратить каждую минуту. Важно сделать время своим другом, учитывать, что нельзя тратить его впустую. Женщина должна найти время на себя. Здесь можно использовать рациональный подход: представить, что каждый час в сутках – это 1000 долларов, и думать, на что потратить эти «деньги» максимально эффективно.

Психологический портрет

Каждая женщина индивидуальна, но независимо от специфики бизнеса, женщина всегда должна оставаться собой: притягивать и волновать. Что касается деловых отношений, единственное правило эффективного поведения – уметь располагать к себе.

Основательница одной из самых успешных косметических компаний Эсте Лаудер, например, изначально лично работала в своем магазине с девизом «С людьми и для людей». Ни один из ее клиентов не остался недоволен: она была мила с каждым. Как видим, это принесло успех.

С целью добиться умения располагать людей к себе нужно обратить внимание на свои душевные качества:

• воспитывать женскую мягкость, теплоту во взгляде и голосе;
• пытаться быть терпимее к чужим недостаткам;
• вырабатывать толерантность, к тому, что вам не нравится в других;
• относиться к другим людям как к родным;
• любить не только деньги, но и людей.

Естественно, не забывайте о чарующей женской улыбке. Недобрый взгляд и злость в голосе к успеху не приведут.

Особенности внешнего облика

Вот те элементы, которые должны быть в образе бизнес-леди:

• Аккуратная прическа. Никакой растрепанности на голове. Все, что может позволить себе ваша прическа – это собранные в гладкий конский хвост или валик волосы, очень редко легкие волны.

• Безукоризненный макияж. Исключить яркие цвета и сильно накрашенные глаза. Легкий дневной make-up: идеальный тон, прозрачный блеск на губы и слегка подчеркнутые глаза.

• Ухоженные руки. Возьмите за правило регулярно пользоваться кремом для рук, это сохранит их молодость. Маникюр тоже должен быть идеальным: или сами научитесь делать, или регулярно посещайте мастера по маникюру.

• Качественный дорогой костюм. Будущий партнер обратит внимание на плохо сидящую юбку, торчащие из швов нитки или дешевый материал. Даже не пытайтесь экономить на деловом костюме.

• Туфли-лодочки. В офис – никаких ботинок, только каблуки. Туфли-лодочки – классика офисного дресс-кода. Цвет нейтрального оттенка: однотонный черный, темно-синий, бежевый, редко можно себе позволить серый. Каблук невысокий и никаких декоративных украшений.

• Дорогая сумка – почти как деловой костюм по значению, выступает как элемент имиджа деловой женщины. Брендовая сумка не вытирается, сохраняет четкий цвет и не линяет.

• Аксессуары премиум-класса – визитная карта вашей бизнес-эффективности. Забудьте о дешевой бижутерии, действует принцип: «Лучше меньше да лучше». Простого с виду, но дорогого украшения класса люкс для офиса и деловых встреч полностью хватит: брендовые часы, стильные дорогие очки, минималистское колье.

• Качественное классическое пальто. На этом предмете одежды тоже не стоит экономить. Прослужит оно долго, а классический покрой обеспечивает сочетаемость с любыми деловыми нарядами и обувью, вы выглядите в нем солидно и презентабельно.
• Уверенный стиль поведения, осанка и голос. Ссутулившуюся спину и мямлящий голос не замаскировать ни одеждой, ни косметикой. Образ деловой женщины формирует твердое рукопожатие, уверенная походка и взгляд, спокойный голос.

Бизнес-леди должна всегда выглядеть отлично

Привычки

Важно уметь организовывать свою жизнь так, чтобы не выгореть раньше времени. Здесь помогут полезные привычки:

1. В здоровом теле – здоровый дух. Сила, вдохновение и уверенность неотделимы от здоровья. Поэтому нужно вести здоровый образ жизни: есть здоровую еду, заниматься спортом. Нет времени, а срочно надо поесть? Только не фаст-фуд! Совместите деловую встречу с обедом: и по делу поговорите, и поедите. Результат встречи будет даже лучше: сытые люди добрее.
2. Делу время… Работы много, но за раз все не переделаешь, а чтобы не забыть, нужно планировать все важные дела до мелочей, все записывать в органайзер. Лучше иметь два: электронный для напоминаний и обычный. Чтобы все-таки не потонуть в делах, планируйте отдых.
3. Скажи мне кто твой друг… Чтобы сохранить уверенность в успехе, не потерять по дороге к вершине запал, лучше иметь единомышленников. Желательно постепенно заводить друзей из деловых партнеров. У вас цели схожие, опытом всегда можно поделиться, поговорить есть о чем. То есть нужно расширить и постепенно полностью поменять круг общения. Не нужно сразу разрывать отношения со старыми друзьями, но если основная масса их особого успеха в жизни не добилась, то длительное общения с ними будет вас только тянуть назад. Еще и зависть сыграет роль.

Еще пять полезных советов

Предлагаем пять советов, как добиться успеха на этом нелегком пути:

1. Начинайте действовать сразу. Чем дольше вы будете раздумывать, тем более вероятно, что вашу бизнес-нишу займут другие. Да и отговорить могут. С первого же дня приступайте к анализу рынка, поиску партнеров, сбору нужных документов. Это в разы повышает ваши шансы преуспеть.
2. Очень важно правильно выбрать идею для своего дела. Да, это должно быть занятие, которое приносит удовольствие. Но если вы хотите открыть салон красоты, а в вашем небольшом городке их уже десяток, то вряд ли вы достигните большого успеха. Проанализируйте рынок, конкурентов, найдите именно свое место.
3. Повышайте свою деловую компетенцию. Найдите время для саморазвития: запишитесь на бизнес-курсы, посещайте семинары и тренинги. Читайте истории успеха других людей и учитесь общаться.
4. Не забывайте отдыхать. В начале, конечно, хочется быстрее достичь успеха и всю энергию вы направляете на дело. Но это может привести к переутомлению и выгоранию. Поэтому равномерно вписывайте в свой график здоровый отдых.
5. Мыслите глобально. Пусть маленькими шажками, но идите к большой цели. Всегда есть возможность расширения и повышения прибыли. Более серьезные цели приводят к большим успехам.

Развеиваем мифы

Существует много стереотипов о деловых женщинах, чего только не говорят. Так и подумаешь: а нужно ли мне все это. Попробуем развеять несколько таких мифов:

1. Успех проявляется только в карьере. Этот факт больше всего пугает мечтающих о бизнес-успехе леди: как же любовь, семья, дети. Но это совершенная неправда. Чтобы добиться успеха нужно обладать душевными качествами и волей, то есть быть сильной личностью. Уже это будет притягивать мужчин. Внешность тоже должна поддерживать на уровне, иначе никак. Организовать свою жизнь так, чтобы там было место для всех, такая дама точно сможет. Один из примеров — семья Версаче. Сколько лет после смерти мужа Донателла Версаче эффективно управляет модным домом.
   А у них между прочим трое детей.
2. Деловая женщина не подходит на роль матери. Есть разные женщины, но не надо обобщать. Гарри Поттера придумала ныне самая богатая женщина Англии Джоан Роулинг: изначально домохозяйка с двумя детьми. На стадии построения бизнеса женщина может немного утратить контакт с детьми, не на все хватает времени. Но если вы можете организовать бизнес, то совсем просто будет включить в планы еще одно дело: общение с детьми. Звучит странно: план, график и дети? Но это решит проблему и принесет много приятных моментов вам всем.
3. Женская слабость и успех в бизнесе не совместимы: бизнес-леди обязана быть успешной везде. Имеется в виду, что если у ведущей свое дело женщины проблемы с мужем, детьми, или их вовсе нет, то это подрывает ее авторитет деловой женщины: может, и дела она ведет не так уж эффективно? Это самый распространенный и стойкий миф, который подрывает вашу самооценку. Не нужно обращать внимание на такие стереотипы, всему свое время.

Ошибки деловой женщины

Эмоциональность и чувствительность — базовые женские черты, но в бизнесе их нужно ограничивать. Суета, нервозность и паника по любому поводу мужчинами не принимаются. Тренируйте и вырабатывайте самообладание.

Самые распространенные ошибки в поведении:

• Выражение лица. Выдержка делового человека не пропускают на лицо полярных эмоций: счастливая голливудская улыбка уместна на свидании, а каменная маска – на похоронах. Деловой вариант: доброжелательный взгляд и легкая располагающая улыбка.
• Поза. Для успеха переговоров нужно продемонстрировать уверенность в себе, поэтому демонстрация нервозности неуместна: почесывание уха, носа, накручивание волос на палец. Важно показать открытость: не скрещивать ноги, а руки держать расслабленными на столе или коленях.
• Жесты. Интеллигентность должна руководить вашими жестами. Активная жестикуляция выглядит вульгарно, показывает вашу импульсивность. Нельзя размахивать руками перед лицом собеседника, трясти головой. Уделите внимание рукопожатию: сухое твердое, а не слабое вспотевшими трясущимися ладошками.
• Слезы. Говорят, что слезы – оружие женщины. В случае с бизнесом – это оружие самоубийства. Если вы заплакали перед партнером, считайте, что он уже потерен.
• Речь. Равно важно, что вы говорите и как. Спокойный, ровный голос, уверенный тон, логично изложенные мысли – вот то, что описывает вас как деловую леди.

Проблемы на работе

• Человеческий фактор.
  Организация своего бизнеса означает и организацию других людей для достижения ваших бизнес-целей, то есть на первом месте – работа с людьми. Придется столкнуться с их проблемами, неподготовленностью, неорганизованностью. Для качественного сбора информации нужно регулярно проводить планерки, лучше в конце и в начале рабочей недели.
• На личном примере.
  Не обойтись без проявлений непунктуальности и необязательности. Здесь вступает в дело ваш личный пример — ведь если боссу не важна точность, то зачем это наемным работникам.
• Стереотип, что мужчина лучше женщины.
  Женщина-босс – это несерьезно, не каждый сотрудник будет воспринимать вас уважительно. Докажите обратное. Спокойный, уверенный голос, четкие распоряжения, собранность на деловых вопросах плюс логика и решительность быстро вызовут уважение.
• «Комплекс Золушки».
  Большой проблемой может стать неверие в себя и твердая вера в предыдущий стереотип. Мужчины и женщины имеют равные права, вы можете достичь, как минимум, таких же результатов. Сомнения в себе часто мешают правильно мыслить, не дают двигаться вперед. Почувствуйте себя не бедной беззащитной Золушкой, а королевой, перед которой готов преклониться мир.

Проблемы в семье

В семье проблемы возникают из-за неправильно расставленных приоритетов. Неужели ваши дети и любовь менее важны, чем бизнес? Скорее всего нет. Просто нужно вспомнить о самом важном и уравновесить семью и работу, деньги и счастье. Настоящая бизнес-леди умеет виртуозно лавировать между этими сферами.

Много работы? Если вы не будете отдыхать, то работы станет еще больше: походы по врачам отнимают много времени. Поэтому нужно отдыхать, хотя бы в выходные. А с отдыхом спокойно можно совместить общение с семьей. Посвятите это время только детям и мужу, ни слова, ни мысли о работе.

Кроме этого придерживайтесь таких правил:

• Не забывайте про мужа. Чаще встречайтесь: пообедать вместе, выпить кофе, даже в рабочие дни. Говорите не о работе, а о совместных планах и целях, отношениях, планируйте путешествия.
• Не говорите о работе дома. Дома вы – мама и жена. Поэтому, войдя в дом, снимайте костюм руководителя. Расслабьтесь, почувствуйте себя любимой, желанной и слабой. Поиграйте с ребенком. Старайтесь не говорить о работе, особенно за едой.
• Не упустите важное, пока дети маленькие. Понятно, что все время посвятить детям не получится. Это и не надо: ребенку тоже есть чем заняться. Но помните, что самое важное время вашего с ними общения – это детство. Они должны чувствовать постоянную поддержку. Не так сложно найти на протяжении дня несколько раз по пять минут на общение с ребенком по телефону. Если вам звонит ребенок, поговорите, даже если у вас встреча или совещании. Дети не должны себя чувствовать для вас второстепенными.

Бизнес-бизнесом, но про семью забывать нельзя

Примеры известных женщин

Самые знаменитые бизнес-леди – это те, которые смогли сами организовать свой бизнес, сделать его преуспевающим на десятилетия. Такое происходит, когда женщина занимается любимым делом, тем , что она знает, когда она и ее идея неразрывно связаны.

Миллиардные косметические корпорации организовали Хелена Рубинштейн, Эсте Лаудер, Мэри Кей Эш. Далеко не каждый мужчина на такое способен.

Стиль управления и ведения дел у всех был разный. Мэри Кэй производила то, чего, как она считала, требует женская красота и чего не было на рынке: косметику по рецепту ее дяди.

Лаудер отдавала себя всю людям: сама продавала в магазине свою продукцию. А Рубинштейн была представительницей «начальника в юбке» и держала подчиненных в ежовых рукавицах.

Рут Хэндлер придумала мировую звезду кукол -Барби, названную в честь дочки. Джон Роулинг просто очень любила своих детей и придумывала им сказки, из которых родился Гарри Поттер.

Конечно, Коко Шанель! Образец элегантности, она перевернула общественное мнение о стандартах красивой одежды и женской моды, ввела в гардероб короткую юбку и легендарное «маленькое черное платье». Она шла по жизни общественности с девизом: «Чтобы сделать мир лучше, нужно начать с себя».

Очевидно, что быть бизнес-леди не так легко. Нужно учитывать множество факторов, обладать большим количеством навыков. Но если поставить себе цель и настойчиво идти к ней, постепенно совершенствуя себя, то нет ничего невозможного.

Бизнес вумен

Бизнес-вумен – кто она?

В современном мире все меняется так быстро, что уже сложно понять, где заканчивается мужская сфера и начинаются «женские владения». Постоянно возникают новые традиции и появляются инновационные технологии. В этом мире, полном прогрессивности и динамики, женщина идет в ногу со временем и все чаще занимает руководящие должности, становясь так называемой бизнес-вумен. И пусть женщины считаются «слабым полом», практика показывает, что во многом они способны превзойти мужчин. Это касается и бизнеса.

 

Кто такая бизнес-вумен? Это волевая, целеустремленная и, безусловно, сильная женщина, полная амбиций и планов и при этом не ограниченная в финансах.

 

Какими основными преимуществами обладает бизнес-вумен? Она – женщина-огонь. Она – женщина-львица, она – женщина психолог, она – женщина актриса. Бизнес-вумен привыкла играть сразу несколько ролей и с каждой из них справляться на все 100%.

 

Женщина в бизнесе обязана обладать превосходной интуицией, своеобразным чутьем на удачу и промахи – это ее главное отличие от мужчины, привыкшего полагаться на факты. Бизнес-вумен знает, что предпринять, чтобы наладить доверительные отношения с клиентами и прочные связи с партнерами, поставщиками. Современные женщины в бизнесе способны достичь небывалых высот. Но, несмотря на свою занятость и серьезность, они большое внимание уделяют своей внешности: стилю в одежде, прическе, макияжу, фигуре. Они подтянуты, бодры и одеты с иголочки. Их макияж в меру дерзок, не вульгарен, стиль одежды сексуально-деловой!

 

Женщина в бизнесе – реальность?

 

Пока еще бытует мнение, будто бы бизнес (сфера, где «крутятся» деньги) – мужская стихия, и слабым представительницам прекрасной половины человечества там делать нечего. Но, послушайте, в наши дни выпускается такое количество именно женской продукции: косметики, предметов личной гигиены, одежды, обуви и галантереи, открыто столько направлений в танцах, появилось множество оздоровительных и омолаживающих процедур. Думаете, кто за этим стоит? Мужчина? Да, как же… В 80% случаев за каждым успешным бутиком, салоном красоты, косметологическим кабинетом, шейпинг-клубом, танцевальной студией стоит ее величество Женщина! А все потому, что потребительская аудитория таких сфер бизнеса – почти полностью состоит из милых дам. И, как говорится, никто не поймет женские потребности лучше, чем… она сама!

 

Для бизнес-вумен мужчины - не конкуренты!

 

Мужчины с их свойственной брутальностью выбирают для себя схожие со своим внутренним миром темы: автомобили, финансы, недвижимость, сложный бизнес, связанный со строительством и производством. Разумеется, мало какая женщина станет соперничать с мужчиной в истинно мужских профессиях. Конечно, есть исключения, но они только подтверждают правило.

 

Многие бизнес-вумен в наши дни стали создавать бизнес в сети или переводить на просторы интернета свои оффлайновские фирмы. Очень распространено делать представительства салонов красоты и бутиков с фирменной одеждой во всемирной паутине. Психологи считают, что женский ум более адаптивен и способен подстраиваться под ситуацию гораздо лучше, чем мужской. Поэтому женщине проще кинуться во все тяжкие на покорение виртуального пространства и оторваться от устаревшего и уже устоявшегося бизнеса в оффлайне.

Образ бизнес-леди, составляющие стиля деловой, успешной женщины

Как ранее было написано, стиль делового человека, а мы имеем, ввиду, имидж бизнес-леди— это определенный образ, включающий в себя какие-то индивидуальные характеристики и черты человека, с помощью которых он и производит впечатление на окружающих. А поскольку мы живем «среди людей» и именно на них пытаемся произвести впечатление, то и мнение окружающих стараемся учитывать в этом вопросе, а также руководствуемся различными глянцевыми периодическими изданиями и информацией из интернет-пространства.

Основные составляющие имиджа бизнес-леди

Основные параметры имиджа business woman, которые нас интересуют:

• стиль одежды
• этика межличностного общения
• правила делового этикета

Основные составляющие имиджа  деловой женщины:

• внешность «в целом»
• наша речь
• манера поведения
• вещи и наше окружение

Произвести первое впечатление можно только однажды, о чем и говорят многие пословицы. Оценка внешнего вида положительным образом сказывается на восприятии партнеров при переговорном процессе, как при личной встрече, так и по фотографии.

На имидж делового человека, особенно в глянцевых журналах, можно наложить корректировку отдельных моментов, но изменить осанку, например, «гордости», или какие-то только ему присущие жесты, мимику достаточно сложно. Поэтому обычно усиливают положительные черты, и они запоминаются потребителям, которые смотрят журнал.

Итак, мы принимаем, что имидж — это собирательный многогранный образ, созданный в процессе деятельности человека, и находит свое выражение в нашем случае, в глянцевых журналах.

Словосочетание «деловая женщина» или business woman, которое многие не очень любят, все же существует. Нас не отталкивает выражение «деловой мужчина». А вот бизнес-леди у некоторых вызывает раздражение, в этом-то и есть гендерные отличия этих понятий.

Образ бизнес-леди совершенно особенный. И это не красота физического тела, это особый шарм или магнетизм самой личности, какое-то особое обаяние, которое можно «создать» за счет своих достоинств, положительных качеств личности и «навыков».

Дискуссии о женском деловом имидже, творческом воплощении в бизнесе, успешном предпринимательстве уже давно идут на международном мировом уровне, и становятся предметом многих научных исследований.

Имидж и гендерные отличия

В нашем богатом русском языке бизнес-леди или деловую женщину часто называют предпринимателем, руководителем, директором, бизнесменом, и эти слова, заметьте, все мужского рода. Есть профессия маляра, плотника, и там тоже нет женского рода. Однако есть черты, которые накладывают отпечаток на стиль управления, будь то мужчина или женщина.

Причем научные исследования подтверждают, что лучше использовать для достижения своих целей именно те черты, которые присущи вашему полу и даны природой.

В чем «изюминка» женского стиля управления:

• ориентация на человека и отношения
• больше преобразований в самой работе
• больше убеждения и вдохновения, нежели командирского приказного тона
• стиль управления больше демократичный, все обсуждается
• стремление к гармонии, спокойному темпу работы
• все ориентировано на процесс, нежели на результат
• более дипломатичны и мягки в работе
• нет категоричности
• есть ориентация на социальные изменения и преобразования
• терпимость более присуща женскому стилю управления

Образ business woman в нашем социуме

Обретение имиджа невозможно без обретения доверия, а в условиях группы это связано и с обретением авторитета. Один из законов создания эффективного имиджа – это следование одобрению социума. Бывает и отчуждения, которое наносит психологическую травму самой женщине.

Поэтому экологичное отношение к самой себе, саморазвитие, поддержание своих нравственных принципов являются основным фундаментом привлекательности имиджа женщины. Это её внутренняя норма поведения, именно свой свод правил, которые важны для обретения доверия в социуме.

Итак, выбор стиля поведения в деле важен, ибо с него начинается формирование имиджа, и для него очень важны личностные качества самой женщины, подчеркиваемые при правильном подходе. Деловым женщинам или бизнес-леди, в отличие от мужчин, иногда присуща эмоциональная нестабильность с волнообразными колебаниями от минуса к плюсу, ответственность со знаком плюс, иногда большая неуверенность в собственных силах в достижении целей.

Поэтому иногда реклама в глянцевых журналах и призвана не только сохранить природные качества, но и помочь преодолеть и вышеописанные эмоциональные всплески, и низкую самооценку. Для этого часто используется разные ассоциативные образы, которые помогают обрести тот самый имидж деловой женщины, который потом плавно переходит и в жизнь, не нарушая индивидуальности самой женщины, а иногда внося «изюминку» в имидж, что мужчине не полезно, а женщине очень идет на пользу.

Коммуникативная механика методов построения коммуникаций со многими людьми помогает человеку в решении многих вопросов в бизнесе и повышает его деловую активность. Глянцевые журналы способны не только сделать образ доверия к бизнес-леди, но и передать обаяние деловой женщины во впечатлении от интервью, которое очень привлекает клиентов и остается в их памяти и в итоге идет очень большим плюсом к имиджу деловой женщины.

Бизнес-леди на страницах глянцевого журнала

Первые глянцевые журналы были созданы в Европе в начале 17-го века, и все они имели модные обложки того времени. «Cosmopolitan» — это самый популярный журнал, с независимым мнением, стилем подачи материала, небольшой иронией, и он помогает решить женщинам все проблемы.

Более, чем за 150-летнюю историю его существования, он позиционировался как журнал для высшего общества и там печатались даже серьезные произведения, но потом стал терять популярность, и для привлечения клиентов, в нем изменили все ориентиры и сделали его журналом для молодых женщин с устремлением преуспевания в жизни. Это послужило отправной точкой вновь возросшей популярности этого журнала, а в особенности его статьями для женщин и фотографиями.

Возьмем самый распространённый журнал «Cosmopolitan» для сравнения с журналами «Дорогое удовольствие» и «СОБРАНИЕ exclusive». «Cosmopolitan» — международный журнал для молодых женщин во всем мире, основан зарубежным издательством The Hearst Communications, Inc.

Как журнал «Cosmopolitan» помогает формированию имиджа бизнес-леди

«Cosmopolitan» имеет свой неповторимый стиль подачи материала, свой имидж, который действует на сознание читателя, а также там есть персоны, которых смело можно отнести к «деловому миру».

В нем есть и эмоциональная составляющая, интересные заголовки с цитатами из литературных текстов, а также заголовки, призывающие к действию и приобретению полезных навыков, доверительное отношение к читателю, откровенные истории, правильные ссылки на рекламный материал, которые толкают к приобретению или соответствию, всячески втягивают читателя к присутствию до самой последней страницы.

Журнал «Cosmopolitan» является одним из главных глянцевых изданий среди современных СМИ. Он оказывает колоссальное влияние на создание образа бизнес-леди или деловой женщины. И можно сказать, что он стал неотъемлемым атрибутом нашей цивилизации, по нему сверяют «часы» жизни своей, а иногда часто и придуманной.

Сложно сейчас представить без этих журналов, они стали новым направлением культуры. Они проповедуют все новые тенденции стиля, моды, ЗОЖ, образа жизни и поведения.

Стоит отметить такую же исключительную роль глянцевых журналов «Дорогое удовольствие» и «СОБРАНИЕ exclusive» в формировании впечатлений, способных «переносить» человека в мир его идеальных представлений о жизни и корректировать свое местоположение в этой системе координат, особенно в отношении имиджа именно business woman.

Эти два журнала в чем-то подобны журналу «Cosmopolitan», их только отличает информационная наполненность и зависит она от региона присутствия, а это Владивосток и Хабаровск.

Журнал «СОБРАНИЕ exclusive», позиционирует себя как эталон светского уровня в разнообразных сферах жизни, формирующих мировоззрение читателей. Представляет интервью с успешными людьми Владивостока и Хабаровска, последние модные тенденции, стильные фотопроекты, общественно значимые события.

Сотрудничает с журналистами Москвы, Санкт-Петербурга, Праги, Милана и др. городов России и зарубежья. Территория распространения: Приморский край (Владивосток, Находка, Артем, Уссурийск), Хабаровский край (Хабаровск, Комсомольск-на-Амуре). Продвижение новостной ленты в интернете.

Федеральный журнал «Дорогое удовольствие» издается в России уже 15 лет. За это время он создал себе позитивный, узнаваемый и особенный имидж. Сетевая направленность и широкое распространение в городах Сибири, Европейской части России и на Дальнем Востоке позволяют назвать «Дорогое удовольствие» журналом национального уровня, повествующим о тенденциях моды и стиля жизни у высокодоходной аудитории в регионах России. Совмещая высокое качество общенациональных и актуальность региональных журналов, издание привлекает самую требовательную аудиторию.

Ведущая роль принадлежит, конечно, нашему зрению, которое воспринимает картинки как образы и преобразует их в нашей психике, давая сравнение в глянцевом изображении и ощущениях от гладкости и приятности восприятия самого журнала. Поэтому журналы «Дорогое удовольствие» и «СОБРАНИЕ exclusive» имеют схожесть в этом с журналом номер один — «Cosmopolitan».

Функции «глянца» в формировании «идеального представления» об имидже

Основная функция глянцевых журналов «Дорогое удовольствие» и «СОБРАНИЕ exclusive» — формировать и корректировать представления людей об идеальной жизни, и это есть даже в названиях обоих журналов.

Журналы «Дорогое удовольствие» и «СОБРАНИЕ exclusive» вызывают и эмоциональную привязанность своей аудитории потому, чем более невозможным человеку кажется тот идеальный для него образ жизни, который пропагандируется данным изданием, особенно на просторах нашей страны вне больших мегаполисов, и даже несмотря на то, что показываются имиджи бизнес-леди именно этого региона. Читая, например, деловое издание Forbes или РБК, мы погружаемся в мир экономики мирового бизнеса с его успешными предприятиями и сделками.

Формирование эффективного имиджа глянцевого издания напрямую связано с пониманием роли журналов в жизни индивидуума, с реализацией их основной психологической задачи.

В настоящий момент прорабатывается гипотеза о том, что глянцевые издания являются своеобразным проводником в «мир сказок», будучи похожими на «несбыточные сказки для взрослых». Именно регулярное чтение любимого издания, а в особенности журналов «Дорогое удовольствие» и «СОБРАНИЕ exclusive» позволяет предметно ощущать возможность прикосновения к идеальной, сказочной жизни, в которой исполняются большинство наших, даже самых противоречивых желаний.

Большинство героинь журналов «Дорогое удовольствие» и «СОБРАНИЕ exclusive» реализуют себя в профессиях разной направленности, которые широко представлены и в рубриках «Истории успешных персон» и «Интервью с успешными людьми». Во многом это связано с тем, что известных женщин-политиков и женщин из мира бизнеса в нашей стране не так много, и интервью с этими представительницами женского пола затруднительно найти вне специализированной рубрики, где и публикуются «досье» неизвестных широкой публике, но успешных деловых женщин.

Как раскрывается имидж бизнес-леди или деловой женщины в журнале

Имидж бизнес-леди, как правило, тиражируется через жанр интервью и автобиографические материалы в постоянных рубриках и очень красиво оформлены. Основное направление материалов ясно из названия:

1. консультации по юридическим и психологическим вопросам, связанных с работой;
2. рассказ о тенденциях бизнес-мира;
3. разъяснение новых профессиональных понятий;
4. советы по «построению» личного бренда и карьеры.

Кроме этого, в этих рубриках публикуются хорошо оформленные, иногда красиво рассказанные и преподнесенные журналистами разные пути к успеху, на страницах журналов «Дорогое удовольствие» и «СОБРАНИЕ exclusive» читателей знакомили с досье успешной деловой женщины. Здесь, как правило, от первого лица повествовалась история восхождения к бизнес-вершинам деловой карьеры. Этот материал занимал две-три страницы и был дополнен серией или одной фотографией героини.

Фотосессия- лучший способ донесения до аудитории информации об имидже

С помощью таких фотографий до читателя доносится визуальный образ красивой, уверенной в себе, обаятельно-притягательной и обязательно счастливой женщины «на всех фронтах». Это образ, на который хочется и нужно, по мнению издания, ровняться. Для читателя посредством профессиональной фотографии и статьи о карьерном успехе создается идеальный образ успешной деловой женщины или бизнес-леди, которая прекрасно выглядит, сохранила природную женственность и в то же время добилась завидного положения в профессиональной среде, в обществе в целом. Это пропаганда успешности и позитивности.

Оба журнала и «Дорогое удовольствие», и «СОБРАНИЕ exclusive» освещает путь карьерного роста женщин, выбравших самые различные специализации, от врача до финансиста, есть производственные профессии, и творческая богемная среда. Журнал подводит к мысли, что не важно в какой среде себя реализовывать, главное начать действовать, приложить свои силы, выбрать что-то близкое собственным талантам. Намерение «быть деловой женщиной» является планом действий, примером реализованной мечты современной женщины об успешности, востребованности, и ее имидж бизнес-леди на картинке дает тоже тому подтверждение.

Современная читательница журналов «Дорогое удовольствие» и «СОБРАНИЕ exclusive» тоже хочет быть успешной. Поэтому через материалы «Дорогое удовольствие» и «СОБРАНИЕ exclusive», размещенные в рубриках про деловых женщин, проходит призыв к действию. Не стоит бояться, не доверять собственным возможностям, опасаться негативного опыта. Оба журнала стремятся превратить желание успешности в конкретное действие своей любимой читательницы.

Целевая аудитория в «глянце» и современные Золушки

Оба журнала имеют свою аудиторию, что упрощает коммуникацию, так как работает принцип сужения аудитории. Ведь, если аудитория однородная, а мысли, ожидания, стремления отдельного читателя совпадают с ожиданиями, мыслями, стремлениями общей массы, то в таком случае вести разговор со страниц журнала проще, такая аудитория легче поддается воздействию.

Читатель уже приучен к определенному формату статей: красивые иллюстрации, структурированные советы по жизненным проблемами, большая доля юмора, практическое отсутствие политических тем. И действительно, журналы «Дорогое удовольствие» и «СОБРАНИЕ exclusive» постоянно рассказывают и показывают конкретных женщин, которые благодаря трудолюбию и вере в собственные силы добились своего счастья и благополучия.

Сплошь рассказы о Золушках созданы для того, чтобы побудить читательницу к действию. Разные рубрики в этих журналах говорят о разностороннем развитии многих героинь, и созданы для тех, кто хочет организовать собственное дело, здесь начинающим предпринимательницам предлагают открыть караоке-бар или же салон цветов или любое свое дело.

Для только начинающих осваиваться в бизнес-пространстве, но выбравших офисную работу, поэтому большинство материалов посвящено тонкостям корпоративной культуры, без знания которой трудно претендовать на высокие должности.

«Птица высокого полета» — один из элементов имиджевой политики в журналах

Имидж бизнес-леди в журналах «Дорогое удовольствие» и «СОБРАНИЕ exclusive», если она хочет чувствовать себя наиболее комфортно в современной жизни, должна обязательно побуждать себя к действию, ставить самостоятельно задачи и выполнять их, стремиться к образу деловой женщины, который преподносится глянцевыми журналами как социальный идеал. И у этого социального идеала своя определенная жизненная философия, которую можно вывести как «птица высокого полета», которая стремится покорять новые вершины, не забывая при этом, что она женщина.

Деловая женщина или бизнес-леди решительна, умна, нацелена на исполнение своей цели, компетентна, но при этом иногда эталоном для ее побед по-прежнему является мужчина и в деловой среде, женщина берет себе на вооружение его стратегии и часть имиджевой направленности разбавляя ее женскими качествами. В этом и есть успех.

Совмещая карьеру, семью, иногда не одно образование и бесконечная успешность, смешанная с усталостью, но при этом шикарным внешним видом и светящимся счастьем на лице, чем не имидж деловой успешной, но все же Женщины.

Журналы «Дорогое удовольствие» и «СОБРАНИЕ exclusive» — это журналы успеха, успеха во всех областях жизни, в том числе и профессиональной. И, судя по материалам этого издания, профессионального успеха добиваются дисциплинированные, уверенные в себе и своих знаниях женщины, которые не побоялись сделать первый шаг и которые имеют четкий план предстоящих «побед». Деловая женщина добилась успеха благодаря своим качествам, умениям, она постоянно развивается, проявляет инициативу, открывает новые горизонты.

В имидже бизнес-леди на страницах журналов «Дорогое удовольствие» и «СОБРАНИЕ exclusive» практически отсутствуют негативные факторы, лишь постоянная нехватка правильно организованного времени и отдых. Имидж деловой женщины преподносится глянцевыми журналами как современный социальный идеал, как символ преуспевания.

Глянцевые журналы – точный ориентир для поиска идеального имиджа бизнес-леди или деловой женщины

Имидж деловой женщины или бизнес-леди на страницах журналов «Дорогое удовольствие» и «СОБРАНИЕ exclusive» является неотъемлемой частью глянцевых изданий, современной России в целом. Количество женщин, имеющих бизнес в России, растет с каждым днем, причем во многих сферах как производственной, так и социальной. Российские женщины все чаще становятся предпринимателями, все больше внедряются в традиционные сферы мужской деятельности: политику, управление бизнес-процессами, рекламно-издательское дело, финансы, СМИ и т.п.

Идеальный образ бизнес-леди складывается из профессиональной компетенции, образованности, умения общаться с людьми, серьезного отношения к своей внешности, склонности к лидерству. Согласно проводимым исследованиям, деловая женщина — это та, которая четко знает, что ей надо от жизни, у которой есть интересная работа, которая к тому же красива и умна. По мнению опрошенных, в такой женщине наблюдается гармоничное сочетание женственности, и одновременно деловитости, силы воли и обаяния, целеустремленности и чуткости, творческих качеств и необыкновенного шарма.

Именно такой идеальный имидж деловой женщины и презентуют на страницах глянцевых журналов таких как: «Дорогое удовольствие» и «СОБРАНИЕ exclusive». С помощью фотографий героинь своих материалов журнал тиражирует образ красивой, ухоженной, счастливой, как правило, молодой женщины. Это образец для подражания, стимул, наглядный пример реализованной мечты.

Таким образом, журналы «Дорогое удовольствие» и «СОБРАНИЕ exclusive» своими материалами и размещаемой на своих страницах рекламой задают определенную планку потребления, формирует имиджевые потребности. То есть пропагандирует материально-вещевую атрибутику, которая в некотором смысле является «системой координат» современного глянцевого мира. С помощью этого и благодаря позитивным материалам в своих рубриках происходит презентация имиджа деловой женщины или бизнес-леди как нового социального идеала, как символа успеха.

«Глянец» — символ успеха и вдохновения на пути движения к имиджу бизнес-леди или деловой женщины

Необходимо отметить, что глянцевый журнальный вариант имеет преимущества для размещения именно рекламы про имидж бизнес-леди, так как он имеет высокий уровень географической и демографической избирательности, высококачественный дизайн позволяет сделать информацию более качестве с положительным градусом влияния на читающего, журнал всегда имеет более долгую по времени жизнь, его можно перечитывать и пересматривать многократно, а также он внушает доверие у читающего и поднимает рейтинг и престиж того, о ком делается реклама. И даже недостатки, такие как высокая цена, периодичность выхода, отсроченная по времени реклама, перекрываются конечным результатом, который положительно сказывается на имидже деловой женщины в данном рассмотрении.

Журналы «Дорогое удовольствие» и «СОБРАНИЕ exclusive» придерживаются основной концепции, которую можно свести к следующей фразе:

«Ты сама распоряжаешься своей жизнью и только от тебя зависит твоя судьба».

И это выражается и в названии журналов, и это личный успех самостоятельной женщины, деловую составляющую образа которой мы рассмотрели в данной статье с разных сторон.

Бизнес-вумен. Девчоночьи секреты

Бизнес-вумен

Деловая женщина – business woman – это словосочетание ласкает слух девочек с сильным характером (как они сами считают), лидерскими задатками. Многие думают, что деловая женщина – это прежде всего руководитель, но подобное утверждение не раскрывает полностью сути понятия «деловая женщина».

Деловой женщиной вполне можно назвать любую особу женского пола, добившуюся определенных успехов в профессиональной деятельности. Так часто называют и практикующего врача, и адвоката, и общественного деятеля. Примеров тому множество, главное – добиться успеха в своей профессии и поставить для себя определенную цель – служение людям, оказание им посильной помощи.

Сказать о том, что быть деловой женщиной нелегко, – значит не сказать ничего. Для этого необходимы сила воли и стальные нервы, упорство, целеустремленность и еще много различных качеств, развитие которых, к сожалению, не входит ни в школьную, ни в какую бы то ни было еще программу.

Есть девушки, с пеленок мечтающие стать деловыми женщинами, считая, что для этого необходимо всего лишь нарядиться в костюм от Коко Шанель, взять в руки кейс, сесть в новенькую иномарку, желательно представительского класса, и прокатиться в ней – на зависть подругам.

Женщина-лидер, которая к тому же постоянно стремится демонстрировать это по любому поводу и без повода, – в общении человек невыносимый. Хорошо, если ты с ней в равном положении, но если она стоит на более высокой ступеньке служебной лестницы, чем ты, тогда – держись. Ее стиль общения выходит за все рамки воспитанности и сдержанности, а уж как этот авангард отечественного бизнеса ведет себя с подчиненными – ни в сказке сказать, ни пером описать. Сведенные брови, колючий, пронизывающий, как рентген, взгляд – так должна выглядеть настоящая бизнес-леди. Поощрять подчиненных можно снисходительными замечаниями об их умственных способностях и дружеским похлопыванием по плечу. Девиз такой «железной» леди: «Если не я, то кто же?» То есть эта дама даже представить себе не может, что в мире есть кто-то более или менее равный ей по силам, уму и необычайным душевным качествам. Она и только она, не щадя живота своего, может выполнить любую работу (даже не входящую в ее компетенцию). Умение лидировать – качество просто замечательное, но когда оно становится самоцелью, то все положительные стороны его утрачиваются бесповоротно.

Если ты действительно собираешься вести себя подобным образом, то всеобщая нелюбовь (мягко сказано, скорее – ненависть) тебе обеспечена, можно сказать иначе – если хочешь в рекордно короткие сроки восстановить против себя всех окружающих, то веди себя именно так – и никак иначе.

Но мы слишком отвлеклись от темы нашего разговора. Продолжаем рассматривать ее вширь и вглубь.

В нашем сознании сложился стереотип преуспевающей, богатой, самостоятельной и независимой женщины. Она – личность самодостаточная, не нуждается ни в чьей поддержке и сама может подставить свое «сильное» плечо любому. Ее единственный спутник жизни – огромный пес, уход за которым отнимает все свободное время и достаточно много денег (обычно она одинока; редко, но бывают ситуации иного рода). Такая женщина настолько безупречна и недоступна, как Полярная звезда, и веет от нее таким же полярным холодом. А любителей холода не так уж много среди представителей хотя и сильного, но не обмороженного же пола!

Но оборотную сторону медали не видит никто. Мы не оплакиваем несчастную судьбу деловой женщины, а просто обращаем твое внимание на минусы подобного выбора (а они есть всегда, в любой сфере).

Давай попробуем вместе смоделировать условный распорядок дня бизнес-леди.

Вчерашнее совещание, касающееся важнейших производственных вопросов, закончилось далеко за полночь. К 9 утра следующего дня она должна составить заключение по итогам совещания и представить его руководству. Приехав домой, она еще несколько часов посвящает работе над документами, но сон настигает ее за письменным столом (нормально выспаться и, соответственно, восстановить силы довольно проблематично). Звонок будильника воспринимается, как гром среди ясного неба. Слава Богу, что заключение уже почти готово.

На завтрак, макияж, а тем более прическу времени катастрофически не хватает. Спасает новая суперкороткая стрижка, которая не нуждается в особом уходе. Правда, на работу она отправляется не на общественном, а на личном транспорте, где в пробках можно перевести дух.

Итак, начинается рабочий день (по сути, он и не заканчивался – просто имел место небольшой перерыв на сон). С подготовленными документами она стремглав несется в кабинет начальника, который снисходительно просматривает, остается доволен проделанной работой, но не лишает себя удовольствия лишний раз подчеркнуть, что для женщины (заметь, именно для женщины) работа выполнена просто великолепно. Далее следует новое задание, – и так по замкнутому кругу. Как ты успела заметить – на личную жизнь не остается ни времени, ни физических сил. Если же чудо случилось и у такой дамы появился обожатель, который мужественно перенося все ее совещания, задания, командировки, решил жениться на ней, то такой брак может просуществовать довольно долго (как ни парадоксально это звучит), так как супруги никогда не смогут надоесть друг другу из-за отсутствия физической возможности лицезреть друг друга каждый день по несколько часов и целыми днями по выходным.

Итак, эта несчастная имеет семью, и ее героическая натура, любящая создавать трудности, а затем успешно их преодолевать, решила (чтобы жизнь малиной не казалась) завести ребенка (когда уж ей это удалось – просто уму непостижимо). В данной ситуации всем ее участникам, т. е. мужу, ребенку и молодой (а скорее, не очень) мамаше, можно только выразить глубочайшее сочувствие. В принципе саму маму особые перемены не ожидают: она как бегала по делам, так и будет продолжать беготню, благо, на няню есть деньги. На отцовские плечи ляжет основной груз забот о ребенке и доме, а далеко не каждый мужчина смирится с этим. Ребенок же просто будет заброшен и всем будет некогда им заниматься. Конечно, вовсе не обязательно, что при таком воспитании ребенок вырастет бандитом, но особенно больших успехов от него ждать не приходится.

Труженица руководящего фронта целый день вынуждена находиться в обществе мужчин – коллег или конкурентов. Ни те, ни другие вовсе не желают считаться с ее критическими днями, эмоциональными всплесками и т. п. Они хотят видеть в деловой женщине только делового партнера, а уж если женщине посчастливилось быть талантливее, умнее и удачливее своих коллег-мужчин, то будь осторожна – если не яма, то подкоп тебе обеспечен.

Хорошо, если женщина, делающая карьеру, имеет любящего, понимающего и заботливого мужа, который возьмет на себя львиную долю женских обязанностей по дому, но требовать такого подвига от мужчин нельзя – они к таким нагрузкам просто не привыкли и хрупкий мужской организм может погибнуть под тяжестью обязанностей.

Если муж оказался вдруг… ну просто совсем неспособным оценить твои организаторские таланты и поставил ультиматум: карьера или семья, то решение принять крайне сложно. Ведь ты потратила годы упорного труда, постоянно доказывая всем и каждому (особенно мужчинам и особенно начальникам), что голова у тебя действительно соображает, что ты на самом деле готова жертвовать всем ради работы, что работа для тебя не хобби, а смысл жизни. И когда тебя, наконец, стали воспринимать всерьез, твоя дражайшая половина, совершенно неспособная заработать ни копейки, заявляет: «Выбирай!!!». Что же делать в такой ситуации – и муж дорог (а нужно ли тебе подобное семейное счастье?), и от работы отказаться – не только себя потерять, но и средства к существованию.

Чтобы уберечь себя от подобных неприятностей в будущем, уже сейчас необходимо решить, что важнее – семья или карьера. Такой выбор встает перед любой женщиной, которая собирается добиться больших успехов в профессии, не важно, топ-модель она или депутат Государственной Думы. Увлеченно и добросовестно делать свое дело и быть при этом хорошей матерью, хозяйкой, женой невозможно физически. Наверняка твой ребенок будет видеть тебя лишь несколько минут в неделю и, соответственно, о каком воспитании с твоей стороны может идти речь. Для него ближе будут герои телевизионных передач, чем родная мама.

Можно работать, иметь семью, заниматься воспитанием детей и получать от всего этого удовольствие, но не ставить перед собой непосильных задач, и жизнь не поскупится на счастливые мгновенья. Просто необходимо научиться все сочетать так, чтобы ничто ничему не мешало. Ведь мы живем, а не проходим курс молодого бойца и не учимся в школе выживания. В конце концов, не всем же становиться президентами чего бы там ни было, должен же кто-то и детей учить. Такая карьера не менее значима и достойна уважения и она не помешает полноценной семейной жизни, хотя и в профессии учителя (врача, парикмахера, повара и т. д. и т. п.) много возможностей для реализации всех своих талантов.

Если мы тебя хоть немного убедили в том, что мир не стоит на тех «трех китах», о которых только что поговорили, давай продолжим наш разговор о том, что же главное в выборе профессии – не место красит человека, а человек место.

Начнем опять с самого начала: что тебе нравится делать? Мы, наверное, ошибаемся, предположив, что ты больше всего любишь смотреть телевизор и гулять с друзьями. Можно сказать, конечно, что это нравится многим людям, и назвать это отдыхом, бесполезным препровождением времени или еще чем-нибудь похуже. Но можно и попытаться посмотреть глубже.

Вот ты общаешься с подругами. Как ты при этом себя ведешь? Слушаешь, вникая во все проблемы, и пытаешься анализировать ситуацию, потом даешь полезный совет? Тогда можно предположить, что тебя может интересовать психология человеческих отношений. Есть несколько профессий, которые подходят тебе: тот же психолог, профессии, связанные с юриспруденцией, – юрист, защитник, адвокат.

Это очень хорошие профессии: часто только психолог может помочь людям разобраться в их нелегких отношениях, проблемах. Отношения между людьми – очень важная сфера. Людям свойственно ошибаться, потом повторять свои ошибки. Особенно в семейных отношениях. И как хорошо, что в последнее время такое распространение получила профессия психолога!

Вот к нему приходят два человека, которые говорят, что они уже не могут, не хотят жить вместе. А психолог видит, что эти люди все еще любят друг друга, просто уже накопили большой груз взаимных ошибок и обид, и это произошло из-за недостаточного знания характера другого.

И вот психолог помогает этим людям лучше узнать друг друга, дает им шанс еще раз начать все сначала. И они выходят от него, что-то поняв в себе и в другом. Вероятно, они теперь постараются жить и относиться друг к другу лучше, чем до этого. Ну разве это не прекрасно?

А такая профессия, как защитник? Ты только подумай: вот человек попал в сложную, запутанную ситуацию, со стороны может казаться, что он совершил преступление, но сам-то он знает, что это не так! И он ищет адвоката, того, который будет защищать его интересы в суде. Адвокат должен отстаивать интересы своего клиента, даже если тот совершил какое-либо преступление, – это его профессия. И вот он ищет доказательства, которые помогут его клиенту оправдаться, находит их, выступает на суде с речью – и невиновный человек выходит на свободу, ему возвращено его доброе имя, а виновному дают меньший срок, так как его защитник сумел найти аргументы, свидетелей, которые выступили в защиту подсудимого.

Не менее интересна и другая профессия – обвинитель. Этот человек помогает избавить общество от опасного преступника. Шаг за шагом он раскрывает суду весь путь его к преступлению, принимая, конечно, к сведению и смягчающие вину обстоятельства, и доказывает, что дальнейшее нахождение этого человека в обществе невозможно.

А может, тебе нравится возиться с маленькими детьми, может, тебя обожают младшие братишка и сестренка? Когда ты остаешься с ними, у вас всегда смех, игры, ты знаешь, как их успокоить, если они раскапризничаются, как хитро заставить их сделать то, что они наотрез отказываются делать? Ну, тогда у тебя определенно талант общения с маленькими детьми.

Это может пригодиться во многих профессиях. Ты можешь работать в детском саду, и учить малышей читать и писать в школе. Это пригодится тебе в других специальностях, связанных с общением, с людьми: ведь взрослые – это те же дети, только большие.

Так вот, подумай, как замечательно проводить время с маленькими детьми! Они ведь видят мир не так, как, например, мы и, наверное, даже ты. Маленькие дети добрее, чище нас, взрослых. Представь себе: вот ты воспитательница в детском саду. На тебя смотрят два десятка детских мордашек. Как они верят тебе, как с удовольствием они подхватывают песенку и старательно разучивают несложные движения танца! Каждый из них хочет, чтобы именно его похвалили, выделили из общей массы, хочет быть самым-самым.

А ты знаешь, кстати, что своих воспитательниц мы помним, наверное, всю жизнь. Даже их имена. Потому что это первая женщина после мамы.

А подумай, что такое первая учительница! Вот ее-то, уж конечно, помнишь всю жизнь. Первый раз в первый класс! Это означает начало перехода в мир взрослых. Маленький человек первый раз выводит букву, первый раз читает по слогам «ма-ма», и все это связано с первой учительницей, которая помогает ему одолеть первую ступеньку лестницы. И эту замечательную профессию ты тоже можешь выбрать.

Вот мы с тобой знаем, что ты любишь смотреть телевизор. А какие передачи тебе нравятся больше всего? Может, ты с интересом смотришь, как хирурги делают операции на сердце? Или как врач спасает тяжелобольного ребенка, и он теперь будет жить? Возможно, тебе нужно идти в медицину. Конечно, если при этом ты не боишься вида крови и не хлопаешься в обморок при виде паука.

Представь, ты – врач, в твоих руках жизнь человека, от твоих знаний, умений и навыков зависит, выздоровеет ли больной. И ты стараешься, прилагаешь все усилия – и он выздоравливает. Ну разве это не чудо? Или, по крайней мере, что-то похожее на него.

А может, тебя привлекают такие темы, как исследование земли, ее богатств, или история нашей цивилизации, или, может, ты с детства интересуешься растениями, знаешь их названия, или с удовольствием смотришь передачи про жизнь всяких насекомых. Или тебя привлекают тайны далекого прошлого?

Руины старых храмов, развалины древних городов. Археологи осторожно и тщательно специальными кисточками очищают улицы древнего города, строения, здания и вдруг находят! Что? Думаешь, горшок с золотыми монетами? Нет, нечто гораздо более ценное: древние письма. Позднее другие ученые разгадают древнюю письменность, и слова, которым несколько тысяч лет, снова зазвучат, как впервые. А город, который сначала нашли, а потом раскопали археологи, будет стоять под вечным небом, и лучи солнца будут освещать его, как много тысяч лет назад…

Впрочем, может быть, тебе не хочется так глубоко задумываться над выбором профессии? Может, ты думаешь, что когда придет время, ты пойдешь в какой-нибудь первый попавшийся институт, желательно поближе к дому, чтобы не ходить далеко. А потом будешь где-нибудь работать, все равно где, лишь бы за это платили побольше денег?

Нет, конечно, ты так не думаешь. Ты знаешь, что дело, которым ты будешь заниматься, во многом определит твою будущую жизнь. Профессия – это как любовь.

Бывает любовь первая, бывает несостоявшаяся, бывает на всю жизнь.

Вообще удивительно, конечно, что выбирать кем станет человек должен в достаточно молодом возрасте. Что-то чувствуется внутри, о чем-то грезится, о чем-то мечтается по ночам. А как суметь разобраться в себе, понять себя?

Каждый человек – индивидуальность. Он должен выполнить свое предназначение на земле. Не зря же говорят, что человек должен сделать три вещи на земле: посадить дерево, написать книгу и вырастить ребенка.

В этом заключен глубокий смысл: человек должен сделать что-то для поддержания жизни на своей планете (посадить дерево), а ведь мы знаем, что если не будет зеленого покрова на поверхности земли, то всем живым существам будет нечем дышать, и, следовательно, жизнь прекратится.

Человек должен сделать что-либо для развития цивилизации (написать книгу). Ведь мы знаем, что без записи того, что мы сделали, без памяти о прошлом невозможно двигаться вперед.

И, конечно, человек должен сделать что-то для продолжения рода человеческого, а, в частности, для своего рода – родить ребенка.

Ты должна постараться как можно глубже понять себя. Вот ты, например, чувствуешь, что по природе ты лидер, что ты смогла бы вести за собой людей, но ленишься проявить свои таланты в этой области. А знаешь, чем может расплатиться человек за свою лень?

Стремление к лидерству будет грызть его, будет стремиться выйти наружу. Этот человек станет пытаться командовать своими близкими, подругами. Но ведь никто не любит, чтобы им командовали, – и, значит, он будет ссориться со всеми, про него будут говорить, что он конфликтный человек. А все потому, что он выбрал себе не такое дело, в котором смог бы проявить себя.

Или, наоборот, ты внутренне слаба, но всячески это скрываешь, притворяешься, что у тебя сильный характер. Ты выбираешь себе «чужой» жизненный путь, всячески напрягаешься, чтобы казаться тем, чем на самом деле не являешься. В результате ты все равно не выдержишь постоянного напряжения, это станет ясно окружающим.

Человек не может долгое время жить не своей жизнью. Но он может, конечно, ошибаться, не зная, чего он хочет.

Вот послушай историю об одной девочке. Она хорошо пела, рисовала, то, как она это делала, нравилось не только ее родителям, но и совсем незнакомым людям. Вот она закончила школу, наступило время выбирать себе жизненный путь. Многие были уверены, что она будет заниматься тем, что у нее так хорошо получалось. Но девочка рассудила иначе. «Зачем мне учиться тому, что я и так умею, – подумала она, – тем более, что учиться мне тогда придется в другом городе».

А рядом с ее домом, на этой же улице, как раз построили институт. Пошла она туда, отнесла документы и сдала экзамены. Стала она учиться на бухгалтера.

Ей, конечно, было не очень интересно, но она думала, что когда станет работать, ей это больше понравится. Но она ошиблась. Она закончила институт, стала работать. И каждый день она просыпается с мыслью, что не хочет идти на работу.

А дома, когда никто не видит, она рисует, но никому не показывает этого. Петь же она стесняется, потому что, когда она запоет, ее обязательно спрашивают: «А почему вы не поступили в консерваторию и не стали певицей?» И она не знает, что ответить, ведь не скажешь же, что она когда-то просто испугалась ехать в чужой город и не захотела совершенствовать свое умение.

А вот история про другую девочку. Она была очень красива. Она любила свое отражение в зеркале и, кстати сказать, очень хорошо умела делать себя еще красивее. Она придумывала замысловатые прически. Тайком от мамы красилась ее косметикой, получалось очень недурно. Журналы мод она знала почти наизусть, и подругам всегда могла посоветовать удачный фасон или прическу.

Но вот беда – у них в школе открылся драмкружок. Она решила заодно с подружкой попробовать в него записаться, и ее приняли, главным образом, конечно, за красоту. В школьных спектаклях она играла главные роли, зрители хлопали, поклонники хвалили, но она замечала, что, когда она говорит – в зале шумят, переговариваются, а когда играют второстепенные персонажи, в частности, ее подружка – все затихают, и за ней следят и слушают, боясь пропустить хоть слово.

Когда наша красавица окончила школу, она решила поступить в театральный институт. Это решение бурно поддерживали поклонники. А ее мама, узнав об этом, только покачала головой и ничего не сказала.

В институт наша героиня поступила. Сначала все шло неплохо, но скоро она стала замечать, что педагог уже не разговаривает подолгу с ней, пытаясь объяснить, что она сделала не так, и не дает главных ролей, а, смотря на нее, немного морщится.

После института она стала работать в театре. Но тут уже совсем не было главных ролей, да она и сама чувствовала, что не может их сыграть.

И теперь она просто ходит на нелюбимую работу, не получая от нее никакого удовольствия, а что ей действительно нравится – это гримироваться, делать прическу себе и другим актрисам. Мы еще знаем, что недавно она решила все бросить и начать заниматься тем, что ей действительно нравится – косметикой и прическами. А мама наконец-то успокоилась, что теперь ее дочь будет счастлива.

Но у нас должна быть, конечно, и история со счастливым концом. Ты помнишь подружку красивой девочки, ту самую, которую так внимательно слушал школьный зал?

Теперь ее так же внимательно слушает зрительный зал одного из самых лучших театров. Этой девочке пришлось много работать над собой, многому учиться. Часто ей казалось, что она ничего не умеет, нередко отчаяние охватывало ее, когда у нее ничего не получалось, но она упорно шла вперед, училась на собственных ошибках. А знаешь, почему?

Потому что она занималась делом, к которому чувствовала призвание. Потому что она чувствовала, что может заниматься тем делом, которое выбрала, что результаты ее труда доставляют удовольствие не только ей, но и окружающим. И, конечно, надо много работать над собой, чтобы хоть немного приблизиться к тому, чем ты хочешь стать. Ведь любой алмаз требует огранки и оправы.

Теперь поговорим и о тебе. Надеемся, ты поняла, как важно почувствовать в себе то, что, может быть, пока скрыто от остальных, то, что снится тебе по ночам.

А может, ты по ночам летаешь? Представляю, как ты тихонько поднимаешься с постели, чтобы не разбудить домашних, осторожно открываешь окно, расправляешь крылья и – летишь в ночное небо. Не правда ли, оно прекрасно? Ветерок потихоньку обдувает твои пушистые крылья, ты качаешься на воздушных качелях и чувствуешь себя счастливее всех на свете.

Да, так и должен чувствовать себя человек, когда он занимается любимым делом, когда он живет в мире с самим собой и окружающими.

Мы желаем тебе правильно выбрать свою дорогу и заниматься тем, что тебе нравится. А если любишь летать по ночам – что же, желаем тебе найти таких же, как ты, и вместе с ними учиться летать все выше и увереннее.

Бизнес леди - почему не складывается личная жизнь

Бизнес леди, почему у неё не складывается личная жизнь

СОДЕРЖАНИЕ СТАТЬИ отвечает на такие вопросы:

Бизнес леди, как идеал современной женщины

Бизнес леди, на мой взгляд, безусловный идеал современной женщины. И не только в глазах девушек и юношей «обдумывающих житьё», а и в глазах вполне взрослых женщин и мужчин. Почему?

Молодёжь видит в ней образ успешной на всех фронтах женщины, «которая имеет всё, что хочет». А мужчины и женщины постарше, видят то же самое и, вдобавок, сами сталкиваются с ними, иногда.

А раз иногда, то значит: видят ТОЛЬКО внешнюю оболочку жизни бизнес леди – её имидж.

И уж, тем более, не знают изворота внутренней личной жизни бизнес леди. Потому что, если что и становится известно о ней, то это всё не более чем искусный пиар – поддержание или создание всё того же имиджа бизнес леди.

Умолчим уж о том, что бизнес леди, как идеал современной женщины, – это целая индустрия СМИ, включая интернет. На их жизни делаются немалые деньги – как говорится: «деньги делают деньги» – только тема похудения чего стоит!

Бизнес леди – это кто?

Совершенно очевидно, что всех бизнес леди можно разделить на два вида:

1. Тех женщин, которые, пусть с мужской помощью, НО сами попали в эту социальную категорию. И главное, САМИ успешно проживают в этой категории.

То есть, это женщины с вполне известными качествами, которые по праву и достойно являются бизнес леди. Какими качествами?

Прежде всего, конечно, социальной и личной амбициозностью, предприимчивостью-деловитостью, волей, изворотливостью. И определённой моралью, соответствующей перечисленным качествам.

Для примера, можно взять почти всех прим эстрады старшего поколения, начиная с незабвенной Аллы Пугачёвой.

2. Тех женщин, которые волею судеб оказались занесены в элитные (читай: богатые и властные) слои населения, выйдя замуж или родившись дочкой.

А так как, находясь в элите, женщинам, ныне, престижно иметь статус бизнес леди, то они ими и непременно становятся. Ни кто не спорит, что кое-кто успешно, как, например, Ксения Собчак, но, а кто не так громко и успешно, то мы про них и не знаем.

НО, тем не менее, они есть, и не мало: всякие владелицы сетей бутиков, ателье, продвигаемые леди в том же шоу бизнесе, и тому подобное – где ни ума, ни предприимчивости, ни прочих талантов и свойств, особо не надо, а достаточно статуса и денег.

Бизнес леди: выйти замуж – нет проблем, но…

Конечно, современная бизнес леди, это не директриса из «служебного романа» Рязанова. «Мымра» и бизнес леди – это земля и небо. И, в отличие от рязановской героини, у современных «начальниц» нет никаких проблем с предложениями, на рынке женихов.

В самом деле, что стоит бизнес леди привлечь внимание мужчин? Если она, всегда, как только что вышла из салона красоты, или пользуется услугами пластического хирурга?

О прочих её аксессуарах: одежда, обувь, предметы роскоши, обстановка быта и места и способы развлечений. Можно сказать одно: Всё — по высшему уровню.

В общем: проблем выйти замуж, у бизнес леди, нет: предложений руки и сердца – масса, стоит только изъявить желание.

НО, есть колоссальные проблемы устроить свою личную жизнь – сделать семью оплотом своей жизни и источником радостей и счастья.

Сразу скажу: Не верю, и вам не советую, включая и их самих, в то, что у этой категории женщин нет необходимости иметь семью – детей и надёжного мужа. Мол, им и так хорошо: Зачем им эта обуза?

Извините, если бизнес леди – женщина, а, ещё раз извините, не «конь с яйцами» или что-то подобное — противоестественное. То, как и всякой женщине, иметь семью – это её суть, прописанная, к тому же, в генах.

И не иметь семью, для женщины, – это жить против своей сути. Что, естественно, ни к чему хорошему, женщину, привести не может, априори.

Бизнес леди: принцессе нужен принц

Заняв высокую социальную позицию, бизнес леди, попросту, НЕ может выйти замуж «за кого попало», причём, даже если захочет, — статус не позволяет.

Она вынуждена искать и находить себе мужа из своей социальной среды: находящихся при власти бизнесменов, в различных средах экономики и управления.

А кто там у нас находится?

Правильнее поставить вопрос так: А способны ли мужчины, которые добились или получили по праву рождения статус крупных бизнесменов, стать и быть ХОРОШИМИ мужьями. Для женщины, неважно какой, но желающей «обычного семейного счастья»?

Даже, если она не понимает своего этого желания, но, её суть женщины, подсознательно тянется к этому, в поиске любви, например.

А кто, потенциальные и действующие мужья, у бизнес леди

Вот здесь, на мой взгляд, и спрятан булыжник преткновения и для бизнес леди и для бизнесменов – их потенциальных или действующих мужей:

1. Кроме того, что на них, естественно, распространяются все сложности взаимоотношений мужчин и женщин. Включая и проблемы построения личностных, близких, семейных отношений,

2. НО, даже, если они «правильные» женщины и «правильные» мужчины, что само по себе не правило, а исключение в этой социальной среде,

3. Они сталкиваются с главной СВОЕЙ проблемой: что бизнес леди, что значимые, реальные бизнесмены – заложники своих статусов, ЗАЛОЖНИКИ той жизни, которую они вынуждены вести, имея статус бизнес леди и бизнесмена.

4. А что это обозначает? Для реальной НОРМАЛЬНОЙ и полноценной личной, семейной в том числе, жизни, у них нет ни времени, ни сил. Ни, как следствие, реального – выражающегося в действии, желания.

У них хватает потенции и личных ресурсов, в лучшем случае, ТОЛЬКО на понты, которые они, в наше время, так любят нам и себе демонстрировать. Опять же: для собственного пиара и самоутверждения.

Бизнес леди – заложница самой себя

То есть, что мы видим? С одной стороны: «блеск и роскошь куртизанок».

А с другой стороны – женщину, которая, имея – добившись, получив в виде подарка судьбы, этот статус бизнес леди, априори, оказывается несчастной в личной, в частности семейной, жизни.

К чему и кому эта статья? Бизнес леди её навряд ли прочитают – у них свои источники информации. И свои личные проблемы они решают с помощью модных и дорогих психологов.

Эта статья для всех, кто может её прочитать:

1. Для девушек и парней, «которые обдумывают своё житьё-бытьё», чтобы особо не рвались ТУДА (палец вверх).

Ибо, шансов обрести действительное счастье, в том числе и семейное, значительно больше у «простых» мужчин и женщин. Понятно, что «простых» — это не примитивных.

2. Для представителей более старшего поколения, чтобы ещё раз подумали о том, что «не всё то золото, что блестит». И что «богатые тоже плачут», притом, в жизни, значительно более горько и больше, чем в мыльных сериалах.

А, возможно, я ошибаюсь и представил жизнь бизнес леди не в том свете. Как вы думаете?

Ещё статьи по этой тематике

Успешная женщина, её жизнь и отношения с мужчинами

Стервозность – болезнь психики несчастных женщин в больном обществе

Женщина в семье, кто она? Проблема самоопределения

Женщина, девушка хочет замуж или не хочет замуж, почему?

Женщина после 40, стоит ли выходить замуж после 40 лет?

Когда лучше выходить замуж, жениться — возраст и условия

Он не хочет жениться или она не хочет замуж, почему?

Хочу выйти замуж — как стать невестой и женой? Взгляд мужчины

Незамужняя женщина – не могу или не хочу выходить замуж

Боюсь замуж, потому что может получиться плохо

Хочу замуж, хочу жениться — хотеть вредно, не хотеть невозможно

Зачем выходить замуж? Стоит ли жениться? Проблемы молодой семьи

Выходить ли замуж? Женщины, а зачем вам муж?

Замуж не берут красивых, умных и порядочных, почему?

Выходить ли замуж, жениться ли, когда сомневаешься

как ею стать и при этом остаться счастливой

Сегодня женщина сильно отличается от той, какой ее хотели видеть наши предки еще в недалеком XX веке. Никто не будет спорить, что по природе у каждого есть свое первейшее предназначение, с которого и начиналась жизнь на Земле. Женщина – мать, она – хранительница очага и опора для сильного мужчины. Однако по мере того, как изменчив мир, изменчивы и сути человеческих натур.

Где-то в далеких уголках нашей планеты и многочисленных деревнях еще сохранились вышеописанные традиции, и мужчина является кормильцем в семье. Однако, сегодня жители современных мегаполисов борются за равноправие во всем.

Женщина уже не стоит второй в очереди, ей не обязательно уступать место, если ты не джентльмен, и она вполне способна решить все свои проблемы самостоятельно. И чего уж там говорить – она сама себя обеспечивает, не жалея средств на свои пристрастия, которые мужчины зачастую считают ненужными и пустой тратой денег.

Как бы там ни было, а в головах населения нашей планеты все равно спустя столько столетий устойчивого мировоззрения еще остались довольно свежие отпечатки привычного для всех «разделения статусов».

Женщина всегда по натуре считалась слабее, менее выносливой и она не могла никак проявить себя, кроме своих нарядов и каких-то домашних увлечений типа вышивания и вязания. А сегодня, когда женщина вместо того, чтобы возить детей в садик, заниматься домом, ездит на деловые переговоры и именуется бизнес леди, у мужчин сами собой непроизвольно начали развиваться комплексы.

Возможно, мы сами их к этому и подтолкнули. Соревноваться и стать лучшим среди равных себе по званию и статусу – это одно, а быть на одной ступени с хрупкой, но цепкой и хитрой женщиной – это ведь уже совсем другое. Мужчины и так нас бояться с учетом нашей необъяснимой логики, наших соблазнительных чар и неизвестных замыслов. Это они всегда действуют по однотипному плану, как и предписано завоевателю, а ведь мы делаем все совершенно иначе.

Бизнес леди – это не просто статус в обществе, это еще и тяжелый труд, который требует посвящать себя своему делу полностью и всегда быть начеку, потому что в мире женщин конкуренция куда жестче, чем в мужском. Мы успеваем очень многого добиться, если целенаправленно идем к своей цели, но и в отличие от мужчин можем все слишком опрометчиво бросить из-за изменчивости взглядов.

Женщина может ночей не спать, чтобы добиться своего, по трупам ходить, а спустя 15 лет бросить это все лишь из-за того, что ей захотелось посвятить себя семье, она испугалась, что останется одна или же просто вспомнила детские мечты, которые не реализовала и стала совсем не той. Многие из нас слишком мнительны и непостоянны в своих взглядах и это оправдывает тот факт, что не многие из нас получают статус бизнес леди на всю жизнь.

Самой важное – это умение совмещать свою работу с семьей и массой других развлечений и второстепенно важных вещей. Ведь в отличие от мужчины у нас в сто крат больше забот после того, как закрывается офис. Лишь умнейшие из женщин способны правильно распределять свое время, устранить из своих будней незапланированные депрессии и последствия ПМС.

Женщина, которая не просто работает, а стоит карьеру или же бредит идеей своего собственно бизнеса, с молодости должна знать, что она готова положить для достижения этих целей, сможет ли она быть сдержанной и вездеуспевающей, а также всегда заинтересованной в том, чего хочет. Ведь, к сожалению, многие из нас часто заблуждаются относительно своих желаний, когда в молодости максимализм убеждает, что ты можешь все и сразу.

Сегодня понятие бизнес леди уже не является новшеством и такие женщины все чаще встречаются среди прохожих, но главное – это знать, что ты счастлива в своем выборе и не жалеть о пройденном пути.

Поделиться "Бизнес вумен"

Экономист, эксперт по бухгалтерскому учету и налогообложению

Post Views: 170

Определение «Деловая женщина» от Merriam-Webster

бизнес · женщина | \ ˈBiz-nəs-ˌwu̇-mən, -nəz- \

Определение бизнес-леди

: женщина, которая занимается бизнесом, особенно : исполнительный директор

Примеры бизнес-леди в приговоре

Как и многие музыканты, она обнаружила, что должна быть бизнес-леди , а также исполнительницей.

Недавние примеры в Интернете Центр также подтвердил, что Гери Бруссард Балони, юрист и бизнес-леди , занявшая место, досрочно освобожденное политическим консультантом Райаном Берни, была выбрана Кантреллом для прохождения полного четырехлетнего срока в совете директоров.- Персональный отчет, NOLA.com , «Мэр Латоя Кантрелл выбирает Ральфа Махану в совет директоров Конференц-центра Эрнеста Н. Мориала», 15 декабря 2020 г. 63-летний Зопп, предприниматель и бывший глава Чикагской городской лиги, был назначен тогдашний мэр Рам Эмануэль в качестве генерального директора World Business Chicago в октябре 2017 года. - Роберт Ченник, chicagotribune.com , «Андреа Зопп уходит с поста генерального директора World Business Chicago», 7 декабря.2020 Акоста, бизнесвумен и бывший профессор местного колледжа, будет отбывать свой первый срок. - Фил Дил, Сан-Диего Union-Tribune , «Блэкберн, Акоста, ведущий представитель городского совета Карлсбад», 3 ноября 2020 г. Его соперниками являются Стеф Домингес Уолтон, бизнес-леди , а также теле- и радиоведущий, получивший поддержку от застройщиков. и Три Нго, инженер, родившийся во вьетнамском лагере беженцев.- Сара Равани, SFChronicle.com , «Кандидаты в городской совет Окленда борются с растущей бездомностью», 12 октября 2020 г. 24-летняя Хтет, бизнес-леди , сидящая в своей душной мастерской в ​​Мандалае, внимательно вглядывается в золотой лист размером с марку . - Пол Салопек, История и культура , «Сколько работы уходит на расплющивание сусального золота? 20000 ударов молотком». 4 декабря 2020 г. Барански играет Регину Фуллер, бессердечную бизнес-леди , которая возвращается в свой маленький родной город ради Цель Скруджа - продать все очаровательное место застройщику торгового центра.- Сан-Диего Union-Tribune , «Праздничное телевидение: пение с Долли Партон, украшение« Мистера Рождества »и многое другое», 27 ноября 2020 г. Иветт Херрелл, член нации чероки, первая женщина-индеец-республиканец избран в Конгресс от Нью-Мексико, который сам является первым штатом, избравшим всех цветных женщин в Палату представителей США. - Николь Рассел, Washington Examiner , «Год женщины-республиканца», 19 ноября.2020 Лоффлер - богатая бизнесвумен , которая вступила в должность в прошлом году после того, как губернатор Грузии назначил ее вместо уходящего в отставку сенатора-республиканца Джонни Исаксона. - Бен Надлер, Star Tribune , «Лёффлер, Варнок готовятся к очным дебатам в Джорджии», 17 ноября 2020 г.

Эти примеры предложений автоматически выбираются из различных источников новостей в Интернете, чтобы отразить текущее употребление слова «бизнесвумен».«Мнения, выраженные в примерах, не отражают мнение компании Merriam-Webster или ее редакторов. Отправьте нам отзыв.

Узнать больше

Первое известное использование бизнес-леди

1827 в значении, определенном выше

Узнать больше о бизнес-леди

Статистика для бизнес-леди

Процитируйте эту запись

«Деловая женщина». Словарь Merriam-Webster.com , Merriam-Webster, https: // www.merriam-webster.com/dictionary/businesswoman. По состоянию на 28 декабря 2020 г.

MLA Chicago APA Merriam-Webster

Дополнительные определения бизнес-леди

бизнес · женщина · an | \ ˈBiz-nəs-ˌwu̇-mən \

множественное число деловых женщин \ - ˌwi- mən \

Дети Определение деловой женщины

: женщина в бизнесе, особенно как владелец или менеджер

Комментарии к бизнес-леди

Что заставило вас искать бизнес-леди ? Расскажите, пожалуйста, где вы это читали или слышали (включая цитату, если возможно).

12 известных деловых женщин и секрет их успеха

Я думаю, вам знакома популярная поговорка о том, что мужчина может сделать лучше. Я не знаю, верно ли это утверждение, но я точно знаю, что есть женщины, которые поднялись над своими обстоятельствами и взяли за рог предпринимательского быка.

В чем, по-вашему, секрет успеха таких известных деловых женщин, как Мэри Кей Эш, Дебби Филдс, Анита Роддик, Лилиан Вернон, Дженни Крейг и Опра Уинфри; самая богатая черная женщина в мире? Как эти успешные женщины-предприниматели смогли найти баланс между семейными обязанностями и бизнесом?

Как этим знаменитым женщинам-предпринимателям удалось многого добиться в жестком мире предпринимательства и что они могут посоветовать начинающим женщинам-предпринимателям? Как они справлялись с бизнес-задачами? Как эти известные успешные бизнес-леди справлялись с провалом в бизнесе? Если какой-либо из приведенных выше вопросов соответствует вашему мнению, то, пожалуйста, продолжайте читать, и я поделюсь с вами секретом успеха известных успешных деловых женщин.

В этой статье вы узнаете точный секрет успеха некоторых избранных успешных женщин-предпринимателей, но на этот раз вы будете учиться прямо из уст. Ни одна из упомянутых здесь женщин-предпринимателей не стала богатой по наследству; все они стали богатыми и знаменитыми, построив бизнес с нуля. Они разбогатели, успешно пройдя предпринимательский процесс.

Некоторые из этих знаменитых успешных деловых женщин неизбежно стали мультимиллионерами, а другие стали миллиардерами.Итак, если вы готовы узнать, как построить успешный бизнес; Если вы готовы учиться у мультимиллионеров и миллиардеров, то читайте дальше, когда известные успешные бизнес-леди делятся с вами секретами успеха в бизнесе.

Известные успешные бизнес-леди: в чем секрет их успеха?

Mary Kay Ash - Mary Kay Inc

1. «Меня учили выкладывать все возможное во всем, что я делаю, и я могу честно сказать, что всегда делал это. Тем не менее, было много раз, когда я терпел поражение, когда я был разочарован.»- Mary Kay Ash

2. Я могу однозначно сказать, что каждое решение, которое мы принимаем в Mary Kay Cosmetics, основывается на золотом правиле. Поступайте с другими так, как хотите, чтобы они поступали с вами ». - Мэри Кей Эш

3. «Я представлял себе компанию, в которой любая женщина могла бы стать настолько успешной, насколько она хотела бы. Двери были широко открыты для возможностей для женщин, которые были готовы заплатить цену и имели смелость мечтать ». - Мэри Кей Эш

4. «У нас должна быть тема, цель, цель в нашей жизни.Если вы не знаете, куда стремитесь, у вас нет цели. Моя цель - прожить свою жизнь таким образом, чтобы, когда я умру, кто-то мог сказать: «Ей было все равно». - Мэри Кей Эш

5. «Мы относимся к нашим людям как к членам королевской семьи. Если вы будете уважать людей, которые работают на вас, и служить им, они будут уважать вас и служить вам ». - Мэри Кей Эш

Дж. К. Роулинг - миллиардер, автор серии о Гарри Поттере

6. «Чтобы противостоять нашим друзьям, требуется большая храбрость, но столько же - чтобы противостоять нашим врагам.- Дж. К. Роулинг

7. «Никогда не стыдись! Есть те, кто будет противостоять вам, но о них не стоит беспокоиться. - Дж. К. Роулинг

8. «Я действительно не верю в магию». - Дж. К. Роулинг

9. «Что самое худшее, что могло случиться? Все отказали мне; большое дело. " - J. K. Rowling

Madame C.J. Walker - линия Walker Cosmetics

10. «Мне пришлось зарабатывать себе на жизнь и свои собственные возможности! Но я сделал это! Не садитесь и не ждите, пока появятся возможности.Вставай и сделай их »- Мадам С.Дж. Уокер

11.« Я женщина, которая приехала с хлопковых полей Юга. Оттуда меня повысили до умывальника. Оттуда меня повысили до повара. И после этого я занялся производством товаров для волос и препаратов для волос ... Я построил собственную фабрику на своей земле ». - Мадам С.Дж. Уокер

12. «Я начала с того, что начала». - Мадам C.J. Walker

13. «Я не доволен зарабатывать деньги для себя.Я стараюсь обеспечить работой сотни женщин моей расы ». - Мадам C.J. Уокер

14. «Не существует усыпанного королевскими цветами пути к успеху. А если и есть, то я не нашел его, потому что если я чего-то добился в жизни, то это потому, что я был готов много работать ». - Госпожа

5 бизнес-вызовов, с которыми сталкиваются женщины-предприниматели и как их преодолеть

Почему женщинам трудно добиться успеха в бизнесе, когда они начинают с нуля? С какими бизнес-проблемами сталкиваются женщины-предприниматели, особенно в Африке? Какие факторы препятствуют предпринимательству женщин? Как преодолеть эти проблемы? Что ж, я советую вам читать дальше, чтобы найти ответы, которые вы ищете.

При более внимательном рассмотрении делового мира вы поймете, что им правят мужчины. Взгляните на список мировых миллиардеров Forbes, и вы увидите, что в нем доминируют мужчины. Что ж, вы можете сказать, что это мужской мир, но женщины берут быка за рог.

За время работы мы стали свидетелями того, как женщины-предприниматели открывают свой бизнес и достигают вершины успеха. Теперь у нас есть женщины-предприниматели, которые бросают миллиардеры, сидя на вершинах многомиллиардных империй.

Прежде чем я перейду к выделению различных проблем, с которыми сталкиваются женщины-предприниматели при открытии своего дела, и способов их преодоления; Хочу подчеркнуть, что эта статья будет посвящена изучению женщин-предпринимателей, которые открыли бизнес с нуля. Не успешные женщины-предприниматели, унаследовавшие бизнес, или успешные женщины-предприниматели.

А теперь давайте критически оценим успешных женщин-предпринимателей в мире. Я говорю об успешных деловых женщинах, таких как Мэри Кей Эш, Эсти Лаудер, Коко Шанель, Лилиан Вернон, Анита Роддик, Опра Уинфри, Марта Стюарт, мадам С.Дж. Уокер и Дебби Филдс .

Каким образом эти женщины-предприниматели добились успеха? С какими проблемами они столкнулись при построении бизнеса с нуля? Как они преодолевали такие вызовы в бизнесе? И как можно повторить их стратегии успеха ? Что ж, я скажу, что вы читаете дальше, потому что я рассказываю о проблемах, с которыми сталкиваются деловые женщины.

Эта статья написана не для того, чтобы обескуражить или взволновать вас; он был написан, чтобы повысить ваш уровень подготовки и улучшить ваши шансы на успех в бизнесе. Хотите начать бизнес ? Ниже приведены некоторые бизнес-задачи, которые вы должны ожидать и преодолевать.

5 бизнес-вызовов, с которыми сталкиваются женщины-предприниматели и как их преодолеть

1. Культурная ценность

«Вы знаете, все эти годы, все эти годы вы ели мое печенье. Все эти годы вы говорили мне, какие они замечательные. Ну, я решил, что займусь производством печенья. Мой муж сразу сказал: «О, милый, это такая глупая идея.А потом мои мама и папа трубят и говорят: «Тебе не нужно заниматься печеньем». - Дебби Филдс

Первая предпринимательская проблема, с которой сталкиваются женщины-предприниматели, связана с культурными ценностями или традициями. Эта проблема более серьезна для женщин-предпринимателей в Африке; где культурная ценность предполагает, что мужчина / муж является кормильцем. Предполагается, что женщина, демонстрирующая свои предпринимательские способности, хочет взять на себя руководящую роль мужа.

Эта проблема также возникает в семьях, где муж / отец является предпринимателем.Детей мужского пола обычно приучают к ведению семейного бизнеса и его продолжению после смерти отца, в то время как детей женского пола обычно не привлекают к этому процессу предпринимательского ухода. Чтобы преодолеть эту предпринимательскую проблему, вы должны быть готовы разрушить эту ограничивающую традицию; вы должны придерживаться того, во что верите.

«Я знала, что мне было отказано в возможности реализовать свой оптимальный потенциал просто потому, что я была женщиной. Эти чувства были не просто потаканием себе.

8 причин, почему женщины лучше мужчин в бизнесе

Знаю, знаю.Это немного спорное, но если вы человек, читающее это, вы можете держать на ваш носок подтяжки на мгновение и попытайтесь не получить свои боксерские трусы в повороте. Это всего лишь несколько наблюдений, которые я заметила как ЖЕНЩИНА в бизнесе.

Я возглавил оконную компанию моего отца в 2010 году, и я работал с ним заранее, поэтому я видел воочию, как он руководил этим бизнесом. По общему признанию, он бывший брокер в лондонском Сити, поэтому у него есть все причуды и недостатки, которых вы ожидаете от бизнесмена из стереотипного «городского джентльмена».Тем не менее, я заметил довольно много вещей, которых ему не хватало, которые можно было легко решить, просто поменяв пол.

Вы можете спорить сколько угодно, но, судя по моему мнению, между мужчинами и женщинами есть некоторые фундаментальные различия. Мы эволюционировали по-разному, чтобы выполнять свои собственные функции как человеческие существа. Мужчины всегда были кормильцами и защитниками, в то время как женщины были воспитателями и опекунами. Так мы развивались, поэтому не вините меня за указание на это.

См. Также: Что женщины должны знать о мужском мозге

Итак, на нашем немного другом пути эволюции мы развили черты, характерные для нашего пола.Ни для кого не секрет, что женщины были отстранены от мира бизнеса последнюю тысячу лет. Но в нынешнюю эпоху просвещения женщины получают хороший удар кнута, и интересно наблюдать, как наши развитые черты, кажется, дают нам преимущество над «не очень» представителем слабого пола.

Итак, без лишних слов, позвольте мне объяснить, почему женщины в бизнесе лучше мужчин.

1. Женщины лучше справляются с несколькими задачами

Женщины лучше справляются с несколькими задачами, и это факт.Нам приходилось готовить еду, присматривать за детьми, убирать в доме и одновременно выполнять все работы по дому, пока муженек валяется на диване после тяжелого дня охоты.

Охота то есть на одного зверя. Один. Одна цель, одна цель, одна вещь, на которой нужно сосредоточиться.

Так продолжалось веками, поэтому неудивительно, что женщины развивали более высокие навыки многозадачности, и это отражается в мире бизнеса. Мне нужно управлять более чем 50 сотрудниками, обрабатывать несколько клиентов, запросы, обеспечивать поставки и оборудование там, где они должны быть, когда они должны быть там, и мой отец, да благословит его Бог, испытывал огромные трудности в этой области.

Неслучайно большинство администраторов и секретарей - женщины, и умный бизнесмен нанимает женщину для выполнения нескольких задач. Это подводит меня к следующему пункту.

2. Женщины более мотивированы

Когда женщин допускали на работу, то обычно в качестве помощников мужчин. Вам не кажется, что эти женщины смотрели на своих начальников-мужчин, думая, что они могли бы работать лучше?

Конечно были! Беда в том, что их никогда не пускали.

Но с тех пор времена изменились, и у этих женщин были дочери и внучки, и они сказали им, чтобы они никогда не боялись быть ответственными. Итак, теперь у нас есть поколения женщин, занимающихся бизнесом, которых мотивирует устаревшее заблуждение, что это «мужской мир».

Мужчины тоже могут быть мотивированы, поймите меня правильно. Но мужчины всегда были в бизнесе. От них этого ждут. Женщинам нужно много работать, чтобы доказать, что они сильнее, выносливее и способнее, чем нас учили тысячи лет тренировок.

3. Женщины более выносливы

Да, женщинам приходилось бороться с волной на протяжении тысячелетий. Я на 100% уверен, что были женщины каменного века, которые думали, что могут организовать охоту на оленей лучше, чем их недалекие другие половинки. Но у них никогда не было бы шанса. Это помогло женщинам развить очень толстую кожу.

Перенесемся на миллион лет вперед, и эта толстая кожа, или стойкость, как я люблю ее называть, помогает женщинам добиться успеха в сложном мире бизнеса.Устойчивость жизненно важна для того, чтобы выдержать удары и вернуться сильнее.

Было время, когда мой бизнес был на грани, и мой отец был готов бросить это полотенце. Но я отказался допустить это до меня. Я реорганизовался, изменил стратегию и вернулся сильнее. А сейчас бизнес процветает.

4. Женщины менее эгоцентричны

Это подводит меня к следующему пункту. У женщин меньше эго, чем у мужчин. Мужчинам нужно эго, у них оно развито. Им нужно уметь противостоять угрозе, и они создают себе представление о себе, которое больше и сильнее, чем они есть на самом деле.

Это важно, когда дело касается врага, который больше и сильнее их самих. Но это может оттолкнуть людей, которые не представляют угрозы. Мы все видели красные носки и подтяжки костюма Armani, который носится по офису, как бог. На мой взгляд, это не очень хорошо для вашей команды.

5. Женщины - лучшие коммуникаторы

Кстати, о вдохновении вашей команды. Это общеизвестный факт, что женщины общаются лучше, чем мужчины.Чтобы вести успешный бизнес, вам нужна команда, которая работает сплоченно и целеустремленно. Если возникают проблемы, их необходимо решать быстро, чтобы команда могла вернуться к успешному бизнесу.

Проблема с мужчинами в том, что они склонны затыкать дела. У Джо может быть недовольство своим положением, но вместо того, чтобы говорить об этом, он позволяет своей производительности снизиться. Мой отец в таком положении назвал бы Джо ленивым и, вероятно, направил бы в его сторону несколько громких ругательств.Тогда Джо почувствовал бы себя более обиженным, и цикл продолжался бы до тех пор, пока Джо либо не ушел, либо не был уволен.

С другой стороны, женщина с большей вероятностью заметит, что у Джо проблема, и вежливо попросит его поделиться своими чувствами. Джо раскрылся бы, как нежный цветок, и проблема была бы решена до того, как она успела раскрутиться.

6. Женщины менее импульсивны

Что хорошо ведет к другой причине, почему женщины лучше в бизнесе, чем мужчины.Женщины менее стремительны. У мужчин выработалось то, что я называю рефлексом борьбы. Это было хорошей чертой, когда мы жили в пещерах. Никогда не знаешь, когда следующий пещерный человек собирается украсть твою пещеру, твою жену и развесить твои внутренности на стене как искусство.

Итак, когда человек чувствует, что что-то угрожает, его щупальца поднимаются вверх, и он переключается в режим боя. В режиме боя его зрение ухудшается, и он склонен принимать поспешные и безрассудные решения. В этот момент женщина вмешается и скажет ему, чтобы он успокоился, но он, скорее всего, закричит «Я СПОСОБЕН!»

К счастью, у женщин нет этой черты, и они справляются с угрозами более спокойно и рационально.Это позволяет избежать любых недоразумений и помогает бизнесу развиваться так, как он должен быть.

7. Женщины умнее

Теперь, это, пожалуй, самый спорный из всех утверждений, которые я сделал в этой статье здесь. Но факты есть факты. Современная образовательная ортодоксальность гласит, что девочки в развитых странах с большей вероятностью получат высшие оценки на экзаменах и место в университете, чем мальчики. Приемная комиссия университетов в Великобритании даже предупредила, что скоро быть мужчиной можно будет рассматривать как новую форму социального неблагополучия.

Значит ли это, что девочки умнее мальчиков? Еще бы!

Хотя я уверен, что существует множество факторов, которые объясняют, почему девочки успевают лучше мальчиков в школе, факт остается фактом: да. Так что, если бы у них было такое же институциональное мышление о бизнесе, как и у мужчин, они бы, вероятно, преуспели и в этом.

См. Также: мужчины или женщины более успешны в накоплении на пенсию?

8. Женщины обладают женской интуицией

Я сделал много замечаний здесь, в этой статье, и я уверен, что если вы человек, читающий это, вы захотите не согласиться с каждым словом, которое я написал.Вы думаете, что это все пустяки и покеры.

Что ж, ряд выдающихся психологов согласны с тем, что женская интуиция действительно очень реальна. Исследования показали, что женщины лучше читают мимику, чем мужчины. Кроме того, показано, что женщины с большей вероятностью уловят тонкие эмоциональные послания, исходящие от других. Это означает, что мы инстинктивно знаем, пытается ли кто-то что-то скрыть.

Итак, в следующий раз, когда вы попытаетесь солгать женщине, помните, что она может прочитать каждый мускул на вашем лице.И это очень удобный инструмент, когда вы ведете успешный бизнес.

Сводка

Хорошо, теперь вы можете снять скрещенные ноги, ребята. Вы можете не согласиться со многим из того, что я говорю, но факт в том, что я (женщина) унаследовала тяжелый бизнес, созданный моим отцом (мужчиной), и превратила его в самую успешную и быстрорастущую компанию по производству оконных створок в Лондоне. Я сделал это за 6 лет и имею 5-летний план сделать Sash Windows London Ltd крупнейшей компанией по остеклению в Великобритании.А все потому, что, к счастью, я родилась женщиной.

Понравилась статья? Подпишитесь на нашу ленту!

АКТИВАЦИЯ

АКТИВАЦИЯ

Активация фоновых знаний

1. Подумайте, а затем поговорите со своим партнером о компании, в которой вы хотели бы работать. Сколько сайтов у компании? Сколько у него сотрудников? Что лучше: все на одном сайте или разные сайты с разными видами деятельности? У людей есть свои офисы или есть офисы открытой планировки?

2.Выскажите свое мнение по вопросам. Рождаются или становятся лидерами бизнеса? Какова роль женщин в бизнесе?

Активация языка

1. Убедитесь, что вы можете объяснить значение каждого слова ниже своими словами.

Административный прил ., Сотрудник, головной офис, штаб-квартира, человеческие ресурсы, отдел кадров, управление человеческими ресурсами, профсоюз, менеджмент, офис, открытая планировка (офис), платежная ведомость, персонал, отдел кадров, участок, персонал , поддержка прил ., профсоюз, рабочий, трудовые ресурсы

2. По возможности заполните поля следующей сетки.

Существительное	Прилагательное	Глагол
пенсия
		продвигать
КПД
		аутсорсинг
	внештатный сотрудник
безопасность
		выполнить

3.Заполните пробелы в тексте словами из поля.

отдел кадров, персонал [1], техническая поддержка, штаб-квартира, объекты, офисы открытой планировки, платежная ведомость, административный персонал, человеческие ресурсы, головной офис, управление человеческими ресурсами, вспомогательный персонал, отдел кадров, менеджмент, офисы

Люди, которые работают в компании, все люди на ее _____ (1), это ее _____ (2).Но это просто люди, выполняющие работу компании, а не те, кто ее возглавляют и организуют - _____ (3).

Деятельность компании может быть распределена по разным _____ (4). Самые старшие менеджеры компании обычно работают в ее _____ (5) или _____ (6) - центральном офисе. У некоторых менеджеров есть собственное лицо _____ (7), но во многих компаниях большинство сотрудников работают в _____ (8): больших областях, где много людей работают вместе. Администрация или, неофициально, администратор, повседневная работа по поддержке деятельности компании, часто выполняется в таких офисах, как _____ (9) или _____ (10).Например, те, кто оказывает техническую помощь покупателям продукции компании, указаны в _____ (11).

В более крупных организациях есть _____ (12) - HRD, который занимается оплатой, наймом и т.д. Эта область называется _____ (13) - HR или _____ (14) - HRM. Другое название этого отдела - _____ (15).

4. Сопоставьте слова в A с их описаниями в B. Одно слово в A нечетное.

А	B
1.белый воротничок	а. Прекращаю работу, чтобы пожаловаться.
2. Сотрудник	г. Все люди работают в компании.
3. ручной труд	г. Рабочие рассматриваются как группа.
4. Персонал	г.Кто-то работает в организации.
5. синий воротничок	e. Другое название человеческих ресурсов.
6. медленнее	ф. Труд, когда рабочие используют руки.
7. Персонал	г. Каждый, кто работает в компании, занимается этим.
8. Заработная плата	ч. Все или все, кроме топ-менеджеров.
9. штуцер	я. Работники физического труда могут носить это.
10. остановка	Дж. Офисные работники могут носить это.
11.персонал	к. Торговля в Великобритании и рабочая сила в США.
12. труда 13. цех	л. Место на заводе, где находятся производственные линии.

5. Мануэль Ортис - основатель испанской компании по продаже компьютеров. Используйте слова в рамке в упражнении 3, чтобы дополнить то, что он говорит об этом.

20 лет назад я основал Computadoras Creativas. Мы начали с небольшого _____ (1) в Мадриде. Наши _____ (2), наши _____ (3) все еще здесь, но теперь у нас есть сайты по всей Испании, где работает около 500 сотрудников. Многие офисы ____ (4): все работают вместе, от менеджеров до _____ (5), а также люди, занимающиеся продажами по телефону, и люди из технических _____ (6), помогающие клиентам по телефону.

Набор персонала осуществляется в Мадриде _____ (7) или _____ (8).

6. Выведите слова на русском языке жирным шрифтом.

Все директоров вместе составляют совет директоров . Они встречаются в зале заседаний .

Неисполнительные директора не являются руководителями компании; они являются сторонними наблюдателями, часто директорами других компаний, которые имеют определенные знания в отрасли или в определенных областях.

Директор по маркетингу - руководитель отдела маркетинга, - ИТ-директор - - руководитель отдела ИТ, и т. Д.Эти люди возглавляют или возглавляют своих отделов. Неформально, руководителем деятельности, отдела или организации является ее начальник .

Управляющий или, неформально исполнительный , обычно является менеджером довольно высокого уровня (например, исполнительный директор ). Но слово «руководитель» может использоваться в других контекстах, чтобы обозначить роскошь, как в «коуч для руководителей» и «дом для руководителей», даже для вещей, которые на самом деле не используются руководителями.

В США верхняя позиция может занимать председатель, председатель или президент . Эта работа часто совмещается с должностью генерального директора или генерального директора . В некоторых компаниях есть главный операционный директор , который заботится о повседневной работе компании. Финансового директора можно назвать финансовым директором или финансовым директором. Старших менеджеров, отвечающих за определенные области, часто называют вице-президентами (вице-президентами).

7. Сопоставьте слова в A с категориями в B.

А	B
1. Президент	а. топ позиции г. руководители высшего звена (руководители высшего звена или исполнительные директора) ________________________
2.вице-президент (вице-президент) по маркетингу
3. Главный исполнительный директор (CEO)
4. Вице-президент (вице-президент) по персоналу
5. Вице-президент (вице-президент) по исследованиям
6. Главный операционный директор (COO)
7. Главный финансовый директор (CFO) 8.неисполнительные директора

8. Какой менеджер, скорее всего, будет отвечать за выполнение следующих задач?

1. Встретиться с рекламным агентством, чтобы обсудить новые рекламные объявления к праздникам компании. 2. Подробно изучите возможные новые направления для отдыха. 3. Обратитесь к руководителю отдела исследований, чтобы обсудить новые направления для отдыха. 4. Обсудите показатели продаж с отделом продаж. 5. Свяжитесь с газетами для рекламы новых вакансий. 6. Рассматривайте жалобы клиентов.

9. Заполните пробелы в тексте ниже словами из поля.

предприниматель, основатель, лидерские качества, магнаты, бизнес-лидеры, империя, предприниматели, бизнес-леди, рост, магнаты, основания, стартапы, капитаны, обвиняемые, магнаты

Бизнесмен, _____ (1) или бизнесмен [2] - это человек, который работает в собственном бизнесе или в качестве менеджера в организации.

A (n) _____ (2) - это лицо, которое основывает _____ (3) или создает свою собственную компанию. Тот, кто начинает компанию, - это ее _____ (4). Предприниматель может основать несколько компаний или _____ (5). «Предпринимательский» используется в положительном смысле, чтобы описать идущих на риск людей, которые этим занимаются, и их действия. Некоторые _____ (6) покидают компании, которые они нашли [3], возможно, продолжая учредить другие компании. Другие могут остаться, чтобы развивать и _____ (7) свой бизнес.

Крупная компания, в основном принадлежащая одному человеку или семье, является бизнесом _____ (8).Успешные бизнесмены, особенно руководители крупных организаций, относятся к _____ (9) или, говоря журналистским языком, _____ (10) промышленности.

Сейчас много споров о том, рождаются ли такие люди с _____ (11), и можно ли научиться таким навыкам.

Люди в _____ (12) крупных бизнес-империй могут упоминаться, особенно журналистами, как _____ (13) - владельцы СМИ, прессы, судоходства, нефти; _____ (14) - владение фильмом, СМИ, доставка; или _____ (15) - владельцы собственности и программного обеспечения.

10. Долгое время профессиональных навыков , например, технических навыков, считались самым важным в бизнесе. Но все больше и больше людей осознают важность мягких навыков - навыков, необходимых для работы с другими людьми, а в случае менеджеров - для тактичного и неавторитарного управления людьми , недиктаторских способами. Скажите, какие soft skills необходимы для работы, которой вы хотели бы заниматься?

11.Прочтите текст ниже и выделите слова на русском языке жирным шрифтом.

У ВАС ЕСТЬ МОЗГИ, НО ЕСТЬ ЛИ СЕНСОР?

В то время как IQ традиционно был средством оценки чьих-либо способностей и потенциала, EQ (буква E означает эмоциональный) - это новый ориентир для нового мира. Если он у вас есть, у вас больше шансов стать сильным, успешным и иметь полноценные отношения, чем если бы у вас его не было. Эмоциональный интеллект - способность понимать и контролировать свои эмоции, а также распознавать эмоции других и реагировать на них - становится самым важным и эффективным деловым и личным навыком нового века. Финансовые консультанты American Express, прошедшие тренинг по эмоциональному интеллекту, улучшили продажи на 20%, что значительно больше, чем в среднем по компании. Десятилетнее исследование, проведенное Университетом Шеффилда с участием более 100 малых и средних предприятий Великобритании, показало, что управление персоналом было в три раза важнее, чем исследования и разработки в повышении производительности и прибыльности, и в шесть раз важнее, чем бизнес-стратегия.

Дэниел Гоулман, американский научный журналист, ставший консультантом с опытом работы в области психологии, впервые популяризировал понятие эмоционального интеллекта в середине девяностых. Гоулман определяет пять элементов эмоционального интеллекта: самосознание, саморегуляция, мотивация, сочувствие и социальные навыки . Скептики утверждают, что это подозрительно похоже на старые мягкие навыки, говоря языком менеджмента, одетые в новую одежду. Но Тим Спарроу, консультант по производительности труда Buckholdt Associates, указывает на существенное различие.«Обучение мягким навыкам было всего около , межличностный интеллект - относящийся к другим. Эмоциональный интеллект включает в себя и внутриличностные навыки - знание самого себя. Вы не сможете быть в межличностном общении интеллигентным, если не распознаете в себе чувства ».

12. Были ли (a) hard skills или (b) soft skills в основном требовались на каждом из следующих этапов проекта по разработке страховых продуктов? Руководитель проекта ...

1) нанял кого-то с докторской степенью математики для работы над вероятностями риска; 2) предоставил три выходных дня члену команды, который сказал, что у него есть семейные проблемы дома; 3) проанализировала собственное чувство разочарования из-за того, что проект продвигался слишком медленно; 4) вежливо, но твердо отнеслась к просьбе начальника завершить проект на месяц раньше; 5) провел рыночное тестирование продукта с рядом потенциальных потребителей продукта и проанализировал результаты на компьютере; 6) провел тщательное исследование в Интернете, чтобы найти лучшее рекламное агентство для запуска продукта.

13. Дополните предложения соответствующими формами выражений из текста упражнения 11.

1. Если кто-то умеет убеждать сотрудников делать что-то, не вызывая у них раздражения, то он хорош в _____ (1). 2. В более общем плане, ладить с людьми и избегать бестактных замечаний - это примеры _____ (2). 3. Знать свои эмоции и чувства - это _____ (3): это _____ (4) навык. Сравните это со способностью ладить с другими людьми: _____ (5) навыки.4. Если вы способны контролировать свои эмоции, у вас хорошо _____ (6). 5. Если вы способны понять, что чувствуют другие люди, с вами _____ (7). 6. Даниэль Гоулман назвал всю территорию _____ (8). Сокращенное обозначение способа измерения - _____ (9).

14. Сопоставьте слова и фразы из статьи (1–6) с их значениями (a – f).

1. контрольный показатель 2. выполнение 3.появляется как 4. скептики 5. менеджмент-курс говорить 6. в новой одежде

а. (постепенно) становится г. ориентир, по которому вы судите о чем-л. г. терминология из курса менеджмента г. дан новый образ e. сделать вас счастливыми и довольными ф. люди, сомневающиеся в истинности идеи

---

[1] рабочая сила, рабочая сила и рабочая сила все возможные

[2] бизнесмен во множественном числе - это бизнесмен .

Businessperson и businesspeople также можно записать двумя словами: деловой человек, деловой человек.

[3] Найдено - правильный глагол. Прошедшее время и причастие прошедшего времени: основано .

.