Коворкинг для мам — еоворкинг для беременных
Молодым мамам, не желающим терять квалификацию во время декрета, приходится примерять на себя роль фрилансеров и работать дома.
Современная женщина и мама существенно отличается от наших бабушек и прабабушек. Если раньше все внимание матеря должны были уделять только детям и их воспитанию, то сегодня можно комбинировать работу и уход за малышом.
В нашей стране такой вариант заработка еще мало практикуется, а вот в Европе вы можете коворкинг встретить достаточно часто.
Молодым мамам, не желающим терять квалификацию во время декрета, приходится примерять на себя роль фрилансеров и работать дома. Однако с подросшим малышом на руках сосредоточиться на деле ничуть не легче, чем с младенцем, ведь ему каждую минуту хочется играть, прыгать, рисовать на обоях или изводить окружающих расспросами. Если ребенка не получается устроить в детский сад, то сохранить работоспособность и силы маме поможет самый необычный бизнес, предназначенный для фрилансеров — специальный коворкинг, где за непоседливым малышом присмотрит опытная няня.
Эта услуга наверняка понравится таким специалистам, как:
- Программисты и тестировщики;
- Веб-мастера, дизайнеры, верстальщики;
- Маркетологи, контент-менеджеры;
- Модераторы, администраторы веб-ресурсов;
- Копирайтеры, журналисты.
Каждая мама должна иметь время для работы и уходу за ребенком. Коворкинг совмещает эти две занятости и позволяют маме одновременно успевать делать два действия.
Если пойти только на работу, то вам обязательно придется оформлять ребенка в садик или же нанимать няню. Такой вариант подходит не всем, и он требует много вложений. Если воспользоваться коворкингом, то вы приходите в специальную арендуемую квартиру с несколькими комнатами.
Для работы выделяются определенные помещения, а для детей другие. Все время пока вы работаете за вашим малышом наблюдает человек, который сидит с детьми, пока их мамы трудятся. По завершению своей работы вы забираете малыша и можете отправляться домой.
Если арендовать квартиру и подготовить ее для коворкинга, то такая услуга может быть востребованной, так как современные мамы предпочитают больше работать, чем сидеть дома и подтирать сопли.
Такой вариант – это альтернатива работе дома. В стоимость оплаты коворкинга входит не только аренда рабочего места, но и услуги няни. Заплатив определенную сумму в час, вы можете не думать ни о чем кроме работы.
Особенно удобно открыть такой бизнес в районе, где есть много молодежи. Сегодня много молодых пар обзаводятся детьми и такой вариант работы им подойдет. Многим надоедает сидеть в декретном отпуске, а воспользовавшись коворкингом можно не только работать, но и быть с малышом.
Конечно работа может и не приносить много денег, однако удовольствие от ее посещения намного приятнее всяких средств. Предлагая такую услугу клиентам необходимо изначально произвести запрос по теме.
Стоит понимать, что женщины должны развивать в себе не только материнские инстинкты, но и деловые отношения, так как дети растут, то их нужно ставить на ноги, а современная жизнь требует больших расходов и затрат.
Если воспользоваться коворингом как бизнес идей, то можно за сравнительно небольшой промежуток времени получить хорошую прибыль, так как на раннем этапе развития бизнес быстро приносит дивиденды.
Как рекламировать коворкинг для мамКак же привлечь в свой бизнес клиентов? Да все просто, продвигайте свой бизнес через социальные сети или сотрудничайте с инстаграм-мамами, и тогда о вас узнают многие.
Бизнес-мама: как начать свое дело, находясь в декрете
Реклама
1. Найдите поддержку своей инициативы
Когда декрет становится временем для предпринимательского старта, очень важно окружить себя людьми, которые в вас поверят. Это могут быть близкие — семья и друзья, или профессионалы — менторы или карьерные эксперты. Стоит обратить внимание на специализированные программы для поддержки молодых родителей, желающих стать предпринимателями или самозанятыми.
Такие инициативы есть во многих регионах России. Одна из них — «Свобода.
Ответственность. Доход», которую проводит для московских семей с детьми дошкольного возраста специализированный центр занятости «Моя карьера» в партнерстве с брендом «ФрутоНяня».
Программа устроена как своеобразный бизнес-инкубатор. Участники получают возможность бесплатно проходить онлайн-обучение по маркетингу, психологии, экономике, юридическим и правовым аспектам ведения бизнеса и другим направлениям.
Победители программы получают средства на реализацию своей бизнес-идеи
В 2021 году в программе приняли участие более 200 человек, большинство из них после обучения оформили статус самозанятого или ИП. Важными для них оказались не только полученные знания, но и заряд мотивации и вдохновляющий пример друг друга.
2. Отталкивайтесь от своих желаний и потребностей
Мало кто из нас с детства знает, кем хочет стать, когда вырастет. Если в декрете вы поняли, что прежняя карьера вам не по душе, совсем не обязательно сразу же иметь четкое понимание того, чем вы хотите заниматься.
Попробуйте оттолкнуться от своих желаний, потребностей, увлечений — так вы сможете интуитивно определить бизнес-направление, которое хотели бы развить.
Например, финалистка программы «Свобода. Ответственность. Доход» Татьяна Седько (мама четырехлетнего ребенка) раньше работала в сфере финансов и корпоративного обучения, а в декрете увлеклась составлением композиций из сухих цветов. Сейчас она проводит мастер-классы по изготовлению декора из сухоцветов и продвигает свои услуги через соцсети.
Хобби стало источником бизнес-идеи и для многодетной мамы Надежды Гапон, еще одной финалистки программы. Она печет имбирные пряники и составляет из них подарочные наборы, а в ее планах — организация мастер-классов по выпечке и росписи пряников. Ищите сферу, которая вас вдохновляет и наполняет энергией, — это лучшая мотивация.
3. Учитесь управлять своим временем и делегировать
Мамы, которые одной рукой с легкостью меняют памперсы, а другой выстраивают бизнес-империю, существуют только в нашем воображении.
Совмещать материнство и бизнес (как и работу по найму) трудно — и к этому нужно быть готовой. Но все возможно! Самое главное — найти баланс между ролями мамы и бизнесвумен и не стараться суметь сделать все в одиночку.
Частая проблема как мам, так и женщин-руководителей бизнеса — излишний перфекционизм и боязнь делегировать ответственность другим людям
Дайте себе возможность быть неидеальной и постарайтесь перепоручать задания тем, кто предлагает вам свою помощь. Посидеть с малышом несколько часов, которые вы посвящаете бизнесу, может бабушка или няня. А выполнить какие-то мелкие поручения по дому могут старшие дети, если они у вас есть.
Гибкость в составлении графика — основа основ для бизнес-мамы, считает Татьяна Барская, победительница программы центра «Моя карьера» и бренда «ФрутоНяня». Мама троих детей, она решила всерьез развивать свое дело — создание «продающего» контента для соцсетей — только после того, как отправила младшего ребенка в детский сад.
Зато теперь у нее появилось свободное время днем, которое она тратит на собственные задачи. Кстати, тайм-менеджмент входит в число учебных модулей программы «Свобода. Ответственность. Доход».
4. Не допускайте выгорания
Есть мнение, что одно из самых «выгорающих» занятий — это быть молодой мамой. Хроническая усталость и нехватка времени нередко становятся главными причинами, по которым женщины так и не рискуют начать собственное дело. Но такой взгляд на вещи не совсем верен.
Ученые Университета Иллинойса, в частности, доказали, что переключение деятельности помогает мозгу быстрее восстановить энергию. Уход за ребенком часто превращается в рутину. На этом фоне возможность заняться собственным делом возвращает веру в себя и свои силы и делает нас более счастливыми.
Самое главное — не превращайте бизнес в новый источник стресса и проблем
Для этого обязательно каждый день отмечайте свои успехи (можно даже завести специальный «блокнот достижений») и не забывайте получать удовольствие от процесса.
«В материнстве важно помнить о своих интересах и делах, — напоминает Татьяна Седько. — Ведь если мама довольна своей жизнью, то и ребенок растет счастливым». А еще обязательно благодарите себя за то, что исполняете свою мечту и занимаетесь любимым делом.
Дата публикации:3 марта 2022
Новое на сайте
Как получать удовольствие от повседневных дел: секреты позитивной психологии
Дочь Брюса Уиллиса назвала самый ранний симптом отцовской болезни
Как распознать абьюз в семье: советы пожилым родителям
«Вдруг я устрою потоп или пожар?»: как перестать думать о худшем и все перепроверять — мнение психологов
«Меня триггерят истории о страданиях детей. С чем это может быть связано?»
«Быстро влюбляюсь и впадаю в зависимость от мужчин, которым не нужны отношения»
32-летний отец 65 детей устал от одиночества и решил найти любовь
Как найти настоящую любовь: 3 полезные мысли — впустите это чувство в вашу жизнь
самозанятых? Как подготовить свой малый бизнес к декретному отпуску
Образ жизниОрганизация и подготовка к отпуску по беременности и родам, если вы работаете не по найму, может показаться сложной и запутанной.
Вот несколько важных соображений, о которых следует помнить.Наконец-то вы узнали фантастическую новость о том, что вы беременны! Переполненная радостью, волнением и любовью, вы быстро понимаете, что вам придется уйти в декретный отпуск (а ведь вы владелец собственного бизнеса). Ой!
Если вы чем-то похожи на меня, вы постоянно поглощены каждым аспектом своего бизнеса с момента его открытия до закрытия на вечер. Но что происходит теперь, когда я должен уйти в декретный отпуск?
Стратегия отпуска по беременности и родам одного владельца малого бизнеса
Моя бабушка дала мне лучший совет, который я не хотел слышать. «Это будет продолжаться без тебя, и все будет хорошо».
Не поймите меня неправильно, конечно; Я хотел этого. Но после всех этих лет напряженной работы, когда я чувствовал давление исключительно на свои плечи, не могло быть так просто, чтобы это просто «продолжалось», не так ли?
Я владею спа-салоном и салоном уже около двадцати лет и чувствую давление отношений с клиентами, маркетинга и персонала прямо на моих плечах.
Как мне заставить это работать? Он действительно не выжил бы, если бы меня там не было, не так ли? Мысли бесконечно крутились в моей голове.
Я сразу же начал обучать своего менеджера и администратора, чтобы они брали на себя больше обязанностей, и говорил с руководителями групп о том, как они могут взять на себя больше.
Я создавал маркетинговый контент за недели и месяцы вперед и делал все возможное, чтобы предвидеть любые проблемы или трудности, которые могут возникнуть, и решать их.
Оглядываясь назад, я, должно быть, сводил всех с ума.
Лучший совет, который я могу дать всем, кто владеет собственным бизнесом и уходит в декретный отпуск, : «Это будет продолжаться, и все будет в порядке».
Моя бабушка была права. Она настояла, чтобы я доверял себе и бизнесу Я создал. Поверьте, что сообщество продолжит поддерживать компанию, а сотрудники удивят вас.
Научитесь доверять другим и принимать помощь
Быть в бизнесе уже достаточно сложно; отказаться от почти полного контроля, пока вы находитесь дома в декретном отпуске, и позволять другим помогать больше казались ужасающими.
Тем не менее, я обнаружил, что лидеры моей команды и младший персонал блестят. Бизнес продолжался и процветал.
Как владельцы бизнеса, мы склонны чрезмерно анализировать каждую деталь, бояться и беспокоиться о худшем, и у нас возникает менталитет «если мы хотим, чтобы это было сделано правильно, мы должны сделать это сами».
Читать далее: Четыре полезных совета о том, как вернуться к работе после отпуска по беременности и родам
Я подготовила своих сотрудников и клиентов как можно лучше, и впервые в жизни я не торопилась. с , чтобы сосредоточиться на себе, своем новорожденном и своей семье.
Я был приятно удивлен; В итоге я вернулся к работе неполный рабочий день.
Не поймите меня неправильно. Вы по-прежнему будете волноваться, когда услышите о различных возникающих проблемах, но когда вы посмотрите в глаза своему ребенку, стресс исчезнет. Вы верите, что в любой ситуации вы наняли невероятных людей , чтобы справиться с этим.
Предусмотрены ли государственные льготы для владельцев малого бизнеса, находящихся в декретном отпуске?
Хотя пособия могут различаться в зависимости от штата, знайте, что вы можете иметь право на некоторые пособия в связи с отпуском по беременности и родам, если вы работаете не по найму.
Вы можете начать с быстрого поиска в Google «пособия по уходу за ребенком для самозанятых + ваш штат» и просмотреть найденные результаты. Вы также можете узнать о пособиях штата в отпуске по уходу за ребенком , чтобы принять лучшее решение для вашей семьи.
Стратегии подготовки самозанятых к отпуску по беременности и родам
Если вы что-то вынесете из этой статьи, пусть это будет следующее:
- Выберите даты отпуска по беременности и родам и придерживайтесь их
- Сообщите эти даты своей команде и клиенту по мере необходимости
- Назначьте ответственного за роли, от которых вы отказываетесь
- Верьте, что вы наняли невероятных и способных сотрудников
- Отпустить контроль и признать, что все будет (должно) быть в порядке
Заключительные мысли о подготовке к декретному отпуску (как владелец бизнеса)
Когда вы почувствуете, что подготовили свой бизнес как можно лучше на несколько недель, вы будете в декретном отпуске, сделайте глубокий вдох, посмотрите в зеркало , и улыбка.
Поверьте в себя , что вы построили отличный бизнес, который будет процветать больше, чем вы себе представляли, и теперь вы также создали невероятного человека, с которым собираетесь встретиться. Вы заслужили этот декретный отпуск.
Другие статьи для работающих мам, которые могут вам понравиться
- Секреты баланса между работой и личной жизнью для работающих мам
- Четыре полезных совета о том, как вернуться к работе после декретного отпуска
Hello Postpartum участвует в партнерской программе Amazon Services LLC Associates Program , партнерской рекламной программе, предназначенной для предоставления сайтам средств для получения платы за рекламу за счет рекламы и ссылок на Amazon.com.
Кристин Гирка Мечта Кристины — жить в мире, где мы поднимаем женщин и поддерживаем их, как королев. После многих лет борьбы с бесплодием и, наконец, успешной собственной беременности, она поняла, что нам нужно многое изменить в этой главе нашей жизни.
Ее страсть быстро превратилась в помощь другим женщинам в прохождении этого этапа и, надеюсь, принесет с собой немного смеха и любви.
Вы можете включить защиту правого клика в параметрах темы, а также настроить это сообщение.
Здесь также можно добавить короткие коды.
Мать-предприниматель: Как они перешагнули через академический отпуск — Сегодняшний родитель
Женщинам постоянно говорят, что наличие детей повредит их карьере, но на самом деле часто бывает наоборот. Наличие детей может заставить вас работать усерднее и умнее, чем вы когда-либо думали. На самом деле, работающие матери знают, что вы никогда не встретите более продуктивного или лояльного сотрудника, чем мама с хорошим менеджером, но что, если вы хотите быть своим собственным начальником?
Некоторых молодых мам во время отпуска по беременности и родам осеняют блестящие идеи.
Они вдохновляются своими малышами и превращают реальные идеи по решению проблем в блестящие продукты и предприятия, помогающие и другим родителям. Мы поговорили с пятью успешными канадскими женщинами, которые открыли для себя индивидуальное предпринимательство во время отпуска по беременности и родам, о том, каково это — стать владельцем бизнеса, помня о материнстве.
Хитрая основательница Glitter and Spice — бренда детских аксессуаров из Суррея, Британская Колумбия, который производит модные силиконовые украшения для прорезывания зубов как для младенцев, так и для мам, — только что родила второго ребенка, когда к ней пришло вдохновение. «Когда моему сыну было около двух месяцев, стало ясно, что он пускает слюни и у него режутся зубки как сумасшедшие!» — говорит Мах, бывший биохимик и менеджер по персоналу.
«Я обыскал все магазины в поисках чего-то не только практичного, но и модного. Но я вернулся домой с пустыми руками и разочарованный. Поэтому я решил заказать некоторые материалы, чтобы создать что-то для себя».
Мах разместила некоторые из своих дизайнов в Instagram, а остальное уже история. Компания Glitter and Spice появилась на свет в 2015 году. «Я подумала, что смогу продать достаточно, чтобы покрыть свои расходы», — говорит она. «Реакция была ошеломляющей, и заказы начали поступать». С тех пор Мах и ее продукты были представлены в Vogue , Glamour и Harper’s Bazaar . Она дарила свои украшения знаменитостям на мероприятиях, посвященных премиям «Оскар» и «Эмми», а в 2016 году получила награду «Лучший малый бизнес Британской Колумбии»9.0005
О финансовом планировании и защите:
«Многие начинающие мамы-предприниматели считают, что им нужно продать своего первенца, чтобы начать бизнес. Мой совет — всегда начинать с малого и минимизировать риски.
Когда я начинал, я инвестировал только 100 долларов в покупку расходных материалов, и оттуда я покупал только расходные материалы, используя прибыль, полученную от предыдущих заказов. По мере того, как мы становились все более занятыми и спрос на наш продукт увеличивался, я мог больше рисковать для дальнейшего роста компании», — говорит Мах. «Кроме того, как только мы начали заходить в магазины и нанимать персонал, мы совершили скачок и получили бизнес-страхование. Вначале я подумал, зачем беспокоиться о сценарии «что, если», когда у вас есть более ощутимые расходы, с которыми нужно иметь дело? Но правда в том, что если вы продаете продукт или предоставляете услугу третьей стороне в обмен на оплату, вам нужна страховка малого бизнеса, чтобы защитить себя от множества рисков».
«Это была отличная работа, и я определенно переняла у нее некоторые навыки.
это… Но я не мог представить, что покину Феликса», — говорит Янге, выросший в раздираемом войной лагере беженцев в Судане и переехавший в Скарборо, Онтарио. со своими братьями и сестрами, когда она училась в начальной школе. Ее собственная мать умерла, когда ей было пять лет, и Янге хочет наслаждаться каждым моментом со своим собственным ребенком, которому сейчас три года. «Я аплодирую женщинам, которые возвращаются к работе после отпуска, но лично для меня это было страшно. Я хотела быть по-настоящему практичным и не пропустить ни единого удара», — говорит она. Поэтому она погрузилась в мир ведения блога мам и запустила свой сайт Blooming Lilyy, который также удовлетворил ее желание видеть больше женщин и цветных матерей, делящихся своими историями.
Сегодня Янге является постоянным блоггером и влиятельным лицом, посвященным воспитанию детей и моде, с более чем 20 000 подписчиков в Instagram. Помимо ведения блога, она также является постоянным экспертом по воспитанию детей на телевидении и иногда моделью, сотрудничая с модными кампаниями для таких брендов, как H&M и Sephora.
Узнав, что вы «сделали это»:
«Когда я увидела себя на рекламном щите [Sephora], для меня это был сюрреалистический момент, — говорит Янге. «Я все еще не чувствую, что действительно сделал это! Но в тот момент у [был] слезы на глазах… Я был так счастлив, потому что подумал, что если бы моя мама была здесь, она бы посмотрела на это и просто заплакала бы вместе со мной».
Фото: Marni Burkart Дженнифер Карлсон работала в нефтегазовой отрасли Калгари, когда стала мамой и увидела возможность продавать органическое детское питание «Меня вдохновила моя дочь, когда она была шесть месяцев», — говорит Карлсон. «Я пошла в продуктовый магазин и увидела, что весь этот ряд отведен под детское питание, но ни один из них не выглядел действительно хорошо… Итак, я решила приготовить для нее еду. И я придумал действительно крутые идеи и продукты, которые я хотел бы съесть сам». Такие рецепты, как ванильно-бананово-ягодное ризотто, выходили за рамки обычных блюд, которые родители обычно готовили дома.
То, что начиналось как подработка домашнего детского питания вместе с сестрой на местном фермерском рынке, превратилось в Baby Gourmet Foods, крупнейший бренд органического детского питания в Канаде и второй по величине бренд детского питания в целом.
«Моя цель состояла в том, чтобы накормить каждого ребенка и помочь каждой маме, и я не собирался делать это на маленьком фермерском рынке», — говорит Карлсон. Несмотря на то, что каждый месяц она зарабатывала 30 000 долларов на этом «маленьком» фермерском рынке, она закрыла магазин на два года, чтобы сосредоточиться на доставке своей продукции в массы. Ее первым крупным покупателем стал Wal-Mart в 2011 году; сегодня Baby Gourmet предлагает более 40 продуктов и продается в 98% всех магазинов, торгующих детским питанием в Канаде, а также еще в 6000 магазинах в США, где продается дополнительный бренд снеков под названием Slammers.
О самых больших проблемах, с которыми она столкнулась:
Перед запуском Карлсон была обманута, когда купила машину за 150 000 долларов в Китае, чтобы помочь ей упаковывать еду.
Когда товар прибыл, это было не то, что она заказала, и она не могла его вернуть. «Я чувствовал, что ударился о стену. Я мог бы это уложить — большинство людей уложили бы это в тот момент — потому что это было очень сложно. Я не знала, как мне это преодолеть», — говорит она. «Но я действительно верил в свое видение и действительно верил в то, что делаю. Поэтому вместо этого я вытатуировал слово «верю» на своем запястье, чтобы видеть его каждый день, чтобы оно напоминало мне продолжать верить в свое видение».
А с тех пор, как Саймон стала матерью двух мальчиков (трехлетнего Васетега и месячного Накоа), она добавила в свое резюме еще одну должность: мама-предприниматель. После рождения первого сына мать-одиночка из Галифакса начала заниматься производством натуральных продуктов, таких как крем от пота, шампунь и мыло, используя эфирные масла, которые ее предки использовали на протяжении тысячелетий, и вести прямые трансляции производственного процесса в социальных сетях. Огромная поддержка со стороны ее онлайн-сообщества заставила ее понять, что она может делать это из дома, находясь со своими мальчиками 9.0041 и получают зарплату за преподавание эфирных масел в dōTERRA International, компании по производству эфирных масел, которая в то время только расширялась в Канаде.
Об обретении смысла в работе:
Команда Саймона в dōTERRA увлечена вопросами коренных народов и их защитой, в частности помогая обеспечить чистой питьевой водой более 150 общин коренных народов в Канаде, которым все еще не хватает доступа.
Они также успешны в бизнесе, став первыми представителями коренных народов, получившими желанный «бриллиантовый» рейтинг лучших результатов в рамках бренда. «Я знаю, что есть много других мам, которые способны и имеют желание делать что-то похожее на то, что делаю я. И я просто надеюсь, что мой свет даст им мотивацию или вдохновение, чтобы они могли это сделать. Потому что в нашем сообществе нужно больше мам-предпринимателей», — говорит она.
Мы могли бы сделать его соответствующим моим ценностям и набору навыков», — говорит Чуа.Но вместо того, чтобы сразу же приступить к работе, когда Чуа была готова вернуться к работе после отпуска, она устроилась на работу по контракту в области UX-дизайна. «Я ненавидела это, — признается она. «С тех пор, как я стала матерью, все изменилось. Мне было трудно проводить время вдали от дочери, работая над чем-то, во что я не верил. Кроме того, я работал над системой, которая меня не интересовала, в команде не было одной другой женщины, и Я еще кормила грудью. Я просто хотел быть дома с моим ребенком. Но я не мог просто остаться дома; это было не для меня. Нам нужен был доход, а мне нужна была творческая отдушина. Мне нужно было работать. Итак, мы решили, что пришло время мне официально присоединиться к бизнесу».
Официальное присоединение к бизнесу означало, что Чуа неофициально вступил во владение, и с тех пор Hip Momies расширились во всех отношениях, при этом очень избирательно распространяя только тщательно продуманные и экологичные продукты.
