Доп заработок: 37 идей для дополнительного заработка в свободное время без вложений

Топ 15 вариантов в 2021 – interbablo.ru

В этой статье рассмотрены самые различные способы подработки и получения дополнительного заработка. Ознакомьтесь, возможно, вы выберите один (или несколько) из них для получения финансовой независимости, обретения денежной «подушки безопасности» либо просто получения возможности «отложить для себя».

Оказание полиграфических услуг

Имея в наличии какое-нибудь полиграфическое оборудование или доступ к нему, возможно, получить дополнительный источник дохода. Нужно лишь расклеить рекламные объявления там, где такие услуги востребованы – в учебных заведениях, библиотеках, студенческих общежитиях, разместить рекламу в Интернете, установить низкую цену за копию одного листа формата А-4, и от клиентов не будет отбоя. Это может принести Вам порядка 100 долларов в месяц.

Недорогой современный прибор для ламинирования также может послужить источником дополнительного заработка. Очень популярно изготовление визиток, ламинирование важных документов. Изготовление десяти визиток или ламинирование одного листа формата А-4 варьируется от 0,1 до 0,5 доллара.

Ведение веб-сайта

Создайте веб-сайт и займитесь его раскруткой — пишите на самые различные темы: на чем можно эффективно сэкономить, какие скидки позволяют меньше тратить, интересные кулинарные рецепты, рассказы о путешествиях, интересный личный опыт. Самое главное – Вы должны заинтересовать людей. Когда же веб-сайт станет востребованным, начинайте размещать на нём контекстную рекламу. Будете зарабатывать от 100 долларов в месяц.

Продажа вещей через комиссионные магазины

Проведите инвентаризацию собственного имущества. Возможно, шкафы и комоды уже не закрываются, а лежащие там вещи уже малы или не носятся. Приводите найденное в пристойный вид, несете в комиссионный магазин, заключаете договор (чаще всего на месяц с возможностью продления) и ждете своих денежек. Привлекательно то, что цену определяете сами, берется только комиссия за хранение и посреднические услуги. В итоге убиваем два зайца – избавляемся от ненужных вещей и пополняем бюджет. Также можно рассмотреть вопрос сдачи ненужной макулатуры и металлолома.

Участие в рекламных акциях

Работа состоит в рекламе и представлении различной продукции на выставках, в крупных магазинах, торговых центрах и точках продаж. Оплата – почасовая, может принести доход от 0,5 до 1,5 доллара в час. Аналогичный вариант подработки – расклейка рекламных объявлений. Вакансии по такой подработке следует искать не только разовые, но и по специализированным конторам, которые занимаются таким видом бизнеса. Объявления же можно расклеивать по пути на работу, в институт, домой.

Работа менеджером по продажам

Всё чаще в объявлениях о вакансиях появляется должность менеджера по продажам, имеющего личный автомобиль. Привлекательно отсутствие требования о высшем образовании, а также гибкий график работы. Данный дополнительный источник доходов легко может превратиться в основной.

Написание статей

Умение быстро печатать на компьютере, четко и последовательно излагать свои мысли, способность эффектно подать имеющуюся информацию – легко может стать источником дохода. Сейчас во всемирной паутине масса интернет-изданий. Завоевав авторитет у заказчиков со временем можно получать дополнительный заработок более 100 долларов за заказ.

Курьерские услуги

В наше время каждый день открывается масса интернет-магазинов. Очень ценится доставка товара прямо домой или на работу покупателю. Пешим курьером можно подзаработать от 150 до 200 долларов в месяц. Курьер с личным автомобилем зарабатывает больше — от 200 до 350 долларов в месяц, но здесь добавляются затраты на топливо и ремонт автомобиля.

Подработка мерчандайзером

Мерчандайзер — новомодное иностранное слово подразумевает под собой банальную выкладку товара на витрины, наполнение полок в магазинах и торговых точках. Вариант хорошо подходит для студентов и школьников старших классов. Специальное образование не требуется ведь обучение проходит непосредственно на месте в магазине или торговой точке и может принести дополнительный доход от 100 до 600 долларов в месяц.

Кредитование

Если вы учитесь в ВУЗе на экономическом факультете или же уже имеете высшее образование в области экономики, финансов или страхования, то можно попробовать поработать банковским агентом по кредитованию. Стандартное место работы – оборудованный уголок в торговом центре или крупном магазине. Зачастую заработок агентов по кредитованию напрямую зависит от количества заключенных договоров. Поэтому данный вид подработки может приносить хороший доход, подкрепленный дополнительным стимулированием. Вы будете зарабатывать от 100 до 600 долларов в месяц.

Дополнительный заработок – донорство

Если у вы здоровы, не теряете сознание от вида собственной крови – это может послужить неплохим источником дохода. Нужно записаться на сдачу и дождаться потребности в твоей группе крови. Существует интервал между сдачами – не менее 60 дней, в год мужчинам разрешено сдавать не более 5 донаций, женщинам – 4. Стоимость денежной компенсации за одну составит более 40 долларов. Больше платят за сдачу плазмы, но в этом случае организм восстанавливается дольше.

Фотографирование и видеосъемка

Имея хороший фотоаппарат либо видеокамеру можно неплохо подзаработать. Снимайте на выпускных, детских утренниках, юбилеях, просто памятных встречах. В среднем стоимость таких работ составляет 10-15 долларов за фото, видеосъемка может принести от 80 до 120 долларов (в том числе монтаж порядка 30 долларов). Отдельная статья – обработка и восстановление старых фотографий, оцифровка семейных архивов, записанных на видеокассеты в современные форматы.

Парикмахер на дому

Нравится плести косы? Это может принести очень хороший дополнительный заработок. Далеко не все парикмахерские берутся за работу с длинными волосами, а если и берутся, то цены просто заоблачные. Достаточно обучиться разным видам плетения кос в Интернете, дать объявления на форумах, запросив не слишком высокую цену, и на этом можно зарабатывать. Простое плетение кос стоит сейчас от 5 долларов. Также хорошо можно подзаработать, делая маникюр на дому.

Муж на час

Согласно статистическим данным женщин у нас больше чем мужчин. Само собой разумеется что многие из них одинокие. Если вы способны вбить гвоздь в стену, повесить полку, врезать замок, отремонтировать сантехнику – на этом можно неплохо подзаработать. Цена таких услуг не так уж мала – от 5 долларов за час. Кроме того не исключена возможность стать мужем не только на час, но и навсегда.

Сбор лекарственных трав

Несомненно, данное занятие – прерогатива для настоящих знатоков лекарственных трав, но новички в этом деле также приветствуются. Проконсультируйтесь у профессионалов, на форумах в Интернете или специализированной аптеке как и с чего начинать. Самая благодатная пора – июнь и июль. В зависимости от вида и количества собранных лекарственных растений Ваш дополнительный доход составит до 100 долларов в месяц.

Продавец на дому

Можно, например, дать объявление в Интернете на продажу духов или косметики. Благодаря хорошей скидке, получаемой при оптовом заказе, можно зарабатывать от 100 долларов за один мелкооптовый заказ. Крупные поставщики, особенно Китайского рынка, очень сильно заинтересованы в расширении географии продаж своих товаров любым способом, а Вы можете с успехом этим воспользоваться.

Несомненно, способов дополнительного заработка бесчисленное множество. Надеюсь, один из предложенных выше поможет сделать это и Вам.

Не сложный заработок на Workzilla

P. S.

При грамотном подходе и качественно составленным бизнес-планом, можно начать практически любой бизнес с нуля. Лично я пользуюсь качественными бизнес-планами, которые составляли настоящие профессионалы своего дела. ВЫБРАТЬ И СКАЧАТЬ БИЗНЕС-ПЛАНЫ С ГАРАНТИЕЙ МОЖНО ЗДЕСЬ.

Читайте еще: Как найти идею для своего дела?

Как получить дополнительный заработок в 2021 году — топ прибыльных вариантов

Коронакризис многих заставил задаться вопросами о том, где найти дополнительный заработок. К сожалению, интересом людей к поиску подработок воспользовались мошенники. В результате в сети появилось много малоэффективных, а в некоторых случаях – даже потенциально опасных инструкций о том, как получить дополнительный доход.

Чтобы составить действительно полезный гайд для тех, кто ищет подработку, редакция BeInCrypto проанализировала все доступные в сети рекомендации и отсекла лишнее. Узнайте, какой дополнительный заработок можно придумать и как начать зарабатывать уже сегодня из нашего материала.

1. Облачный майнинг криптовалюты

Один из способов быстро получить дополнительный доход в 2021 году – облачный майнинг. Для работы не нужно покупать оборудование с высокими показателями вычислительной мощности – достаточно домашнего компьютера. Суть работы заключается в следующем:

• Пользователь арендует вычислительные мощности и подключает их к сети криптовалюты, добыча которой его интересует. Для этого нужно обратиться к провайдерам облачного майнинга.
• Сеть криптовалюты «расплачивается» с пользователем, который предоставил необходимые ей вычислительные мощности, «высвобожденными» монетами.
• Полученные цифровые активы можно продать, конвертировать в другую валюту, инвестировать или сохранить.

Один из самых интересных вариантов организации облачного майнинга предлагает анонимная биржа StormGain. Для начала работы не нужны инвестиции. Проект бесплатно предоставляет доступ к программе-майнеру. Такую благотворительность команда StormGain объясняет желанием популяризировать добычу криптовалют.

Дело в том, что добытые через майнер биржи монеты большинство пользователей, в дальнейшем, переводят на саму торговую платформу. Таким образом StormGain все равно получает некоторый доход с комиссий.

Получить первую прибыль от майнинга на StormGain можно уже через 4 часа. Начните добывать криптовалюту по ссылке>>>

Скрин с сайта StormGain

Больше вариантов для организации облачного майнинга вы сможете найти в нашем материале.

2. Майнинг криптовалют на своем оборудовании

Для тех, кто ищет дополнительный доход в интернете, привлекательным вариантом может стать майнинг криптовалюты на своем оборудовании. Способ подойдет тем, у кого в распоряжении уже есть вычислительная техника, на которой можно выгодно майнить криптовалюту.

Ранее мы подробно рассказывали о том, как организовать добычу биткоинов дома и каким образом майнинг можно превратить в пассивный источник дохода.

Вопреки расхожим мнениям, для того, чтобы начать зарабатывать в криптоиндустрии, не обязательно хорошо разбираться в технической составляющей рынка цифровых активов.

На заметку! Дополнительный заработок в интернете также можно получать при помощи трейдинга. Ранее мы разбирали, что такое торговля внутри дня и как начать зарабатывать на разнице курсов криптовалют.

3. Заработок на реферальных программах

Один из самых популярных ответов на вопрос о том, как найти дополнительный заработок – участие в партнерских или реферальных программах. Суть работы заключается в следующем:

• Пользователь ищет проекты, которые готовы платить тем, кто привлечет к ним новых клиентов.
• Проект выдает пользователю реферальную ссылку для регистрации новых клиентов. Ее можно публиковать на сайтах, форумах, в социальных сетях и на любых других платформах.

Главная задача – любыми способами привлечь новых пользователей в проект и сделать так, чтобы они зарегистрировались по реферальной ссылке. Взамен за услугу, компания будет делиться частью прибыли. Чаще всего платформы выплачивают тем, кто привлекает пользователей, долю от комиссий новых клиентов.

У каждой платформы свои правила реферальной программы. Перед началом работы с ними нужно тщательно ознакомиться.

Партнерские программы можно рассматривать, как дополнительный заработок на дому. К сожалению, такой источник денег сложно назвать постоянным. Дело в том, что владелец реферальной ссылки не может спрогнозировать, сколько пользователей ему удастся привлечь на платформу и какую прибыль он получит в результате.

На заметку! Для повышения дохода можно одновременно участвовать в нескольких реферальных программах.

Зарабатывать на реферальных ссылках можно, в том числе, в криптоиндустрии. Ранее BeInCrypto составил топ-5 лучших партнерских программ бирж цифровых активов.

4. Заработок на стейкинге криптовалют

Еще один способ организовать дополнительный заработок при помощи криптовалют – стейкинг. Термин подразумевает процесс удержания цифровых активов на счету, с целью получения дохода.

Стейкинг бывает разных видов. Один из самых популярных вариантов появился благодаря рынку децентрализованных финансов (DeFi) и кредитным проектам. Рассмотрим его подробнее:

• Разработчики создают децентрализованную платформу, на которой любой желающий может получить займ.
• Чтобы начать выдавать кредиты, проекту нужны активы. Разработчики привлекают средства при помощи участников криптосообщества, которые хотят, чтобы их монеты начали приносить доход.
• Желающие заработать пользователи начинают блокировать свои активы под нужды проекта. Команда платформы, в свою очередь, использует средства для выдачи кредитов под процент.
• В момент, когда кредит погашен, проект делится доходом с пользователями, которые блокировали под его нужды средства.

Топ-5 криптовалют для стейкинга по уровню дохода. Данные: stakingrewards.com

Ранее редакция BeInCrypto составила полное руководство для криптоинвесторов по DeFi, доходному фермерству и пассивной прибыли. Узнайте, как начать получать дополнительный доход при помощи проектов из сегмента децентрализованных финансов, из нашего материала.

Читайте также: MyEtherWallet добавил поддержку стейкинга ETh3

5. Работа на сервисах для фрилансеров

Тех, кто ищет дополнительный доход на дому, могут заинтересовать сервисы для поиска регулярной и проектной работы в удаленном формате. На платформах для фрилансеров можно найти различные предложения – от написания текстов на заказ, до создания сайтов и выполнения небольших поручений.

Вот несколько сервисов и площадок для фрилансеров, на которых можно найти варианты для дополнительного заработка:

На заметку! Найти вакансии для удаленной работы также можно на крупных платформах, таких как Headhunter. Например, в качестве одной из идей по организации дополнительного дохода, на площадке есть предложения о работе для догситтеров – людей, которые за плату будут следить за собаками, во время отъезда их хозяев.

Объявление о поиске догситтера. Источник: Headhunter

6. Заработок на сдаче жилья в аренду

Сдача жилья в аренду – популярный дополнительный заработок для женщин и мужчин, которые знают, как вести домашнее хозяйство и организовывать в доме уют. Конечно, такой вид работы подойдет только тем, у кого есть «лишняя» жилплощадь – отдельное жилье или квадратные метры, которые можно сдавать. В том числе, можно найти арендатора для отдельной комнаты в вашей личной квартире.

Простой вариант для сдачи дома, комнаты или другого помещения в аренду – через платформу Airbnb. Полностью русифицированная площадка отличается простотой интерфейса.

Скрин с сайта Airbnb

На заметку! Проект Airbnb известен во всем мире. С его помощью можно сдавать посуточно жилье приезжающим в ваш город иностранцам.

7. Подработка таксистом

Популярный дополнительный заработок для мужчин и женщин – владельцев собственного транспортного средства – работа в такси. Многие платформы, включая Яндекс.Такси и Ситимобил, предлагают программы сотрудничества для авто разных классов.

Работу в такси можно рассматривать, как дополнительный заработок в свободное время.

Подводим итоги

Пользователи, которые задаются вопросом о том, как найти дополнительный доход, должны начать с определения желаемых сфер работы. В сети можно встретить варианты на любой вкус. Например, в 2021 году есть возможность подрабатывать в такси и параллельно организовать пассивный доход от майнинга криптовалют.

Дисклеймер

Вся информация на нашем сайте публикуется, основываясь на принципах добросовестности и только для общего ознакомления. Любые действия, основанные на информации, публикуемой на этом сайте, предпринимаются читателем исключительно под его собственную ответственность. В разделе «База знаний» нашей приоритетной задачей является предоставление высококачественной информации. Мы тщательно определяем, изучаем и создаем образовательный контент, полезный для наших читателей. Для поддержания этих стандартов на высоком уровне и дальнейшего создания качественного контента наши партнеры могут выплачивать нам вознаграждение за размещение информации о них в наших статьях. Однако такие выплаты никак не влияют на процессы создания объективного, честного и полезного контента.

Работа в сети Интернет — дополнительный заработок

В наше время компьютер есть у большинства людей. При наличии свободного времени и желания зарабатывать, работа в сети может принести существенный доход. Для подобного рода занятости придуман даже термин-фрилансер.

Для выбора подходящей сферы для заработка не стоит верить тем, кто обещает легкие деньги. Заголовки: «научу за час заработку в интернете», «помогу быстро разбогатеть», «деньги получать легко» служат только для привлечения доверчивых клиентов. Желательно заранее изучить подобный вид заработка, разузнать о подводных камнях.

Преимущества дополнительного заработка в интернете

• совмещение основной работы и подработки. Сначала приходится совмещать работу и занятие фрилансом. В это время заработок будет небольшим, ведь скорость работы еще невелика. Со временем доход возрастает, тогда можно будет подумать об увольнении с основной работы;
• свободный график — не менее важный фактор. Такой график позволяет работать в удобное время, самостоятельно регулировать время перерывов; работа у себя дома. В этом случае не нужно тратить время на дорогу. Сразу отпадает необходимость стоять в пробках, дышать выхлопными газами, тратить деньги на проезд;
• заработок для студентов, так как экономится время на поездках, на работу и обратно. Навыки работы приобретаются параллельно с учебой в институте. В дальнейшем подобный опыт пригодится при трудоустройстве;
• работа практически для каждого, т. е. нет никаких ограничений по возрасту, физическим характеристикам человека;
• работа не привязана к конкретному месту, можно работать на свежем воздухе, а не в душном помещении. Интернет-заработок доступен и в путешествиях. Главное условие, чтобы имелось подключение к интернет; получение пассивного дохода: выполнив работу однажды, в дальнейшем возможен постоянный доход. Например, доходы от участия в партнерских программах;
• возможность получать доход из нескольких источников. Например, можно заниматься написанием статей, получать доход с сайтов и торговать ценными бумагами на фондовой бирже;
• доход от работы через интернет практически неограничен. Естественно, нужно хорошо изучить выбранную сферу деятельности, тогда через несколько лет плодотворной работы дополнительный доход превысит заработок на основной работе. Особенно занятие фрилансом актуально для городов с невысокими зарплатами.

Это далеко не все достоинства удаленной работы. Возможно, возникло желание сразу же приступать к поиску подходящей вакансии, но не стоит спешить.

Недостатки работы в интернете

• платный интернет. При работе из дома этот пункт можно не учитывать, если подключен безлимитный тариф. Ведь пользователь, итак, бы оплатил интернет-трафик, пользуясь им в личных целях. Для удаленной работы подходит бесплатная Wi-Fi сеть в кафе, торговых центрах. Работая в путешествии, особенно в другой стране, интернет придется оплачивать;
• отсутствие терпения. Вначале заработок будет минимальным или вовсе отсутствовать. Начинающий фрилансер может усомниться правильности выбора. Не огорчайтесь. При должном старании заработать все-таки получиться. Должно пройти время; отсутствие внешнего контроля. С одной стороны, отсутствие начальника можно отнести к положительной стороне интернет-заработка. Никто не будет подгонять, проверять качество работы и т. д. С другой стороны, этот пункт можно отнести и к недостаткам заработка-онлайн. Отсутствие контроля со стороны может сказаться на качестве работы. Особенно это касается новичков;
• сидячий образ жизни. При работе за компьютером, мало времени уделяется физической активности. Желательно периодически делать разминку, чтобы снизить нагрузку на зрение и позвоночник;
  · отсутствие коллег. Людям иногда может не хватать общения с коллегами. Наличие социальных сетей быстро решает эту проблему.

Изучив особенности интернет-заработка, можно заметить, что положительных сторон у удаленной работы намного больше, чем отрицательных. При должном старании часть минусов легко превратить в плюсы.

Дополнительный заработок программисту? — Хабр Q&A

Чтобы увеличить свой доход есть несколько вариантов:
1. Можете попросить повышения ЗП на основной работе.
2. Можно сменить работу на работу с большей ЗП.
3. Можно искать подработки в свободное время (фриланс и тд)
4. Можно развивать свои ресурсы / активы.
5. Можно начать инвестировать и формировать свой финансовый портфель.

В первом варианте как вам писали выше вы будете делать тоже самое но за большие деньги, а скорее всего вам добавят обязанностей. Если вас это устраивает то ок. Но на каждой должности есть потолок дохода. Выше которого прыгнуть нереально. Для разработчика в Мск это около 300-500 тыс в месяц.

Сменить работу тоже хороший вариант. Но чем дольше работаешь тем больше врастаешь корнями в компанию. И двигаться тяжелее. Вообще для разработчика нормальной практикой является смена работодателя или должности (карьерный рост) каждые 2 года.

Подработки в свободное время будут ок на год или два. Потом будет выгорание. Как вариант уйти с работы и погрузится полностью на фриланс. Но если опыта общения с клиентами нет то это плохой вариант. На фрилансе имеет очень большое значение скилл продаж. Условно за одну и ту же работу могут платить разные ставки. Например я знаю андроид разработчиков на фрилансе со ставками 25-30 так и со ставками 70-90. Проекты они делают примерно одинаковые. У последних очень прокачан скилл продаж. Апсейл и тд.

Развитие своих ресурсов как мне кажется идеальный вариант. Потому что работая на кого-то вы работаете не на себя. Вы делаете вклад в чужую идею, получая оплату и опыт. Опыт это конечно хорошо вы растете как специалист. Но стоит задуматься о будушем. В 35-40 лет вы уже не будете так быстро схватывать инфу и ваша стоимость на рынке будет падать. Свои же ресурсы это ваши активы. При правильном «уходе» за ними они будут приносить доход условно пассивный. Под ресурсами и имею в виду: блог, сайт, телеграм канал, ютуб канал, инстаграм профиль (да программисты Европы и США активно постят фоточки как они работают в инстаграм. такие канал имеют сотни подписчиков). Монетизация стандартная — реклама.

Инвестиции.Финансовая грамотность у многих страдает. Прокачайте этот скил и начните формирование финансового портфеля. Даже с небольшими сбережениями можно генерировать неплохой дополнительный доход.

Вакансий по указанному критерию не найдено. Попробуйте поменять настройки фильтра или начните поиск с вашего города или региона.

Array ( [0] => Array ( [post_title] => Что делать, если устал: 5 способов сделать свою работу приятнее [post_content] =>

На работе обычный человек, который не является ни родственником Рокфеллера, ни им самим, проводит большую часть своей жизни. И даже если работа эта не требует постоянного нахождения в офисе, рано или поздно наступает критическая точка, когда накатывает усталость, опускаются руки и очень остро встает вопрос: а в чем, собственно, заключается смысл моей деятельности и что она приносит лично для меня?

Это именно тот случай, когда избитая фраза «Не в деньгах счастье» обретает вполне реальные очертания. И пусть тот, с кем такого никогда не случалось, первым бросит в меня камень.

Так что же теперь делать? Бросить все и начать сначала? Или все-таки найти какое-то иное, менее радикальное решение? На мой взгляд, это вполне возможно, если только несколько изменить свой подход к означенному вопросу.

Я не есть моя работа

Итак, предположим, вы пишете статью (или выполняете какую-то иную работу) и предлагаете ее заказчику. Вы работали и день, и ночь, и еще день. А в перерывах вы размышляли над сутью проблемы, рылись в интернете и даже (только представьте!) в печатных изданиях. И вот наступил дедлайн. Нажата кнопка, письмо отправлено.

Но ответа нет. И день нет, и три нет. Вы пишете заказчику. И наконец, получаете короткую отписку: «Ваша работа не подходит». Что вы делаете? Скорей всего, первая мысль, которая приходит вам в голову: «Я плохой специалист».

Это не оно! Возможно, вы не идеальны. Но суть не в этом. У заказчика есть сотни других причин отказать вам: не тот стиль изложения, не та концепция или задание вообще утратило актуальность. Не каждый готов потратить свое время на то, чтобы все это вам объяснить.

Что делать?

Найти применение своей работе, если это возможно, и перестать клеймить себя. У всех есть куда развиваться. Но это вовсе не значит, что уже сейчас вы не представляете собой ценность.

Я ценю результаты своего труда

Вы нашли заказчика. Или вам поручили решение какой-то интересной задачи, в которой вы хорошо разбираетесь. И задают вполне резонный вопрос: «Сколько это стоит?».

Я знаю множество людей, которые пугаются этого вопроса так, как будто их попросили продемонстрировать личного скелета в шкафу. Почему? Да потому что большинство из нас склонно сомневаться в собственной компетентности. К сожалению, чаще это происходит именно с теми, кто действительно является спецом.

Что делать?

Никогда не должно быть стыдно оценить себя по достоинству. То есть назвать именно ту сумму, которой вы заслуживаете. Как это сделать? Изучить рынок и предложения от специалистов вашего уровня (ведь в глубине души вы его все равно знаете) и сложить цену.
Если в вас заинтересованы, никто никуда убегать не будет. Просто заказчик либо согласится на ваши условия, либо предложит более приемлемую для себя сумму. И тогда решение будете принимать вы.

Я имею право на отдых

Вы увлечены работой? Вы работаете быстро и со вкусом? Вы ответственны? Прекрасные качества! Ваш начальник или заказчик непременно оценит это и… нагрузит вас по максимуму.

В какой-то момент вы почувствуете, что в баке закончился бензин, и начнете снижать скорость. Либо вообще остановитесь. И, поверьте, никто вас толкать не будет. Вокруг достаточно желающих впрячься в вашу телегу. А вот вам потребуется отдых. И, возможно, выход из затяжной депрессии, которая обычно сопровождает хроническое переутомление.

Что делать?

Учиться тормозить вовремя. А лучше – планировать свой день, оставляя в нем, пусть небольшие, но приятные «карманы» для отдыха. Кофе или чай, музыка в наушниках, несколько минут с закрытыми глазами, а если это возможно – небольшая прогулка в обеденный перерыв… Усталость снимет, и мир вокруг станет намного добрее. Работа в таком настроении значительно продуктивнее.

Моя работа имеет смысл

Что я даю этому миру? Да, вопрос достаточно избитый, и в нем много патетики, но в той или иной форме он посещает очень многих. Деньги перестали радовать? Представляете, и такое возможно. Когда все, что ты делаешь, кажется мелким и незначительным.

Что делать?

Одна стилист всегда рекомендовала своим клиенткам отойти от зеркала на пять шагов. Хороший совет в любой ситуации.
Большое видится на расстоянии. Каждый из нас выполняет работу, которая часто является лишь пазлом в одной огромной мозаике. Отойдите на пять шагов и посмотрите, действительно ли эта мозаика будет цельной и законченной, если вашего кусочка в ней не будет? Вы увидите, что нет.

Я оставляю свой рюкзак

В какой-то театральной студии был принцип, который звучал так: «Всегда нужно оставлять рюкзак за порогом». Это действительно очень важно – оставить груз проблем там, где их предстоит решать. Дом должен быть вашим убежищем, местом, где позволительно отдохнуть и забыть о рабочих неурядицах.

И даже если вы работаете дома, постарайтесь, покидая свое рабочее место, оставить там ваши чертежи, заготовки для будущих статей и прочее, и прочее. Время пить чай, есть пирожные и дарить свое тепло и внимание близким.

Что делать?

Включайте воображение. Вполне можно визуализировать процесс. Закройте глаза и представьте портфель или рюкзак, в который вы складываете листы с вашими планами, рисунками, набросками, свой ежедневник, калькулятор, список дел и прочее. Закройте его поплотнее. И оставьте на своем рабочем месте. Идти домой без такого груза будет намного легче.

Ну а если ваше состояние стало хроническим, быть может, стоит подумать, действительно ли ваши сомнения вызваны усталостью и рутинной работой или вам пора менять род деятельности. Учиться не страшно и никогда не поздно. Быть может, работа вашей мечты уже ждет вас, и вам остается лишь сделать пару решительных шагов.

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88114 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/ja-ne-est-moja-rabota-1.jpg [post_name] => chto-delat-esli-ustal-5-sposobov-sdelat-svoju-rabotu-prijatnee ) [1] => Array ( [post_title] => Пассивный доход в сетевом бизнесе — это реальность? [post_content] =>

Сетевики зазывают новичков тем, что говорят о пассивном доходе, то есть не делаешь ничего, а денежки каждый день приваливают сами по себе. Именно так человек и слышит, когда говорят о пассивном доходе.

Пассивный — это же от слова «ничего не делать»?

• На самом деле не существует никакого пассивного дохода, если у человека не построена самостоятельная, самодостаточная структура, которая приносит ему ежемесячный стабильный доход.
• Но и сам человек при этом не сидит на месте, а делает хотя бы минимум, чтобы поддерживать достойный уровень.
• Ему все равно приходится привлекать новых людей, учить новичков, контролировать процесс.
• Не говоря уже о тех, кто еще не построил структуру, находится в самом начале пути.
• Тут пассивность вообще не приветствуется, ибо человек всего лишь месяц не поработал, а уже у него нет никакого дохода.

  Получается, что пассивный доход — это миф, так как простой ведет к обнулению или резкому падению доходов, о чем говорят практически все сетевики.

Как правильно работает сетевой маркетинг

Никто не видит, чтобы сетевик преспокойно сидел себе дома и ничем не занимался. И это реальность, в которую приходится поверить. Так что придется оставить вопрос о пассивном доходе, если не построена многоступенчатая, расширенная, разветвленная структура, которая работает без перебоев постоянно, регулярно, а не разваливается после того, как лидер этой структуры решил отдохнуть полгодика.

Поэтому, если лидер еще не имеет такой структуры, ему придется работать во сто раз больше и активнее, иначе придется распрощаться с теми доходами, что у него есть. Но об этом не говорят новичкам или же говорят неправильно, отчего новичок начинает просто ждать, когда деньги сами придут, поработал немного — и довольно. Вообще люди пассивны сами по себе, поэтому и хотят, чтобы текла вода под лежачий камень. И поражаются, почему такого не происходит.

Однако это не значит, что не надо пробовать, пытаться построить стабильную и приносящую действительно пассивный доход структуру, если есть запал, желание и возможности.

Но не надеяться, что после полугода интенсивной работы можно будет сложить ручки, так как ручки лидеры сложили поначалу, но когда все идет наперекосяк, приходится справляться с вызовами времени.

Кстати, есть и другие способы обрести пассивный доход, но это уже другая история, и она тоже не связана с ничегонеделанием и ожиданием, когда деньги с неба посыпятся. Так что дерзать, но не надеяться на безделье.

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88108 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/passivnyj-dohod-v-setevom-biznese-2.jpg [post_name] => passivnyj-dohod-v-setevom-biznese-jeto-realnost ) [2] => Array ( [post_title] => 5 ошибок новичка, приводящих к эксплуатации его на работе [post_content] =>

Первые дни и недели на новой работе – время волнительное. Особенно если это ваша первая работа. Вы отчаянно стараетесь показать себя в лучшем свете перед начальником, понравиться коллегам и заявить о себе как о квалифицированном специалисте.

И, конечно, не отказываетесь от всевозможных поручений, которые вам дают старшие товарищи или шеф. В результате через месяц-другой вы с ужасом обнаруживаете, что круг ваших обязанностей расширился неимоверно, а зарплата при этом больше не стала.

Пять классических ошибок новичка, которые приводят к подобному сценарию:

Мелкие поручения

Полить офисный кактус, сбегать в магазин за какой-нибудь мелочью, заменить воду в кулере – это несложно. Но безропотно брать на себя исполнение всех мелких поручений в офисе не стоит. Иначе вскоре окажется, что это – ваша обязанность. И при виде закончившейся в кулере воды ваш коллега не примет меры сам, а будет гневно требовать, чтобы вы немедленно отправились решать эту проблему, бросив все дела. Вам действительно хочется стать порученцем всего коллектива?

Что делать?

Убедитесь, что мелкие обязанности справедливо распределены между всеми сотрудниками. И время от времени отказывайтесь выполнять подобные поручения: пусть сегодня воду в кулере меняет кто-нибудь другой. Помните: вы не единственный сотрудник в офисе и вовсе не обязаны быть слугой для своих коллег.

Готовность брать на себя неприятные обязанности

Выйти в ночную смену, дежурить в выходные или праздники, отправиться добровольцем на скучное мероприятие. Эти дела нужны и важны для работы, но плохо, если их постоянно спихивают на вас. Безропотно соглашаясь с таким положением дел, вы вскоре не будете иметь ни одного спокойного выходного, а ваш рабочий день увеличится чуть ли ни вдвое. Зарплата при этом, разумеется, останется прежней. Так какой смысл стараться?

Что делать?

Установить очередь на дежурства, в том числе и в праздничные дни. Если нужно, распечатать график и повесить на стену. Главное, чтобы все сотрудники были вовлечены в систему дежурств на равных условиях. Тогда и сидеть на работе в праздник будет не так обидно.

Широкая помощь коллегам

Вы мастерски обращаетесь с принтером, а ваша пожилая коллега боится даже близко подойти к этому страшному агрегату. Вы легко и непринужденно рисуете реалистичные портреты в Adobe Photoshop, а ваш коллега еле-еле выцарапывает загогулины в Paint. Вы сделали отчет за два часа, а ваш сосед уже четвертый час умирает перед монитором, и понятно, что сидеть ему так до завтрашнего вечера.

Как не помочь коллеге? Тем более что ваша помощь сопровождается восторженным «Ой, как здорово у тебя получается!». Вы польщены и искренне уверены в том, что приобретаете любовь и уважение коллег. На самом деле вы просто бесплатно выполняете чужую работу. Восхищение коллег вскоре сойдет на нет, вашей помощи будут уже не просить, а требовать. И, разумеется, ваша зарплата не увеличится, даже если вы выполняете работу за весь офис. Так зачем вам это надо?

Что делать?

Подсказать коллеге, как решить задачу – это святое, но выполнять за него работу необязательно. Отговоритесь занятостью либо заключите взаимовыгодное соглашение с коллегой (например, вы быстро закончите за него отчет, а коллега подежурит вместо вас в выходные). Но ни в коем случае не позволяйте себя эксплуатировать.

Бескорыстие

Шеф просит вас выполнить несложную дополнительную работу за небольшое вознаграждение. Вы с блеском выполняете задачу, но от денег смущенно отказываетесь. Это же мелочь, ерунда, вам было несложно, за что тут платить?

Или ваша зарплата задерживается, потому что у фирмы сейчас трудные времена. Как не помочь? Такое бескорыстие, по вашему мнению. Демонстрирует ваше уважение к начальнику и преданность фирме. На самом деле вы просто соглашаетесь работать бесплатно. Отныне можете забыть о премиях, а вашу зарплату будут всячески урезать. Зачем платить вам больше, если вы уже согласились усердно трудиться за копейки?

Что делать?

Вы пришли на работу, чтобы зарабатывать деньги, и имеете полное право получать достойное вознаграждение за ваш труд. Конечно, не стоит требовать оплаты за каждую мелочь, но если «мелочей» становится слишком много – откажитесь либо поставьте вопрос о денежном вознаграждении.

Услуги друзьям шефа

Ваш начальник просит вас (неофициально, разумеется) помочь его старому другу. Бесплатно сделать визитки, вычитать текст или сделать еще что-то в том же духе. Несложно, да и отказать начальству трудно. Но если подобных просьб становится слишком много, задумайтесь: не работаете ли вы бесплатно на друзей шефа, ничего за это не получая?

Что делать?

Вежливо сообщите шефу, что трудиться на его друзей бесплатно вы не намерены. Либо он достойно оплачивает ваши труды, либо «золотая рыбка» в вашем лице прекращает исполнение желаний.

Достойно поставить себя на новой работе – сложная задача, но результат того стоит. Всегда защищайте свои интересы и требуйте справедливой оплаты за свой труд. И тогда пребывание в офисе станет для вас легким и комфортным.

Удачной работы!

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88101 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/neprijatnye-objazannosti.jpg [post_name] => 5-oshibok-novichka-privodjashhih-k-jekspluatacii-ego-na-rabote ) [3] => Array ( [post_title] => Опыт клиента в почтовом маркетинге: советы по каждому этапу воронки продаж [post_content] =>

Наиболее распространенная цель использования почтового маркетинга — не просто отправка контента, а перспектива продаж. Однако сегодня потребители гораздо более требовательны и осведомлены о рекламной деятельности. Поэтому уже недостаточно привлекать их скидками или промо-акциями, необходимо создать лучший опыт взаимодействия с вашим брендом.

Опыт клиента

Опыт клиента — ключевой элемент, который решает, останется ли клиент с вами в будущем. В него входит весь опыт контакта клиента с вашим брендом. Этот опыт состоит не только из рекламных сообщений, но и из всех возможных взаимодействий на разных уровнях и в разных точках контакта.

Вы должны знать, что всякий раз, когда клиент встречает упоминания о вашей компании, в нем рождаются эмоции. Это определяет его восприятие бренда. Одноразовый неудачный опыт может заставить покупателя негативно воспринимать весь бренд. Если вы хотите построить ценные отношения, позаботьтесь об этом на каждом этапе общения с клиентом.

Из каких этапов состоит общение с клиентом?

Существует четыре основных этапа, которые соответствуют классической воронке продаж, а именно:

— открытие бренда;
— обзор доступных опций, первый интерес к товару;
— решение о покупке;
— послепродажное обслуживание, удержание клиентов и повторная продажа.

Открытие

Представьте себе следующую ситуацию. У клиента есть явная потребность — он ищет хороший лазерный принтер, но не знает, какой выбрать. Прежде чем принять решение о покупке, он ищет информацию в Интернете.

Вы управляете магазином электроники. На данный момент вы можете повлиять на его решение.

Каким образом? Создавая контент, который отвечает его потребностям. В этом случае это могут быть обзоры лучших лазерных принтеров, подбор оборудования к конкретным потребностям (например, офисный или домашний принтер) или руководство о том, как работать с определенными типами принтеров, чтобы они работали как можно дольше.

Если получатель получает ценный и полезный контент, а также связывает их с вашим брендом — это огромный плюс.

Почтовый маркетинг

Помните, что реакция на бренд может быть хорошей, но короткой. Поэтому уже на этом этапе старайтесь держать читателя дольше. Вы можете сделать это с помощью рассылки.

Предложите подписку на вашу рассылку в обмен на любые преимущества — например, скидку в вашем магазине. Однако не заблуждайтесь, что после первого посещения вы получите волну заказов — не все готовы взаимодействовать с брендом сразу после знакомства. Поэтому используйте возможности объединения разных каналов.

Вы можете сделать это, применив ремаркетинг к людям, которые ранее посещали сайт. Можно использовать рекламу на Facebook, которая является еще одним методом привлечения клиентов. Что показывать в таких объявлениях? Например, сравнение различных моделей аналогичных товаров, информация о скидках или промокодах.

Первый интерес

После того, как клиент сделал первый шаг, стоит поддержать его интерес, отправив приветственное письмо.

• В рассылках удивляйте своих подписчиков и старайтесь их заинтересовать.
• Хорошим примером будет создать серию однодневных акций.
• Получатель с большей вероятностью будет открывать электронные письма, когда ему будет интересно, что бренд предложит ему на следующий день.

  Не забудьте подчеркнуть свою готовность помочь и поддержать на каждом этапе общения с клиентом, будь то по почте или на сайте.

• Чтобы превзойти ожидания и возможные вопросы будущих клиентов, заранее подготовьте ответы на распространенные вопросы и предложите с ними ознакомиться.
• Если вы предлагаете пользователю установить приложение — разместите подсказки на каждом этапе его использования.

Объединяйте разные каналы связи. Например, если клиент является членом вашего клуба лояльности, помимо отправки ему электронного письма с текущей рекламной акцией, также отправьте ему SMS, чтобы он не пропустил это сообщение.

Чем лучше ваш пользователь знает продукт, тем больше вероятность, что он совершит покупку. В своих решениях он руководствуется не только рекламой и ценой, но и мнениями, размещаемыми в сети. И в этой области у вас есть шанс оставить положительный опыт, активно отвечая на вопросы пользователей о вашем бренде, поддерживая его советами или просто принимая критику. Получатели ценят надежные компании.

Не переусердствуйте с «бомбардировкой» рекламы, потому что вы можете столкнуться с явлением «баннерной слепоты». Это означает, что получатели уже автоматически игнорируют элементы на странице, которые выглядят как объявления.

Решение о покупке

Момент, когда покупатель решает купить ваш продукт, чрезвычайно важен для формирования его положительного опыта работы с брендом. Любая недоработка может снизить его уверенность, и ее сложно восстановить позднее.

На этом этапе вы должны убедиться, что процесс покупки проходит гладко и что клиент чувствует себя в безопасности на каждом этапе транзакции. В этом вам помогут транзакционные электронные письма, содержащие самую необходимую информацию о заказе. Также полезно отправить благодарственное письмо за доверие и выбор вашей компании.

Хорошим примером является бренд Adidas. В транзакционном электронном письме, помимо информации о продукте и состоянии заказа, вы найдете наиболее часто задаваемые вопросы (предвидя любые сомнения клиентов), рекомендуемые дополнительные продукты или контактные данные, чтобы клиент мог получить поддержку в любое время.

Послепродажная деятельность

Чтобы дольше сохранять положительный опыт работы с клиентом, стоит поддерживать с ним связь даже после совершения покупок.

Каким образом? Например, через несколько дней после покупки отправьте электронное письмо клиенту с просьбой оценить покупку и сам опыт взаимодействия с магазином.

Чтобы дать клиенту еще больше положительных эмоций, вы можете дать ему некоторую награду в виде скидки или купона на небольшую сумму за заполнение опроса или оценку бренда.

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88093 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/opyt-klienta-v-pochtovom-marketinge.jpg [post_name] => opyt-klienta-v-pochtovom-marketinge-sovety-po-kazhdomu-jetapu-voronki-prodazh ) [4] => Array ( [post_title] => Какими будут технологии ближайшего десятилетия? [post_content] =>

Давайте попробуем пофантазировать о том, какие изменения   произойдут в нашей жизни в ближайшем десятилетии. Разумеется, определенные технологии прочно закрепятся в ней, а также появятся новые.

Попытаемся спрогнозировать наиболее вероятные варианты развития событий на этот год, а может и на грядущее десятилетие. Что ж, приступим.

Возможный прорыв в технологиях

Электромобили

Этот пункт самый очевидный из всех. Электромобили продолжат отвоевывать себе место под солнцем не только за счет растущего спроса среди пользователей, но и благодаря государственной поддержке. Распространение технологии и усиление конкуренции в отрасли приведет к удешевлению устройств.

Таким образом, можно с большой долей вероятности предположить, что ближайшее десятилетие пройдет под знаком повышения доступности электромобилей. Тем не менее, инфраструктура пока еще развита недостаточно: зарядные станции являются скорее диковинкой, нежели обыденностью, что негативно сказывается на уровне продаж. Решение этих проблем позволит ускорить развитие рынка электромобилей.

Повсеместное использование роботов, их совершенствование

Тут сразу на ум приходят печальные произведения различных писателей-фантастов, но давайте думать в более позитивном ключе. Роботы будут крайне полезны в быту и производстве, где могут спасти не одну сотню жизней или просто избавить людей от монотонного изматывающего труда. И этот процесс уже начался.

Но встает вопрос: что же будет с людьми, которые в результате повсеместного внедрения роботов лишатся своих рабочих мест? Решение может найтись в базовом доходе, который в качестве эксперимента практикуется в развитых странах. Те, кого не устроит такой пассивный доход, смогут попробовать себя в других областях деятельности.

С домашней работой будут помогать справляться роботы-помощники, которые станут логичным развитием роботов-пылесосов и прочей подобной техники. Все сферы нашей жизни станут автоматизированы.

Технологии умного дома

Техника с каждым годом умнеет, это факт. На сегодняшний день рынок представлен всевозможными датчиками температуры и влажности воздуха, термостатами, способными автоматически поддерживать необходимую температуру воздуха в помещении, умными замками, в том числе оснащенными сканерами отпечатка пальца.

На сегодняшний день есть лишь одна проблема ¬– совместимость всех этих устройств. В ближайшие годы не исключено создание единого стандарта для умных домов, который позволит сделать все эти гаджеты совместимыми друг с другом.

Нейронные сети

Пожалуй, самый главный прорыв прошлого десятилетия. Искусственный интеллект в дальнейшем только ускорит свое развитие. Разумеется, прогнозировать апокалипсис мы не хотим, надеемся, что люди будут достаточно благоразумны, чтобы не обратить эту перспективную технологию в зло. Что же мы получим от развития ИИ? Произойдет повышение качества и разнообразия контента, а также появятся новые направления в искусстве.

Уже сейчас нейронные сети делают первые шаги в написании музыки и создании картин. Здесь, кстати, возникает проблема авторских прав. Пока что неясно, кому же они принадлежат: машине или же написавшему код программисту?

Этот вопрос и предстоит решить в ближайшее время. Нейросети найдут свое применение и в более «приземленных» сферах жизни. Потенциальные экономические риски могут быть обнаружены с помощью технологий машинного обучения, а распознавание лиц даст возможность быстро находить преступников.

В то же время, человечество может столкнуться с полным отсутствием тайны личной жизни. Никому не захочется жить в атмосфере полного контроля, как в худших мирах-антиутопиях. В общем, тема интересная и захватывающая.

Беспилотные автомобили

Развитие ИИ приведет и к прорыву в этой сфере. Беспилотные автомобили можно встретить на дорогах уже сейчас. Для их правильной работы необходимо большое количество датчиков и соответствующее ПО. К сожалению, огрехов в работе этих автомобилей пока что предостаточно. Статистику ДТП не стоит анализировать, поскольку таких автомобилей на дорогах совсем мало, но что технология еще сыра и нуждается в доработке – очевидно.

В будущем может быть создана специальная инфраструктура: например, опасные участки дорог можно оснастить датчиками, с которыми беспилотники будут обмениваться данными точно так же, как и с другими автомобилями. В целом же, беспилотные автомобили обладают огромным потенциалом как в сфере грузовых, так и пассажирских перевозок, так что не сомневайтесь, в ближайшее время новостей из этой отрасли будет более чем достаточно.

Летательные беспилотники

Надо полагать, что дроны перейдут из категории игрушек и развлечений с сугубо профессиональную сферу. Уже сейчас запуск БПЛА сопряжен с множеством трудностей: от регистрации воздухоплавательного аппарата до получения разрешения на полет, что отбивает охоту у простых пользователей запускать дроны ради развлечения. Зато они найдут свое применение у журналистов, операторов, видоеблогеров. Кроме того, дроны – удобное средство доставки мелких грузов.

В последнее время возникла идея создания летающего такси на основе беспилотника. Если разработки в этой сфере продолжатся, вероятно, в ближайшие 10 лет мир увидит промышленные образцы таких девайсов.

Цифровые валюты

По большому счету, мы уже движемся к переходу на полностью цифровую валюту, оплачивая покупки в магазинах пластиковыми картами, а то и бесконтактно с помощью смартфонов с NFC. Тут как раз кстати пришелся blockchain, на основе которого в перспективе и будет строиться цифровая валюта. Разумеется, бумажные деньги не исчезнут в одночасье, но уменьшение наличности в наших кошельках с течением времени уже ни у кого не вызывает сомнений.

Редактирование генома

В середине 2010-х годов возникла технология CRISPR, дальнейшее развитие которой в теории поможет избавиться от заболеваний, передающихся по наследству. Наиболее упрощенно эту технологию можно представить так: из цепочки ДНК удаляется ген, способствующий развитию заболевания, а на его место внедряется здоровая копия из парной хромосомы. Проводить эту операцию необходимо на стадии эмбриона. Также данная технология может найти применение для борьбы с потенциально болезнетворными бактериями. Так что новое десятилетие готовит нам развитие геномной медицины, которая сейчас еще только зарождается.

Говорить о безопасности и надежности таких процедур можно будет только после многочисленных исследований и клинических испытаний, однако уже сейчас перед учеными встают вопросы этики, ведь в теории с помощью редактирования генома можно изменить, например, внешность. Ведутся споры о корректности вмешательства в задуманное природой, не говоря уже о безопасности подобных операций.

Интернет тела

Достаточно новое веяние в медицине, возникшее совсем недавно. Понятие аналогично Интернету вещей, которое уже прочно вошло в обиход. Подход подразумевает использование умных имплантантов, которые будут составлять единую экосистему в организме пациента.

Сделает ли это нас киборгами? В ближайшие годы такой вариант маловероятен, но что будет через 50 лет? Сейчас все это не более чем теория, поскольку отсутствует как соответствующая техническая база, так и юридическое регулирование подобных устройств. Будем ждать новостей.

Повседневная жизнь

Помимо проникновения роботов во все сферы жизни, о которой говорилось выше, произойдут еще несколько изменений:

• Стриминговые сервисы прочно войдут в нашу жизнь, а количество пиратского контента сократится;
• Носимые гаджеты наподобие смарт-часов прибавят в функциональности;
• Увеличится количество приложений, использующих нейронные сети. Это касается, в первую очередь, софта для обработки изображений и видео, создания медиаконтента.

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88084 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/kakimi-budut-tehnologii-blizhajshego-desjatiletija.jpg [post_name] => kakimi-budut-tehnologii-blizhajshego-desjatiletija ) )

Как найти дополнительный заработок в свободное время на дому без вложений

Во время экономического кризиса каждая лишняя копейка идет на пользу семейному бюджету. Поэтому многие современные люди, помимо основной работы, стараются найти подработку. Дополнительный заработок в свободное время на дому позволяет существенно улучшить финансовое положение. О том, как найти такой источник дохода мы поговорим в этой статье.

Репетитор иностранного языка

Чтобы получать дополнительный заработок на дому без вложений, можно попробовать продавать свои знания. Если владеете каким-то иностранным языком, займитесь репетиторством. В наше время без знания иностранного языка, а в частности, английского, достаточно сложно устроиться на престижную работу. Такие услуги всегда пользуются большим спросом, поэтому с поиском клиентов не возникнет никаких проблем.

Объемные картины

Еще один дополнительный заработок на дому без интернета – изготовление объемных картин. Такой вид занятости больше подходит для усидчивых, терпеливых людей. Если у вас отсутствуют такие качества, не стоит браться за это дело.

Оригинальные объемные картины ручной работы пользуются большим спросом. Их охотно покупают состоятельные люди для того, чтобы украсить свой дом или офис. Кроме того, такие изделия можно продавать на иностранных сайтах, где вам за них дадут хорошую цену.

Выращивание аквариумных растений

Если вы ищите дополнительный заработок на дому, можно заняться выращиванием аквариумных растений. Такое занятие многие считают увлечением, но, несмотря на это оно может приносить неплохой дополнительный доход. Готовую продукцию покупают оптом зоомагазины, которые продают аквариумных рыбок и различные аксессуары.

Кроме того, можно заняться обслуживанием аквариумов. Это одна из разновидностей бытовых услуг. Прежде чем открыть такой бизнес, следует изучить устройство оборудования для аквариумов и ознакомиться с современными методами их очистки.

Подушки с травами

Если вы ищите бизнес идеи для женщин в домашних условиях, обратите внимание на изготовление подушек с ароматическими и лекарственными травами. Их используют для лечения различных заболеваний. Люди с незапамятных времен наполняли подушки травами, которые помогали им справиться со стрессом и избавиться от бессонницы. Кроме того, такие подушки можно использовать для профилактики различных вирусных заболеваний. Такую продукцию обычно реализуют через интернет-магазины или по объявлениям в интернете.

Заработок в интернете

Перед тем как найти дополнительный заработок на дому, подумайте, чем вы хотели заниматься. Если вы проводите много времени за компьютером, поищите работу в сети. Безусловно, у такого вида занятости есть свои недостатки. Самый главный из них – это большое количество аферистов. Важно помнить, что заработок в интернете не требует финансовых вложений. Если вас просят прислать какую-то сумму в залог или оплатить обучение, знайте, вас хотят обмануть.

Если вы желаете получать дополнительный заработок не выходя из дома, воспользуйтесь одним из предложенных вариантов:

• Статьи под заказ или копирайтинг. Чтобы стать копирайтером, нужно научиться грамотно излагать свои мысли. За 1 тысячу символов такие специалисты получают 2–3 доллара. Эта работа может стать для вас основным источником дохода, поскольку она приносит неплохую прибыль;
• Переводчик. Если вы хорошо владеете иностранным языком, можно заняться профессиональным переводом текстов;
• Редактирование фотографий и видеомонтаж. Научитесь делать хорошие снимки и работать со специальными программами. Используя такие знания можно получать неплохой стабильный доход;
• Сетевой маркетинг. Если вы умеете находить общий язык с людьми и способны продавать любой товар – попробуйте свои силы в этом направлении деятельности;
• Модератор сайтов. Это отличный способ зарабатывать приличные деньги, но при этом придется работать по строгому графику, так же, как и на реальной работе.

Уход за домашними животными

Многие люди имеют домашних животных. Когда им нужно уехать на отдых или в командировку, возникает вопрос, куда пристроить на время своего питомца? Если вы интересуетесь, где найти дополнительный заработок, пробуйте предлагать свои услуги по уходу за домашними животными. Можно брать их домой на определенное время, пока хозяева находятся в отъезде, или ежедневно приходить для того, чтобы выгулять собаку. За такие услуги обычно платят неплохие деньги.

Запись дисков со сказками

Люди с хорошей дикцией могут записывать на диски детские сказки и продавать их в интернет-магазине. Обычно родители не жалеют денег для своих детей. С помощью интересной сказки можно на время отвлечь малыша, чтобы заняться домашними делами. Если вы давно задумываетесь над тем, где найти дополнительный заработок женщине, попробуйте записать одну сказку и предложите ее своим знакомым или коллегам по работе, которые имеют маленьких детей. Если им понравиться, можно смело продолжать заниматься такой деятельностью.

Метлы из прутьев

Вопрос, как найти дополнительный заработок на дому, волнует многих людей, которые живут на одну зарплату. Если вы проживаете в сельской местности, можно заняться изготовлением метелок для уборки приусадебных участков. Такая продукция всегда пользуется большим спросом. Материал для изготовления растет в огромных количествах в лесу или вдоль автомобильных дорог. Вырезая прутья для метелок, вы расчистите кустарники, за что коммунальные службы вам будут только благодарны.

Реставрация ванн

Это отличная идея бизнеса для мужчин на дому своими руками. Каждый человек рано или поздно сталкивается с заменой сантехники. Если ванная стала выглядеть непривлекательно, не нужно ее выбрасывать. Эту проблему можно легко решить с помощью реставрации. Такой метод позволяет существенно сэкономить семейный бюджет.

Домашние мастера могут зарабатывать на реставрации ванн неплохие деньги, поскольку в наших непростых экономических условиях такая услуга пользуется большим спросом. Если вы хотите открыть выгодный малый бизнес в домашних условиях, реставрация ванн – это самый простой и доступный вариант, не требующий крупных финансовых вложений.

Сборка мебели на заказ

Не знаете, как найти дополнительный заработок? Все очень просто. Если вы умеете держать в руках инструмент, предлагайте услуги по сборке мебели.

Обычно в магазинах продают мебель в разобранном виде. Человек привозит домой набор дощечек, винтиков и стеклышек и не знает, что с ним делать. Если вы неоднократно собирали мебель и уверены в том, что можете справиться с такой работой, откройте мини бизнес в домашних условиях по сборке мебели. Такие услуги постоянно пользуются спросом, поэтому вы будете получать неплохой дополнительный доход.

Дополнительный заработок в свободное время Дополнительный заработок в свободное время

Вертикальное озеленение

Городские жители, которые постоянно видят вокруг себя серые стены, стремятся украсить свои дома зелеными насаждениями. В последнее время большой популярностью стало пользоваться вертикальное озеленение домов. Если вы интересуетесь, как найти дополнительный заработок, попробуйте заняться таким видом бизнеса. Он не требует особых знаний или больших капиталовложений, но при этом приносит отличный доход. Первыми клиентами могут стать ваши соседи. Предложите им сделать вертикальное озеленение дома, в котором вы живете. Первая работа станет отличной рекламой для бизнеса. Она будет привлекать потенциальных клиентов, благодаря чему дело начнет процветать.

Выводы

Прибыльная надомная работа без вложений и обмана позволит вам почувствовать уверенность в завтрашнем дне. Человек с любой профессией может найти для себя подработку в свободное время. Главное – это желание и терпение, и у вас обязательно все получиться.

Зачем нужен дополнительный источник финансирования

В дополнительном источнике финансирования нуждается каждый человек. Он может отказаться от этой и идеи и довольствоваться основным заработком. Однако такой подход не всегда рациональный. Ничего стабильного в этом мире нет. Часто бывает так, что люди теряют работу. В этот момент дополнительный заработок временно может превратиться в основной. Всегда должна быть некоторая «подушка безопасности» или запасной вариант, который убережёт от тотального банкротства.

В качестве базы для дополнительного заработка стоит выбирать то направление, которое не пересекается с основным. Таким образом, можно максимально обезопасить себя.

Иногда бывает так, что человек выбирает более прибыльное дело в угоду общественности, пожеланиям близким и сложившейся ситуации. При этом никто не запрещает ему параллельно заниматься тем, что нравится и приносит удовольствие. Дополнительный заработок в перспективе может расти и вытеснить основной. В таком случае можно почувствовать себя максимально счастливым. Заниматься любимым делом и получать за это хорошие деньги – это мечта миллионов. При желании цели вполне можно достичь.

Кроме того, дополнительные деньги ещё никому не помешали. Они не будут лишними. Почему бы не позволить себе больше. Такое желание возникает всегда. Потребности человека со временем только растут и приумножаются. Кроме того, дополнительный заработок может быть достаточным по размеру. Он способен выступить платформой для будущего светлого будущего.

Всегда нужно работать на перспективу, опережая события. Очень важно быть разносторонним человеком. В ином случае не получится добиться колоссального успеха. Необходимо думать на несколько шагов вперёд. Дополнительное направление в перспективе может занять лидирующие позиции, поскольку окажется более востребованным.

О дополнительном заработке в рамках современности должен подумать каждый. Благо возможностей хорошо зарабатывать предостаточно. Проще всего найти подходящую подработку в интернете. Однако нет ограничений и табу в части направления деятельности.

18 +

На правах рекламы

Как диплом о высшем образовании улучшает возможности трудоустройства и заработка выпускников?

Загрузите информационный бюллетень и инфографику.

Доказательств того, что диплом о высшем образовании значительно улучшает перспективы трудоустройства и потенциальный заработок, неопровержимо. У обладателей степени бакалавра вероятность остаться без работы вдвое ниже, чем у их сверстников, имеющих только высшее образование, и они зарабатывают в среднем 1 миллион долларов дополнительных доходов в течение своей жизни. ^1,2

Bolstered Prospects

Шестьдесят процентов степеней бакалавра в США присуждаются государственными учреждениями.Работники с высшим образованием получают значительную надбавку к заработку. Ежегодно обладатели степени бакалавра зарабатывают примерно на 32 000 долларов больше, чем те, чья высшая степень — это аттестат средней школы. ³ Разрыв в заработках выпускников колледжей и лиц с меньшим образованием продолжает увеличиваться. Сегодня миллениалы с аттестатом об окончании средней школы зарабатывают 62 процента от того, что зарабатывает типичный выпускник колледжа. ⁴ В 2019 году средний доход недавних выпускников достиг 44000 долларов в год для бакалавров в возрасте 22–27 лет.Для выпускников средней школы того же возраста средний заработок составляет 30 000 долларов в год. ⁵

Недавние выпускники колледжей также пережили Великую рецессию лучше, чем их сверстники с дипломом о среднем образовании. Когда безработица достигла своего пика в 2010 году, уровень безработицы среди недавних выпускников колледжей составлял 6,9 процента по сравнению с показателем безработицы 15,8 процента для всех молодых работников. Сегодня уровень безработицы среди бакалавров составляет всего 2,5 процента. ⁶ А уровень бедности среди обладателей степени бакалавра равен 3.В 5 раз ниже, чем у лиц с высшим образованием. ⁷ Ожидается, что высшее образование станет еще более ценным. Около 99 процентов рабочих мест, созданных после рецессии, досталось людям с хотя бы некоторым высшим образованием. ⁸

Дополнительные льготы для выпускников

Конечно, высшее образование — это больше, чем просто получение работы и стабильный доход. Подумайте о здоровье и безопасности как предпосылках для полноценной жизни. Обладатели степени бакалавра на 47 процентов чаще получают медицинское страхование в рамках работы, а их работодатели вносят на 74 процента больше средств на их медицинское страхование.Продолжительность жизни также больше у тех, кто учится в колледже. Исследования показывают, что те, кто учился хотя бы в каком-то колледже, могут рассчитывать прожить на семь лет дольше, чем их сверстники без высшего образования. ³

1. Абель и Дейтц, «Преимущества колледжа по-прежнему перевешивают затраты», Текущие проблемы экономики и финансов, 2014 г.
2. Тимираос и Зумбрун «Июльский отчет о рабочих местах в 15 чартах », Wall Street Journal, 2016.
3. Trostel, Lumina Foundation, «Дело не только в деньгах», 2015 г.
4. Исследовательский центр Pew, Рост стоимости отказа от посещения колледжа, 2014 г. Десятилетие », Wall Street Journal.
6. «Рынок труда для недавних выпускников колледжей», Федеральный резервный банк Нью-Йорка.
7. Тростел, Lumina Foundation, «Это не просто деньги», 2015 г.
8. Карневале, Джаясундера и Гулиш, «Разделенное восстановление Америки: колледж имеет и не имеет ничего», 2016

Загрузите информационный бюллетень и инфографику.

Вопросы и ответы по дополнительному налогу на Medicare

Кредит для любого дополнительного налога Medicare, удерживаемого с заработной платы, относится только к получателю заработной платы. Однако в штатах с совместной собственностью половина любого удержанного подоходного налога с заработной платы одного супруга будет зачислена на счет другого супруга. Напротив, каждый супруг может полностью оплатить расчетные налоговые платежи, которые он или она осуществили. Однако, если состоящие в браке подающие документы отдельные супруги сделали совместные расчетные налоговые платежи, любой из супругов может потребовать всю расчетную уплаченную сумму налога или они могут согласиться разделить ее между собой.Если они не могут договориться о том, как его разделить, каждый супруг может потребовать возмещения той части расчетных налоговых платежей, которая равна общей расчетной сумме уплаченного налога, умноженной на налог, указанный в отдельной декларации супруга, разделенный на общую сумму налога, указанного в оба супруга возвращаются.

В результате, физическое лицо, проживающее в государстве с коммунальной собственностью, состоящее в браке и подающем отдельную налоговую декларацию и ожидающее дополнительных налоговых обязательств по программе Medicare, должно знать, что зачет любого дополнительного удержания подоходного налога будет разделен между обоими супругами, но это расчетные налоговые платежи могут быть полностью востребованы супругом, создавшим их, или, если они сделаны совместно, разделены между ними по согласованию или пропорционально их налоговым обязательствам.

Пример. C и D состоят в браке, заявив о раздельном проживании супругов в состоянии общей собственности. C имеет доход от самозанятости в размере 150 000 долларов, а D — заработная плата в размере 240 000 долларов. C облагается дополнительным налогом на Medicare с 25 000 долларов дохода от самозанятости, на сумму, на которую доход C от самозанятости превышает пороговое значение в 125 000 долларов для раздельной регистрации брака. D обязан уплатить дополнительный налог на медицинское обслуживание в размере 115 000 долларов из заработной платы, на которую заработная плата D превышает пороговое значение для отдельной подачи документов в браке в размере 125 000 долларов.Работодатель D будет удерживать дополнительный налог по программе Medicare только с суммы заработной платы D, превышающей 200 000 долларов, в данном случае 40 000 долларов. D должен оплатить оставшееся обязательство по дополнительному налогу на Medicare в размере 75 000 долларов за счет увеличения удерживаемого подоходного налога, расчетных налоговых платежей или платежа с декларацией D о подоходном налоге. Если D запрашивает дополнительное удержание федерального подоходного налога, половина этого дополнительного удержания должна быть зачислена на счет C. Однако, если D производит расчетные налоговые платежи, эти платежи будут полностью зачислены на D.Если C и D производят совместные расчетные налоговые платежи, эти платежи могут быть разделены между ними по согласованию или пропорционально их налоговым обязательствам.

Акции США выросли на

в связи с выпуском дополнительных отчетов о прибылях

Узнайте, что нажимают на FoxBusiness.com.

Фьючерсы на акции США указывают на рост перед второй неделей сезонной отчетности за второй квартал.

Запасы в этой статье

35515,38 $

+15,53 (+0.04%)

$ 14822,897575

+6,64 (+ 0,04%)

На Уолл-стрит в пятницу индексы упали, завершая очередной сильный месяц. Индекс S&P 500, который показывал рост шесть месяцев подряд, потерял 0,5% до 4 395,26.

Промышленный индекс Dow Jones упал на 0,4% до 34 935,47. Композитный Nasdaq упал на 0,7% до 14 672,68.

PG&E МОЖЕТ ОБРАТИТЬСЯ К ПРЕСТУПНЫМ ПЛАНАМ ИЗ-ЗА СМЕРТЕЛЬНОГО КАЛИФОРНИЙСКОГО ПОЖАРА

Фирмы, связанные со СМИ и развлечениями, будут в центре внимания, а результаты ожидаются от Fox Corp., News Corp., ViacomCBS, Discovery, Dish Network, Electronic Arts и Sinclair Broadcast и многие другие.

Кроме того, здравоохранение также будет в центре внимания, а цифры от Eli Lilly, Amgen, CVS Health, Cigna, Cardinal Health и Moderna будут в курсе всех событий.

Среди других компаний, представляющих заметную отчетность, — GM, Uber и Roku.

Фьючерсы на акции США указывают на рост перед второй неделей сезонной отчетности за второй квартал.

Тем временем азиатские фондовые индексы начали неделю повышением в понедельник, несмотря на то, что Китай сообщил о замедлении производственной активности, а страны региона по-прежнему страдали от «дельты».

Токийский Nikkei 225 подскочил на 1,7% до 27 742,28, а индекс Kospi в Сеуле вырос на 0,1% до 3 205,43. Индекс Hang Seng в Гонконге вырос на 0,9% до 26 189,44 после того, как большую часть утра был в минусе.

Индекс Shanghai Composite вырос на 0,7% до 3 422,64, а австралийский S & P / ASX 200 вырос на 1,5% до 7 501,20. Ориентир в Малайзии вырос, в то время как в Сингапуре и Индонезии снизился.

Рост в Китае последовал за данными, опубликованными в субботу Национальным статистическим бюро, согласно которым официальный индекс менеджеров по закупкам в стране упал до 50.4 июля с 50,9 в июне. Цифры выше 50 указывают на расширение по 100-балльной шкале.

В понедельник ежемесячный обзор производственного сектора, опубликованный деловым журналом Caixin, поставил июльское значение на 50,3. Это было ниже, чем в июне 51,3.

Официальный показатель был самым низким с февраля 2020 года, когда действовал карантин для предотвращения распространения коронавируса. Аналитики ожидали меньшего ослабления производственной активности.

Китай также борется со вспышкой дельта-варианта коронавируса, который уже свирепствует во многих других азиатских странах.

«Ни один из факторов замедления роста производства и непроизводственной сферы не исчез», — заявила Айрис Панг из ING в своем отчете.

НАЖМИТЕ ЗДЕСЬ, ЧТОБЫ УЗНАТЬ БОЛЬШЕ НА FOX BUSINESS

«Фактически, 30 июля было объявлено о дополнительных направлениях политики, и они взяты непосредственно из встречи под председательством Председателя Си. Эти стратегии направлены на решение проблем для достижения долгосрочных целей. экономическая стабильность, которая может принести в жертву краткосрочную динамику роста », — сказала она.

Инвесторы также наблюдают за репрессиями Пекина в отношении китайских технологических компаний, хотя власти пытались развеять опасения.

Гигант игр и социальных сетей Tencent Holding Ltd. подешевел на 2,8% в Гонконге в понедельник. Тем не менее, акции гиганта интернет-поиска Baidu Inc. прибавили 2,4%, а гиганта электронной коммерции Alibaba Group — 1,1%.

«Несмотря на долгосрочные перспективы китайских акций, мы думаем, что строгость недавних регулятивных мер, вероятно, будет держать иностранных инвесторов в напряжении до тех пор, пока настроения не начнут улучшаться», — отмечают аналитики Nomura.

ПОЛУЧИТЕ FOX BUSINESS НА ГОДУ, НАЖИМАЯ ЗДЕСЬ

В других областях торговли, U.Сырая нефть S. benchmark потеряла 98 центов до 72,97 доллара за баррель на электронных торгах на Нью-Йоркской товарной бирже. Нефть марки Brent подешевела на 1,11 доллара до 74,30 доллара.

Доллар США вырос до 109,69 японской иены с 109,62 иены в пятницу. Евро вырос до 1,1878 доллара с 1,1875 доллара.

Настройка дополнительных доходов, удержаний и льгот — Wagepoint

1. Wagepoint — Поддержка заработной платы
2. Сотрудники и подрядчики
3. Настройка и управление сотрудниками

Добавить дополнительный заработок

1. Перейдите на вкладку Доход сотрудника.

2. Нажмите «Добавить доход».

3. Тип дохода — раскрывающееся меню отобразит все доступные типы дохода для компании.

4. Сумма — введите сумму дополнительного заработка в долларах.

5. Частота — дополнительный заработок может выплачиваться при каждой выплате или один раз при следующей выплате.

6. Примечание : разовые заработки, такие как бонусы, комиссионные, возмещение расходов, могут быть добавлены непосредственно в табель учета рабочего времени как для почасовых, так и для оплачиваемых сотрудников, когда вы обрабатываете расчет заработной платы.
   

7. Отдел начислений — выберите отдел для распределения сумм типа дохода для отчетности.

8. Связанные часы — введите количество часов, связанных с доходом, если применимо. Например, начисленные отпускные будут связаны с часами и суммой в долларах.

9. Сохраните изменения, чтобы добавить дополнительный заработок к зарплате сотрудника.

Настройка отчислений и льгот сотрудникам

1. Перейдите на вкладку Вычеты сотрудника.

2. Нажмите «Добавить вычет».

3. Тип удержания — раскрывающееся меню отобразит все доступные вычеты и льготы для компании.

4. Сотрудник платит — введите сумму, которая будет вычтена из заработной платы сотрудника. Примечание : некоторые вычеты и льготы могут принимать суммы как в долларах, так и в процентах.

5. Частота — удержания могут производиться при каждой выплате или однократно при следующей выплате. Примечание : свяжитесь с нашей службой поддержки клиентов, чтобы узнать о настраиваемых типах частот, например 1-й расчетный месяц

6. Работодатель платит — введите сумму, которую работодатель будет вносить в вычет или пособие. Примечание : некоторые вычеты и льготы могут принимать суммы как в долларах, так и в процентах.

7. Сохраните изменения, чтобы завершить настройку вычета или пособия.

Выбрать файлы или перетащите файлы

трудовая книжка

доход

доп. Заработок

отчисления-пособия

Теги:

Комментарий удален навсегда.

Повышение федеральной минимальной заработной платы до 10,10 доллара приведет к росту заработной платы миллионов и обеспечит умеренный экономический рост

Ранее в этом году EPI опубликовал анализ Закона о справедливой минимальной заработной плате 2013 года, законопроекта, внесенного сенатором Томом Харкином (штат Айова) и конгрессменом Джорджем Миллером (штат Калифорния), который повысит федеральную минимальную заработную плату в три дополнительных повышения на 0,95 доллара с текущего уровня в 7,25 доллара в час до 10,10 доллара в час (см. Cooper and Hall 2013). Затем предложение Харкина-Миллера будет индексировать минимальную заработную плату с учетом инфляции, чтобы по мере роста цен в последующие годы минимальная заработная плата автоматически корректировалась для сохранения ее реальной стоимости.В то же время законопроект повысит базовую заработную плату, выплачиваемую работникам, получающим чаевые, с нынешних 2,13 доллара в час — где она оставалась с 1991 года — постепенно увеличиваясь в течение шести лет, пока она не составит 70 процентов от полной минимальной заработной платы.

С тех пор, как был опубликован этот анализ, пять штатов повысили минимальную заработную плату в штатах: Калифорния, Коннектикут, Нью-Джерси, Нью-Йорк и Род-Айленд. Повышение в этих штатах подчеркивает широкое признание того, что нынешняя федеральная минимальная заработная плата слишком низка.Это повышение немного меняет наши предыдущие оценки влияния повышения федеральной минимальной заработной платы до 10,10 долларов США, поскольку работники в этих штатах, на которых повлияло федеральное повышение, теперь будут иметь более высокую заработную плату в результате их более высоких минимальных размеров оплаты труда. Тем не менее, вывод нашего предыдущего анализа остается неизменным: повышение федеральной минимальной заработной платы до 10,10 доллара к 2016 году повысит доходы миллионов американских рабочих и обеспечит умеренный рост ВВП США.

Этот документ представляет собой обновление нашего первоначального анализа, который отражает более высокую государственную минимальную заработную плату и изменения в экономических условиях за последний год.Он начинается с предоставления некоторого контекста для текущей минимальной заработной платы и предложения Харкина-Миллера, описывая сравнение сегодняшнего минимума и предлагаемого нового минимума с историческими ориентирами. Затем приводится демографический обзор рабочих, которых затронет (как прямо, так и косвенно) повышение федеральной минимальной заработной платы до 10,10 долларов США. Наконец, в нем подробно описываются эффекты ВВП и создания рабочих мест, которые могут произойти в результате такого увеличения.

Ключевые выводы включают:

• Повышение федеральной минимальной заработной платы до 10 долларов.10 к 2016 году вернет федеральную минимальную заработную плату примерно к тому же значению с поправкой на инфляцию, которое было в конце 1960-х годов.
• Повышение до 10,10 долларов прямо или косвенно повысит заработную плату 27,8 миллиона рабочих, которые получат около 35 миллиардов долларов дополнительной заработной платы за период поэтапного внедрения.
• За период постепенного увеличения ВВП вырастет примерно на 22 миллиарда долларов, что приведет к созданию примерно 85 000 новых рабочих мест за этот период.
• Рабочие, получившие повышение, не соответствуют стереотипам о низкооплачиваемых рабочих:
  • Средний возраст пострадавших рабочих составляет 35 лет, почти 88 процентов — не моложе 20 лет и более трети (34.5 процентов) не моложе 40 лет.
  • Из пострадавших работников около 54 процентов работают полный рабочий день, около 69 процентов — выходцы из семей с семейным доходом менее 60 000 долларов, и более четверти имеют детей.
  • Средний пострадавший работник зарабатывает половину общего дохода своей семьи.

Минимальная заработная плата в разрезе

Каждый год, когда минимальная заработная плата в номинальном выражении в долларах остается неизменной, инфляция медленно снижает ее реальную (т.е. скорректированную на инфляцию) величину, оставляя работникам с минимальной заработной платой зарплату, которая не может покупать столько же, сколько в прошлые годы.Это, конечно, угрожает материальному благополучию работников с минимальной заработной платой в семьях с низким доходом, которые полагаются на каждый доллар дохода только для того, чтобы позволить себе предметы первой необходимости.

При нынешней федеральной минимальной заработной плате в размере 7,25 доллара США родитель, который работает полный рабочий день круглый год, не зарабатывает достаточно, чтобы быть выше федеральной черты бедности. Так было не всегда. Как показано на рисунке , рис. A , на протяжении 1960-х и 1970-х годов минимальная заработная плата в течение полного рабочего дня была выше черты бедности для семьи из двух человек.На пике реальной стоимости в конце 1960-х годов минимальная заработная плата за полный рабочий день была достаточной для того, чтобы семья из трех человек оставалась выше черты бедности, хотя она все еще не доходила до черты бедности для семьи, состоящей из трех человек. четыре.

Рисунок A

Годовой минимальный заработок и черта бедности для семей из двух-четырех человек, 1964–2013 годы и прогноз на 2013–2016 годы в соответствии с предложением о повышении федеральной минимальной заработной платы до 10,10 доллара к 2016 году (в долларах 2013 года)

Примечание: Пороги бедности на 2013 год для семьи из двух (один взрослый, один ребенок), трех (двое взрослых, один ребенок) и четырех (двое взрослых, двое детей) завышены с 2012 U.S. Пороговые значения Бюро переписи населения по инфляции, прогнозируемой CBO на 2013 год. Порог бедности для одного взрослого и двух детей немного выше (18 794 доллара США), чем для семьи из трех человек, показанной здесь. Прогнозы основаны на прогнозах инфляции CBO и предложении повысить минимальную заработную плату до 10,10 долларов к 2016 году. Годовой заработок рассчитан исходя из предположения, что рабочие работают 40 часов в неделю, 52 недели в году.

Источник: Авторский анализ предложения Харкина-Миллера, Бюро переписи населения США (2012 г.), CBO (2013 г.) и U.S. Отделение заработной платы и рабочего времени Департамента труда (2013)

Черная пунктирная линия на рисунке показывает, сколько заработал бы работник с минимальной заработной платой, занятый полный рабочий день, если бы минимальная заработная плата была повышена до 10,10 доллара к 2016 году, как это предлагается в законопроекте Харкина-Миллера. Такое повышение вернет минимальную заработную плату при полной занятости до уровня, достаточного для защиты семьи из трех человек от бедности. Поскольку закон Харкина-Миллера также будет индексировать минимальную заработную плату с учетом инфляции, работники с минимальной заработной платой, работающие полный рабочий день, никогда больше не опустятся ниже этого порога.

Снижение реальной стоимости минимальной заработной платы также внесло значительный вклад в колоссальный рост неравенства доходов в США (Mishel 2013). Разрыв между минимальной заработной платой и средней заработной платой типичных американских рабочих раньше был намного меньше, чем сегодня. На рисунке B показано значение минимальной заработной платы в процентах от средней заработной платы производственных работников, не относящихся к надзорным органам. С середины 1960-х до начала 1980-х годов работники с минимальной заработной платой получали примерно половину заработной платы типичного американского рабочего.Сегодняшняя минимальная заработная плата составляет всего 36 процентов от средней заработной платы производственного персонала, не занимающегося надзором. Повышение минимальной заработной платы до 10,10 доллара к 2016 году вернет минимальную заработную плату примерно до 50 процентов от средней заработной платы рабочего на производстве.

Диаграмма B

Федеральная минимальная заработная плата как процент от средней заработной платы в США производственных / неконтролируемых рабочих, 1964–2013 годы и прогнозируемая на 2013–2016 годы в соответствии с предложением о повышении федеральной минимальной заработной платы до 10,10 доллара к июлю 2016 года

Источник: Авторский анализ предложения Харкина-Миллера, микроданных исходящей группы ротации текущего обследования населения и У.S. Отделение заработной платы и рабочего времени Департамента труда (2013)

Важно также признать, что сегодняшняя минимальная заработная плата не упала до исключительно низкого уровня из-за экономической необходимости. За последние 45 лет экономика США значительно расширилась, а производительность (наша способность производить товары и услуги за тот же объем работы) более чем удвоилась. Тем не менее, минимальная заработная плата — наш согласованный стандарт минимальной суммы, которую должен получать рабочий в нашем обществе — оставалась на прежнем уровне и снижалась. На рисунке C показано значение минимальной заработной платы с 1968 года в сравнении с тем, что могло бы быть, если бы она росла такими же темпами, как средняя заработная плата или общая экономическая производительность (т. Е. Сколько мы можем производить за час работы) .

Диаграмма C

Реальное значение федеральной минимальной заработной платы на 1968–2013 и 2013–2016 гг. При предложенном повышении до 10,10 долл. США к 2016 г. по сравнению с ее величиной, если бы она росла на уровень производительности или средней заработной платы рабочего (в долларах 2013 г.)

* Прогнозы производительности и средней заработной платы с 2013 по 2016 год не включают предложение Харкина-Миллера.

Примечание: долларов дефлятированы с использованием прогнозов инфляции CPI-U-RS и CBO. Прогнозируемые значения заработной платы основаны на прогнозах инфляции CBO, средней заработной платы и роста производительности с 2002 по 2006 год (последний полный регулярный деловой цикл) и, в случае линии «реальная минимальная заработная плата», предложения о повышении федеральной минимальной заработной платы. до 10,10 долл. США к 2016 г.

Источник: Авторский анализ данных общей производительности экономики из программы Бюро статистики труда (BLS) по производительности и затратам, текущей статистики занятости BLS, микроданных исходящей группы ротации текущего обследования населения, CBO (2013), U.S. Отделение заработной платы и рабочего времени Департамента труда (2013 г.) и предложение Харкина-Миллера

Как видно из рисунка, минимальная заработная плата в 1968 году составляла примерно 9,40 доллара в сегодняшних долларах. Если бы с этого момента она росла такими же темпами, как и рост заработной платы типичного американского рабочего, сегодня она составила бы около 10,65 доллара, а к 2016 году прогнозировалась бы около 10,89 доллара. Если бы минимальная заработная плата росла такими же темпами, как и производительность, она будет составлять 18,30 доллара США сегодня и близко к 19 долларам в час к 2016 году (при разумных ожиданиях роста производительности).Как показано пунктирной черной линией, предложение Харкина-Миллера о повышении минимальной заработной платы до 10,10 доллара к 2016 году поднимет минимальную заработную плату до уровня чуть выше ее реального значения с 1968 года (в долларах 2013 года) — достойное улучшение, но все же значительно ниже, чем предполагалось. экономика могла поддерживаться, учитывая экономический рост и технический прогресс с того времени.

Демографические характеристики пострадавших рабочих

Повышение минимальной заработной платы до 10,10 долларов в час к 2016 году увеличит доходы миллионов американских рабочих, большинство из которых не соответствуют преобладающим представлениям о низкооплачиваемых рабочих как о подростках, работающих неполный рабочий день для дополнительных расходов. На рисунке D показано количество работников, которые будут прямо или косвенно затронуты в каждый год предлагаемого дополнительного увеличения.

Диаграмма D

Число работников (в миллионах), затронутых повышением федеральной минимальной заработной платы до 10,10 доллара к июлю 2016 года

Год	Непосредственно пострадавшие	Косвенно затронуты
2014: 8,20 долл. США	7	2,7
2015: 9 долларов.15	11,1	6,5
2016: 10,10 долл. США	16,7	11,1

Источник: Авторский анализ предложения Харкина-Миллера с использованием микроданных исходящей группы ротации текущего обследования населения

При первоначальном увеличении до 8,20 долл. В час непосредственно пострадают 7,0 млн рабочих. Это рабочие, которые в настоящее время зарабатывают от 7,25 до 8,20 долларов в час. Еще 2,7 миллиона рабочих с зарплатой чуть выше 8 долларов.20 в час будет косвенно затронута «волновым эффектом» повышения, получая повышение по мере того, как работодатели корректируют свою общую шкалу оплаты труда (Shierholz 2009). Во второй год, когда федеральная минимальная заработная плата будет увеличена до 9,15 долларов в час, это напрямую коснется 11,1 миллиона рабочих, а еще 6,5 миллиона — косвенно. При окончательном увеличении до 10,10 долларов через год в общей сложности 27,8 миллиона американских рабочих увидят повышение своей заработной платы, при этом напрямую пострадает 16,7 миллиона рабочих и еще 11.1 миллион пострадали косвенно.

Теперь мы исследуем демографические характеристики — с точки зрения пола, возраста, рабочего времени, дохода семьи и состава семьи — работников, которые будут затронуты прямо или косвенно.

Пол

Хотя повышение минимальной заработной платы пойдет на пользу как мужчинам, так и женщинам, оно непропорционально коснется женщин. Как показано на рис. E , женщины составляют 49,2 процента от общей занятости в США, но при этом составляют 55,0 процента работников, чьи доходы вырастут при увеличении минимальной заработной платы до 10 долларов.10. Доля пострадавших женщин несколько варьируется в зависимости от штата: от 47,7 процента в Калифорнии до 63,3 процента в Миссисипи.

Диаграмма E

Гендерное распределение работников, затронутых повышением федеральной минимальной заработной платы до 10,10 долларов США к июлю 2016 года, и общей занятости

	Женский	Мужской
Доля от общей занятости	49,2%	50,8%
Доля пострадавших рабочих	55.0%	45,0%

Источник: Авторский анализ предложения Харкина-Миллера с использованием микроданных исходящей группы ротации текущего обследования населения и текущей статистики занятости BLS (2013)

Возраст

Возможно, наиболее распространенным неправильным представлением о низкооплачиваемых рабочих является то, что они в основном подростки и почти полностью молодые люди. Хотя определенно есть ряд низкооплачиваемых рабочих, которые подходят под это описание, молодые рабочие составляют лишь небольшую часть рабочих, которых коснется повышение зарплаты до 10 долларов.10. Из работников, которым было бы повышено повышение минимальной заработной платы до 10,10 доллара к 2016 году, только 12,5% составляют подростки. Фактически, среди пострадавших больше людей в возрасте 55 лет и старше, чем подростков. Средний возраст пострадавших рабочих составляет 35 лет, более половины всех пострадавших работников — не менее 30 лет, а более трети (34,5 процента) — не менее 40 лет (см. , рисунок F ).

Рисунок F

Возраст работников, затронутых повышением федеральной минимальной заработной платы до 10,10 доллара к июлю 2016 года

Источник: Анализ автора предложения Харкина-Миллера с использованием микроданных группы исходящей ротации текущего обследования населения

Часы работы

Среди тех, кого коснется повышение минимальной заработной платы до 10 долларов.10 только 14,2% работают менее 20 часов в неделю. Как видно на рис. G , более половины (53,8 процента) работают полный рабочий день (35 и более часов в неделю), а 32,0 процента работают от 20 до 34 часов в неделю.

Рабочий статус работников, затронутых повышением федеральной минимальной заработной платы до 10,10 доллара к июлю 2016 года

	Доля пострадавших рабочих
Неполный рабочий день (<20 часов)	14,2%
Среднее время (20-34 часа)	32.0%
Полный рабочий день (35+ часов)	53,8%

ChartData Загрузить данные

Приведенные ниже данные можно сохранить или скопировать непосредственно в Excel.

Данные, лежащие в основе рисунка.

Источник: Авторский анализ предложения Харкина-Миллера с использованием микроданных исходящей группы ротации текущего обследования населения

Дополнительные таблицы состояний к отчету (доступны по адресу http: // www.epi.org/files/2013/minimum-wage-state-tables.pdf) предоставляют демографическую информацию о пострадавших рабочих по штату. Данные показывают, что в южных штатах, как правило, выше доля пострадавших работников, которые работают полный рабочий день. Арканзас (66,1 процента), Луизиана (65,4 процента), Техас (64,0 процента) и Джорджия (62,2 процента) имеют самые высокие доли, при этом более 60 процентов пострадавших лиц работают полный рабочий день. В штатах Новой Англии и Среднего Запада наименьшая доля пострадавших работников, работающих полный рабочий день, с Коннектикутом (36.4 процента), Миннесота (38,3 процента) и Нью-Гэмпшир (39,3 процента) с долей менее 40 процентов.

Доход семьи

Пострадавшие в основном происходят из семей с низким или средним уровнем дохода. Как показано на рисунке , рис. H , 68,9% пострадавших работников имеют общий семейный доход менее 60 000 долларов в год, а почти четверть (23,1 процента) имеют семейный доход менее 20 000 долларов в год. Среди всех американских семей средний семейный доход в 2012 году составил 62 527 долларов (согласно данным исследования американского сообщества), что означает, что почти 70 процентов пострадавших работников происходят из семей, находящихся в нижней половине распределения доходов.

Рисунок H

Семейный доход работников, пострадавших в результате повышения федеральной минимальной заработной платы до 10,10 доллара к июлю 2016 года

Уровень семейного дохода	Поделиться
Менее 20 000 долларов США	23,1%
20 000–39 999 долл. США	28,8%
40 000–59 999 долл. США	17,0%
60 000–74 999 долл. США	9,3%
75 000–99 999 долл. США	9.4%
100 000–149 999 долл. США	7,9%
150 000 долл. США или более	4,5%

Источник: Авторский анализ предложения Харкина-Миллера с использованием микроданных исходящей группы ротации текущего обследования населения

Доля работников, затронутых повышением федеральной минимальной заработной платы до 10,10 долларов США с доходом семьи ниже 60 000 долларов США, значительно варьируется в зависимости от штата: от минимума в 46,9 процента в Нью-Гэмпшире до максимума в 80 процентов.2 процента в Монтане (и 80,4 процента в округе Колумбия).

Работников с низкой и минимальной заработной платой часто увольняют как «вторичных работников», подразумевая, что доход, получаемый этими работниками, является в основном дискреционным доходом, несущественным для благосостояния их семьи. Это заведомо неверно: рабочие, на которых повлияет повышение минимальной заработной платы до 10,10 долларов, в среднем зарабатывают 50 процентов от общего дохода своей семьи. Как показано на рис. I , этот процент колеблется от минимального значения 32.9 процентов в Нью-Гэмпшире до 60,3 процента в Луизиане.

Средняя доля семейного дохода, обеспечиваемая работником, пострадавшим от повышения федеральной минимальной заработной платы до 10,10 доллара к 2016 г., штатом

Штат	Поделиться
Нью-Гэмпшир	32,9%
Коннектикут	35,6%
Нью-Джерси	38,7%
Мэриленд	39.1%
Вермонт	39,3%
Аляска	39,5%
Массачусетс	39,8%
Миннесота	41,0%
Род-Айленд	41,3%
Пенсильвания	41,7%
Мэн	42,6%
Гавайи	42,9%
Юта	43.4%
Висконсин	43,9%
Вашингтон	45,4%
Огайо	45,8%
Айова	45,9%
Мичиган	46,0%
Иллинойс	46,1%
Небраска	46,3%
Нью-Йорк	46,8%
Делавэр	46.8%
Вирджиния	46,8%
Северная Дакота	47,1%
Колорадо	47,4%
Индиана	48,0%
Невада	48,7%
США	50,0%
Орегон	50,1%
Миссури	50,2%
Аризона	51.7%
Айдахо	51,7%
Вайоминг	52,2%
Нью-Мексико	53,2%
Калифорния	53,2%
Южная Дакота	53,4%
Южная Каролина	54,0%
Теннесси	54,1%
Флорида	54,4%
Западная Вирджиния	54.6%
Кентукки	55,0%
Канзас	55,1%
Алабама	55,2%
Монтана	55,4%
Грузия	55,5%
Техас	55,7%
Северная Каролина	56,3%
Миссисипи	57,0%
Оклахома	57.1%
Арканзас	58,9%
Округ Колумбия	59,8%
Луизиана	60,3%

ChartData Загрузить данные

Приведенные ниже данные можно сохранить или скопировать непосредственно в Excel.

Данные, лежащие в основе рисунка.

Источник: Авторский анализ предложения Харкина-Миллера с использованием микроданных исходящей группы ротации текущего обследования населения

Семейный состав

В национальном масштабе более четверти (26.5 процентов) из тех, на кого повлияет повышение минимальной заработной платы до 10,10 долларов, — родители. Фактически, из примерно 75 миллионов детей в стране почти у одной пятой (18,7 процента) есть по крайней мере один родитель, который получил бы повышение, если бы минимальная заработная плата была увеличена до 10,10 доллара. Этот процент колеблется от 10,8 процента на Аляске (и 9,7 процента в округе Колумбия) до 25,7 процента в Техасе, как показано на рис. Рисунок J . Включая Техас, есть 12 штатов, в которых более одной пятой детей имеют одного из родителей, которому было бы выгодно повысить минимальную заработную плату: Айдахо (25.0 процентов), Арканзас (24,6 процента), Южная Каролина (24,1 процента), Луизиана (23,3 процента), Кентукки (22,3 процента), Северная Каролина (21,9 процента), Флорида (21,3 процента), Алабама (21,0 процента), Теннесси ( 20,9 процента), Юта (20,7 процента) и Невада (20,3 процента). Из этих 12 штатов во всех, кроме Айдахо, Юты и Невады, уровень детской бедности в 2012 году составлял 25 и более процентов (Фонд Энни Э. Кейси, 2013).

Доля детей, у которых есть хотя бы один родитель, затронутых повышением федеральной минимальной заработной платы до 10 долларов.10 к июлю 2016 г., по штатам

Название государства	Доля детей штата
Округ Колумбия	9,7%
Аляска	10,8%
Коннектикут	11,0%
Мэн	11,9%
Вермонт	12,1%
Вашингтон	12,3%
Нью-Гэмпшир	12.8%
Миннесота	13,0%
Мэриленд	13,4%
Вайоминг	13,7%
Северная Дакота	13,8%
Нью-Джерси	13,9%
Массачусетс	14,3%
Орегон	14,7%
Мичиган	14,9%
Гавайи	15.0%
Оклахома	15,3%
Нью-Йорк	15,9%
Нью-Мексико	16,3%
Айова	16,8%
Колорадо	17,0%
Небраска	17,0%
Висконсин	17,2%
Западная Вирджиния	17,6%
Калифорния	17.6%
Аризона	17,9%
Род-Айленд	18,2%
Пенсильвания	18,4%
США	18,7%
Делавэр	18,9%
Индиана	18,9%
Иллинойс	18,9%
Канзас	19,0%
Южная Дакота	19.1%
Вирджиния	19,1%
Грузия	19,3%
Огайо	19,4%
Монтана	19,6%
Миссисипи	19,6%
Миссури	19,9%
Невада	20,3%
Юта	20,7%
Теннесси	20.9%
Алабама	21,0%
Флорида	21,3%
Северная Каролина	21,9%
Кентукки	22,3%
Луизиана	23,3%
Южная Каролина	24,1%
Арканзас	24,6%
Айдахо	25,0%
Техас	25.7%

ChartData Загрузить данные

Приведенные ниже данные можно сохранить или скопировать непосредственно в Excel.

Данные, лежащие в основе рисунка.

Источник: Авторский анализ предложения Харкина-Миллера с использованием микроданных исходящей группы ротации текущего обследования населения

Повышение минимальной заработной платы для стимулирования экономического роста

Как объяснялось в нашем первоначальном анализе предложения Харкина-Миллера (Cooper and Hall 2013), повышение минимальной заработной платы принесет немедленные выгоды не только пострадавшим работникам (чьи доходы вырастут), но и экономике в целом.Исследования последних двух десятилетий показали, что, несмотря на утверждения скептиков, умеренное повышение минимальной заработной платы практически не оказывает отрицательного воздействия на рабочие места (Schmitt 2013). Фактически, в текущих условиях рынка труда, где умеренный потребительский спрос является основным фактором, сдерживающим предприятия от увеличения числа рабочих мест, повышение минимальной заработной платы может стать катализатором для найма новых сотрудников.

Экономисты в целом согласны с тем, что работники с низкой заработной платой с большей вероятностью, чем любая другая группа доходов, потратят любые дополнительные заработки, которые они получают, в основном потому, что они должны это делать для удовлетворения своих основных потребностей.Физические лица с более высокими доходами, корпорации и получатели корпоративной прибыли с большей вероятностью сэкономят хотя бы часть любого дополнительного дохода. Таким образом, в период пониженного потребительского спроса повышение минимальной заработной платы может дать умеренный импульс общей экономической активности, поскольку оно перекладывает доход на рабочих, которые, скорее всего, сразу его потратят. Действительно, недавнее исследование Федерального резервного банка Чикаго показывает, что повышение федеральной минимальной заработной платы до 10 долларов может увеличить ВВП США почти на 0.3 процентных пункта в ближайшем будущем (Aaronson and French 2013).

Наше исследование показывает, что повышение федеральной минимальной заработной платы до 10,10 доллара к 2016 году обеспечит дополнительные 35 миллиардов долларов заработной платы в течение периода поэтапного внедрения прямо или косвенно затронутым работникам, которые, вероятно, затем потратят этот дополнительный доход. Этот прогнозируемый рост потребительских расходов обеспечит умеренный рост ВВП США, даже с учетом увеличения затрат на рабочую силу для предприятий и возможности небольшого повышения цен для потребителей.Используя стандартные фискальные мультипликаторы, мы можем ожидать, что увеличение федеральной минимальной заработной платы с 7,25 до 10,10 долларов приведет к чистому увеличению экономической активности на 22,1 млрд долларов за период поэтапного внедрения. Этот дополнительный ВВП поддержит примерно 85 000 новых рабочих мест. Как показано в таблице приложения , повышение федеральной минимальной заработной платы приведет к созданию рабочих мест в каждом штате. (Как отмечалось ранее, подробная демографическая информация на уровне штата о пострадавших рабочих в каждом штате доступна по адресу http: // www.epi.org/files/2013/minimum-wage-state-tables.pdf.) Приложение 2, таблица подробно описывает экономические эффекты каждого из трех дополнительных повышений.

Заключение

Со времени нашего первоначального анализа предложения Харкина-Миллера пять штатов — Калифорния, Коннектикут, Нью-Джерси, Нью-Йорк и Род-Айленд — ввели более высокую минимальную заработную плату в штатах. К 2014 году 21 штат плюс округ Колумбия установят минимальную заработную плату выше федерального минимума в 7,25 доллара. На тот момент примерно половина U.Сотрудники S. будут находиться в юрисдикциях с минимальной заработной платой выше федерального минимума. Это повышение в этих штатах, а также в нескольких городах и округах, где также была введена более высокая местная минимальная заработная плата, подчеркивает растущее признание того, что федеральная минимальная заработная плата в размере 7,25 доллара больше не является адекватным минимальным уровнем заработной платы. Хотя это недавнее повышение на уровне штата — в частности, повышение в Калифорнии до 10 долларов в 2015 году — немного меняет наши первоначальные оценки, наш вывод остается прежним: повышение федеральной минимальной заработной платы до 10 долларов.10 к 2016 году повысит доходы миллионов работающих семей, повысив их покупательную способность в то время, когда экономика США остро нуждается в увеличении потребительских расходов.

Об авторе

Дэвид Купер присоединился к Институту экономической политики в июле 2011 года. Он проводит исследования на национальном и государственном уровне по целому ряду вопросов, включая занятость и безработицу, бедность, минимальную заработную плату, а также тенденции в области заработной платы и доходов. Он также оказывает поддержку Сети экономического анализа и исследований (EARN) по запросам, связанным с данными, и количественному анализу.Дэвид давал интервью и цитировал его исследования минимальной заработной платы, бедности и экономических тенденций в США местными и национальными СМИ, включая The New York Times, The Washington Post, The Los Angeles Times, US News and World Report, CNBC. , и NPR. Его дипломные исследования были посвящены политике международного развития и социальной мобильности между поколениями. Он имеет степень магистра государственной политики Джорджтаунского университета.

Примечания

Повышение в Калифорнии заслуживает особого внимания: минимальная заработная плата в штате Калифорния вырастет с 8 долларов в час сегодня до 9 долларов в час в январе 2014 года, а затем до 10 долларов в час в январе 2015 года.Минимальная заработная плата в Коннектикуте вырастет до 8,40 долларов в 2014 году и 9 долларов в 2015 году. Минимальная заработная плата в Нью-Йорке составит 8 долларов в 2014 году, 8,75 долларов в 2015 году и 9 долларов в 2016 году. Минимальная заработная плата в Нью-Джерси составит 8,25 долларов в 2014 году и впоследствии будет расти вместе с инфляцией. С 2014 года минимальная заработная плата в Род-Айленде составит 8 долларов.

Следует отметить, что повышение, предложенное в соответствии с законопроектом Харкина-Миллера, действительно является «скромным» по размеру, что согласуется с прошлым повышением минимальной заработной платы. Предлагаемое повышение в процентном отношении меньше, чем последнее повышение минимальной заработной платы в 2007–2009 годах, как в номинальном, так и в реальном выражении.Фактически, среднее из одногодичных повышений, предложенных в законопроекте Харкина-Миллера, представляет собой меньшее процентное увеличение, чем среднее из всех предыдущих повышений минимальной заработной платы, как в номинальном, так и в реальном выражении. Это верно даже без учета повышения в 1950 году, когда минимальная заработная плата была повышена на 87,5 процента. (См. Таблицу 3 в приложении .)

Оценки Ааронсона и Френча предполагают отрицательную эластичность занятости, которую они описывают как «верхнюю границу литературы». Они также предполагают, что работодатели с низкой заработной платой перекладывают 100 процентов любого увеличения затрат на рабочую силу на потребителей.На наш взгляд, оба эти предположения более крайние, чем мы думаем. Тем не менее, их использование предполагает, что даже при крайне негативных предположениях о потенциальной реакции работодателя повышение минимальной заработной платы все же будет иметь умеренное положительное влияние на экономику в краткосрочной перспективе.

Этот анализ предполагает, что увеличение экономической активности на $ 133 000 приводит к созданию одной новой работы, эквивалентной полной занятости в текущей экономике. Наш предыдущий анализ предполагал, что только 115 000 долларов в новой экономической деятельности создадут работу, эквивалентную полной занятости.Мы пересмотрели это число, чтобы отразить более свежие условия на рынке труда. Более подробное объяснение того, как повышение минимальной заработной платы может повысить ВВП и занятость, а также нашу методологию оценки этих эффектов, см. В Cooper and Hall (2013).

Список литературы

Ааронсон, Даниэль и Эрик Френч. 2013. Как повышение федеральной минимальной заработной платы влияет на совокупные расходы домохозяйств? Федеральный резервный банк Чикаго. http://www.chicagofed.org/webpages/publications/chicago_fed_letter/2013/august_313.CFM

Опрос американского сообщества. 2012. «Таблица B19119 — Средний доход семьи за последние 12 месяцев» [составлено с использованием American Fact Finder]. Бюро переписи населения США. http://factfinder2.census.gov/faces/tableservices/jsf/pages/productview.xhtml?pid=ACS_12_1YR_B19119&prodType=table

Фонд Энни Э. Кейси. 2013. KIDS COUNT Data Book: State Trends in Child Wellness. Балтимор: Фонд Энни Э. Кейси.

Бивенс, Л. Джош. 2011. Методическая памятка по оценке влияния различных изменений политики на рабочие места .Институт экономической политики. http://www.epi.org/publications/methodology-estimating-jobs-impact/

Бюро статистики труда (Министерство труда США) Текущая программа статистики занятости. Разные годы. Занятость, часы работы и заработок — национальная служба [база данных]. http://www.bls.gov/ces/#data

Бюро статистики труда (Министерство труда США) Программа производительности труда и затрат. Разные годы. Производительность и затраты основного сектора и Производительность и затраты отрасли [базы данных].http://www.bls.gov/lpc/#data. (Неопубликованные данные предоставлены сотрудниками программы по запросу EPI.)

Бюджетное управление Конгресса (CBO). 2013. Бюджетно-экономические перспективы: финансовые годы с 2013 по 2023 гг. . http://www.cbo.gov/publication/43907

Купер, Дэвид и Дуг Холл. 2013. Повышение федеральной минимальной заработной платы до 10,10 доллара даст работающим семьям и экономике в целом столь необходимый рост . Институт экономической политики, Выпуск № 357. http: //www.epi.org / Publication / BP357-Federal-Minimal-Заработная-Повышение /

Микроданные исходящей группы ротации текущего обследования населения. Разные годы. Обследование, проведенное Бюро переписи для Бюро статистики труда [машиночитаемый файл микроданных]. Вашингтон, округ Колумбия: Бюро переписи населения США. http://www.bls.census.gov/cps_ftp.html#cpsbasic

Мишель, Лоуренс. 2013. Снижение федеральной минимальной заработной платы является основным фактором, вызывающим неравенство . Институт экономической политики, Выпуск № 351.http://www.epi.org/publication/declining-federal-minimum-wage-inequality/

Шмитт, Джон. 2013. Почему минимальная заработная плата не оказывает заметного влияния на занятость? Центр экономических и политических исследований. http://www.cepr.net/documents/publications/min-wage-2013-02.pdf

Ширхольц, Хайди. 2009. Исправь и забудь: индекс минимальной заработной платы для роста средней заработной платы . Институт экономической политики, Информационный доклад № 251. http://www.epi.org/publication/bp251/

U.С. Бюро переписи населения. 2012. «Пороги бедности по размеру семьи и количеству детей» [файл Excel]. https://www.census.gov/hhes/www/poverty/data/threshld/index.html

Министерство труда США, Отдел заработной платы и рабочего времени. 2013. «История федеральных минимальных ставок заработной платы в соответствии с Законом о справедливых трудовых стандартах, 1938-2009» [диаграмма]. http://www.dol.gov/whd/minwage/chart.htm

Предполагаемый эффект от предложенного федерального увеличения минимальной заработной платы до 10,10 доллара США к 2016 году, полностью поэтапно, штатом

Штат	Расчетная численность персонала 1	Непосредственно затронутые 2	Косвенно затронутые 3	Всего пострадавших	Доля затронутой рабочей силы	Повышение заработной платы всем пострадавшим рабочим 4	Влияние на ВВП 5	Влияние на рабочие места: полная занятость 6
США	130 635 000	16 718 000	11,101,000	27 819 000	21.3%	34 987 008 000 долл. США	22 146 777 000 долл. США	84 800
Алабама	1 936 000	323 000	139 000	462 000	23,9%	819 951 000 долл. США	$ 519 029 000	1 900
Аляска	303 000	28 000	16 000	44 000	14,5%	$ 68 073 000	43 089 000 долл. США	200
Аризона	2,466,000	331 000	186 000	517 000	21.0%	$ 677 190 000	428 661 000 долл. США	1,600
Арканзас	1,113,000	227 000	88 000	315 000	28,3%	615 085 000 долл. США	389 349 000 долл. США	1,400
Калифорния	14,994,000	94 000	2 614 000	2 708 000	18,1%	458 628 000 долл. США	$ 290 311 000	2200
Колорадо	2,260,000	269 000	141 000	410 000	18.1%	578 138 000 долл. США	365 962 000 долл. США	1,500
Коннектикут	1 540 000	140 000	87 000	227 000	14,7%	$ 158 511 000	100 337 000 долл. США	500
Делавэр	379 000	55 000	23 000	78 000	20,6%	$ 112 230 000	71 042 000 долл. США	200
Округ Колумбия	317 000	23 000	12 000	35 000	11.0%	48 045 000 долл. США	30 412 000 долл. США	100
Флорида	7 705 000	1 067 000	710 000	1,777,000	23,1%	2 178 731 000 долл. США	$ 1 379 137 000	5 400
Грузия	4 038 000	571 000	340 000	911 000	22,6%	$ 1 371 822 000	$ 868 363 000	2 900
Гавайи	552 000	59 000	40 000	99 000	17.9%	127 199 000 долл. США	80 517 000 долл. США	300
Айдахо	615 000	112 000	51 000	163 000	26,5%	269 464 000 долл. США	170 571 000 долл. США	600
Иллинойс	5 494 000	733 000	394 000	1 127 000	20,5%	1 359 415 000 долл. США	860 509 000 долл. США	3900
Индиана	2,726,000	436 000	201 000	637 000	23.4%	954 820 000 долл. США	604 401 000 долл. США	2200
Айова	1,423,000	216 000	90 000	306 000	21,5%	430 462 000 долл. США	272 483 000 долл. США	900
Канзас	1,285,000	201 000	88 000	289 000	22,5%	423 441 000 долл. США	268 038 000 долл. США	1 000
Кентукки	1 794 000	304 000	158 000	462 000	25.8%	$ 664 748 000	420 786 000 долл. США	1,400
Луизиана	1,745,000	320 000	143 000	463 000	26,5%	773 419 000 долл. США	489 574 000 долл. США	1,700
Мэн	573 000	84 000	37 000	121 000	21,1%	$ 153 746 000	97 321 000 долл. США	400
Мэриленд	2 717 000	306 000	140 000	446 000	16.4%	$ 677 281 000	428 719 000 долл. США	1,600
Массачусетс	2 969 000	303 000	205 000	508 000	17,1%	596 401 000 долл. США	377 522 000 долл. США	1,600
Мичиган	3 916 000	641 000	299 000	940 000	24,0%	1 399 338 000 долл. США	885 781 000 долл. США	3 300
Миннесота	2,564,000	321 000	141 000	462 000	18.0%	614 388 000 долл. США	$ 388 908 000	1,500
Миссисипи	1 082 000	185 000	95 000	280 000	25,9%	465 334 000 долл. США	294 557 000 долл. США	1 000
Миссури	2,549,000	373 000	205 000	578 000	22,7%	$ 821 404 000	519 948 000 долл. США	1 900
Монтана	400 000	60 000	28 000	88 000	22.0%	101 452 000 долл. США	64 219 000 долл. США	300
Небраска	897 000	122 000	68 000	190 000	21,2%	237 626 000 долл. США	150 417 000 долл. США	500
Невада	1,155,000	158 000	104 000	262 000	22,7%	315 847 000 долл. США	$ 199 931 000	900
Нью-Гэмпшир	637 000	77 000	36 000	113 000	17.7%	143 575 000 долл. США	$ 90 883 000	400
Нью-Джерси	3 899 000	469 000	255 000	724 000	18,6%	584 498 000 долл. США	$ 369 987 000	1,800
Нью-Мексико	780 000	104 000	43 000	147 000	18,8%	201 561 000 долл. США	127 588 000 долл. США	500
Нью-Йорк	8,137,000	987 000	582 000	1 569 000	19.3%	$ 1 037 532 000	$ 656 758 000	3 100
Северная Каролина	3 970 000	735 000	317 000	1 052 000	26,5%	$ 1,664,257,000	1 053 474 000 долл. США	3,700
Северная Дакота	344 000	37 000	23 000	60 000	17,4%	74 536 000 долл. США	47 181 000 долл. США	200
Огайо	4 863 000	815 000	332 000	1 147 000	23.6%	$ 1 544 047 000	977 382 000 долл. США	3900
Оклахома	1 543 000	256 000	111 000	367 000	23,8%	561 893 000 долл. США	$ 355 679 000	1,300
Орегон	1 523 000	173 000	96 000	269 000	17,7%	$ 169 537 000	$ 107 317 000	800
Пенсильвания	5 540 000	721 000	353 000	1 074 000	19.4%	$ 1 611 687 000	1 020 198 000 долл. США	3,800
Род-Айленд	469 000	65 000	26 000	91 000	19,4%	$ 122 847 000	77 763 000 долл. США	300
Южная Каролина	1,873,000	301 000	148 000	449 000	24,0%	$ 710 820 000	449 948 000 долл. США	1,600
Южная Дакота	363 000	60 000	31 000	91 000	25.1%	126 350 000 долл. США	79 979 000 долл. США	300
Теннесси	2 624 000	437 000	198 000	635 000	24,2%	987 829 000 долл. США	625 296 000 долл. США	2100
Техас	10 927 000	1 945 000	920 000	2 865 000	26,2%	$ 4 977 598 000	3 150 819 000 долл. США	11 000
Юта	1,231,000	191 000	80 000	271 000	22.0%	$ 381 270 000	241 343 000 долл. США	900
Вермонт	291 000	29 000	18 000	47 000	16,2%	38 409 000 долл. США	24 313 000 долл. США	100
Вирджиния	3 657 000	511 000	233 000	744 000	20,3%	1 261 582 000 долл. США	$ 798 581 000	2,800
Вашингтон	2,885,000	188 000	212 000	400 000	13.9%	$ 150 020 000	$ 94 963 000	700
Западная Вирджиния	689 000	120 000	48 000	168 000	24,4%	287 648 000 долл. США	182 081 000 долл. США	700
Висконсин	2 622 000	404 000	183 000	587 000	22,4%	$ 816 060 000	$ 516 566 000	1,800
Вайоминг	262 000	33 000	15 000	48 000	18.3%	61 263 000 долл. США	38 779 000 долл. США	100

¹ Предполагаемая рабочая сила включает респондентов CPS в возрасте 16 лет и старше, работающих, но не занимающихся индивидуальной трудовой деятельностью, для которых указана действительная почасовая оплата или может быть рассчитана исходя из недельного заработка и среднего количества часов в неделю. Следовательно, эта оценка представляет собой идентифицируемую наемную рабочую силу и имеет тенденцию занижать размер всей рабочей силы.

² Непосредственно затронутые работники — это те, чья заработная плата повысится, потому что новая минимальная ставка заработной платы превысит их текущую почасовую оплату.

³ У косвенно затронутых работников почасовая оплата чуть выше новой минимальной заработной платы (между новой минимальной заработной платой и новой минимальной заработной платой плюс сумма увеличения в долларах по сравнению с предыдущей минимальной заработной платой). Они получат повышение, поскольку работодатели скорректируют шкалу заработной платы в сторону повышения, чтобы отразить новую минимальную заработную плату.

⁴ Общая годовая сумма повышения заработной платы прямо или косвенно затронутых работников предполагает, что они работают 52 недели в году.

⁵ Национальная модель используется для оценки влияния роста заработков работников на ВВП.Общий государственный стимул может быть ниже этой оценки, потому что работники в каждом штате не обязательно будут тратить весь свой увеличенный заработок в штате. Однако мы можем предположить, что большая часть увеличенных доходов будет потрачена в штате, и, следовательно, большая часть создаваемых рабочих мест будет в штате. Цифры ВВП представляют собой совокупные трехлетние итоги.

⁶ Повышение экономической активности за счет этой дополнительной заработной платы увеличивает не только рабочие места, но и количество часов для людей, которые уже имеют работу (часы работы для людей, которые работают, также сократились во время спада).Оценки полной занятости учитывают это, по сути, принимая общее количество добавленных часов (включая часы с новых рабочих мест и дополнительные часы для людей, которые уже имеют рабочие места) и делите на 40, чтобы получить добавленные рабочие места, эквивалентные полной занятости. . Оценки отражают количество рабочих мест, созданных или сохраняемых в последний год роста, и предполагают, что полная занятость требует 133 000 долларов дополнительного ВВП.

Примечание: Итоговые суммы по штату могут не совпадать с общенациональной суммой из-за округления.Методы оценки воздействия на ВВП и рабочие места можно найти в Cooper and Hall (2013) и Bivens (2011).

Источник: Авторский анализ предложения Харкина-Миллера 2013 г. с использованием микроданных исходящей группы ротации текущего обследования населения с 4 квартала 2012 г. по 3 квартал 2013 г.

Последствия предлагаемого повышения федеральной минимальной заработной платы до 10,10 доллара к 2016 г., 2014–2016 гг.

	Размер увеличения	Расчетная численность персонала 1	Непосредственно затронутые 2	Косвенно затронутые 3	Всего пострадавших	Доля затронутой рабочей силы	Повышение заработной платы всем пострадавшим рабочим 4	Влияние на ВВП 5	Влияние на рабочие места: полная занятость 6	Всего за три года: лет работы
Трехступенчатое повышение до 10 долларов США.10 / час, смоделировано для июля 2014 г., июля 2015 г. и июля 2016 г.
2014: 8,20 долл. США	$ 0,95	128 637 000	7 023 000	2 670 000	9 693 000	7,5%	4 912 718 000 долл. США	3 109 750 000 долл. США	23 400
2015: 9,15 долл. США	$ 0,95	129 632 000	11 084 000	6 533 000	17 617 000	13.6%	$ 12 258 570 000	7 759 675 000 долл. США	58 300
2016: 10,10 долл. США	$ 0,95	130 635 000	16 718 000	11,101,000	27 819 000	21,3%	$ 17 815 720 000	$ 11 277 351 000	84 800
			Всего:		27 819 000		34 987 008 000 долл. США	22 146 776 000 долл. США	84 800	166 500

¹ Предполагаемая рабочая сила включает респондентов CPS в возрасте 16 лет и старше, работающих, но не занимающихся индивидуальной трудовой деятельностью, для которых указана действительная почасовая оплата или может быть рассчитана исходя из недельного заработка и среднего количества часов в неделю.Следовательно, эта оценка представляет собой идентифицируемую наемную рабочую силу и имеет тенденцию занижать размер всей рабочей силы.

² Непосредственно затронутые работники — это те, чья заработная плата повысится, потому что новая минимальная ставка заработной платы превысит их текущую почасовую оплату.

³ У косвенно затронутых работников почасовая оплата чуть выше новой минимальной заработной платы (между новой минимальной заработной платой и новой минимальной заработной платой плюс сумма увеличения в долларах по сравнению с предыдущей минимальной заработной платой).Они получат повышение, поскольку работодатели скорректируют шкалу заработной платы в сторону повышения, чтобы отразить новую минимальную заработную плату.

⁴ Общая годовая сумма повышения заработной платы прямо или косвенно затронутых работников предполагает, что они работают 52 недели в году.

⁵ Национальная модель используется для оценки влияния роста заработков работников на ВВП. Оценки основаны на множителях, применимых к текущим экономическим условиям и периодам спада на рынке труда.

⁶ Повышение экономической активности за счет этой дополнительной заработной платы увеличивает не только рабочие места, но и количество часов для людей, которые уже имеют работу (часы работы для людей, которые работают, также сократились во время спада).Оценки полной занятости учитывают это, по сути, принимая общее количество добавленных часов (включая часы с новых рабочих мест и дополнительные часы для людей, которые уже имеют рабочие места) и делите на 40, чтобы получить добавленные рабочие места, эквивалентные полной занятости. . Оценки отражают количество рабочих мест, создаваемых или сохраняемых в каждый год увеличения, и предполагают, что полная занятость требует 133 000 долларов дополнительного ВВП.

Примечание: Все оценки предполагают ежегодный прирост населения 0,77 процента (U.С. прогнозирует среднегодовой темп с 2014 по 2019 год, согласно Бюро переписи населения США) и рост заработной платы на 1,8 процента в первый год (в среднем по США для 20 процентов самых бедных наемных работников в 2012 году) и 2,8 процента во второй и третий годы. (По данным CPS-ORG, среднегодовое значение в США для 20 процентов самых бедных наемных работников с 2002 по 2006 гг.). Методы оценки воздействия на рабочую силу можно найти в Cooper and Hall (2013) и Bivens (2011).

Источник: Авторский анализ предложения Харкина-Миллера с использованием микроданных общественного пользования Группы исходящей ротации текущего обследования населения с 4 квартала 2012 г. по 3 квартал 2013 г.

Историческое увеличение федеральной минимальной заработной платы и предлагаемое повышение до 10 долларов.10 к 2016 г., в долларах текущего и реального 2013 г.

	Минимальная номинальная заработная плата	Номинальное увеличение	Увеличение в процентах	Реальная минимальная заработная плата (2013 г.)	Реальный прирост ($ 2013)	Увеличение в процентах
1938	$ 0,25	–	–	$ 3,61	–	–
1939	0 руб.30	0,05 $	20,0%	$ 4,40	$ 0,79	21,7%
1945	$ 0,40	0,10 долл. США	33,3%	$ 4.53	1,06	30,4%
1950	$ 0,75	$ 0,35	87,5%	$ 6.34	2,92 $	85,2%
1956	$ 1,00	$ 0,25	33.3%	$ 7,49	$ 1,79	31,4%
1961	$ 1,15	0,15 долл. США	15,0%	$ 7,84	$ 0,95	13,8%
1963	1,25 долл. США	0,10 долл. США	8,7%	$ 8,33	0,56 долл. США	7,3%
1967	$ 1,40	0,15 $	12,0%	$ 8,54	0,68 $	8.6%
1968	$ 1,60	$ 0,20	14,3%	$ 9,40	$ 0,86	10,0%
1974	2,00 $	$ 0,40	25,0%	$ 8,54	1,03 $	13,7%
1975	2,10 долл. США	0,10 долл. США	5,0%	$ 8,28	$ (0,26)	-3,0%
1976	2 доллара.30	$ 0,20	9,5%	$ 8,58	$ 0,30	3,6%
1978	2,65 $	$ 0,35	15,2%	8,70 $	$ 0,64	7,9%
1979	2,90 долл. США	$ 0,25	9,4%	$ 8,68	$ (0,01)	-0,1%
1980	$ 3,10	$ 0,20	6,9%	$ 8.36	$ (0,33)	-3,8%
1981	$ 3,35	$ 0,25	8,1%	$ 8,24	$ (0,11)	-1,3%
1990	$ 3.80	$ 0,45	13,4%	$ 6.57	$ 0,49	8,0%
1991	$ 4,25	$ 0,45	11,8%	$ 7,10	0,52 долл. США	8,0%
1996	$ 4.75	$ 0,50	11,8%	$ 7,03	0,57 долл. США	8,9%
1997	$ 5,15	$ 0,40	8,4%	$ 7,46	$ 0,43	6,1%
2007	$ 5,85	$ 0,70	13,6%	$ 6.58	$ 0,62	10,5%
2008	$ 6.55	$ 0,70	12,0%	$ 7.10	0,51 долл. США	7,8%
2009	$ 7,25	$ 0,70	10,7%	$ 7,89	$ 0,79	11,1%
Сумма 2007–2009 гг .:			36,2%			29,4%
Среднее значение за 2007–2009 гг .:			12,1%			9,8%
Среднее значение всех приростов:			17.5%			13,0%
Среднее (исключая 1950):			14,2%			9,6%
Предложение Харкина-Миллера
2014	$ 8.20	$ 0,95	13,1%	8,05 долл. США	$ 0,80	11,0%
2015	9,15 долл. США	$ 0,95	11,6%	$ 8.79	$ 0,75	9,3%
2016	$ 10,10	$ 0,95	10,4%	$ 9,51	$ 0,71	8,1%
Сумма:			35,1%			28,4%
Среднее значение:			11,7%			9.5%

Примечание: Повышение минимальной заработной платы в 1950 году было особенно большим. Тем не менее, предлагаемое увеличение все еще меньше, чем историческое среднее значение, даже если исключить рост 1950 года как выброс. Реальные значения дефлируются с использованием CPI-U-RS. Прогнозы инфляции взяты из CBO (2013).

Источник: Авторский анализ Закона о справедливых трудовых стандартах и ​​поправок, а также предложения Харкина-Миллера

Акции с гарантией дохода

— Lyft Help

Акции с гарантией дохода

позволяют вам заработать гарантированную сумму за выполнение определенного количества поездок за установленный промежуток времени.Если вы не внесете сумму гарантии дохода самостоятельно, мы покроем разницу.

Как работают промо-акции с гарантией дохода

Если вы имеете право на участие в промо-акции, мы вышлем вам сумму бонуса и требования к поездке по электронной почте. Как только вы выполните все требования, вы увидите, что бонус добавлен к вашему доходу в течение одного часа.

Допустимые доходы включают:

Допустимые доходы не включают:

Вы можете отслеживать ход продвижения в любое время на вкладке «Заработок» в приложении Lyft Driver (пример ниже).

Типы рекламных акций с гарантией дохода

Существует три типа гарантий дохода:

• Гарантия на будний день: 5 утра понедельника — 4:59 утра пятницы

• Гарантия выходного дня: 5 утра пятница — 4: 59 AM Понедельник

• Еженедельная гарантия: 5:00 понедельник — 4:59 следующего понедельника

Пример бонуса за недельную гарантию будет выглядеть так:

• Lyft предлагает вам 500 долларов Еженедельная гарантия.Это для выполнения 50 поездок в течение недели Lyft (с 5 утра понедельника до 4:59 следующего понедельника).

• Вы совершите 55 поездок в течение недели и зарабатываете 425 долларов США.

• Lyft выдает вам бонус в размере 75 долларов незадолго до утра вторника (то есть после окончания недели Lyft). Это увеличивает ваш заработок до гарантированных 500 долларов.

Могут возникнуть ситуации, когда вы превысите количество поездок, необходимых для проведения акции. Вот пример того, как будет выглядеть Гарантия выходного дня (без бонуса) :

• Lyft предлагает вам гарантию выходного дня 200 долларов за совершение 20 поездок с пятницы (5 утра) до понедельника (4:59 утра).

• Вы совершите 26 поездок за выходные и заработаете 250 долларов США.

• Вы заработали больше гарантированных 200 долларов США, поэтому вы не получите дополнительный бонус.

Для просмотра суммы бонуса коснитесь вкладки «История вождения» на панели управления водителем. Вы увидите разницу между вашим доходом и суммой гарантии (указана в строке).

Акции с гарантией дохода для новых водителей

Кандидаты могут применить промокод с гарантией дохода при регистрации для участия в вождении.

Для участия в программе заявители должны:

При подаче заявки на участие в программе Lyft можно использовать только один промокод.

Следующие условия применяются к промо-акциям с гарантией дохода:

• Суммы по промо-акциям по гарантии основаны на доходах от поездки после расчета комиссий Lyft. Сумма гарантии зависит от рынка и времени подачи заявки

• Могут применяться ограничения, зависящие от рынка

• Не более двух поездок, предоставленных одному и тому же пассажиру, будут учитываться при расчете требований к поездке

• Условия использования Lyft.Lyft оставляет за собой право отказать в предоставлении бонуса в случае подозрения в мошенничестве или злоупотреблении.

• Эта акция действует в течение ограниченного времени и может быть приостановлена ​​или прекращена в любое время по усмотрению Lyft

• Lyft оставляет за собой право отказать в предоставлении бонуса. бонус в случае подозрения в мошенничестве или злоупотреблении

Linde планирует обратный выкуп, дальнейшие инвестиции по мере роста прибыли

Грузовик немецкой Linde Group ожидает погрузки гелия на гелиевом заводе Weil Group недалеко от Манкоты, Саскачеван, Канада 20 июня 2016 г.REUTERS / Rod Nickel

30 июля (Рейтер) — американо-германский производитель газа Linde планирует дополнительный выкуп акций и инвестиции, особенно в электронику, после того, как более высокие цены и высокие объемы продаж на всех рынках привели к тому, что компания снова повысила прогноз по прибыли на 2021 год. Пятница.

Ведущий в мире поставщик кислорода для больниц во время пандемии COVID-19 заявил, что теперь ожидает, что скорректированная прибыль на акцию к 2021 году вырастет на 23-25% в годовом исчислении, по сравнению с предыдущим прогнозом роста на 17-19%.

Главный финансовый директор Мэтью Уайт сообщил на конференц-связи после получения прибыли за второй квартал, что Linde (LIN.N) продолжит использовать излишки денежных средств для обратного выкупа акций и что в следующем квартале денежные резервы группы будут выше.

Согласно данным, собранным Refinitiv, Linde постоянно превосходит квартальные оценки аналитиков на протяжении последних двух лет.

Главный операционный директор Санджив Ламба сообщил, что компания рассматривает сотни перспективных проектов на сумму более 10 миллиардов долларов потенциальных инвестиций, «включая значительное количество проектов в области электроники и экологически чистой энергии.«

Электронный бизнес Linde, на который в прошлом году приходилось 10% продаж, выиграл от высокого спроса на бытовую электронику в условиях карантина из-за коронавируса.

В то время как подразделения группы электроники и здравоохранения оставались сильными во втором квартале, циклические сегменты, такие как производство , металлы, химикаты и нефтепереработка — все также показали рост, выраженный двузначными числами.

Производители промышленного газа, как правило, значительно меньше подвержены экономическим колебаниям из-за своих долгосрочных контрактов, ежемесячных фиксированных сборов и доходов от аренды баллонов.

Но с учетом того, что на более цикличный бизнес Linde приходится 62% продаж группы, более широкий отскок может значительно поднять прибыль компании, говорится в сообщении.

Скорректированная прибыль группы на акцию во втором квартале составила 2,70 доллара, что выше прогноза аналитиков, опрошенных Refinitiv, в 2,54 доллара и превысив собственный прогноз в 2,50–2,55 доллара.

Linde уже повысила прогноз прибыли на 2021 год в мае, так как высокие показатели в сфере здравоохранения помогли компании превзойти прогнозы на первый квартал.

Его акции, котирующиеся на Франкфурте, выросли на 3% к 14:45 по Гринвичу, превзойдя немецкий DAX и превысив индекс европейского химического сектора. (.SX4P)

Репортаж Бартоша Домбровски в Гданьске; Дополнительный репортаж Джагоды Дарлака; Под редакцией Кирстен Донован и Ника Таттерсолла

Наши стандарты: принципы доверия Thomson Reuters.