Должность логист: суть, обязанности, что делает, плюсы и минусы

Содержание

Как найти работу в сфере логистики без опыта?

Статьи

Полезное

Устроиться без опыта. Как найти работу мечты в сфере логистики

Молодые специалисты в большинстве своем начинают поиск работы после окончания учебного заведения, и не имеют опыта работы или впечатляющего стажа профессиональной деятельности.

Что делать в такой ситуации? Где искать работу молодому специалисту?

Дистанционные курсы Менеджера по транспортной логистике и ВЭД — это полное погружение в профессию. Дипломная программа, состоящая из 4-х курсов, объединила в себе все знания, которыми должен обладать специалист по данной профессии.

Конечно, новичка без опыта трудовой деятельности не возьмут на должность руководителя.

Правда, известен и такой случай, когда молодой специалист уже в 22 года был директором по логистике в крупной компании, но начал работать он еще будучи студентом ВУЗа.

И это наиболее правильное решение – начинать поиск места работы еще до выпуска. Также не стоит забывать, что для получения высокой должности с высокой оплатой труда нужны глубокие профессиональные знания.

Содержание:

С чего начать поиски работы
Первая должность
Какое направление выбрать
Менеджер по продажам
Выгодный старт
Насколько важны знания
Роль руководителя
Как найти компанию мечты

С чего начать поиски работы

Директор департамента логистики компании «Алина» Александр Семенцов рекомендует начинать с самого начала. Имеется в виду, что необходимо ставить реальные цели и постепенно продвигаться к чему-то более значительному.

Если специалист идет сразу в надежде на место руководителя. он убивает в себе профессионала. Ни одно знание теории никогда не заменит практические навыки, которые можно получить в процессе профессиональной деятельности.

Проще всего приходить в логистику с опытом работы в сфере активных продаж – это позволит легче улаживать многие вопросы, общаться с клиентами.

Образовательный центр “РУНО” разработал курсы по обучению менеджера по транспортной логистике и ВЭД. Дипломная программа, которую можно освоить и дистанционно, отвечает основным требованиям рынка труда. По окончании обучения вы будете уметь не просто организовывать перевозки: вы научитесь управлять качеством процессов. В это входит и оптимизация расходов, и поиск выгодных партнеров, а также грамотное страхование грузов.

Современные крупные компании предпочитают молодых специалистов, и на то есть еще несколько причин. Молодежь легче и быстрее обучается новому, чаще всего выше уровень знания иностранных языков, высокая мобильность, отсутствие устоявшихся привычек и подходов с прошлых мест работы.

Важно также уметь составить правильное резюме.

Новичка погружают в атмосферу обучения, исходя из специфики конкретной компании. При условии правильного выбора соискателя можно вырастить для предприятия лучшего специалиста высшего класса.

Первая должность

Не стоит отказываться от должности в именитой компании даже, если это не та вакансия, на которую вы претендовали. В известной компании вы можете получить бесценный опыт.

Если у вас не сложится продолжать работу в ней, сможете гордо указывать это место работы в резюме. В случае, если вы «приживетесь», вас ждет карьерный рост, и, возможно, та должность, которая для вас предпочтительна. FM Logistic, Itella, DHL, Кюне+Нагель – неполный перечень известных компаний, которые предпочитают выращивать специалистов самостоятельно, практически с нуля.

Многие начинают в сфере логистики с работы грузчика или экспедитора – на эти должности проще устроиться в студенческие годы, чтобы позже получить рост — уже по факту окончания ВУЗа.

Хотите работать в сфере логистики? Соглашайтесь, на любую должность, связанную с логистикой. Так вы сможете освоить максимальный объем знаний и получить бесценные навыки на всех этапах развития своей профессиональной деятельности.

Важно знать!

Прежде, чем рваться на руководящую должность, поработайте на операционных позициях, чтобы иметь собственное мнение и опыт по поводу их развития.

Какое направление выбрать

Наиболее простой вариант для начального этапа – торговый представитель. Эта работа подходит молодому специалисту, доступна как для мужчин, так и женщин.

При наличии высшего образования, выпускник идет через сферы аналитики и учета, или других сфер, где можно получить практический опыт. Любая стартовая позиция подойдет, если вы не имеете никакого опыта: диспетчер, экономист, грузчик, менеджер или помощник менеджера, водитель-экспедитор.

По прогнозам на рынке труда, профессия логиста относится к уходящим. В это трудно поверить, потому что торговые и логистические центры продолжают строиться, количество товаров только растет. Но, скорее всего, логистика скоро полностью перестроится на работу в информационных системах. Поэтому в будущем специалистам по логистике, скорее всего, придется разбираться и в программировании.

Менеджер по продажам

Продажник – тот, кто всегда на виду! Именно он непосредственно контактирует с клиентами, ведет активное общение с ними. Нельзя заниматься логистикой без эффективной коммуникации с заказчиками.

Профессиональный продажник отлично знает ассортимент, особенности сервиса, может улучшить логистику на разных этапах. Обычно это активные, энергичные сотрудники, которые не только знают, как работать, но и хотят это делать, благодаря высокой мотивации. Существует процент продажников, которым не нужен опыт – они могут продать что угодно и кому угодно, но это талант, данный не каждому. Большинство нуждается в постоянном обучении и оттачивании навыков.

Выгодный старт

Если, например, вы начинаете с аналитика, важно иногда выходить из кабинета в «полевые» условия. Вы должны знать не только теорию, но и практическое применение и особенности различных операций.

Только тогда можно увидеть процесс комплексно. Без этого аналитика не будет никому полезна.

Работая грузчиком, у вас есть два пути: расти, если имеется талант, стремление, или остаться грузчиком навсегда – это главная опасность выбора в пользу данной должности.

Склад – отличный вариант старта, но нужно иметь мотивацию и быть отличным специалистом, чтобы продвинуться отсюда. Самая большая сложность – вырасти из грузчика, выйти за пределы склада. Но, если это удается, скорее всего, вас ждет отличное будущее.

Насколько важны знания

Полученное образование дает теорию, возможно – немного практики, позволяет научиться правильно мыслить, анализировать.

Главное в сфере логистики – не только теория, но гибкий ум, возможность схватывать на лету.

Конечно, начиная работать в данной отрасли, образование и знания полезны.

Это довольно сложная сфера, которая держится на сильных междисциплинарных связях. Вам пригодятся знания в таких сферах: юриспруденция, страхование, финансы, лицензирование, иностранные языки. Многие знания вы можете получать уже в процессе работы.

Профессионалы рекомендуют изучать промышленные технологии в той сфере, в которой планируете работать. Обязательно обращайте внимание на производство, транспорт, сервис, сферу продаж и техники успешной продажи, процесс добычи продукции.

Коммуникабельность, мобильность, обучаемость, активность, целеустремленность, мотивированность, смелость в преодолении трудностей.

Кстати, онлайн-курсы учебного центра “РУНО” по международной транспортной логистике охватывают все вопросы в цепочке доставки грузов.

Специальные тематические модули пошагово научат вас видеть всю картину международных поставок в целом.

Данный курс дает возможность стать профессиональным логистом и научит работать с большими объемами информации. Функционал специалиста по международной транспортной логистике очень широк и затрагивает многие смежные профессии. Сегодня любому бизнесу нужны именно такие универсалы.

Роль руководителя

Руководитель – специалист, который указывает направление, продвигает компанию, знает цели логистики. Очень важно, чтобы у руководителя хотелось учиться, он оказывал поддержку молодым специалистам, был креативным, гибким, опытным, знающим.

Не всегда на должность руководителя в сфере логистики берут специалистов с огромным опытом – ценятся личностные качества, даже при минимальном опыте, но постоянном развитии.

Как найти компанию мечты

В лучших компаниях вам сразу расскажут о ваших перспективах – карьерном росте.

При условии успешного проявления вы будете иметь конкретное представление о том, на что вы можете рассчитывать.

Главное, что вам необходимо делать – изучать всю возможную литературу по теме логистики. Саморазвитие и самообучение – очень важные факторы успеха. Человека, который имеет стремление и талант, видно сразу по желанию учиться и развиваться.

Никогда не переставайте учиться и познавать новое, читайте, изучайте специфику работы в «полях», овладевайте практическими навыками. Если вы будете сидеть только в офисе, ни одни книжки не обеспечат вам карьерный рост.

Отличный вариант – посещать специализированные курсы, которые помогут вам в развитии.

Профессиональный совет:

Дистанционное обучение менеджера по транспортной логистике и ВЭД поможет получить новые знания и практические навыки, необходимые в работе. Вы научитесь качественно организовывать перевозки и управлять процессами. В программу входит также оптимизация расходов, поиск выгодных партнеров, а также грамотное страхование грузов.

По завершении курса Менеджер по транспортной логистике и ВЭД вы сможете:

ВЭД: проводить анализ международных контрактов, применять условия ИНКОТЕРМС, выбирать поставщиков, проводить АВС и XYZ- анализ, контролировать документооборот и пр.
Таможенное оформление: готовить документы для таможни и валютного контроля, рассчитывать таможенную стоимость подбирать коды ТН ВЭД и пр.
Транспортная логистика: строить оптимальные маршруты перевозок всеми видами транспорта: авиа, ж/д, авто, море., оптимизировать стоимость перевозки и пр.
Импорт из Китая: проводить процедуру сертификации и технического регламента, выбирать поставщиков, вести переговоры с учетом особенностей китайских поставщиков, доставлять груз из Китая и пр.

Получите бесплатный пробный доступ на нашем сайте!

Получить доступ Учебная программа

1. Должностная инструкция логиста — 1С ПРОЕКТ

Цель должности: организация доставки продукции Клиентам, составление оптимального маршрута движения транспорта с учетом требований минимизации затрат, руководство подчиненным персоналом.

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Старший логист от носится к отделению доставки компании.
1.2. Старший логист назначается на должность и освобождается от должности приказом исполнительного директора по представлению директора представительства и управляющего.
1.3.Старший логист непосредственно подчиняется управляющему.
1.4. Старший логист должен знать:
1.4.1. Постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие, методические и нормативные материалы по организации доставки продукции.
1.4.2. Организацию погрузочно-разгрузочных работ.
1.4.3. Порядок приема и сдачи грузов.
1.4.4. Условия перевозки и хранения экспедируемых грузов.
1.4.5. Нормативы простоя подвижного состава под погрузочно-разгрузочными операциями.
1.4.6. Маршруты перевозки грузов.
1.4.7. Формы документов на прием и отправку грузов и правила их оформления.
1.4.8. Основы организации труда.
1.4.9. Правила работы.
1.4.10. Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
1.4.11. Условия поставки, транспортировки продукции.
1.5. Порядок оформления документации по поставкам продукции Клиентам.
1.6. На время отсутствия старшего логиста (болезнь, отпуск, командировка, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.
1.7. При необходимости, старший логист может получать рабочие задания от вышестоящего руководства, проинформировав его о своих текущих заданиях. После выполнения указаний вышестоящего руководства старший логист обязан уведомить о выполнявшихся поручениях своего непосредственного руководителя.

2. ЦЕЛИ РАБОТЫ

2.1. Организация доставки продукции, продаваемой Компанией Клиентам.
2.2. Рассмотрение претензий, связанных с неудовлетворительным обслуживанием клиентов, проведение необходимых организационно-технических мероприятий для их ликвидации.
2.3. Участие в работе по анализу и оценке деятельности отдела доставки, разработка методов оптимизации процесса доставки.
2.4. Совместно с начальником отдела продажам, супервайзерами и торговыми представителями выработка эффективной системы доставки продукции Клиентам.2.1. Руководство сотрудниками отделения доставки, контроль соблюдения ими( трудовой и производственной дисциплины, правил и норм охраны труда, требований производственной санитарии и гигиены, требований противопожарной безопасности.
2.5. Обеспечение исполнения подчиненными сотрудниками распоряжений и приказов вышестоящих должностных лиц.
2.6. Контролирует трудовой дисциплины подчиненных сотрудников.
2.7. Несет ответственность за мотивацию сотрудников, проведение их обучения, контроль за их личным профессиональным ростом.

3. ОБЯЗАННОСТИ

3.1. Разработать маршрут доставки.
3.1.1. Для того чтобы предварительно спланировать маршруты движения транспорта доставки на завтра старший логист должен иметь список .маршрутов торговых агентов.
3.1.2. Маршрут разрабатывается при помощи программного обеспечения. 1 маршрут равен 1 машине доставки. Обязательным условием при разработке маршрута является правильная очередность в нем заявок на торговые точки (далее — ТТ), что соответствует маршруту следования автомобиля, а соответственно очередности доставки.
3.1.3 При разработке маршрута доставки учитывается:
* Географическое расположение ТТ. ТТ должны быть расположены географически близко друг от друга, чтобы обеспечить максимально эффективную доставку, то есть максимальное количество заявок на 1 автомобиль. Исключение может составлять доставка крупных сетевых Клиентов, доставку которым на их ТТ необходимо осуществлять в один день; при этом их ТТ могут быть достаточно удалены друг от друга.
* Тоннаж автомобиля. Загрузка автомобиля должна быть не менее 75% от его тоннажа.
* Количество ТТ, на которые загружается продукция в автомобиль. Маршрут должен быть разработан таким образом, чтобы
* количество заявок на ТТ загружаемое в автомобиль было максимальным, но не более 30.
* Режим работы ТТ. Маршрут должен разрабатываться таким образом, чтобы доставка попадала в график работы ТТ. Пожелания Клиентов ко времени доставки продукции на ТТ, переданные ТП. Если не учитывать эти пожелания, то может сложиться ситуация, когда машина доставки попадет на время отсутствия лица, принимающего продукцию; либо время посещения нашей доставки совпадет со временем посещения доставки других поставщиков. Оба эти фактора могут негативно отразиться на времени разгрузки продукции в ТТ, а как следствие на времени посещения других ТТ.
* Возврат тары от Клиентов. Маршрут должен составляться таким образом, чтобы машина доставки имела возможность максимально эффективно забирать тару в ТТ.
* Очередность погрузки продукции в автомобиль. Очередность должна быть такая, чтобы машина доставки посещала ТТ последовательно, а не хаотично. Запрещается разрывать заявку одной ТТ на 2 автомобиля, кроме тех случаев, когда заявка превышает 5 тонн.

ПОМНИТЕ: неверное составление маршрута может привести к таким последствиям как полный возврат продукции на склад, что НЕДОПУСТИМО.

3.2. Сформировать пакет документов на загрузку, передать его экспедитору. Формирование пакета документов на отгрузку включает в себя следующие этапы:
Печать пакета. Пакет на загрузку должен содержать в себе следующие документы:
* Маршрутный лист экспедитора — печатается 1 для загрузки 1-й машины.
* Внутренний документ — печатается на каждую торговую точку
* Проверочный документ — печатается на каждую торговую точку.

ПОМНИТЕ: печать всего пакета документов на отгрузку маршрута осуществляется программно, от Вас требуется лишь проверка правильности распечатанных документов.

Передать ПДЗ экспедитору.

3.3. При необходимости, произвести изменения в документах. При необходимости изменения какого-либо документа из ПДЗ (при пересортице, недостаче товара на складе) кладовщик совместно с экспедитором должны прийти к С Л для замены. При замене, исправляемые документы изымаются, а измененные выдаются кладовщику — внутренний, а экспедитору проверочный (измененные документы оформляются также как и первоначальные экземпляры). Не допускается исправление документов СЛ только со слов экспедитора или кладовщика. Проводить изменения в документах имеет право только СЛ.
3.4. Печать пакета документов на доставку. После сообщения экспедитора об окончании загрузки автомобиля, СЛ печатает пакет документов на доставку (ПДД). Печать всего пакета документов на доставку осуществляется программно, от Вас требуется лишь проверка правильности распечатанных документов. В случае если торговым представителем была произведена заявка на наличие в пакете документов товарно-транспортной накладной на бланке строгой отчетности, то старший логист производит ее печать, о чем делается отметка в журнале регистрации. Подписать пакет. Все документы, содержащиеся ПДД, обязательно должны быть подписаны старшим логистом пропечатаны круглой печатью. Наличие подписи СЛ и круглой печати означает, что весь ПДД проверен и в полном объёме. Без подписи СЛ и печати документы не будут приняты экспедитором к развозке к загрузке.

ПДД включает в себя:

* Маршрутный лист
* Документы в зависимости от формы отгрузки:
а) Ф1
* 2 накладные — на каждую ТТ с печатью
* 2 налоговые накладные с печатью
* товарно-транспортная накладная с печатью
* 3 накладные на возврат тары с печатью
б) Ф2
* накладная с печатью
* безреквизитный документ
* 3 накладные на возврат тары с печатью
* Разложить документы по Клиентам, согласно маршрутному листу экспедитора.
* Передать ПДД экспедитору.

3.5. Следить за наличием полного пакета документов (оптовых лицензий Компании, договоров на перевозку грузов) в автомобилях, осуществляющих доставку продукции, а также наличие кольцевых доверенностей у экспедиторов на данный маршрут доставки.
3.6. Проверка документов, вернувшихся с маршрута.
3.6.1. Получить от экспедитора следующие документы с маршрута:
3.6.1.1. товарная накладная;
3.6.1.2. налоговая накладная;
3.6.1.3. акт боя (недостачи) продукции;
3.6.1.4. накладная на возврат тары;
3.6.1.5. товарно-транспортная накладная;
3.6.1.6. акт возврата тары ПО ФАКТУ;
3.6.1.7. маршрутный лист.
3.6.2. Провести возвраты тары от Клиентов согласно накладным на возврат тары. Сверить общее количество тары проведенной от Клиентов по данному маршруту с актом возврата тары ПО ФАКТУ. Недостачу списать на экспедитора. Излишек оприходовать от экспедитора.
3.6.3. Согласно полученных актов от экспедитора либо кладовщика . произвести списание боя, недостачи на виновных лиц. Поставить свою подпись на накладных на возвратную тару, что свидетельствует о том, что данная возвратная тара проведена. Проверить документы на соответствие требованиям бухгалтерского учета. Документы не соответствующие вернуть экспедитору на исправление, о чем сделать себе пометку в органайзер для дальнейшего контроля. Если все документы сданы экспедитором правильно, заполненными и в полном объеме, старший логист ставит на маршрутном листе свою подпись.
3.6.4. Распечатать корректировочные накладные по Клиентам, передать их бухгалтеру по первичному учету.
В конце рабочего дня старший логист передает проверенные пакеты документов в бухгалтерию.
3.7. Осуществить контроль над перемещением транспорта. При выезде/прибытии на маршрут зафиксировать время убытия/прибытия в журнале регистрации движения автотранспорта.
3.8. Оформление покупной тары от частных лиц. На основании «листа покупной тары» произвести оприходование ТМЦ на склад тары. Распечатать приходную накладную на покупку тары, подписать ее. Отдать приходную накладную Клиенту для предоставления кладовщику.
3.9. Оформить перемещение между представительствами Компании. Создать в базе в разделе «Складские документы» накладную «Списание товаров» операция «Списание товаров на филиал». Распечатать 2 экземпляра накладной перемещения на филиал, поставить подпись и печать, передать ее экспедитору для получения товара со склада (1-й экземпляр для экспедитора, 2-й — для кладовщика).
3.10. По требованию кладовщика, на основании актов боя, произвести списание складского боя или списание продукции на подотчетное лицо.
3.11. Проверить соответствие продукции, находящейся в возвратной таре на «основном» складе самой таре. То есть количество жидкости должно равняться количеству бутылки или кеге, в которой находится продукция. При расхождении — выяснить причину, устранить ее.
3.12. Оформить заявки на покупку товара Клиентами склада.
3.13. Сверить обороты в базе данных с товарооборотом на складе.
Необходимо предоставить кладовщику, после завершения всех операций по приходу и расходу продукции, данные по товарообороту за текущий день, отраженные в базе данных и заверенные своей подписью (реестр накладных). Потребовать от кладовщика сверку оборотов с имеющимися у него внутренними документами. Достоверность данных кладовщик заверяет подписью и штампом. Обеспечить сохранность ежедневных сверок в месте недоступном для посторонних лиц и сохранять их до полной инвентаризации склада.
3.14. Оформить результаты инвентаризации остатков на складе:
* Распечатать и предоставить оборотную ведомость (без остатков) по* продукции по требованию инвентаризационной комиссии (в неё входит: кладовщик, помощник кладовщика, сотрудник бухгалтерии, управляющий).
* Внести результаты инвентаризации в базу данных, по факту предоставления комиссией акта инвентаризации.
* Оформить в базе данных инвентаризацию. На основании этой инвентаризации списать в подотчет недостачи и оприходовать от подотчетного лица излишки.
* Инвентаризация производится не реже одного раза в месяц, в первую субботу месяца.

4. ПРАВА

Старший логист имеет право:

4.1.     Получать информацию и техническую поддержку, необходимую для эффективного выполнения своих обязанностей.
4.2.     Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.
4.3.     Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей должностной инструкций обязанностями.
4.4.     Сообщать непосредственному руководителю о всех выявленных в процессе исполнения своих должностных обязанностей несоответствиях в работе и вносить предложения по их устранению.
4.5.     Запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя от руководителей подразделений компании и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.
4.6.     Привлекать специалистов всех структурных подразделений к решению задач, возложенных на него.

5. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

5.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение настоящей должностной инструкции.
5.2.     За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Украины.
5.3.     За причинение материального ущерба — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Украины.
5.4.     Полная материальная ответственность ценности, находящиеся под отчетностью.
5.5. За организацию и аккуратное ведение документов, связанных с доставкой продукции Клиентам.
5.6. За разглашение информации, представляющей коммерческую тайну компании — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Украины
5.7. За поддержание надлежащего внешнего вида.
5.8. Выполнение графика отчётности в следующие сроки:

1. Отчет по транспорту
2. Ведомость по товарам

Логист: что это такое? и как стать одним из них?

Исследовательская группа ZipRecruiter Marketplace

Содержание

Чем занимаются логисты?
Как стать логистиком?
Что такое Логист?
Образец должностной инструкции логиста

Чем занимаются логисты?

Логисты управляют инвентаризацией, закупками, транспортировкой и отгрузкой, доставкой и складскими операциями. Они контролируют потоки людей, припасов и товаров, например военного снаряжения и потребительских товаров. Чтобы оптимизировать эффективность цепочки поставок, логисты могут использовать передовые программные системы, поскольку они работают, чтобы понять и удовлетворить потребности клиентов и представить аналитику и данные о производительности руководству.

Как стать логистиком?

Логисты могут получить работу во многих компаниях со степенью младшего специалиста в области инженерии или бизнеса. Для более продвинутых должностей логиста большинство компаний предпочитают кандидатов со степенью бакалавра. Некоторые логисты имеют степень магистра в области промышленного проектирования, управления цепочками поставок, финансов или бизнеса. Кроме того, логисты могут рассмотреть возможность получения сертификатов, которые будут служить доказательством их знаний в области логистики и профессиональной компетентности, а также стремиться получить опыт работы в бизнесе и логистике.

Что такое Логист?

Логист координирует и анализирует цепочку поставок организации. Они работают практически во всех секторах и отраслях и контролируют весь жизненный цикл продукта, включая то, как он распространяется, распределяется, приобретается и доставляется.

Образец должностной инструкции логиста

С помощью этого образца должностной инструкции логиста вы можете получить хорошее представление о том, что ищут работодатели при найме на эту должность. Помните, что все работодатели разные, и у каждого будет уникальная квалификация, когда они нанимают на роль логиста.

Краткое описание работы

Мы ищем Логиста, который присоединится к нашей команде и будет управлять нашими операциями и запасами. Эта должность отвечает за эффективную транспортировку и хранение товаров, надзор за всей цепочкой поставок и обеспечение своевременной и экономичной доставки товаров. Логист является неотъемлемой частью нашей команды и уделяет большое внимание удовлетворенности клиентов.

Обязанности и ответственность

Разработка и внедрение эффективных стратегий и процессов управления цепочками поставок
Мониторинг и поддержание уровней запасов, отслеживание и заказ поставок и управление распределением
Ведение переговоров с поставщиками и перевозчиками для обеспечения экономической эффективности и своевременных поставок
Координация с внутренними отделами для обеспечения бесперебойной работы цепочки поставок
Подготовка и анализ отчетов, связанных с логистикой и деятельностью цепочки поставок
Обеспечение соблюдения всех соответствующих правил и отраслевых стандартов
Развитие и поддержание отношений с поставщиками и клиентами

Требования и квалификация

Степень бакалавра в области логистики, управления цепями поставок или смежных областях
Подтвержденный опыт работы логистиком или аналогичной должности
Отличные организаторские способности и навыки решения проблем
Способность работать самостоятельно и в составе команды
Сильные письменные и устные коммуникативные навыки
Владение Microsoft Office

Получайте новые вакансии ежедневно по электронной почте

Нажимая кнопку выше, я соглашаюсь с Условиями использования ZipRecruiter и подтверждаю, что прочитал Политику конфиденциальности и согласен получать уведомления о вакансиях по электронной почте.

Для

Вакансии логиста в районе Диярбакыр, ТР:

Найдено 0+ открытых позиций

Чтобы начать, введите свой адрес электронной почты ниже:

Как стать логистиком в 2023 году: пошаговое руководство

Резюме. Мы рассмотрели профили реальных кандидатов, чтобы узнать, как лучше всего стать логистом. Мы расскажем вам об образовании, опыте и навыках, которые менеджеры по найму ищут в логисте.

Большинству компаний требуется, чтобы логист имел степень бакалавра в смежной области, такой как бизнес или управление цепочками поставок.
Важно иметь соответствующий опыт работы, при этом типичные требования к работе варьируются от 1 до 2 лет в смежных областях.
Общие должности до того, как стать логистиком, включают специалиста по логистике, специалиста по снабжению и аналитика по логистике.
Менеджеры по найму ожидают, что логист должен обладать навыками межличностного общения, такими как коммуникативные навыки, навыки обслуживания клиентов и организационные навыки.
Если у вас есть все необходимые навыки и опыт, вам потребуется в среднем 6-12 месяцев профессионального обучения, чтобы стать логистом.
Получение сертификата Certified Logistics Associate (CLA) поможет вам зарабатывать больше в качестве логиста.

Мы обнаружили, что 50,4% логистов имеют степень бакалавра. Кроме того, 8,5% получили степень магистра, прежде чем стать логистом. Хотя это правда, что большинство логистов имеют высшее образование, как правило, им можно стать, имея только среднее образование. На самом деле каждый шестой логист не тратил дополнительные деньги на учебу в колледже.

Логисты, поступившие в колледж, чтобы получить более углубленное образование, обычно изучали бизнес и управление цепочками поставок, в то время как небольшая группа логистов изучала общие дисциплины и уголовное правосудие.

Как стать логистом за 5 шагов:

Шаг 1: Изучить образование логиста
Шаг 2: Развить навыки логиста
Шаг 3: Пройти соответствующее обучение/стажировку
Шаг 4: Изучить обязанности логиста 90 008
Шаг 5: Подготовьте свое резюме

Ключевые шаги, чтобы стать логистом

Узнайте больше об образовании логиста

Если вы хотите стать логистом, первое, что вам нужно решить, это какое образование вам нужно. Мы определили, что 50,4% логистов имеют степень бакалавра. Что касается уровня высшего образования, мы обнаружили, что 8,5% логистов имеют степень магистра. Несмотря на то, что большинство логистов имеют высшее образование, можно им стать, имея только среднее образование или GED.

Правильный выбор специальности всегда является важным шагом при выборе профессии логиста. Когда мы исследовали наиболее распространенные специальности логиста, мы обнаружили, что они чаще всего связаны с бизнесом, управлением цепочками поставок и общими исследованиями.

Степени логиста

Бакалавриат

50,4 %

Ассоциированный специалист

22,3 %

Диплом средней школы

11,7 % 90 003

Главный логист	Проценты
Бизнес	30,90%
Управление цепочками поставок	12,10%
Общие исследования	8,50%
Уголовное правосудие	6,20%
Другие степени	42,20%

Развитие навыков логиста
Прежде чем подавать заявление о приеме на работу, было бы неплохо развить навыки логиста. Вот некоторые навыки, которые обычно требуются в должностных инструкциях логиста:
Показать больше
Пройти соответствующее обучение/стажировку
Логисты тратят в среднем 6-12 месяцев на обучение без отрыва от работы после окончания работы. За это время новые логисты изучают навыки и методы, необходимые для их конкретной работы и работодателя. На приведенной ниже диаграмме показано, сколько времени требуется, чтобы приобрести квалификацию логиста, на основе данных Бюро статистики труда США и данных из реальных резюме логиста.
Среднее количество времени на тренировке
Менее 1 месяца
1-3 месяца
3-6 месяцев
6-12 месяцев
%
20%
40%
60%
80%
100%
Обязанности логиста-исследователя
Когда вы решите стать логистиком, важно знать, какие обязанности и ответственность требуются для этой должности. Некоторые общие обязанности являются частью большинства рабочих мест логиста. Вот список основных обязанностей, определяющих роль:
- Управление потоком событий электронных сообщений через систему отслеживания запасов и шлюз EDI для автомобильной клиентской базы INL.
- Анализ и интерпретация документов планирования, модификаций систем и оборудования и процедур управления ILS в соответствии с директивами и политиками Министерства обороны США.
- Предоставление поддержки и рекомендаций по планированию технического обслуживания, включая финансирование ограниченных и полных прав на технические данные для поддержки обеспечения.
- Систематизировать данные и рекомендации для включения в пакеты технических данных для поставки заказчику.
- Помощь в доставке материалов из КОНУСа в театр.
- Предоставление предложений и отзывов основной команде ERP для внедрения изменений.
Подготовьте свое резюме
Наконец, когда вы уже проверили навыки и обязанности для этой должности, вы можете приступить к созданию своего резюме. Все, что входит в создание идеального резюме, может занять часы, дни или даже недели. Не беспокойтесь, мы создали конструктор резюме, чтобы максимально упростить этот процесс, с советами и примерами навыков, обязанностей и резюме.
Выберите из 10+ настраиваемых шаблонов резюме логиста
Создайте резюме профессионального логиста за считанные минуты. Просмотрите наши примеры резюме, чтобы определить, как лучше всего составить свое резюме. Затем выберите один из 10+ шаблонов резюме, чтобы создать свое резюме логиста.
Подать заявку на работу логиста
С готовым резюме пришло время начать поиск новой работы. Примите во внимание приведенные ниже советы для успешного поиска работы:
1. Просмотрите доски объявлений о вакансиях для поиска подходящих объявлений
2. Проконсультируйтесь со своей профессиональной сетью
3. Свяжитесь с компаниями, в которых вы заинтересованы, чтобы работать напрямую компании нанимают логистов?
  Компании в сфере производства, розничной торговли и транспорта нанимают логистов.