Фрилансер в интернете: Фриланс для начинающих. Наши советы как начать зарабатывать. / Workle

Содержание

Удаленная работа (фриланс) как один из способов заработка в интернете

Слово фриланс обозначает работу без заключения контракта, работу «свободным художником» или внештатным сотрудником. Это слово происходит из английского языка от слова freelance. Если дословно перевести части этого слова, то получиться free – свободный и lance – копье. То есть свободная работа. Фрилансом можно заниматься и в Интернете. В сети смысл фриланса заключается том, чтобы…

Что такое фриланс (freelance)?

Слово фриланс обозначает работу без заключения контракта, работу «свободным художником» или внештатным сотрудником.

Это слово происходит из английского языка от слова freelance. Если дословно перевести части этого слова, то получиться free – свободный и lance – копье. То есть свободная работа. Фрилансом можно заниматься и в Интернете.

В сети смысл фриланса заключается том, чтобы найти заказ (работу), выполнить его и получить за проделанную работу деньги. Иногда по-другому называют еще телеработой, удаленной работой или дистанционной работой.

Удаленная работа через Интернет

Многие связывают фриланс в Интернете только с МЛМ (многоуровневым сетевым маркетингом), волшебными кошельками, чтением писем. Но на самом деле все это не имеет ничего общего с фрилансов.

Настоящий фриланс заключается в выполнении какой-то конкретной работы для заказчика (клиента), которого вы нашли через Интернет. Обычно работодателей можно найти на форумах для фрилансеров, специальных сайтах по удаленной работе, биржах удаленной работы.

К примеру, вы нашли заказчика на бирже удаленной работы. Клиент закал у вас текст пресс-релиз или какой-то текст для сайта. Фрилансер (то есть вы) делаете работу, а по выполнению отправляете готовый материал на электронную почту клиенту.

Заказчик производит проверку, и вы получаете деньги за работу. Ваша работа может быть оплачена с помощью платежных систем (например, Яндекс.Деньги и Вебмани), путем перевода на ваш личный счет в банке либо каким-то иным способом. Благодаря современным средствам связи появилась возможность мгновенно отправлять работу и получать за нее оплату.

Самым интересным является то, что люди могут много лет работать удаленно друг с другом, но при этом не знать как выглядит их работник или работодатель.

На первый взгляд, кажется, что фрилансеров часто кидают с оплатой. Но такое происходит довольно редко. Если один раз работодатель обманул, то в другой раз к нему уже никто не придет. А вообще сотрудничество с удаленными работниками очень выгодно.

Профессии фрилансеров

На данный момент на рынке удаленной работы востребованы такие специалисты, как дизайнеры (чаще web), журналисты, программисты, а также представители творческих профессий.

Популярность таких профессий связана с тем, что результат их работы можно без проблем получить по электронной почте. Благодаря этому заказчики западных компаний легко могут нанять на удаленную работу лучших программистов из России. А, например, московские журналы и газеты найти и нанять толковых журналистов из регионов.

Из истории удаленной работы

Удаленная работа была привезена в Россию из-за рубежа из развитых стран Северной Америки (Канады, США) и Западной Европы. Если верить статистике, то в Соединенных Штатах Америки работают удаленно около 17 миллионов человек (это почти 5,8% населения страны).

Причем доходы не занятых во фрилансе людей в почти два раза меньше доходов занятых. $50 тысяч в год у фрилансеров против $30 тысяч. Сразу же напрашивается вопрос, почему же все американцы не подались в удаленную работу?

Дело в том, что не каждый человек может сам планировать свой график работы, да и потом работников не всех профессии можно заменить. Как заменить, например, сантехника или автомеханика?

Но главным является то, что в странах запада фрилансерами работают только лучшие из лучших, только состоявшиеся работники. Только профессионалы. У нас же в стране все наоборот. Удаленная работа чаще становиться стартом к успеху, большим доходам и славе.

Плюсы и минусы фриланса

У работы фрилансером есть, как и у любой другой профессии, плюсы и минусы. Пожалуй, главным плюсом является отсутствие у фрилансеров проблем с транспортом, так как вы работаете дома, и поэтому у вас отсутствует необходимость добираться каждый день до определенного места.

Еще один плюс – это возможность обустроить свое личное рабочее место по своему вкусу.На вас лежит ответственность только за ваши действия. И никто не сможет порвать с вами договор по найму, так как он просто отсутствует. Вы можете сами выбирать задания для себя. Вы можете работать и на компании из других стран и при этом не выходить из дома.

Но у удаленной работы есть и минусы. Нет никакой гарантии, что вы получите оплату за выполненную вами работу. Да, такое происходит редко. Но все же происходит. Ваш доход очень нестабилен. За пару дней вы можете получить огромную сумму денег, а потом целый месяц сидеть без работы.

Фриланс стал распространенным после развития интернета. У некоторых категорий работников появилась возможность меньше появляться в офисе, брать некоторую часть работы на дом, а некоторым удалось полностью перейти на удаленную или надомную работу.

С чего же начать?

Начать необходимо с поиска у себя способностей и умений, которые могут заинтересовать удаленных работодателей. Для того чтобы заняться фрилансом совсем не обязательно иметь профильное или высшее образование.

Например, если вы хорошо владеете иностранным языком, вы сможете попробовать себя в работе удаленного переводника. Если чувствуете в себе талант журналиста, то и тогда без работы вы не останетесь.

Если умеете создавать сайты и знаете языки программирования, можете смело предлагать свои услуги. Найдите и в себе какую-то способность или умение, и смело отправляйте на поиски работы в Интернете на специальных сайтах.

На данный момент в России сформировалась прослойка фрилансеров. К ним относятся люди, которые зарабатывают себе на жизнь удаленной работой. Сейчас фриланс распространен среди программистов, дизайнеров, рерайтеров, менеджеров, специалистов занимающихся раскруткой групп, форумов и сайтов, переводчиков, журналистов, копирайтеров, художников, инженеров-проектировщиков, участников партнёрских программ и среди многих других профессий.

В Интернете действует множество сайтов, которые помогают фрилансерам найти нового работодателя и очередной заказ, к примеру:

www. free-lance.ru
www.freelance.ru
www.weblancer.net

Что такое фриланс и в чем его особенности.

С появлением интернета возникла возможность для поиска нужной информации. Особый интерес вызывает актуальная тема трудоустройства через Всемирную паутину. Речь идет о фрилансе.

Что такое фриланс – это удаленный вид работы. Смысл заключается в том, что представитель некоей компании или посредник между заказчиком нанимают виртуального исполнителя за определенную плату. Такой работник именуется фрилансером. Название «фрилансер» взято из английского, когда-то так называли свободного копьеносца, который нанимался на военную службу за деньги.

Особенности фриланса

Главной отличительной особенностью данного вида работы является то, что работодатель и работник могут находиться на любом расстоянии, в любой географической точке, даже в разных странах.

Из этого следует еще одна особенность: заказчик и исполнитель могут не знать друг друга по имени, но это не мешает им сотрудничать.

Для фриланса характерно свободное отношение к работе в плане распоряжения личным временем. Фрилансер – это субъект, который вправе сам решать, сколько и когда ему работать.

Тот, кто предпочитает большие нагрузки, ищет соответствующего работодателя, с которым он заранее договаривается о сроках выполнения. Не менее важной является ответственность со стороны заказчика, который обязуется бесперебойно обеспечивать работой.

Существует негласная этика отношений, при которых субъекты устанавливают свои правила. Работодатель не прессует нанятого работника, но ждет от него своевременного исполнения. Если по каким-то причинам тот не может уложиться в оговоренный срок, необходимо об этом заранее предупредить и попросить об отсрочке.

Такие отношения способны к саморегуляции. Если работодатель заинтересован в грамотном сотруднике, он постарается создать для него комфортные условия. Выяснив, кто такой фрилансер, становится более ясным понятие об удаленной работе.

Преимущества и сложности удаленной работы

Пожалуй, перечисленные выше особенности можно отнести к преимуществам. Кроме того, фриланс – это состояние свободы, отсутствие рядом непосредственного начальника, возможность быстро покинуть неугодного работодателя.

Существенным преимуществом является отсутствие капиталовложений, здесь можно получить доход без вкладывания собственных средств.

Наряду с плюсами, фриланс имеет и свои темные стороны. Чтобы понять, как заработать на фрилансе, нужно знать об основных принципах. Эта работа зиждется на доверии и добропорядочности, но такое присуще отнюдь не всем людям. Исходя из этого, существуют вероятные риски попасть на недобросовестного работодателя, который может оставить фрилансера без оплаты. Аналогичная ситуация может быть и со стороны работника, который заставит напрасно ждать выполнения задания, срыв которого может обернуться большими потерями.

Устная договоренность не является достаточно надежной, и это главный минус удаленной работы.

К недостаткам фриланса также можно отнести нестабильность. Стоит только чем-то не устроить работодателя, и он может прекратить трудовые отношения. Хотя здесь присутствует утешительный момент: можно найти другую работу.

Отсутствие страхового стажа. В связи с этим, такая работа более целесообразна, как дополнительная подработка или при наличии стажа можно перейти на полноценный заработок.

Карьерный рост может быть только виртуальным, когда, к примеру, на бирже фриланса Киева работник зарабатывает баллы и получает рост от новичка до профи или мастера. Возможен рост зарплаты, в зависимости от профессионализма, если попадется адекватный работодатель, который ценит хороших специалистов.

Как избежать ошибок?

Чтобы распознать, насколько добросовестный работодатель, необходимо знать некоторые особенности, характерные для банального жулика:

Обещания неограниченных объемов работы по различным темам.
Любая форма оплаты (вебмани, яндекс-деньги, киви-кошелек, банковская карта и пр.).
Предложение явно завышенной оплаты.
Оплата не чаще, чем 1 раз в месяц.
Первое задание в большом объеме.

Подобного рода предложения должны вызвать подозрение, и оно вполне бывает оправданным, когда после сдачи первого проекта, работодатель просто пропадает и ни о какой оплате не может быть и речи.

Не лишним будет поискать информацию в интернете о работодателе. Если за ним числятся нарушения, об этом обязательно появится информация от пострадавших. Как правило, опытные фрилансеры проявляют неравнодушие к своим коллегам и всячески стараются обезопасить других, оставляют свои отзывы и дают отрицательную оценку непорядочным работодателям.

Во избежание таких неприятных ситуаций в работе фрилансером рекомендуется совершать безопасные сделки через официальные сайты – биржи фриланса.

Виртуальные возможности для фрилансеров

Поиск удаленной работы каждый желающий стать фрилансером может совершать по своему усмотрению. Можно поместить бесплатное объявление о своем намерении заняться свободным стилем работы по конкретному направлению. Достаточно интересным является создание собственного сайта или блога, на котором популяризировать свои способности, они могут привлечь потенциального работодателя. Можно также принять участие в форумах по обсуждению соответствующих проектов.

Пожалуй, самым эффективным будет обращение на биржу фриланса, где есть возможность, во-первых, подыскать подходящую работу. Во-вторых, оформить сделку, безопасность которой гарантирует администрация сайта биржи, которая заинтересована в привлечении большого количества клиентов.

Лучшие биржи виртуального труда

На пространствах интернет-сети открыто большое количество сервисов удаленной работы, среди которых лучшие биржи фриланса:

Freelancehunt –один из ведущих сервисов в Украине и СНГ для поиска удаленной работы. Здесь можно не только заработать на разовых проектах, но и найти постоянную работу. Заказчикам не нужно платить за публикации проектов, а фрилансерам покупать доступ к заданиям. Ежедневно на сервисе публикуются сотни проектов. На сайте есть все условия для комфортной работы как для новичка, так и для профессионала.

Сюда может обратиться как работодатель, так и соискатель заработка по самым разнообразным направлениям удаленной работы для фрилансеров: программирование, переводы, юриспруденция, создание сайтов, работа с фотографиями, верстка и дизайн веб-страниц, копирайт, рерайт, набор текстов, редактор сайта, написание сценариев и пр.

Free-lance.ua – в числе удобных сервисов, который предлагает услуги быстрого поиска заказчика или исполнителя. Тенденции к возрастанию числа и расширению сферы деятельности способствуют популяризации бирж удаленной работы.

Это один из лучших фриланс сайтов, где можно найти исчерпывающую информацию о рынке труда в интернете. После прохождения простой регистрации открывается доступ к базе данных. Клиент, ищущий заработок, найдет подробную информацию о характере работы, объемах, условиях, размере оплаты. Он также может разместить данные о себе, отправить портфолио, после чего будет получать на свой электронный адрес сообщения о вакансиях по его профилю.

Kabanchik.ua – популярный сайт украинского фриланса, представляющий собой платформу для решения таких задач, как поиск работы для дополнительного или основного заработка, так и для заказчиков, ищущих грамотных профессионалов.

ІТ-эксперты высоко оценили данный проект, он несколько раз становился победителем конкурсов, в частности, был удостоен спецпремии «За создание бизнеса будущего».

На сегодня этот сервис распространяет свою деятельность за пределами Украины, охватывает Беларусь, Россию и Казахстан.

Weblancer.net – крупнейшая биржа удаленной работы различных направлений, в том числе, фриланс для новичков. За период своей работы привлекла тысячи клиентов, которые находят здесь то, что им необходимо. Особенно привлекает возможность поместить бесплатную рекламу, поучаствовать в обсуждении различных проектов, создать собственную тему на форуме.

Freelance.ua – широкое поле деятельности для удаленного характера работы. Здесь можно найти полезную информацию о том, как стать фрилансером. Для тех, кто предпочитает свободный график, можно подыскать лучший вариант сочетания нагрузки и оплаты.

Work.ua – сервис привлекает полнотой информации, понятным интерфейсом даже новичку. После регистрации на сайте можно дать согласие на постоянное информирование о поступающих вакансиях (избирательно по запросу клиента), которое регулярно будут присылать на электронный адрес. Здесь представлен фриланс для начинающих и для опытных работников.

Rabota.ua – универсальный сервис, предназначенный не только для фриланса. Здесь найдутся ответы на вопросы об обычном официальном трудоустройстве, новостная информация и много других интересных тематических рубрик.

Реальный топ бирж фриланс не ограничивается данным списком, в интернете можно найти много других, которые смогут заинтересовать фрилансера.

Особенности отечественных фриланс-бирж

Если подобные сервисы западных стран обращают первостепенное внимание на качество выполняемой работы, то на украинских биржах в приоритете стоимость проекта. Это происходит по причине экономической несостоятельности. Работодатель ограничен в средствах, поэтому ищет автора, который бы согласился выполнить работу за умеренную плату. Однако стоит заметить, что ситуация меняется, появляется немало интересных и выгодных предложений заработка на фрилансе, поступающих не только от зарубежных сервисов.

Перечисленные выше украинские фриланс-биржи имеют в своем арсенале достаточно проектов, за реализацию которых предлагают вполне достойную оплату.

Как стать фрилансером?

Если, к примеру, Вас интересует работа копирайтера, начинать следует с поиска биржи, сделав соответствующий запрос. Зарегистрировавшись на одном из сервисов, отправиться в поиск подходящей темы и размера оплаты. По указанной контактной информации необходимо связаться с заказчиком (через электронную почту, скайп или ICQ), обсудить условия. Обычно, работодатель предлагает пройти тестовое задание, оно может быть бесплатным или оплачиваемым. По результатам выполненного теста, заказчик может отказать или согласиться и предложить сотрудничество. С этого момента можно считать, что Вы стали фрилансером.

Способы получения постоянных заказов

Работать можно на отдельного работодателя. Такой вариант подойдет, если он гарантирует достаточно заказов для фрилансеров. Можно также подыскать еще 2-3 заказчиков, чтобы не оставаться без заказов. Ведь во время простоя страдает заработок.

Существует также способ заработка через биржу, которая разрабатывает систему трудовых взаимоотношений, гарантирующих наличие постоянных заказов. Чтобы стать полноценным автором и иметь постоянные заказы, необходимо доказать свою профессиональную состоятельность. Стоит поискать лучшие сайты для фрилансеров. В копирайтинге требуется безупречное знание языка, правописания, стилистики, пунктуации, способности ясно и оригинально излагать свои мысли. Важно также умение писать уникальные тексты, этот показатель проверяется на специальных сервисах антиплагиата.

Подобного рода сайты принимают в команду успешно прошедшего тест, копирайтер начинает с первого уровня, как начинающий автор. Хорошим мотивирующим моментом является постепенный рост мастерства, предусматривающий такие этапы, как «продвинутый», «профи», «мастер». Чем выше статус, тем выше вероятность получить высокооплачиваемый заказ и проблема – как заработать фрилансом будет решена.

Оплата копирайтерам производится через электронные платежные системы типа Вебмани или на банковскую карту.

Если работать через биржу, автор получает оплату из фонда сервиса, затем выводит деньги на свой электронный кошелек или карту банка.

Фриланс: работа на дому или совместном офисе (коворкинге)

Поначалу, как только появился фриланс, его главным характерным признаком являлась возможность работать, не выходя из дома. В определенной степени это являлось серьезным преимуществом, стать фрилансером могут молодые мамы в декретном отпуске или люди пенсионного возраста, которым не хочется лишний раз покидать родные стены.

С другой стороны, для обычного молодого человека такой образ жизни становится скучным, происходит некое отторжение от общества, все меньше остается времени на общение. В результате этих причин появилась новая форма организации труда – коворкинг. Его смысл заключается в создании совместного офиса, в котором фрилансеры арендуют рабочее место.

В столице и крупных городах Украины стало все больше появляться коворкинг-центров.

Коворкинг в Киеве уже не является новизной. Люди, которые ими пользуются, называются коворкерами. Они приходят сюда, чтобы выполнить свою индивидуальную работу. В едином рабочем зале собирается несколько человек. На самом деле, каждый из них работает сам по себе, их не объединяет общий проект или общая цель, ведь они являются представителями различных профессиональных групп. Среди них имеются художники, копирайтеры, журналисты, фотографы, писатели, фрилансеры по набору текста, программисты, дизайнеры и представители многих других профессий.

Несмотря на различия в сферах деятельности, им никто не мешает знакомиться, общаться между собой. Происходит интересный процесс интеграции интересов людей различных профессий, это может стать стимулом для рождения новых идей. Особенно полезны новые впечатления для людей творческих.

Фрилансер, работающий в коворкинг-центре, получает определенные преимущества:

Общение с интересными личностями, коллегами – это способствует профессиональному росту.
Вероятность встретить специалиста, который станет партнёром по реализации проекта.
Разделение понятия работа-дом.
Аренда рабочего места на любой срок, даже на час.
Обеспечение компьютерной техникой и скоростным интернетом.
Оплата за услуги включены в арендную стоимость.
Комфортная рабочая обстановка.

Имеются в новом формате совместной аренды и некоторые минусы. Надо сказать, что недостатки по-разному воспринимаются, в зависимости от таких человеческих черт, как толерантность, уживчивость. Речь идет о наличии определенного уровня шума, ведь в одной комнате присутствует сразу несколько работающих и даже малейший звук становится частичкой общего шума.

Еще один недостаток – необходимость нести затраты за аренду, в отличие от экономной работы на дому. Как сказать, иногда не жалко потратиться, зато будешь чувствовать себя более полноценным членом общества.

Если сопоставить плюсы и минусы, коворкинг все-таки во многом выигрывает, ведь ничего не может быть более интересного, чем живое общение. Тем более что оно может быть еще и полезным для дела.

В коворкинг-центрах лучше, чем дома

Любопытному и любознательному человеку не просто угодить, но такой точно не станет сидеть дома наедине с монитором и автоматически выполнять порученное задание. Кроме того, каждому хочется работать в комфортных условиях, но, чтобы обстановка оставалась рабочей.

Что скрывать, домашняя атмосфера действует расслабляюще, иногда очень непросто встать пораньше и заставить написать текст фриланс копирайтеру именно сегодня. Так и хочется перенести на завтра. Но, как оказывается, на следующий день «завтра» превращается в «сегодня», и с каждым днем все труднее заставить самого себя работать. Если же человек идет на работу в офис, даже если это всего лишь отдельное рабочее место, здесь царит такая деловая атмосфера, что желание работать вспыхивает мгновенно.

Чтобы, к примеру, у фрилансера дизайнера была возможность не только активно работать, но и неплохо отдохнуть, в коворкингах создаются для этого условия, приближенные к домашним: отдельная комната с диваном или удобным бескаркасным креслом, кухня для приготовления легкого перекуса, принятия душа, настольные спортивные игры. Все это привлекает клиентов и превращает их жизнь из прежней затворнической в наполненную новыми впечатлениями, встречами, эмоциями и удовольствиями. Благодаря тому, что коворкингки активно развиваются и разрастаются, аренда офиса в Киеве, а также в других городах Украины стала своеобразным спасательным кругом для фрилансеров.

В коворкингах не хуже, чем дома, и даже значительно лучше. Для развития деловых качеств можно стать участником семинаров, тренингов, дискуссий. Для ведения бесед с партнерами здесь предоставляют отдельный кабинет. Для презентаций, выставок имеются залы на огромное количество мест.

5 лучших веб-сайтов для фрилансеров, которые можно использовать при работе из дома

Ресурсный центр
Интернет

Работать фрилансером проще, чем вы думаете, с нашими пятью лучшими местами, где можно заработать дополнительные деньги в свободное время.

Не секрет, что многие сотрудники перешли на удаленную работу, поскольку компании ищут путь вперед во время пандемии COVID-19. Рабочие также рассматривают возможность фриланс-концертов, чтобы либо компенсировать потерянный доход, либо заработать дополнительные деньги, укрываясь на месте. Не уверен, где начать? Ознакомьтесь с нашим списком лучших сайтов для фрилансеров, чтобы положить немного денег в свой карман.

Лучшие веб -сайты фриланса

Upwork
Fiverr
Toptal
Freelancer
Peopleperhour

Upwork

Изображение. -срочные проекты. Работодатели могут бесплатно опубликовать вакансию в области веб-разработки, дизайна, письма, продаж, обслуживания клиентов и т. д., и они выберут любое подходящее предложение в течение 24 часов. Вот где вы приходите. После того, как компания опубликует проект, вы можете подать заявку на работу над чем-либо, что, по вашему мнению, вы можете выполнить. Вы будете общаться через онлайн-чат или систему видеозвонков, чтобы узнать подробности и оставаться на связи во время проекта. Upwork особенно популярен для одноразовых программных и маркетинговых проектов.

Fiverr

Изображение предоставлено: Fiverr

Ваша работа говорит сама за себя? Fiverr позволяет фрилансерам демонстрировать готовые проекты, чтобы потенциальные работодатели могли точно видеть, над чем вы работали и как. У Fiverr также есть несколько именитых клиентов, ищущих работу, включая Facebook, Google, Netflix и Paypal. Если вы ищете высококлассную работу в области графического дизайна, цифрового маркетинга, видео или анимации, этот сайт — ваш лучший выбор. Когда вы будете готовы освоить новый навык или освоить платформу, Fiverr предлагает бесплатные обучающие курсы по всему: от создания бренда до презентации клиентам.

Toptal

Изображение предоставлено: Toptal

Компания Toptal известна тем, что ищет лучших и самых надежных фрилансеров, поэтому конкурировать за контракты будет сложно. Но как только вы войдете, вы будете более чем рады, что приложили усилия. Компании, связанные с Toptal, ищут «лучшие 3%» фрилансеров, когда речь идет о разработке программного обеспечения, дизайне, финансах и управлении проектами. Наем осуществляется в течение 48 часов с момента подачи заявления, и работники могут выполнять обязательства по почасовой ставке или полный рабочий день. Известно, что с Toptal работают такие компании, как Motorola и Hewlett-Packard Enterprise.

Freelancer

Изображение предоставлено: Freelancer

Если вы заинтересованы в работе для малого и крупного бизнеса, Freelancer — отличный универсальный сайт, на котором можно найти различные концерты. Вакансии, пользующиеся популярностью у таких компаний, как Microsoft, MetLife и Boeing, размещаются на общей доске объявлений, и вы будете конкурировать с другими фрилансерами за размещение предложений. Если вы предлагаете качественную работу по правильной цене, вы можете получить работу по веб-разработке, написанию текстов, дизайну и маркетингу в течение нескольких дней.

Человек в час

Изображение предоставлено: Человек в час

Если вы хотите расширить свой поиск дополнительного дохода, лучше всего подойдет функция «Человек в час». Этот сайт для фрилансеров объединяет фрилансеров и предприятия по всему миру, и в настоящее время платформу используют почти миллион компаний и 2,4 миллиона сотрудников. Когда вы выполняете задания, ваши услуги проверяются и оцениваются, поэтому вы получаете бесплатную рекламу для потенциальных работодателей. People Per Hour также имеет одну из самых разнообразных категорий с консультациями, переводами и заданиями на 3D-печать, и это лишь некоторые из них.

Фриланс — одна из самых быстрорастущих (и наиболее конкурентоспособных) профессий среди американских рабочих. Но с правильной платформой, набором навыков и небольшим дополнительным временем вы можете начать приносить деньги, чтобы делать то, что вам больше всего нравится.

Узнайте больше о ресурсах, обновлениях новостей и советах, которые помогут максимально эффективно использовать ваше интернет-соединение, когда следите за нами на Facebook, Twitter или добавляете в закладки наш Ресурсный центр.

Автор:

Тейлор Гадсден

Писатель, Broadband Content

Тейлор — опытный член команды разработки контента Allconnect. Он руководил рядом проектов, в том числе сбором данных о лучших оптоволоконных городах США и руководством по устранению неполадок при подключении вашего п… Подробнее

Отредактировано:

Трей Пол

Редактор, Broadband Content

Прочитать биографию

Связанные страницы

Впервые работать из дома? Вот несколько советов по обеспечению безопасности вашего интернет-соединения
Куда американцы обращаются за новостями во время коронавируса?

Избранное
Чему я научился за первые 24 часа работы из дома во время коронавируса Лиза Искруп — 6 минут чтения
Избранное
Советы интернет-установщиков о том, как подготовиться к установке — Лиза Искруп 8 минут чтения
Избранное
Работая дома, вы чувствуете себя побежденным? Советы родителям WFH от Сары Соул, родителей WFH — 4 минуты чтения

Последние

Пятница, 24 марта 2023 г.
Безопасность в Интернете: Руководство для людей с расстройствами аутистического спектра поглощают данные на полтерабайта
Робин Лейтон — 4 минуты чтения
Пятница, 17 марта 2023 г.
Поскольку стоимость коммунальных услуг растет, убедитесь, что вы платите только за ту скорость интернета, которая вам действительно нужна
Camryn Smith — 4 минуты чтения

Технология открывает мир онлайн-фриланса

Пропустить заголовок статьи. Перейти к: Начало статьи.

Благодаря технологиям и меняющемуся образу жизни работа претерпевает изменения, невиданные со времен промышленной революции. Всего поколение назад типичный сотрудник мог сразу после окончания колледжа устроиться на работу в крупную компанию и вполне обоснованно рассчитывал остаться там на всю свою карьеру. Сравните это с поразительной статистикой Бюро трудовой статистики США: по состоянию на 2010 год среднее время, в течение которого американский рабочий остается на любой работе, упало до менее чем четырех с половиной лет.

Технологические инновации меняют традиционные рабочие структуры. Предприятия расширяют свою рабочую силу, нанимая рекордное количество фрилансеров, консультантов и других нетрадиционных работников. Дополняя основной персонал онлайн-специалистами, которые своевременно предоставляют навыки и знания, эти компании могут получить доступ к большему количеству сотрудников и выполнять работу с большей гибкостью. Познакомьтесь с 36-летней Александрой: как правило, в месяц она работает с пятью разными работодателями, претендует на семь новых вакансий, является членом двух виртуальных команд и посещает множество виртуальных встреч, в том числе несколько среди ночи для клиента в Стокгольм и еще один в Тель-Авиве. Она описывает себя как работника 21 века. Для остальных из нас она новая рабочая сила.

Новая рабочая сила Америки — фрилансеры, консультанты и временные сотрудники — растет в два раза быстрее, чем традиционные сотрудники, и теперь составляет 25% рабочей силы. Десять лет назад многие из них работали по 9–5 часов рядом с домом. Но поскольку технологические инновации открыли новые возможности, а экономика замедлилась, им пришлось изобретать собственные рабочие места, вместо того чтобы ждать, пока рынки труда вернутся к «нормальному состоянию».

Когда-то фрилансеры полагались на визитные карточки и рукопожатия на сетевых мероприятиях, часто оставляя листовки в местных магазинах и рассылая открытки по почте ближайшим предприятиям. Их досягаемость была ограничена расстоянием, которое они могли проехать за день. Работа была в лучшем случае непостоянной, а получение зарплаты было постоянным кошмаром. Риск потерять постоянную работу удерживал от забастовки всех, кроме самых бесстрашных рабочих.

Мягко говоря, многое изменилось. Сегодня возможности для фрилансеров расширяются, как и разработка инструментов, позволяющих людям работать независимо. Сегодня фрилансер может отслеживать спрос на работу в Интернете, связываться с предприятиями в любом месте с помощью нескольких нажатий клавиш и полностью автоматизировать сбор платежей через онлайн-платформы для фрилансеров, такие как Elance. Общее рабочее пространство можно арендовать через NextSpace, а новые навыки можно изучить на General Assembly или Lynda.com. Это захватывающее время для тех, кто нанимает и тех, кто готов принять новый способ работы, и будущее выглядит только ярче.

Поиск работы (или работников) в любой стране

Однако перед работником 21 века стоят и новые задачи. Поскольку работу можно выполнять где угодно, глобальная конкуренция есть везде. Больше не один регион имеет преимущество в навыках. Но в мире, где миллионы компаний и фрилансеров могут найти друг друга и сотрудничать в Интернете всего за несколько кликов, нахождение в регионе с сокращающимися экономическими возможностями больше не означает, что вам не повезло. На самом деле может быть наоборот.

Вооружившись ноутбуком, подключением к Интернету и востребованными навыками, лучшие онлайн-фрилансеры находят работу за углом и по всему миру. От дизайнеров до программистов и разработчиков приложений, творческих писателей и редакторов, исследователей и маркетологов в социальных сетях, агентов по обслуживанию клиентов, аналитиков данных и множества других специализаций, фрилансеры продвигают свои услуги, находят работу и зарабатывают деньги быстрее и эффективнее, чем когда-либо прежде.

Точно так же предприятия в регионах с ограниченным набором квалифицированных специалистов теперь могут легко найти и нанять таланты с востребованными навыками в Интернете. Это также относится к предприятиям, расположенным в районах с быстро развивающимся рынком труда, таких как Силиконовая долина (где у некоторых новых компаний практически нет шансов побороться за внимание местных рабочих). Но в сети даже малый бизнес может побороться за лучших фрилансеров.

Поколение X и миллениалы

Возможно, еще более удивительным, чем люди, которые работают в Интернете по экономической необходимости, является растущее число работников, которые выбирают фриланс в Интернете по своему выбору. Высококвалифицированные, подключенные к сети и мобильные, миллениалы и представители поколения X переходят на независимую онлайн-работу рекордными темпами. Они хотят работать по-другому. Они хотят гибкости и свободы выбора работы, времени, оплаты и места работы. В отличие от их родителей, которые довольствовались жизнью в 9 лет.

От 5 до 5 лет эти миллениалы и работники из поколения X выросли, стремясь к большей независимости и гибкости и почти не желая иметь ничего общего с традиционной занятостью. Те, кому посчастливилось иметь самые востребованные навыки, востребованные всеми, от гигантов из списка Fortune 500 до горячих стартапов, также считают, что фриланс может быть более прибыльным.

Беглый взгляд на отраслевую статистику подтверждает огромные возможности трудоустройства и потенциал заработка для фрилансеров 21-го века. Многие крупные компании сообщают, что сегодня 30% их расходов на закупки приходится на заемных работников. Точно так же, по оценкам, 30% участников сегодняшнего рынка труда (или примерно 42 миллиона работников) работают не по найму или работают неполный рабочий день. По консервативным оценкам, к концу десятилетия это число вырастет до более чем 40%. Другими словами, онлайн-фриланс становится одним из самых популярных сегментов нашей экономики. По мере развития технологий и изменения мышления все больше и больше людей будут работать в Интернете, независимо от их местоположения, часового пояса, демографических данных или возможности путешествовать.