Сайт опросы: Анкетка.ру | Интернет опросы | Платные опросы

Содержание

Google Формы – бесплатное создание форм онлайн

С легкостью создавайте формы и опросы, а также анализируйте их результаты. Статистика ответов обновляется в режиме реального времени.

Попробовать Формы для работы Перейти в Формы

Преимущества Google Forms

Работайте совместно на всех этапах проекта

Так же, как в Google Документах, Таблицах и Презентациях, в Формах можно работать вместе с коллегами в режиме реального времени и сразу анализировать полученные результаты, не тратя времени на пересылку разных версий файла по электронной почте.

Воспользуйтесь преимуществами проверки ответов

С помощью встроенных интеллектуальных технологий можно настроить правила проверки ответов. Так вы сможете убедиться, что респонденты указывают адрес электронной почты в нужном формате и используют для ответов допустимый диапазон чисел.

Поделитесь формой по электронной почте, встройте на сайт или отправьте ссылку на нее

Доступ к форме легко предоставить некоторым пользователям или большой группе людей. Чтобы она была видна всем в интернете, встройте форму на сайт или поделитесь ссылкой на нее в социальных сетях.

Безопасность, соответствие требованиям и конфиденциальность

Защита конфиденциальности пользователей

Google Формы соответствуют тем же строгим требованиям к обеспечению конфиденциальности и защите данных, которые применяются в отношении остальных корпоративных сервисов Google Cloud.

Вы управляете своими данными.
Мы не используем ваши данные из Google Форм для показа рекламы.
Мы не продаем ваши личные данные третьим лицам.

Выберите подходящий план

Google Forms входят в Google Workspace

Попробовать Формы для работы

Для личного использования (Бесплатно)
Business Standard

$10.80 USD

за пользователя в месяц

Документы, Таблицы, Презентации, Формы

– создание контента

done

done

Диск

– надежное облачное хранилище

15 ГБ на пользователя

2 ТБ на пользователя

Общие диски для команды

remove

done

Gmail

– защищенная электронная почта

done

done

Корпоративный адрес электронной почты

remove

done

Meet

– голосовой и видеочат

100 участников

150 участников

Сохранение записей встреч на Диске

remove

done

Admin

– централизованное управление

remove

done

Управление правилами безопасности на основе групп

remove

done

Поддержка пользователей

Онлайн-справка и форумы сообщества

Круглосуточная онлайн-поддержка и форумы сообщества

Шаблоны на все случаи жизни

Создавайте опросы, тесты и многое другое на основе профессиональных шаблонов из нашей коллекции.

Заказы

Форма регистрации

Форма обратной связи

Тест

Заказы

Форма регистрации

Форма обратной связи

Тест

Готовы начать?

Попробовать Формы для работы Перейти в Формы

БУХ.1С, сайт в помощь бухгалтеру

Опросы — БУХ.1С, сайт в помощь бухгалтеру

Новости для бухгалтера, бухучет, налогообложение, отчетность, ФСБУ, прослеживаемость и маркировка, 1С:Бухгалтерия

  • Новости
  • Статьи
  • Вопросы и ответы
  • Видео
  • Форум
  • все опросы
  • действующие
  • завершенные

Прохождение диспансеризации

Голосов: 129

Опрос

Прохождение диспансеризации



Нужно ли предоставить всем работникам 1 день в год для диспансеризации?

Да, нужно.

Нет, за 1 день диспансеризацию все равно не пройти.

Нужно, но оплачивать этот день должно государство, а не работодатель.


Изменение правил сдачи статистической отчетности для малого бизнеса

Голосов: 934

Опрос

Изменение правил сдачи статистической отчетности для малого бизнеса



Нужно ли изменять правила сдачи статистической отчетности для малого бизнеса?

Да, я думаю, что правила сдачи отчетности в Росстат следует упростить.

Нет, я против каких-либо изменений.

Думаю, малый бизнес нужно полностью освободить от статистической отчетности.


Уплата НДФЛ

Голосов: 366

Результаты опроса:

Опрос

Уплата НДФЛ



  1. По месту регистрации работодателя.    271 (74%)
    Мне все равно.    48 (13%)
    По месту регистрации работника.    47 (13%)

Проверки в 2022 году

Голосов: 2499

Результаты опроса:

Опрос

Проверки в 2022 году



  1. Нет, нашу организацию в 2022 году проверяющие не беспокоили.    1346 (53.9%)
    Нет, но вызывали руководство для дачи пояснений.    591 (23.6%)
    Да, приходили несколько раз, причем из различных инстанций.    292 (11.7%)
    Да, были один раз.    270 (10.8%)

Сверка расчетов с контрагентами в электронном виде

Голосов: 128

Результаты опроса:

Опрос

Сверка расчетов с контрагентами в электронном виде



  1. Полностью покрывают потребности по сверке расчетов.    78 (61%)
    Покрывают только основные потребности по сверке расчетов.    22 (17%)
    Не решают задачи по сверке расчетов.    14 (11%)
    Другой вариант (опишите пожелания в комментариях).    14 (11%)

Отмена перечня «неженских» профессий

Голосов: 126

Результаты опроса:

Опрос

Отмена перечня «неженских» профессий



  1. Нет, эти ограничения введены для сохранения здоровья, а не ограничения прав.    59 (47%)
    Да, пусть женщины работают там, где хотят.    44 (35%)
    Предлагаю список пересмотреть еще раз и сократить. Особо тяжелые и опасные работы не убирать.    22 (17%)
    Не знаю, я не женщина.    1 (1%)

Повышение налогов для уехавших из РФ

Голосов: 230

Результаты опроса:

Опрос

Повышение налогов для уехавших из РФ



  1. Нет, не нужно. Условия для всех ИП и самозанятых должны быть одинаковыми.    117 (51%)
    Да, нужно. Льготы только для резидентов.    95 (41%)
    Не знаю, меня это не касается.    18 (8%)

Переход на новые правила уплаты налогов и сдачи отчетности

Голосов: 4759

Результаты опроса:

Опрос

Переход на новые правила уплаты налогов и сдачи отчетности



  1. Да, мы еще не совсем разобрались с переходом на ЕНП и новой отчетностью.    3941 (83%)
    Мы пока вообще не изучали новые правила уплаты налогов. Разберемся в 2023 году.    617 (13%)
    Нет, мне уже все ясно, и я знаю, как платить налоги и сдавать отчетность в 2023 году.    201 (4%)

Декретный отпуск для отцов

Голосов: 355

Результаты опроса:

Опрос

Декретный отпуск для отцов



  1. Да, было бы отлично!    192 (54%)
    Нет, они все равно в такой отпуск не готовы идти.    138 (39%)
    У нас и так отпуск по уходу за ребенком использовал отец ребенка.    25 (7%)

Годовая премия в 2023 году

Голосов: 2217

Результаты опроса:

Опрос

Годовая премия в 2023 году



  1. У нас вообще премии работникам не выплачиваются.    1110 (50%)
    Нет, в нашей организации премии по итогам 2022 года выплачивать не будут.    591 (27%)
    Да, у нас годовую премию должны выплатить.    516 (23%)

1 2 3 4 5 . .18

Мероприятия

1 февраля – 15 мая 2023 года — Конкурс корпоративной автоматизации «1С:Проект года»

22 марта 2023 года — Конференция «Решения 1С для цифровизации бизнеса»

1C:Лекторий: 16 марта 2023 года (четверг, начало в 10:00) — 1С-Отчетность за 2022 год – новое в отчетности, особенности формирования в программах 1С

1C:Лекторий: 21 марта 2022 года (вторник) — Новое в «1С:Бухгалтерии 8» — обзор актуальных обновлений: электронный акт сверки расчетов, кассовый чек при продаже ОС и др.

Все мероприятия

Poll Maker: создавайте живые и интерактивные онлайн-опросы

Poll Maker: создавайте живые и интерактивные онлайн-опросы — Mentimeter

Ваш браузер либо не поддерживает Javascript, либо вы отключили его. Чтобы использовать Mentimeter, обязательно включите Яваскрипт включен. Как включить Javascript?

Mentimeter позволяет создавать разнообразные интерактивные опросы. Опрос аудитории может быть наиболее эффективным способом увеличить вовлеченность и сделать презентацию динамичной и запоминающейся.

Создать опрос

Создать опрос в кратчайшие сроки

Какими бы сложными ни были вопросы или как много вариантов ответов, наши опросы создаются быстро и легко. Ответы вашей аудитории будут отображаться в режиме реального времени в виде динамических визуализаций.

Задавайте вопросы с вариантами ответов

Попробуйте инновационные визуализации

Добавьте изображения в качестве вариантов

Просматривайте тренды с помощью сегментации

Облака слов

Создайте облака слов, чтобы выделить самые популярные ответы. Используйте этот тип вопросов в классе, на собраниях или на тренингах, чтобы собрать мнение аудитории и поразить их впечатляющими визуальными эффектами.

Опросы с множественным выбором

Собирает ответы, мысли, мнения и данные с помощью простых вопросов с несколькими вариантами ответов. Используйте их в прямом эфире или в рамках опроса, чтобы услышать, что хочет сказать ваша аудитория. Добавляйте изображения и GIF-файлы к своим вопросам для дополнительного элемента взаимодействия.

Оценка приоритетов с ранжированными вопросами

Оценка с шкалами Вопросы

Визуализируйте с 2×2 сетками. Вопросы сетки

Задача с 100 очками

Instant & Dynamic Feedback

. -время с нашими динамичными и яркими визуальными эффектами. Наши интерактивные слайды будут увеличиваться и изменяться по мере поступления заявок от вашей аудитории. Вы также можете добавлять изображения и GIF-файлы для дополнительного удовольствия и визуального эффекта.

Разнообразие слайдов на выбор

У нас есть широкий выбор интерактивных слайдов, и каждый из них — отличный и уникальный способ опросить вашу аудиторию. Собирайте краткие ответы с помощью Облака слов, оценивайте приоритеты людей с помощью слайда «Рейтинги» или предоставляйте всем несколько вариантов с помощью слайда «Множественный выбор».

Вдохновитесь шаблонами опросов

У нас есть несколько готовых шаблонов опросов, готовых для загрузки и ожидающих использования.

Гендерные и ролевые модели на рабочем месте

Предварительный просмотр

Управление рисками проекта

Предварительный просмотр

Шаблон обучения учителей

Предварительный просмотр

Что важнее всего для вашей аудитории?

Предварительный просмотр

Узнайте секреты голосования!

85 вопросов для опроса на любой случай

Неважно, кого вы хотите опросить и как вы хотите это сделать, у нас есть вопросы для вас!

25 веселых виртуальных ледоколов

Опросы — один из лучших способов растопить лед. Итак, давайте пройдемся по некоторым из лучших ледоколов!

70 веселых ледоколов

Из вопросов опроса получаются лучшие ледоколы, а у Mentimeter самые лучшие ледоколы!

Impress с интерактивными презентациями

Бесплатная регистрация

Кредитная карта не требуется

Online Poll Maker – создавайте бесплатные анонимные живые опросы

  • Множественный выбор

    8 Word cloud0004
  • Викторина

  • Опрос рейтинга

  • Открытый текст

  • Рейтинг опроса

  • Обзор

4444 и гибкий онлайн -опрос для любого в любом случае. , сделать быструю проверку пульса или получить обратную связь после сеанса? Выбирайте из множества типов опросов, которых нет в вашем инструменте для видеоконференций.

Посмотрите, как работает Slido

Попробуйте проголосовать в качестве участника и посмотрите, как обновляются результаты в режиме реального времени.

Представление участника

Представление хоста

Захват и показ результатов в реальном времени

Позвольте вашим участникам голосовать с любого устройства, используя ссылку или QR-код, и отображайте результаты в режиме реального времени.

Загрузить результаты одним щелчком мыши

Измерьте свою вовлеченность в встречу после сессии и экспортируйте результаты в Excel, PDF или Google Sheets для дальнейшего анализа.

Создавайте опросы непосредственно в инструменте для создания презентаций или видео

  • Webex

  • Teams

  • PowerPoint

  • Google Slides

Получите больше от нашего создателя опроса

Добавьте изображения в опрос 16 вопросов. Проиллюстрируйте свою тему, обратитесь к определенному моменту или просто сделайте свою презентацию более привлекательной.

Собирайте мгновенные отзывы с помощью опросов

Объединяйте несколько опросов в опрос и собирайте информацию от ваших участников в любое время во время или после сеанса. Узнать больше

Как вы можете использовать живые опросы

Ледоколы

Начните встречу с веселого ледокола, чтобы поднять настроение.

Проверьте пульс в комнате

Узнайте, что чувствуют ваши участники, прежде чем погрузиться в презентацию.

Получите отзыв о совещании

Проверьте эффективность совещания или сеанса обучения с помощью рейтингового опроса.

Ответы на вопросы опроса помогают нам определить, как мы учим и что мы говорим. В этом сила Slido: разговоры вокруг того, что хочет услышать аудитория.
Боб Уилки ,
Основатель и консультант по психическому здоровью I Got Mind
Благодаря Slido наши сотрудники уделяют больше внимания онлайн-встречам и лучше понимают материал. В результате мы теперь получаем 90% участия.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *