Сайт кворк: Биржа фриланс проектов, удаленная работа для фрилансеров – Kwork

82 отзыва и обзор биржи 2021 года

Скупой обман

Сделала запрос на выполнение работы, далее заказчик откликнулся, и мол давай работать, все ударили «по рукам». Далее скидываю все остальное, и Kwork может сделать аутентификацию на сайте более жёстче, потому что, Ваша платформа идеальна для развода.
« Добрый день!
Нужно перепечатать сканы в текст.Я вам дам материал,вы его перепечатаете в текст,а желательно в Word. Материал должен быть готов приблизительно к 26 ноября. Получится приблизительно 248 страниц текста стандартного размера Word.
Заплачу я вам 17.000₽,и если вы успеете в сроки 3000 сверху! Нужно будет самостоятельно подобрать шрифт и размер,только перепечатать текст.

Деньги вы будете получать за каждую 30 страницу 2500₽. Как только вы напечатаете 30 страниц,вы мне скидываете их,далее я их проверяю,и перечисляю деньги,после чего можно продолжить работу.
В качестве вашей гарантии о выполнении работы вам нужно будет внести страховой залог в размере 450₽. Сразу скажу,страховой взнос добавили недавно,из за того,что сотрудники часто брали задание,и не выполняли его. Также,этот залог возвращается с первыми 30 страницами!
Мера это обязательная,по другому задание не выдаю,тк нас много раз обманывали.

И задам вам вопрос,вы готовы начать сотрудничество

Если же вас все устраивает,заполните заявку:
1)ФИО
2)Номер вашей карты/кошелька,для перевода денег.
3)Ваша почта
4)Страна проживания

Сразу отвечу на встречный вопрос:
1)Почему мы не проведем сделку в кворке?
Потому что,кворк неудобный сайт,там у меня забита личка,и огроменные комиссии,вы получите с задания 70% процентов от суммы.

Надеюсь на сотрудничество!»

« Высылаю вам реквизиты для оплаты страхового взноса.
4890494681432753
Желательно оплатить в течение 10 минут,что бы я понимал что платеж от вас,у вас получится?
Как пришлёте скрин,я пришлю вам задание на почту.
Оплата четырех ступенчатая (напечатали 30 страниц,прислали мне на почту,и я вам оплатил сразу указанную сумму.
И пожалуйста приступайте сразу к работе. Очень нужна эта книга.»

Ник раздаёт как

Фриланс, услуги фрилансеров, биржа фриланса для удаленной работы

Хотите экономить деньги, время и нервы? Такая экономия возможна только тогда, когда freelance нацелен на результат. В этом плане Kwork, являясь маркетплейсом, имеет огромное преимущество перед любыми другими биржами исполнителей.

Фрилансеры оформляют свои услуги в виде кворков, которые можно купить в один клик… То есть работа исполнителей продается как товар, а это экономит массу времени, денег и нервов. Идеально подходит для типовых задач: логотипы, баннеры, SEO и др.

А главное каталог и поиск услуг настроены таким образом, что вы видите лучшие предложения на основе отзывов, качества и ответственности фрилансера. Если специалист работает плохо, его кворки уходят далеко вниз, мы не показываем их заказчикам. Поэтому на Kwork вы имеете дело с профессионалами, которые стараются выполнять задачи на пять.

Кроме того, маркетплейс идеален для покупки фриланс услуг, когда у вас нет четкого ТЗ – вы просто выбираете тот кворк, который больше подходит. Если вы новичок или у вас нет опыта – начните именно с магазина, в нем разберется даже ребенок.

Вы создаете задание, и оно становится доступно тысячам фрилансеров, которые могут отправить вам предложения. Остается только выбрать лучшее и начать работу. Такой подход к удаленной работе – идеальный вариант для решения больших и уникальных задач.

Отличительной чертой биржи Kwork является качество заявок от фрилансеров. Если вы когда-нибудь работали на других фриланс площадках, то знаете, какая это боль получать множество нерелевантных предложений от исполнителей, которые даже не прочитали текст вашего задания. Но на Kwork всё по-другому – благодаря особому функционалу любому фрилансеру приходится ценить каждую отправленную заявку. Поэтому подавляющее большинство полученных предложений поступают от исполнителей, внимательно ознакомившихся с сутью задачи и сразу предлагающих то или иное решение.

И еще один важный момент, на бирже фриланса и в магазине Kwork безопасная оплата заказов, которая проходит через систему — исполнитель получает деньги, только когда вы одобрите результат. В случае просрочки денежные средства можно вернуть на свой счет в один клик.

Сервис Kwork для фриланса: регистрация, создание кворка, заработок

Среди огромного количества фриланс-бирж есть одна уникальная и заслуживающая отдельного внимания.

Kwork.ru представляет собой площадку для продажи фрилансерами своих услуг — «кворков».

Это не биржа в ее классическом понимании: здесь цена на услуги фиксирована, конкуренция среди фрилансеров не так высока, а заказчику просто и легко выбрать необходимый вид работ.

Новичку на этой площадке будет несколько проще осваивать путь во фриланс, а профессионал сможет здесь ярче раскрыть свой потенциал.

 

 

Регистрация на сайте бесплатна и не требует сдачи всевозможных тестов и экзаменов. Такой подход выгодно отличает Кворк от конкурентов. Чем же еще примечательна эта биржа?

1. Фиксированная плата за услуги — 500 р. Такой подход не имеет аналогов и значительно упрощает формирование прайса фрилансера. Для заказчика тоже есть выгода: планировать бюджет можно гораздо быстрее и эффективнее.
2. Большое количество предложений от фрилансеров с узкой специализацией.
3. НЕТ демпингу. Заказчики выбирают исполнителя исходя из его рейтинга и количества успешно завершенных работ, а не из-за низкой стоимости услуг.
4. Не требуется дополнительных трат для того, чтобы оказаться в топе поисковых запросов.
5. Оперативная помощь службы техподдержки.
6. Можно создавать неограниченное количество «кворков» с разными видами работ.
7. Есть возможность отмены заказа.

 

Оплата поступает автоматически, даже если заказчик не успел проверить и одобрить сделанную работу (на проверку отводится 3 дня).

Преимущества ресурса очевидны, но есть и серьезный минус — очень большая комиссия в размере 20%. Исполнитель получает на руки лишь 400 р. А 100 р. биржа забирает себе. Скорректировать эту ситуацию можно либо добавив к основному ценнику дополнительные платные услуги, либо сведя объем выполняемой работы к 400 рублям.

Вывести полученные средства можно через:

• платежную систему WebMoney;
• кошелек Qiwi;
• банковский счет (только после успешного выполнения 3 заданий).

Здесь можно начать зарабатывать даже при отсутствии интернет-профессии и вообще какого-либо опыта.

 

 

Работа здесь найдется всем. Новички поначалу могут выполнять простую рутинную работу. Например, писать отзывы и комментарии, выполнять работу модератора сообщений, регистрировать новые почтовые аккаунты и т. д.

Однако наибольшей популярностью у заказчиков пользуются следующие услуги:

• веб-дизайн
• копирайтинг и переводы
• контент-маркетинг и реклама
• разработка и программирование
• SEO-оптимизация
• работа с аудио/видеоконтентом

Продавать можно совершенно любые услуги, от составления поздравительных текстов до backend-программирования. Все зависит от желания и возможностей фрилансера.

Уровень фрилансера повышается в соответствии с количеством успешно выполненных работ:

• после 10 заказов — с «Новичка» до «Продвинутого»;
• после 50 заказов — с «Продвинутого» до «Профессионала».

Как же начать зарабатывать на этом уникальном ресурсе? В первую очередь необходимо пройти несложную процедуру регистрации.

 

 

1) На сайте https://kwork.ru/ выбираем пункт «Регистрация».

 

 

В появившемся окне отмечаем подпункт «Продавец», поскольку на этом ресурсе фрилансер продаёт свои услуги. Затем в окошко ниже вводим адрес электронной почты, на которую придет письмо с подтверждением регистрации. Нажимаем кнопку «Далее».

Зарегистрироваться можно также с использованием данных из соцсетей «ВКонтакте» или «Facebook».

 

 

После того как вы подтвердите свою электронную почту, перейдя по ссылке в письме, на экране появится окошко. Придумываем и вводим в соответствующие поля логин и пароль. Нажимаем кнопку «Зарегистрироваться».

 

 

Итак, вы успешно зарегистрировались. Но это лишь начало пути.

2) Теперь необходимо максимально подробно заполнить свой профиль. Для этого кликаем на строку «заполните профиль».

 

Вносим информацию в пустые поля:

• Имя на русском и английском (если вы планируете работать с соответствующими заказами).
• Отмечаем страну и город.

 

 

• Отмечаем часовой пояс.
• Заполняем информацию о себе на русском и английском (при необходимости).
• Загружаем фотографию для аватара (если нет желания показывать себя миру, оставляем поле пустым).

 

• Выбираем картинку для шапки профиля (можно оставить стандартный вариант, по умолчанию).
• Если необходимо, меняем пароль.

 

3) Вносим данные о платежных системах, на которые будут выводиться заработанные деньги, сохраняем кошельки. Настраиваем уведомления о новых запросах покупателей.

 

Завершаем настройки профиля выбором опций для продавца и сохраняем изменения.

 

В верхней панели можно увидеть иконки, которые будут задействованы при работе с сервисом:

• Добавить «кворк».
• Корзина, где в дальнейшем будет отображаться количество проданных кворко.
• Личные сообщения.
• Баланс.
• Личный кабинет с наименованием логина. Здесь можно посмотреть предложения биржи, изменить настройки профиля или кворков.

На панели чуть ниже можно посмотреть предложения других фрилансеров, разделенные на категории: «Дизайн», «Разработка и IT» и другие.

 

 

Половина пути пройдена, профиль создан! Для того чтобы начать принимать заказы, нам нужно предложить свою услугу, или «кворк».

 

 

1) Для создания своего первого кворка нажимаем на зеленый значок «+ кворк».

 

Потом начинаем максимально подробно заполнять пустые графы. Если навести курсор на соответствующее поле, появится подсказка по его заполнению.

2) В первую очередь придумываем яркое название для своего кворка. Благодаря ему покупатель обратит внимание именно на вашу услугу.

 

3) Затем выбираем «Категорию» и конкретный вид работ. Например, если вы решили предложить услуги по копирайтингу, необходимо указать Тип/Стиль/Тематику текста. Система не позволит сохранить кворк, если какое-либо поле останется пустым.

 

4) Следующий шаг — выбор фотографии для обложки кворка. Она должна совпадать по смыслу с тематикой предлагаемой услуги. Загружаем фото и нажимаем кнопку «Продолжить».

 

5) При заполнении поля «Описание и файлы» максимально подробно расскажите про свои услуги: сделайте это ярко, необычно, дайте гарантии, предложите бонусы, прикрепите примеры работ. Словом, постарайтесь обратить внимание покупателя на свой уникальный кворк.

 

6) Переходим к заполнению «Инструкции для покупателя». Здесь необходимо уточнить, какая информация или материалы от заказчика вам потребуются для выполнения работы. Можно составить список вопросов покупателю.

 

7) Осталось заполнить последний, очень важный пункт «Стоимость и опции». Система предложит вам оформить кворк в трёх ценовых вариантах:

• Эконом
• Стандарт
• Бизнес

В первую очередь следует внести информацию для варианта «Эконом».

Здесь вы при необходимости отмечаете дополнительные услуги, которые готовы предоставить помимо основной. После сохранения внесенной информации приступаете к заполнению вариантов «Стандарт» и «Бизнес», выставляя галочки в соответствующих графах. Можно посмотреть видео с советами по заполнению.

При этом количество предлагаемых опций в каждом последующем пакете не может быть меньше предыдущего. Это касается и срока исполнения: количество дней, за которые вы обязуетесь выполнить заказ в пакете «Эконом» не может быть больше, чем в пакете «Стандарт».

Сохраняем внесенные сведения и смотрим на итоговый результат. Кворк содержит всю необходимую для покупателя информацию:

• привлекательный заголовок и обложку;
• три ценовых варианта с указанием опций;
• описание услуги;
• вопросы покупателю.

В любой момент можно внести правки в свой кворк, нажав кнопку «Изменить».

 

 

Биржа Кворк — это отличная стартовая площадка для новичков во фрилансе и специалистов с небольшим опытом.

Приятный и понятный интерфейс, простая процедура регистрации профиля и создания кворков, а, главное, фиксированная оплата труда делают этот ресурс привлекательным и выгодно отличают его от конкурентов. Здесь каждый фрилансер сможет найти собственную нишу, раскрыть свои возможности и заработать.

 

 

Автор — Анна Козлова

 

---

Статьи, которые могут быть Вам интересны:

как зарегистрироваться, создать кворк, как зарабатывать

Kwork – прогрессивная фриланс-биржа в русскоязычном сегменте Интернета. Сайт помогает находить работу и исполнителя самых различных заказов. Разнообразие услуг полезно каждому, как клиенту, ищущему профи для конкретной задачи, так и фрилансеру, работающему в узкой отрасли.

Кворк – хоть и популярный, но молодой ресурс. Платформа основана в 2015 году, проект постоянно развивается, преподнося пользователям современный функционал. Ресурс предоставляет живую конкуренцию, что крайне важно, ведь новичкам легко взять первый заказ и начать собственную карьеру фрилансера.

Однако прежде чем браться за работу, необходимо узнать подробнее о тонкостях площадки. Сегодня мы обсудим нюансы, связанные с Кворком. Дочитав статью, каждый начинающий фрилансер приготовится к первому заказу на Кворк, а опытный исполнитель подчеркнет для себя новые сведения. Итак, без лишних слов, приступим.

Как зарегистрироваться на Kwork?

Всё начинается с создания собственного профиля. Во-первых, следует посетить официальную страницу https://kwork.ru/. В верхней части сайта пользователь увидит соответствующую кнопку – «Регистрация».

Обратите внимание! В сети появились сайты, внешне очень похожи на  Kwork.

После нажатия откроется маленькая форма, здесь необходимо выбрать, для чего создается профиль. Не волнуйтесь, даже изначально неправильно указав тип аккаунта, его легко сменить. Но лучше сразу нажимать на «Продавец». Вводим действующий электронный адрес, следуем инструкции. Обратите внимание, нужно указывать именно личный ящик, поскольку биржа регулярно оповещает сотрудников о новых сообщениях, обновлениях в статусах и прочем.

Вводим логин, придумываем надежный пароль. Логин виден гостям страницы, излишне импровизировать не стоит. Промокод у большинства начинающих отсутствует, однако, если вы таковым располагаете – смело вводите в соответствующую графу. Вот профиль и создан, теперь у вас есть доступ к отличной бирже Кворк! Но теперь следует заполнить аккаунт должным образом, чтобы начать зарабатывать. Перейдем к практике.

Настраиваем личный аккаунт

После регистрации в шапке сайта появится блок с напоминанием о необходимости подтверждения профиля. Переходим на почту и следуем по ссылке. Ничего сложного, не откладывайте верификацию аккаунта в долгий ящик. Вот, аккаунт создан, подтвержден и уже практически готов приносить доход. Но чего-то не хватает, не так ли? Правильно, нужно корректно заполнить и оформить профиль. Разберем все в деталях на актуальных примерах:

Основная часть

Нажмите на изображение профиля (цветной круг с первой буквой логина в правом верхнем углу экрана).

Попав в личный кабинет, можно переходить к настройке. Тут четких правил нет, главное, чтобы аккаунт вызывал доверие и интерес. Кнопка «Изменить настройки и профиль» откроет перед вами удобный редактор основной информации о продавце.

Здесь можно изменить логин, если он разонравился, привязать новый электронный ящик или телефон, указать удобный часовой пояс. Пароль меняется ниже. Скорректировав сведения, не забудьте кликнуть на кнопку «Сохранить».

Куда интереснее графа «Профиль». Здесь все упирается в полет творческой мысли. Единственное нерушимое правило – указывайте реальное имя. Поверьте, так вы упростите дальнейшую работу, незачем скрываться за псевдонимом. Страну и город также рекомендуется прописать в актуальном формате. Многие заказчики потенциально доверяют землякам, это действительно так.

В остальном – смело экспериментируйте. Приложите фото профиля (можно прикрепить собственный портрет или что-то нейтральное), укажите специальности и напишите пару строк о себе. Шапка профиля задаст настроение на продуктивное сотрудничество, не пренебрегайте оформлением собственной страницы.

В графе «Финансы» можно привязать удобный сервис, куда должна приходить заработанные деньги.

Обложка кворка

Теперь, когда профиль выглядит достойным образом, настало время заняться презентацией собственных услуг. Многие новички задаются вопросом: как создать обложку самому, какие выбирать размеры и чего делать не стоит? На самом деле, чтобы сделать продающую иллюстрацию для кворка, быть профессиональным дизайнером необязательно. Но обо всем по порядку.

Еще раз наводим мышку на фото профиля в правом верхнем углу, переводим курсор на «Продавец», выбираем «Мои кворки». Дальше проще – нажимаем на приметную зеленую кнопку.

В первую очередь, задумайтесь над названием услуги. Краткость – сестра таланта, именно поэтому название кворка не может быть больше 70 символов. Такой длины полностью хватит для правильного наименования.

Категория, в которую попадет кворк, правильно выставится и самим сервисом. Тем не менее, никто не мешает самостоятельно внести правки. Будьте честны с покупателем, заносите предложение только в соответствующий раздел. Подкатегорию и тип услуги также указываем, в соответствии с реальным положением вещей.

Следующее поле – обложка кворка. Профессиональное программное обеспечение не требуется. Необходимый софт доступен для бесплатного пользования. В нашем блоге есть хорошая статья, объясняющая принципы работы с графическим редактором канва. Ознакомьтесь, чтобы создать свою первую обложку.

Главные правила:

1. Сократите текст. Адекватный максимум – два словосочетания, обилие букв теряется на небольшой картинке. Доступные размеры – не менее 660 на 440 пикселей. Лучше сделать упор на ярких, броских цветах.
2. Постарайтесь передать смысл услуги через обложку. Большинство новичков прикрепляют к кворку нечто отстраненное. Такой подход неверен, изображение должно соответствовать действительной направленности услуги. Если это услуга набора текста – прикрепите фото печатной машинки, рисование – кисти, мольберт. Принцип очевиден.
3. Упрощайте. Да, можно подумать, что сложная обложка должна наоборот подстегнуть интерес, показать профессионализм фрилансера. Но в реальности нет никакого смысла тратить много времени на создание деталей. Мелкие частицы будут теряться, лучше приложить усилия к выполнению заказа клиента.

Описание кворка

Сайт рекомендует писать об услуге не менее 100 символов. Однако реальная практика говорит, что допустимый объем находиться в пределах 1000 символов. Для начала поприветствуйте будущего клиента, затем в краткой форме расскажите, чем конкретно вы занимаетесь. Профессиональные регалии и личные качества, вроде пунктуальности, не будут лишними. Смело используйте разделители, выделение и другие инструменты внутреннего текстового редактора.

Можно прикрепить файлы с примерами работ, если таковые есть в наличии.

Что писать в инструкции покупателям Kwork?

Настоящий профи сразу берет ситуацию в собственные руки и четко ставит желаемые параметры для сотрудничества. К примеру напишите: «Для выполнения заказа составьте конкретное задание, пришлите нужные файлы и ссылки». Требование конкретных сроков и консультаций по спорным моментам приветствуется.

Не бойтесь показаться претенциозным, наоборот, через строгие детали клиент поймет, что работает с опытным фрилансером. Кстати говоря, к полю с инструкциями также можно прикрепить примеры работ.

Объем, стоимость и опции услуг

Весьма важное поле. Здесь вы указываете стоимость, сроки и объёмы заказа, доступные клиенту за эту цену. 1 кворк – это 1 отдельный заказ, из этого расчета расписывайте ценники.

Что такое дополнительные опции? В дополнительные опции можно вписывать, что и за какую цену вы готовы дополнительно включить в заказ. Наглядный пример: написание статьи – основная услуга, вычитка материала – дополнительная. Что писать? Решать исключительно фрилансеру.

Как добавить портфолио

Примеры ранее выполненных работ можно разместить сразу в профиле, чтобы каждый клиент видел наглядную иллюстрацию проделанной работы. Просто прикрепляйте примеры работ во время создания кворка. Это полезно графическим дизайнерам, программистам и другим разработчикам.

Яркая, подробная картина проделанного заказа автоматически разместится на главной странице с собственным профилем, в отдельном разделе. Заказчики смогут комментировать и оценивать каждую из работ. Удобно.

Как удалить или изменить портфолио? Просто открепите пример работы из кворка, тогда он исчезнет и из портфолио.

Освободившееся место можно заполнить другими иллюстрациями.

Как удалить кворк

Большинство фрилансеров, на первых порах, пытаются создать как можно больше кворков. Это правильный подход, поскольку так шансы на первый заказ резко возрастают. Однако с практикой вы сможете выделить более и менее прибыльные кворки. Нет никакого смысла засорять профиль теми позициями, которые плохо продаются. Проще удалить ненужные кворки.

Сделать это легко – перейдите во вкладку с кворками и нажмите на маленькую пиктограмму урны, она появится при наведении на отдельную позицию. Подтверждаем удаление и радуемся собственной решительности.

Как работать на Kwork новичку. С чего и как начать?

Разобравшись с настройкой профиля, многие просто сидят в ожидании заказов. Не надейтесь, что на этом собственные старания закончились. Чтобы заработать себе популярность, новичку придется поработать. Начать зарабатывать можно уже сейчас, с помощью вкладки «Биржа».

Открываем биржу проектов и видим просто массу предложений от реальных клиентов. Позиции остаются актуальными только 24 часа, за сутки у каждого фрилансера есть весомый шанс получить прибыль.

Сперва необходимо оценить интерфейс: в глаза сразу бросается непонятное словосочетание «доступно коннектов». На бирже кворк коннект – это возможность предложить услуги. Вы можете увидеть, сколько коннектов доступно на текущий момент. С ростом уровня профиля, число коннектов также увеличивается, коннекты регулярно обновляются.

Опустив глаза, видим самое актуальное предложение в выбранной рубрике. Постарайтесь внимательно вчитаться в текст задания, не кидайтесь на первую попавшуюся позицию, чтобы не оказаться в неприятной ситуации, когда заказ взят, а сил на выполнение нет.

Если уверены в себе – смело нажимайте на зеленую кнопку «Предложить услугу»

Как получить заказ на kwork

Первый заказ – самый ответственный. Найти работу просто, но вот качественно выполнить задачу получается не всегда. Запомните основное правило: брать только те заказы, которые сможете выполнить на высшем уровне. В первое время фрилансеру особенно необходимо получать исключительно положительные отзывы, формируя собственную клиентскую базу и статус добросовестного исполнителя.

Будьте уверены в себе, даже с пустым листом отзывов. Дайте понять, что уже не первый день работаете в указанной сфере и вам можно доверять. Разумеется, завышенную цену лучше не предлагать. Стоит трезво смотреть на вещи, клиенту важна репутация и отзывы, он не захочет рисковать большой суммой ради новичка, пусть и амбициозного. Правильно заполненное портфолио увеличит ваши шансы на успешное сотрудничество.

Тем не менее, не отчаивайтесь, если клиент не возьмет предложенный кворк. Откликнитесь сразу на несколько заказов, один из покупателей уж точно должен принять вас на работу. Легкая хитрость заключается в корректном подборе времени для входа на биржу.

Дело в том, что заказы публикуются круглосуточно, однако большинство фрилансеров отзываются на обращение ближе к вечеру. Важно стараться регулярно проверять доступные заказы, самое удачное время – середина дня. Смотрите на количество отправленных обращений, незачем тратить драгоценные коннекты на ненужную конкуренцию.

Делайте упор на количество обращений, чтобы как можно быстрее сесть за первую задачу.

Также не стоит обращать внимание на покупателей, у которых размещено некое количество проектов, а исполнителей нет. Не тратьте зря драгоценные коннекты.

Индивидуальный кворк. Что это?

Этот аспект обязательно понадобится в будущем, когда вы начнете работать с различными клиентами, требующими различных задач. Кворк – это скорее универсальное предложение, в которое чисто физически невозможно уместить нюансы. В связи с этим биржа рассматривает предоставление индивидуальной услуги. В персональном кворке фрилансер может прописать четкие сроки, стоимость и конкретные опции.

Как создать индивидуальный кворк? Также нажимаем на «Предложить услугу» и заполняем предложенные поля. Будьте вежливы, учтивы и приветливы. Человеческий подход приближает вас к продуктивному сотрудничеству.

Когда графы заполнены, нажимаем на «Предложить», вот как можно отправить индивидуальный кворк покупателю. Периодически в профиль будут поступать личные обращения, в которых уже клиенты начнут обращаться, требуя запрос индивидуального кворка. Вы можете помочь новому клиенту и рассказать покупателю, как принять персональный кворк. Это абсолютно несложно и делается буквально в два клика.

Как предложить кворк покупателю. Разбираем тонкости

На самом деле, ответ на вопрос «как предложить услугу на кворке» очень прост. Однако даже у элементарных, на первый взгляд, вещей, обычно есть подводные камни. Предложение услуги на бирже – не исключение. Ошибки регулярно допускаются на первом и главном этапе, который не позволяет развить правильные взаимоотношения с покупателем.

Прежде чем рассыпаться в заверениях о пунктуальности, компетентности и ответственности, проведите небольшое исследование. Перейдите на профиль заказчика и банально узнайте его имя. Обращение, адресованное поименно, выделит вас из общей толпы фрилансеров. Заказчик поймет, что вы не просто скопировали стандартный текст, а действительно потрудились заслужить расположение клиента.

Помните, что писать нужно мало. Грамотный исполнитель может зарекомендовать себя в 5 предложениях, закончить нужно, как это не странно, вопросом. Хороший пример завершающего вопроса: не могли бы вы приложить ссылку на проект (указать подходящие цвета, рассказать подробнее и тд.).

Приоритетная задача – выйти на диалог, привлечь к себе внимание. Узнайте подробнее о сути заказа, проявите заинтересованность. Дальше – дело техники.

Можно ли отменить созданный заказ на Kwork?

Можно, но дважды подумайте перед тем, как предложить клиенту отмену сотрудничества. Не существует невыполнимых задач, в большинстве случаев вопрос «как отменить заказ на кворке?» возникает у тех, кто недостаточно старается. Разногласия с клиентом не являются веской причиной для полной отмены заказа, это понимает и администрация биржи. Отмена сотрудничества негативно сказывается на динамике продаж, рейтинге и прочих моментах, связанных с репутацией.

Однако не спорим, случаются обстоятельства, при которых отмена – единственный выход. В таком случае, нажимайте на синюю надпись «Отменить заказ» в самом низу страницы сотрудничества.

Оплата и вывод средств с Kwork

Выше мы лишь поверхностно затронули вопрос обналичивания заработанных средств. Как вы уже знаете, к профилю можно привязать несколько типов реквизитов, это WebMoney, Qiwi, Яндекс Деньги и банковская карта. Вывод средств осуществляется дважды в неделю, по понедельникам и четвергам.

Обращаем внимание, что биржа не отправляет денежные переводы в государственные праздники РФ.

Рассчитывайте скорость работы таким образом, чтобы средства приходили как минимум за день до вывода. Поскольку деньги, полученные, скажем, в понедельник, отправляются на кошелек только в четверг.

Комиссии изменяются с ростом уровня профиля. Биржа довольно справедлива, чем больше фрилансер работает, тем меньше с него берут за переводы.

Правила Kwork

Подобно каждому серьезному ресурсу, фриланс биржа имеет ряд жестких правил. Позиций много, но мы выделим лишь самые основные, остальные вы можете прочитать в разделе «Правила сайта» на kwork.ru. Итак, смотрим:

Запрет дублирующих аккаунтов. Не стремитесь заводить 2 или 3 профиля, чтобы монополизировать рынок. Заметив обман и убедившись в том, что несколько профилей сосредоточены в одних руках, биржа имеет полное право удалить дублирующую страницу.

Запрет на использование ненормативной лексики, брани и ругани. Нарушение правила вызовет серьезные санкции в отношении провинившегося, вплоть до полного удаления компрометирующих материалов.

Аккаунты запрещено дарить, покупать или обменивать. Ваш профиль – это ваша личность, купленную страницу быстро распознают и заблокируют, получить легкий источник дохода в одночасье не выйдет.

Аналоги Кворк

Что, если не Кворк? Откровенно говоря, достойных аналогов биржи такого типа почти нет. Мастодонты отечественного фриланса, вроде fl.ru, практически не оставляют шансов для развития новых исполнителей, заказы забираются рядом крупных профессионалов.

Похожие сайты, безусловно, есть. Это и weblancer.net и freelancehunt.com, но подобные сайты либо ориентированы на запад, либо ощутимо уступают Кворку в функциональном отношении. Именно Kwork подходит для самостоятельного развития с нуля, именно на Кворке легко сформировать клиентскую базу и именно Кворк запросто можно превратить в постоянный источник дохода.

Подведем итог

Дочитав эту подробную инструкцию, вы получили максимум полезной информации, которой хватит, чтобы уже сегодня начать зарабатывать на Кворк. Мы уверены, каждый наш читатель по достоинству оценит прелести такого замечательного ресурса, как kwork.ru. Желаем успехов!

Улицы Москвы — Электронная Москва

#АБВГДЕЖЗИКЛМНОПРСТУФХЦЧШЩЭЮЯ

— улицы на букву «А» —Абельмановская Застава, площадьАбельмановская улицаАбрамцевская просекаАбрамцевская улицаАбрикосовский переулокАвангардная улицаАвиаконструктора Микояна, улицаАвиаконструктора Миля, улицаАвиаконструктора Сухого, улицаАвиаконструктора Яковлева, улицаАвиамоторная улицаАвиаторов, улицаАвиационная улицаАвиационный переулокАвтозаводская площадьАвтозаводская улицаАвтозаводский 1-й, проездАвтозаводский 2-й, проездАвтозаводский 3-й, проездАвтозаводский мостАвтомобильный проездАвтомоторная улицаАдмирала Лазарева, улицаАдмирала Макарова, улицаАдмирала Руднева, улицаАдмирала Ушакова, бульварАзовская улицаАйвазовского, улицаАкадемика Анохина, улицаАкадемика Арцимовича, улицаАкадемика Бакулева, улицаАкадемика Бочвара, улицаАкадемика Варги, улицаАкадемика Виноградова, улицаАкадемика Вишневского, площадьАкадемика Волгина, улицаАкадемика Глушко, улицаАкадемика Зелинского, улицаАкадемика Ильюшина, улицаАкадемика Капицы, улицаАкадемика Келдыша, площадьАкадемика Комарова, улицаАкадемика Королёва, улицаАкадемика Курчатова, площадьАкадемика Курчатова, улицаАкадемика Люльки, площадьАкадемика Миллионщикова, улицаАкадемика Несмеянова, улицаАкадемика Опарина, улицаАкадемика Павлова, улицаАкадемика Петрова, площадьАкадемика Петровского, улицаАкадемика Пилюгина, улицаАкадемика Понтрягина, улицаАкадемика Сахарова, проспектАкадемика Семёнова, улицаАкадемика Скрябина, улицаАкадемика Тамма, площадьАкадемика Туполева, набережнаяАкадемика Хохлова, улицаАкадемика Челомея, улицаАкадемика Янгеля, улицаАкадемический проездАкулово, посёлокАлабушевская улицаАлабяна, улицаАлександра Лукьянова, улицаАлександра Невского, переулокАлександра Невского, улицаАлександра Солженицына, улицаАлександровка, улицаАлексея Дикого, улицаАлексея Свиридова, улицаАлексинская улицаАлма-Атинская улицаАлтайская улицаАлтуфьевское шоссеАлымов переулокАлымова улицаАлябьева, улицаАлёшкинский проездАмбулаторный 1-й, проездАмбулаторный 2-й, проездАмбулаторный переулокАмилкара Кабрала, площадьАминьевский мостАминьевское шоссеАмундсена, улицаАмурская улицаАмурский переулокАнадырский проездАнаньевский переулокАнатолия Живова, улицаАнгарская улицаАнгелов переулокАндреевка, улицаАндреево-Забелинская улицаАндреевская набережнаяАндреевский мостАндроновское шоссеАндроньевская набережнаяАндроньевская площадьАндроньевский проездАндропова, проспектАнненская улицаАнненский проездАнны Северьяновой, улицаАносова, улицаАнтонова-Овсеенко, улицаАпакова, проездАптекарский переулокАрбат, улицаАрбатецкая улицаАрбатская площадьАрбатские Ворота, площадьАрбатский переулокАргуновская улицаАристарховский переулокАрмавирская улицаАрмянский переулокАртамонова, улицаАртековская улицаАртюхиной, улицаАрхангельский переулокАрхивный 1-й, переулокАрхитектора Власова, улицаАсеева, улицаАстаховский мостАстрадамская улицаАстрадамский проездАстраханский переулокАтарбекова, улицаАщеулов переулокАэродромная улицаАэропорта, проездАэропортовская 1-я, улицаАэрофлотская улица

— выбор дома —

Разбираемся в налогах: сколько нужно заплатить налогов на доход от сделок и дивидендов

В конце года инвесторы платят налоги на доходы. С Россией все понятно: инвесторы платят в бюджет государства 13% НДФЛ. Помимо российских акций, в портфеле могут быть разные акции из разных стран — и в уплате налогов появляются нюансы. Рассказываем, какие именно. 

Согласно НК РФ, дивиденды — это доход, с которого нужно заплатить 13%. Налоговым агентом выступает брокер, и инвестору не потребуется ничего доплачивать и декларировать. Однако есть три исключения.

Исключение 1: налог меньше 13%

Вы заплатите меньше 13%, если компания выплачивает инвесторам дивиденды из прибыли, полученной в виде дивидендов от других компаний. Например, АФК «Система» получает прибыль в виде дивидендов от компаний, в которых имеет долю.

На счет АФК «Система» дивиденды поступают уже за вычетом 13%, и она распределяет всю полученную прибыль между своими акционерами. В приведенном случае вам ничего доплачивать не потребуется. Также такие компании, как Алроса, ФСК ЕЭС, МРСК Урала получают дивиденды от других компаний и с их дивидендов будет удержано меньше 13%.

Посмотреть в приложении Тинькофф Инвестиций, на какой бирже торгуется акция, можно в карточке акции во вкладке «Обзор».

Исключение 2: по некоторым компаниям налог нужно считать самостоятельно

Некоторые российские компании зарегистрированы в других странах, и налог на дивиденды рассчитывается по ставке страны регистрации. Если ставка налога ниже 13% или ее нет совсем, то вам потребуется самостоятельно декларировать и уплачивать недостающую сумму в налоговую. В этих случаях брокер не выступает налоговым агентом. 

Например, по распискам Русагро на счет поступает полная сумма дивидендов — и вам потребуется заплатить 13% в бюджет РФ.

Список компаний на Московской бирже на 08.12. Источник: Московская биржа

Минфин приступает к денонсации Соглашения об избежании двойного налогообложения с Нидерландами. Если законопроект будет подписан и вступит в силу, то налог на дивиденды придется заплатить два раза: 15% в Нидерландах и 13% — в России.  

Страну регистрации российских компаний можно определить по ISIN — уникальному идентификационному коду ценной бумаги. Первые две буквы обозначают страну регистрации.

Например, у акций Петропавловска GB0031544546 — GB (Great Britain), Великобритания. Дивиденды в Британии налогом не облагаются, поэтому инвестору — нерезиденту Англии нужно заплатить 13% в бюджет РФ.

По ISIN нельзя определить страну регистрации депозитарных расписок, т. к. их выпускает иностранный банк-депозитарий. Чтобы узнать страну, на территории которой зарегистрирован эмитент, воспользуйтесь сайтом www.isin.ru. В поиске вбейте ISIN и посмотрите, какие буквы указаны в стране эмитента. На примере Mail.ru Group это VG — Виргинские острова.  

Источник: НРД

Исключение 3: налоги нужно задекларировать

Если налог на дивиденды более 13%, то потребуется только задекларировать доход и подтвердить уплаченную сумму. Чтобы узнать сумму, которую вы заплатили по дивидендам, скачайте из приложения Тинькофф Инвестиций справку о доходах за пределами РФ.  

 

Тинькофф Инвестиции

• Налог с обычных компании — 10% удерживается сразу депозитарием. Остаток в 3% необходимо задекларировать и заплатить в налоговую РФ. Чтобы платить столько, нужно подписать форму W-8BEN. Если этого не сделать, налог будет 30%. Например, если вы владеете акциями таких компаний, как Apple, Nike, и у вас не подписана форма, то с дивидендов по умолчанию удержат 30%.

Источник: Московская биржа

 

• С дивидендов фондов недвижимости REIT удерживается налог 30% во всех случаях, даже если подписана W-8BEN. Например, Macerich, Realty Income, Alexandria Real Estate.

• Limited partnership — налог 37% во всех случаях, даже если подписана W-8BEN. На Санкт-Петербургской бирже торгуется только одна такая компания — Energy Transfer LP.

• Акции/ГДР/АДР других иностранных эмитентов — по ставке на дивиденды в стране регистрации эмитента. Форма W-8BEN не влияет. Ниже привел ставки на дивиденды по наиболее распространенным странам.

 

Источник: на основе данных Deloitte

Обратите внимание: если налог на дивиденды более 13%, то, так же как и в случае с российскими компаниями, которые зарегистрированы в других юрисдикциях, вы обязаны отразить доход в декларации. 

Если ваши акции находились в РЕПО, то брокер самостоятельно удержит налог. Ничего доплачивать и декларировать не потребуется. 

Для обеих бирж налог на положительный финансовый результат от реализации ценных бумаг будет 13%. При этом необходимо учитывать валютную переоценку для Санкт-Петербургской биржи. Валютная переоценка неприменима только для еврооблигаций Минфина. 

Сумма налога будет удержана при выводе денежных средств с брокерского счета или по окончании года, если на вашем счете будет достаточно денежных средств.  

Льгота действует на обеих биржах, в том числе на иностранные ценные бумаги (кроме этого, льгота распространяется на ценные бумаги иностранных эмитентов, допущенные к торгам на иностранных фондовых биржах). Для получения льготы после реализации ценных бумаг необходимо обязательно проинформировать брокера или самостоятельно подать декларацию в налоговую. 

Также на Московской бирже действует льгота на долгосрочное владение ценными бумагами высокотехнологичного (инновационного) сектора экономики (ЛДВ-РИИ). Таких ценных бумаг крайне мало, и они в большинстве неликвидны. 

Автор: Валерий, частный инвестор. Ник в пульсе @be_strong_be_blessed

Мнение автора может не совпадать с мнением редакции Тинькофф Инвестиций. Ценные бумаги и другие финансовые инструменты, упомянутые в данном обзоре, приведены исключительно в информационных целях; обзор не является инвестиционной идеей, советом, рекомендацией, предложением купить или продать ценные бумаги и другие финансовые инструменты.

Kwork.ru не работает сегодня только у меня? Статус Kwork.ru

Статус сервера

онлайн

Код состояния

200

Время отклика

1. 771 sec

Узнайте, работает ли Kwork.ru в нормальном режиме или есть проблемы сегодня

Не открывается, не грузится, не доступен, лежит или глючит?

Самые частые проблемы Kwork.ru

ОБЩИЙ СБОЙ

55%

 

Что делать, если сайт KWORK.

RU недоступен?

Если KWORK.RU работает, однако вы не можете получить доступ к сайту или отдельной его странице, попробуйте одно из возможных решений:

Кэш браузера.
Чтобы удалить кэш и получить актуальную версию страницы, обновите в браузере страницу с помощью комбинации клавиш Ctrl + F5.

Блокировка доступа к сайту.
Очистите файлы cookie браузера и смените IP-адрес компьютера.

Антивирус и файрвол. Проверьте, чтобы антивирусные программы (McAfee, Kaspersky Antivirus или аналог) или файрвол, установленные на ваш компьютер — не блокировали доступ к KWORK.RU.

DNS-кэш.
Очистите DNS-кэш на вашем компьютере и повторите попытку доступа на сайт. Смотреть видео-инструкцию  ↓

VPN и альтернативные службы DNS.
VPN: например, мы рекомендуем NordVPN.
Альтернативные DNS: OpenDNS или Google Public DNS.

Плагины браузера.
Например, расширение AdBlock вместе с рекламой может блокировать содержимое сайта. Найдите и отключите похожие плагины для исследуемого вами сайта.

Сбой драйвера микрофона
Быстро проверить микрофон: Тест Микрофона.

7 лучших сайтов для фрилансеров, где можно найти работу

июль 6, 2016 Читать 5 мин

Мнения, высказанные предпринимателями. участников являются их собственными.

В это время в прошлом году Бюро статистики труда подсчитало, что 15,5 миллиона человек в Соединенных Штатах были самозанятыми. Ожидается, что к 2020 году это число вырастет примерно до 60 миллионов, или более 40 процентов рабочей силы нашей страны.

По теме: 15 лучших сайтов для фрилансеров для поиска работы

Рост экономики фрилансеров ощутим. Кофейни и коворкинг изобилуют фрилансерами, которые подключаются к своим ноутбукам, а офисные помещения становятся все более пустыми, поскольку самые лучшие и яркие люди оставляют традиционную работу позади, требуя большей гибкости и автономии в своей работе.

Если вы хотите заработать дополнительные карманные деньги, превратить хобби в подработку или стать фрилансером на полную ставку, в вашем распоряжении есть ряд невероятно полезных ресурсов.Вот семь лучших сайтов для поиска работы фрилансером на сегодняшний день.

1. Toptal

Toptal — это внештатная сеть элитных инженеров-программистов и цифровых дизайнеров из более чем 100 стран мира. В процессе отбора в компании отсеиваются все, кроме 3% лучших талантов в нескольких категориях, что означает, что после принятия вы присоединитесь к эксклюзивному сообществу экспертов.

Toptal позволяет вам решить, хотите ли вы работать почасово, неполный рабочий день или полный рабочий день, и вы устанавливаете свои собственные ставки, чтобы вы никогда не застряли в войне ставок.Для фрилансеров, пожалуй, лучше всего то, что Toptal также проверяет клиентов и работает с ведущими компаниями, такими как AirBnB, IDEO и JP Morgan, поэтому у вас всегда будет постоянный приток интересных проектов и клиентов, которые ценят вашу работу.

2. Upwork

В 2014 году две ведущие сети для фрилансеров, Elance и oDesk, объединились в Upwork, которая в настоящее время является крупнейшей сетью для фрилансеров в долгосрочной перспективе. С более чем 10 миллионами зарегистрированных пользователей, четырьмя миллионами клиентов и тремя миллионами вакансий, публикуемых каждый год, Upwork может предложить что-то каждому, от писателей и архитекторов до юристов и фотографов.

Вы можете подписаться на краткосрочные или долгосрочные проекты и выбрать почасовую работу или оплату за каждый проект. На сайте есть простая в использовании функция чата, счетчик времени и план защиты платежей, которые сделают общение и сотрудничество с вашим клиентом на одном дыхании.

3. 99 Designs

99 Designs — это необычный сайт о вакансиях для фрилансеров. Как следует из названия, платформа предназначена исключительно для дизайнеров, и каждая работа приходит участникам в форме конкурса.

Вместо того, чтобы просматривать каталог портфолио и резюме, клиентам предлагается провести краудсорсинг своих проектов, устанавливая бюджет и давая инструкции, а затем позволяя дизайнерам представить работу на основе описания проекта.В конце недели клиент выбирает лучший дизайн, и этот дизайнер получает деньги. Это отличный сайт для дизайнеров, которые хотят действительно проверить свои таланты и встряхнуть рабочий процесс.

Связано: Как стать внештатным предпринимателем

4. PeoplePerHour

PeoplePerHour — это сайт для фрилансеров, посвященный всем навыкам, связанным с веб-проектами, в том числе разработчикам программного обеспечения, цифровым дизайнерам, специалистам по SEO и маркетологам.

На сайте есть инструмент WorkStream, который упрощает деловую сторону вашей работы за счет организации платежей, общения и управления в одном месте.Вы можете просматривать вакансии, получать уведомления о новых вакансиях на свой почтовый ящик и бесплатно отправлять до 15 предложений о работе, прежде чем подписаться на премиальный план.

5. LinkedIn Profinder

Имея более 420 миллионов участников в более чем 200 странах, LinkedIn, бесспорно, является идеальным местом для изучения всего, что связано с работой. Недавно LinkedIn решила начать свой набег на экономику фрилансеров, незаметно запустив LinkedIn Profinder, который помогает профессионалам-фрилансерам найти свою следующую работу.

Благодаря огромному количеству пользовательских данных LinkedIn может быстро соединить фрилансеров с сильными потенциальными клиентами на основе их поисковых запросов по ключевым словам и компаний, за которыми они следят. Profinder — отличный вариант для опытных профессионалов в бесчисленных областях

6. SimplyHired

SimplyHired предлагает самый широкий выбор внештатных вакансий среди всех сайтов в этом списке. Сайт предлагает множество возможностей для всех, кто ищет дополнительную работу, от строительства до консьержа, и помогает фрилансерам найти работу в более чем 24 странах.Он также не ограничивается англоязычной работой, предлагая 12 разных языков, на которых вы можете найти работу.

7. Freelance Writing Gigs

Freelance Writing Gigs — это доска объявлений о вакансиях, которая ежедневно обновляется новыми вакансиями для внештатных писателей и блоггеров. Предложения варьируются от технических писательских должностей до написания о рецептах, фотографии и здравоохранении, что делает его отличным сайтом для писателей, заинтересованных в испытании своих сил в различных типах профессионального письма.

Связано: 7 шагов к началу карьеры фрилансера Полный рабочий день

Если вы опытный программист, желающий навсегда покинуть офисный мир, или фотограф-любитель, ищущий почасовые работы, в этом списке есть что-то для вас.Посетите эти сайты, чтобы пополнить ряды быстрорастущей экономики фрилансеров!

20 альтернатив Upwork, которые помогут развитию вашего бизнеса: май 2021 г.

Odesk и Elance объединились, чтобы стать Upwork.com и лидером в области найма фрилансеров и программного обеспечения для удаленного отслеживания.

Однако они ориентированы только на краткосрочные проекты, а не на долгосрочных сотрудников.

(Ознакомьтесь с нашим всесторонним обзором Upwork.)

В Time Doctor мы являемся частью того, что мы называем вторым поколением удаленной работы.

Итак, мы собрали список компаний, которые, как мы думаем, тоже поняли это 🙂

У каждого из перечисленных в списке конкурентов Upwork есть свой уникальный подход к оказанию помощи компаниям в найме фрилансеров и удаленного персонала.

Мы решили разбить это на две категории: рынки кадров и программное обеспечение для учета рабочего времени.

Узнайте, как простое в использовании программное обеспечение для учета рабочего времени Time Doctor может помочь вашей команде работать более продуктивно.

Альтернативы программному обеспечению Upwork Time Tracking

Другой особенностью платформы Upwork является программное обеспечение для отслеживания времени, которое отслеживает время для фрилансера и проверяет выполненную работу с помощью снимков экрана компьютера человека каждые несколько минут.Если вы ищете альтернативу этому компоненту Upwork, то этот раздел статьи для вас ..

Time Doctor

Что это такое: Это мы!

TimeDoctor — это программа для отслеживания рабочего времени, цель которой — резко повысить продуктивность команд, сократить время, затрачиваемое на отвлекающие факторы, и помочь компаниям управлять удаленными сотрудниками так же, как если бы они находились в одном офисе, поддерживая высокий уровень продуктивность при удаленной работе.

Наше приложение имеет функции, аналогичные программному обеспечению для отслеживания времени в Upwork, с возможностью делать снимки экрана компьютера человека каждые несколько минут.

После того, как вы установите наше приложение на свой компьютер, оно будет отслеживать, как вы проводите время в сети, и отправлять вам ежедневные отчеты для отслеживания вашего прогресса и прогресса вашей команды.

Основные характеристики:

Учет времени, чтобы оставаться продуктивным на работе, нужно делать больше за меньшее время.

Когда вы можете точно отследить, где вы проводите время в своем бизнесе, вам будет проще убедиться, что все работают эффективно.

Time Doctor будет не только отслеживать общее время, отработанное каждым человеком в вашей команде, он также предоставит разбивку того, сколько времени потрачено на какие проекты (или клиенты) и задачи. Данные Time Doctor точны с точностью до секунды, поэтому вы легко можете выставлять счета клиентам или платить сотрудникам на основе отслеживаемого времени.

Мониторинг веб-сайтов и приложений, дающий вам подробную информацию о том, как вы проводите свое время, чтобы вы знали свои слабые места и могли их исправить.

Time Doctor тихо записывает использование приложений и Интернета для всех пользователей в рабочее время. Менеджеры получают еженедельный отчет с указанием того, какие веб-сайты и приложения использовались и как долго. Отдельные пользователи получают один и тот же отчет с описанием их собственной статистики использования времени.

Этот отчет помогает выявить проблемы с производительностью. Например, если вы разработчик и тратите на разработку только 10% своего времени, вы можете увидеть, что отнимает остальное время, и внести коррективы, чтобы вернуться на правильный путь.

Для кого: Time Doctor идеально подходит для одной армии, стремящейся максимизировать продуктивность в течение дня, а также для быстрорастущих стартапов (например, наших), которым необходимо управлять командами в разных часовых поясах и на разных континентах.

Подпишитесь на бесплатную пробную версию Time Doctor сегодня.

Rescue Time

Что это такое: Rescue Time — это продукт, который действительно фокусируется на том, насколько вы продуктивны, а не на том, сколько времени вы проработали.Он измеряет категории времени, которое вы проработали, и дает вам общий «балл» продуктивности, основанный на том, что он считает продуктивным использованием вашего времени и непродуктивным использованием вашего времени.

Вы устанавливаете приложение на свой компьютер, и оно считывает все действия на вашем терминале и дает вам общую оценку производительности. На самом деле приложение не предназначено для включения или выключения, а скорее для работы в фоновом режиме.

Общие платформы для фрилансеров

Общие платформы для фрилансеров содержат все мыслимые типы фрилансеров, которые могут понадобиться бизнесу.Преимущество для владельца бизнеса заключается в том, что это универсальный магазин для аутсорсинга талантов. Вы можете найти видеоредактора, блогера, дизайнера и разработчика на одной платформе.

Outsourcely.com

Что это: Outsourcely — это самый простой в мире способ найти, нанять и работать с надежными, проверенными удаленными сотрудниками из 132 стран, которые стремятся построить долгосрочные устойчивые отношения (краткосрочные фриланс-проекты).

Как это работает: Найдите удаленных сотрудников по навыкам или опубликуйте удаленную работу.Затем немедленно связывайтесь с кандидатами с помощью частного чата в реальном времени, браузера для просмотра видео и голосовых вызовов, видео и голосовых сообщений или просто обычной электронной почты. Это упрощает и ускоряет прием на работу.

Чем отличается: Есть несколько основных различий между Outsourcely и другими рынками талантов. Во-первых, кадровый резерв Outsourcely в основном ориентирован на долгосрочную удаленную работу, а не на краткосрочные проекты-фрилансеры. Это отлично подходит для работодателей, которые хотят наладить устойчивые рабочие отношения и долгосрочные удаленные команды.

Второй — Outsourcely позволяет работодателям нанимать работников напрямую и напрямую платить им. Это может сэкономить работодателям тысячи сборов, взимаемых другими платформами.

В-третьих, легко проводить собеседование и нанимать талантов с их встроенными инструментами общения в реальном времени. Например, вы можете немедленно связаться с кандидатами, используя приватный чат, видео и голосовые звонки из браузера в браузер, видео и голосовые сообщения. или просто обычная электронная почта. Это упрощает и ускоряет прием на работу.

Наконец, после найма на Outsourcely вы также можете управлять своей удаленной командой через встроенную платформу Team Workplace. Вы даже можете пригласить существующую команду в Outsourcely и управлять всеми под одной крышей.

Лучше всего то, что Outsourcely предоставляет всем клиентам Time Doctor скидку 30%. Просто введите «staff30», чтобы получить скидку 30% на все планы.

Freelancer.com

Что это такое: Freelancer.com — это глобальный рынок аутсорсинга, очень похожий по функциям на Upwork, который позволяет потенциальным работодателям размещать вакансии, за выполнение которых фрилансеры могут предлагать свои услуги.

Вот как это работает: Вы публикуете вакансию, и фрилансеры делают заявки на ее выполнение. Затем вы можете сравнить и выбрать участников торгов. Вы платите, когда довольны своей работой.

Почему это по-другому: В зависимости от типа вашего членства с вас будут взиматься взносы, как только фрилансер примет ваше предложение.

При членстве Free, Basic и Plus вы платите 3 доллара США или 3% от общей стоимости проекта, в зависимости от того, какая сумма больше. Стандартное и премиум-членство не предусматривает каких-либо сборов за проект, однако ежемесячная плата за них составляет 49 и 199 долларов соответственно.

Guru

Что это такое: Guru позволяет вам находить и нанимать талантливых фрилансеров, которые помогут вам выполнить множество различных проектов.

Найдите услуги, предлагаемые фрилансерами, которые соответствуют вашим потребностям. У них есть глобальная сеть из 1,5 миллионов фрилансеров (называемых гуру), которые помогут вам выполнить технические, творческие или бизнес-проекты, которые вам нужно выполнить.

Вы выбираете фрилансера, оценивая его профиль, который включает обзоры, рекомендации и отзывы, а также соответствующее портфолио.

Почему все по-другому: Одна из замечательных функций, которые предлагает Guru, — это возможность для владельца бизнеса управлять проектом, не покидая Guru.com, благодаря встроенному приложению для управления проектами.

На Guru.com вы можете заключать соглашения, определять вехи и задачи, общаться и обмениваться документами. Все необходимые функции, необходимые для завершения проекта.

Только после завершения проекта вы оплачиваете услугу.

Для кого: Guru идеально подходит для владельцев малого и среднего бизнеса, которым нужен разовый проект, например веб-сайт, приложение или даже сообщение в блоге.

У вас есть возможность «делать покупки» для гуру, основываясь на цене, опыте и репутации. Некоторые из Гуру могут превзойти малый бизнес, но если вы будете достаточно внимательно поискать, то можно будет заключить действительно выгодную сделку.

Fiverr

Что это такое: Когда вам нужно сделать это быстро и дешево, вы переходите на Fiverr.com. Место, где каждая услуга предлагается за 5 долларов.

Если вам нужно поясняющее видео, описание продукта, корректор, маркетинговая кампания по электронной почте или сообщение в блоге, вы можете получить его на Fiverr.

Сначала вы выбираете тип услуги, которая вам нужна. У вас будет широкий выбор поставщиков услуг. После того, как вы выбрали, с кем хотите работать, вы можете «сделать заказ».

Вы загружаете свои требования к проекту в систему Fiverr, и через несколько дней у вас будет готовый проект.

Почему по-другому: Все по 5 долларов. Они позволяют поставщикам перепродавать другие услуги, но базовая услуга каждого стоит ровно 5 долларов.

Для кого: Fiverr предназначен для всех, кому нужно делать что-то быстро и грязно — очень, очень грязно.Серьезно, вы получаете именно то, за что платите.

Льготная ставка, по которой вы получаете завершенную услугу, зависит от качества. Но он идеален, если вы хотите проверить идею, создать минимально жизнеспособный продукт или поставить отметку, и качество не является проблемой.

PeoplePerHour

Что это такое: С PeopleperHour.com у вас есть три варианта, чтобы начать работу: просматривать Hourlies ™, предложения с фиксированной ценой, готовые к немедленному запуску, размещать вакансии и позволять людям находить вас или искать профили и связаться с фрилансерами напрямую.

Как и другие торговые площадки, PeoplePerHour позволяет выбирать фрилансеров на основе репутации. Вы можете прочитать отзывы о прошлой работе и нанять кого-нибудь, кто соответствует вашему бюджету.

Hourlies, методика обнаружения товарных знаков PeoplePerHour, позволяет вам найти услугу по фиксированной цене, поэтому вам не придется оговариваться или удивляться окончательной стоимости.

Возможности: Как и Guru, PeoplePerHour.com дает вам возможность управлять проектом, обмениваться документами и оплачивать услуги, не покидая платформы.

PeoplePerHour также предлагает гарантию удовлетворенности, и вам нужно платить за работу только в том случае, если вы удовлетворены конечным продуктом.

Для кого: PeoplePerHour идеально подходит для владельцев малого и среднего бизнеса, которым нужен разовый проект, например веб-сайт, приложение или даже сообщение в блоге.

У вас есть возможность «делать покупки» для фрилансера, основываясь на цене, опыте и репутации. Некоторые фрилансеры могут превзойти малый бизнес в цене, но при достаточно тщательном поиске можно заключить действительно выгодную сделку.

Witmart

Что это такое: Witmart.com — это китайский интернет-рынок и рабочее место нефизических товаров, включая услуги, дизайн и цифровые товары. Вместе со своим дочерним сайтом zbj.com они являются одной из крупнейших сервисных компаний по краудсорсингу с более чем 7 миллионами зарегистрированных пользователей.

Веб-сайт предоставляет место, где работодатели могут размещать свои требования к услугам, а поставщики могут делать ставки и работать над вакансиями, размещенными работодателями.

Чем отличается: Как и следовало ожидать, большое внимание уделяется китайским фрилансерам. Хотя Witmart позиционируется как глобальный рынок, беглый взгляд на сайт позволяет легко определить, что большая часть рабочей силы будет прибывать из Китая.

Как и на других сайтах, вы можете выставить объявление о вакансии на аукцион. Это позволит фрилансерам побороться за вашу работу через торги. Это особенно полезно, если задача, которую вы хотите решить, не имеет решающего значения для успеха или неудачи вашего бизнеса.

Для кого: Witmart идеально подходит для владельцев малого и среднего бизнеса, которым нужен разовый проект, такой как веб-сайт, логотип и другие маркетинговые и бизнес-функции.

У вас есть возможность «делать покупки» для фрилансера по цене, опыту и репутации, чтобы помочь вам найти идеального фрилансера для вашего бизнеса.

YouTeam

Что это такое: YouTeam — это торговая площадка, поддерживаемая Y Combinator, где вы можете нанять разработчиков из проверенных агентств Восточной Европы и Латинской Америки.

Как это работает: После того, как вы поделитесь информацией о проекте во время короткого звонка, менеджеры YouTeam найдут соответствующие профили разработчиков программного обеспечения из 20 000 специалистов компании. Среднее время между обращением в команду YouTeam и первым собеседованием с разработчиками составляет 48 часов.
Даже после подписания контракта с инженерами YouTeam продолжает помогать в переговорах между клиентом и поставщиком. Благодаря безопасному процессу оплаты YouTeam компания, занимающаяся разработкой программного обеспечения, получает деньги только после того, как клиент примет работу.

Чем отличается: Самая важная разница между YouTeam и другими торговыми площадками заключается в том, что разработчики в их кадровом резерве не являются фрилансерами. Все они работают в ведущих агентствах своих стран, которые решают все вопросы, связанные с их зарплатой, отпуском, условиями работы и т. Д., Чтобы разработчики могли сосредоточиться на выполнении своей работы. Это также означает, что разработчики будут полностью посвящены проектам клиента, в отличие от фрилансеров, которые могут запускать несколько проектов одновременно.
Несмотря на то, что для краткосрочного проекта можно нанять одного разработчика, YouTeam больше ориентирован на создание групп удаленной разработки программного обеспечения для выполнения долгосрочных обязательств.

Для кого: Большинство клиентов YouTeam — стартапы и малые и средние предприятия из США и Западной Европы. Вот почему команда YouTeam работает исключительно с агентствами из Латинской Америки и Восточной Европы, чтобы дать своим клиентам возможность нанимать разработчиков с небольшой разницей в часовых поясах. YouTeam — это также решение для компаний, которые открыты для найма лучших специалистов, независимо от того, где они расположены.Компания управляет динамической базой данных, которая помогает им связывать компании с отличными разработчиками, которые доступны очень быстро.

Специализированные торговые площадки для фрилансеров

Конкретные торговые площадки для фрилансеров сосредоточены на одной области знаний, такой как дизайн, разработка или написание текстов.

Преимущество для владельца бизнеса в том, что обычно на сайте есть механизм контроля качества. Будь то краудсорсинговые услуги или дополнительные продажи для работы с менеджером по работе с клиентами, эти сайты используют свой опыт в предметной области для обеспечения высочайшего качества работы.

99designs

Что это: Нужен новый дизайн веб-сайта? Как насчет нового логотипа, бренда, футболки или даже автомобильной упаковки? Тогда, возможно, вам поможет 99designs.

99designs первыми открыли рынок, на котором поставщики соревнуются за ваши деньги в форме конкурса. Вы составляете бриф на дизайн, в котором указываете, что вам нужно. Затем вы запускаете конкурс на торговую площадку. Вы получите десятки изображений, оставите отзыв и в конечном итоге выберете победителя.

Почему все по-другому: 99designs предлагает вам два способа сделать дизайн:

• Вы можете начать конкурс дизайна, который позволит вам поработать с десятками дизайнеров, прежде чем выбрать тот, который вам больше нравится.
• Или вы можете использовать их инструмент «Найти дизайнера», который поможет вам найти подходящего дизайнера для вашего проекта путем фильтрации по отраслям, проектам и просмотру портфолио.

Здесь вы можете получить представление о том, какой дизайн был разработан с помощью платформы в вашей отрасли.

Для кого: 99 Designs идеально подходит для единственного проекта, который вам нужно выполнить, чтобы продвинуть вперед свой бизнес, бренд или веб-сайт.

При доступной цене от 299 долларов вы можете запустить конкурс и получить около 30 дизайнов.

TopTal

Что это такое: TopTal.com — это торговая площадка, используемая исключительно компаниями, которые хотят нанимать разработчиков программного обеспечения. В отличие от других инструментов, таких как Upwork, существует обширный процесс проверки, который гарантирует, что вы будете работать только с лучшими из лучших.

Вы говорите TopTal, какой разработчик вам нужен для создания вашего программного обеспечения, и они найдут идеального разработчика, соответствующего вашим потребностям. И лучшая часть TopTal — это то, что вы можете работать с разработчиком без риска.

С их веб-сайта:

«Если по какой-либо причине вы не полностью удовлетворены инженером, с которым работали в паре, вы не будете нести ответственности за какие-либо платежи, и мы можем либо разойтись, либо перезапустить весь цикл с вами абсолютно бесплатно ».

Почему все по-другому: Как я уже сказал, ключевой особенностью TopTal является сложный процесс отбора, позволяющий убедиться, что вы работаете с 3% лучших разработчиков, которые подают заявки на участие в их рынке.

Тесты TopTal включают в себя языковой и личностный тест, тест с временным алгоритмом, тестовые просмотры, тестовые проекты. И все разработчики должны поддерживать «постоянное совершенство».

Для кого: Если вы — армия из одного человека, которая хочет создать MVP для подтверждения своей идеи, то TopTal, вероятно, не для вас. Это одна из самых дорогих площадок для найма в сети. Но вы платите за качество.

Несмотря на то, что цены варьируются, вот некоторые цифры, указанные на их странице часто задаваемых вопросов:

• 1800 — 3200 долларов США в неделю за штатного Front-End или Back-End инженера
• 1000 — 1600 долларов США в неделю за часть- Временный Front-End или Back-End инженер
• 1200 — 1800 долларов США в неделю за штатного инженера по обеспечению качества (QA)
• 600-1000 долларов в неделю за штатного инженера по обеспечению качества (QA)

DesignCrowd

Что это такое: DesignCrowd — это онлайн-торговая площадка, предоставляющая услуги по дизайну логотипов, веб-сайтов, печати и графического дизайна, предоставляя доступ внештатным графическим дизайнерам и дизайн-студиям по всему миру.

DesignCrowd предоставляет владельцам бизнеса доступ к «виртуальной команде» из 467 374 человек, чтобы они могли краудсорсинг дизайна от лучших дизайнеров со всего мира по невысокой цене. В среднем каждый дизайн, размещенный владельцем бизнеса, может увидеть более 50 дизайнов.

Чем отличается: DesignCrowd во многом похож на 99 Designs в том, что это платформа для краудсорсинга. Вы отправляете проект, ждете, пока придут дизайны, и затем выбираете победителя.

Однако, в отличие от 99Designs, DesignCrowd дает вам возможность гарантировать, что вы заплатите победителю.

Это может показаться не преимуществом для владельца бизнеса. Зачем вам гарантировать, что вы собираетесь заплатить?

Положительным следствием этой функции является то, что владельцы бизнеса, которые использовали и 99Designs, и DesignCrowd, говорят, что, поскольку фрилансер знает, что они не будут работать бесплатно, они гораздо более восприимчивы к изменениям вашего дизайна.

Для кого: DesignCrowd идеально подходит для единственного проекта, который вам нужно выполнить, чтобы продвинуть вперед свой бизнес, бренд или веб-сайт.

Цены на DesignCrowd полностью зависят от владельца бизнеса.

Twago

Что это такое: Нужна внештатная торговая площадка, обслуживающая исключительно Европу? Тогда Twago — это ваша торговая площадка. Twago, что расшифровывается как Teamwork Across Global Offices, позиционирует себя как ведущую платформу для онлайн-работы в Европе. 225 000 экспертов используют ее платформу для выполнения проектов.

Чем отличается: Как уже упоминалось, Twago создан исключительно для обслуживания европейского рынка фрилансеров.

После этого он работает аналогично некоторым другим сайтам, перечисленным здесь. Сначала вы создаете бесплатный профиль и список вакансий, в котором указаны необходимые навыки, требования и бюджет. После того, как подрядчики рассмотрят ваше объявление о вакансии, они зададут вопросы, предоставят отзывы, и наиболее квалифицированные будут подавать заявки на победу в вашем проекте.

Затем вы просмотрите отзывы, ответите на любые вопросы и выберете наиболее квалифицированного кандидата для выполнения работы.

Вы платите через систему Twago, а затем, наконец, отслеживаете работу, которую выполняет фрилансер.

Для кого: Twago разработан для владельцев малого бизнеса, которым нужен фрилансер для выполнения разовой работы. Эти работы могут варьироваться от дизайна логотипа до создания приложения и полного редизайна веб-сайта.

Textbroker

Что это: Нужна новая запись в блоге? Как насчет электронной книги, электронного письма или даже пресс-релиза, написанного для вашего бизнеса? Тогда, возможно, вам поможет Textbroker.

Textbroker — это торговая площадка, разработанная специально для предприятий, которым нужен нестандартный контент.

С помощью Textbroker Self-Service вы определяете уровень качества покупаемого контента, а также его стоимость.

Чем отличается: Textbroker предлагает владельцам малого бизнеса несколько вариантов по разным ценам. Во-первых, вы можете покупать контент по качеству. Контент оценивается по шкале от двух до пяти звезд.

Вы также можете приобрести контент, наняв отдельного автора, наняв команду писателей или сделав свой заказ доступным для более чем 100 000 проверенных и квалифицированных авторов.

Для кого: Textbroker идеально подходит для владельцев малого бизнеса, которые хотят создавать индивидуальный контент, который поможет вам привлечь потенциальных клиентов и клиентов. С Textbroker вы можете заявить о себе как о лидере мнений в своей отрасли.

CrowdSPRING

Что это такое: CrowdSPRING — это торговая площадка, специализирующаяся на логотипах, графическом дизайне и названии компаний. Платформа предлагает вам два способа работы.

Во-первых, вы можете использовать краудсорсинг своего проекта.Другими словами, опубликуйте вакансию и выберите понравившийся дизайн. Или вы можете просмотреть их базу данных из 176 000 дизайнеров, чтобы найти того, с которым вам больше всего хочется работать.

Чем отличается: Вы можете выбрать одну из 43 категорий, включая логотипы, канцелярские товары, веб-дизайн, и даже получить помощь в названии своей компании. Работая с вакансией, вы получаете 100% свободу выбора в отношении цены и сроков.

Это еще одна платформа для краудсорсинга, но на CrowdSPRING в среднем 110 заявок от дизайнеров и фрилансеров.

Как только вы найдете дизайн, который вам понравился, вы можете работать с дизайнером, чтобы улучшить свой любимый дизайн. И, как и многие другие краудсорсинговые сайты, вы защищены 100% гарантией возврата денег.

Для кого: CrowdSPRING идеально подходит для единственного проекта, который вам нужно выполнить, чтобы продвинуть вперед свой бизнес, бренд или веб-сайт.

FreeeUp

Что это такое: FreeeUp — это торговая площадка для поиска виртуальных помощников, фрилансеров и агентств в сфере электронной коммерции и цифрового маркетинга.Вы можете быстро найти, нанять и начать работать с опытными и надежными профессионалами, которые помогут вам развивать свой интернет-магазин, продавать свои продукты на Amazon, создавать контент, управлять своими стратегиями цифрового маркетинга и многое другое. Цены для фрилансеров варьируются от 5 до 75 долларов в час, также доступны фиксированные расценки.

Вот как это работает: Вы можете бесплатно создать учетную запись FreeeUp и отправлять запросы на работу. Все заявки на вакансии рассматриваются внутренней командой FreeeUp, и вас по очереди знакомят с квалифицированными фрилансерами, пока вы не найдете наиболее подходящего для вашей работы.После приема на работу программное обеспечение FreeeUp позволяет отслеживать оплачиваемые часы, управлять всеми своими сотрудниками и безопасно платить каждую неделю.

Почему все по-другому: FreeeUp была основана в 2015 году после того, как ее основатели долгие годы боролись с наймом на других онлайн-площадках. Они ненавидели время, необходимое для размещения вакансии и собеседования с более чем 20 соискателями, прежде чем найти подходящего сотрудника. Они также столкнулись с слишком большой текучестью и чувствовали себя предоставленными рынками самим по себе. Они решили, что им нужно лучшее решение.

FreeeUp отличается тем, что они:

• Каждую неделю опрашивают и проверяют тысячи фрилансеров на предмет навыков, отношения и общения, а затем допускают на платформу только 1% лучших.
• Предлагаем клиентам гарантию отсутствия оборота. В том редком случае, когда фрилансер увольняется, FreeeUp немедленно заменит его и покроет соответствующие затраты на замену.
• Обеспечьте круглосуточную службу поддержки клиентов и фрилансеров, работающую без выходных. Они очень серьезно относятся к поддержке клиентов, и вы всегда можете поговорить с кем-нибудь из компании.

Местная торговая площадка фрилансеров

Местная торговая площадка фрилансеров появилась относительно недавно. Это сайты, которые позволяют вам нанять человека для работы по дому или если вам нужен дополнительный набор рабочих в офисе.

TaskRabbit

Что это такое: Если вам нужно нанять кого-то из местных, TaskRabbit — это платформа для вас. TaskRabbit позволяет нанимать людей для выполнения различных квалифицированных и неквалифицированных работ для вашего бизнеса.

Изначально TaskRabbit начинался как потребительский рынок, но у него есть несколько полезных приложений для бизнеса. Если вам нужен местный личный помощник, или разнорабочий, работающий на сборочной линии, или даже кто-то, кто будет работать барменом на корпоративном пикнике, TaskRabbit может помочь.

Чем отличается: В отличие от других платформ, TaskRabbit полностью локален и предназначен для людей, которым необходимо нанять дополнительный набор рабочих.

Для кого: TaskRabbit изначально создавался для потребительского рынка, но до сих пор широко позиционирует себя как платформу для бизнеса и потребителя.Однако владельцы малого бизнеса, которым требуется дополнительная помощь, которую может оказать только местный житель, также могут воспользоваться этой услугой.

Bidvine

Что это такое: Bidvine соединяет клиентов с проверенными местными профессионалами, чтобы помочь им эффективно и результативно выполнять свои проекты. Если вы хотите нанять домашней уборщицы, личного тренера, разнорабочего, преподавателя фортепиано или планируете другой проект, профессионалы Bidvine предлагают сотни услуг, поэтому вы обязательно найдете подходящего специалиста для своей работы.

Как это работает: Когда клиент отправляет бесплатный запрос, местные специалисты отправляют предложения, в которых подробно описываются их навыки, области знаний и расценки на проект, чтобы клиенты могли легко сравнить предложения и нанять лучших.

Чем отличается: Bidvine делает всю работу за клиента. Легкое общение упрощает прием на работу, так что вы можете снова заниматься любимым делом.

Для кого: Bidvine идеально подходит для людей, которые хотят нанять местного специалиста для завершения своего проекта.

Краудсорсинговые сайты для небольших задач

Mechanical Turk

Что это такое: Краудсорсинговая площадка, принадлежащая Amazon.com, которая позволяет вам нанимать людей для выполнения задач, которые компьютеры в настоящее время не могут выполнять.

Amazon обращается к предприятиям и организациям, которые публикуют «Задачи человеческого интеллекта», в качестве отправителей запросов. Эти задачи включают в себя такие вещи, как написание описаний продуктов или поиск номеров телефонов технологических компаний.

Рабочие на рынке могут просматривать и выполнять эти задачи в рамках своей квалификации в обмен на денежную оплату, установленную инициатором запроса.

Чем отличается: Mechanical Turk предлагает готовое решение для выполнения вашей работы.

Вы загружаете задачу, которую хотите выполнить, и получаете результаты на краудсорсинговом рынке. Практически отсутствует взаимодействие с человеком (или людьми), который выполняет ваши задачи.

Вы просто платите, когда получаете результаты, и система соответствующим образом распределяет ваши средства.

Для кого: Mechanical Turk идеально подходит для предприятий, которым необходимо выполнять работу по мере необходимости.Большая часть работы, выполняемой рабочими, не требует специальной подготовки. Таким образом, работникам может быть поставлена ​​задача и работа может быть выполнена довольно быстро.

Давайте будем откровенны. Mechanical Turk — это рынок, когда вам нужно нанять кого-то для выполнения черновой работы.

Сайты удаленных объявлений о вакансиях

Наконец, сайты удаленных объявлений о вакансиях предназначены для компаний, которые хотят добавлять сотрудников без дополнительных накладных расходов на недвижимость.

В отличие от торговых площадок для фрилансеров, которые обычно предназначены для разовых проектов, удаленные сайты размещения вакансий позволяют вам нанять кого-то, кто будет работать с вашей компанией в течение нескольких месяцев или даже лет.

OnlineJobs.ph

Что это: OnlineJobs.ph — это доска объявлений для компаний, которые хотят нанимать исключительно филиппинских рабочих. Поскольку это сайт удаленного размещения вакансий, вы будете нанимать кого-то, кто будет работать с вами на почасовой или ежемесячной заработной плате. Это не работники по контракту.

Однако, если вы — западная компания, которая хочет передать задачи высококвалифицированной рабочей силе по сниженной цене, то OnlineJobs.ph может помочь вам найти квалифицированных специалистов, необходимых для масштабирования вашей компании.

Чем отличается: Как уже упоминалось, OnlineJobs.ph разработан, чтобы помочь компаниям найти высококвалифицированных филиппинских работников. Поскольку персонал будет работать из дома, вы сможете получить доступную цену. Стоимость жизни на Филиппинах ниже, чем в западных странах, и вам не нужно добавлять накладные расходы на недвижимость и офисные принадлежности для вашего бизнеса.

На момент написания этой статьи OnlineJobs.ph может похвастаться 85 000 филиппинских работников, активно ищущих работу на платформе.

Для кого: OnlineJobs.ph предназначен для стартапов, стремящихся расширить свой бизнес за счет поиска высококлассных специалистов на Филиппинах. Компании, которые используют платформу, стремятся добавить долгосрочных членов команды, которые помогут развивать вашу компанию в течение следующего года или даже больше.

Варианты «Сделай сам»

Одним из преимуществ использования перечисленных выше платформ является то, что они предлагают большую автоматизацию после того, как вы наняли кого-то на их платформе.

Например, когда вы используете Upwork, вы получаете программное обеспечение, которое будет управлять временем вашего фрилансера, чтобы вы знали, что платите ему справедливую заработную плату.

А с некоторыми рынками краудсорсинга, такими как 99designs, вам гарантировано, что работа будет завершена или ваши деньги вернутся.

Другая альтернатива — найти человека самостоятельно через свою собственную сеть, либо через рефералов, либо через такие сайты, как LinkedIn или даже Facebook.

Заключение

Я уверен, что мы упустили несколько ваших любимых конкурентов Upwork по найму фрилансеров и удаленного персонала, поэтому мы хотим услышать ваше мнение.

В разделе комментариев расскажите нам, какой у вас любимый онлайн-рынок кадрового обеспечения и почему он вам нравится, и мы обязательно включим его в наш следующий обзор.

Получите больше подобных вещей

В вашем почтовом ящике

Подпишитесь на наш список рассылки и получайте интересные материалы об удаленной работе и продуктивности на свой почтовый ящик

Мы уважаем вашу конфиденциальность и серьезно относимся к ее защите.

Роб Роусон — соучредитель Time Doctor, программного обеспечения для повышения продуктивности, помогающего отслеживать и знать, над чем работает ваша команда, даже при работе из дома.

Вот 9 лучших сайтов, которые стоит посетить для работы фрилансером

Стив Штраус, специально для США СЕГОДНЯ Опубликовано 11:44 по восточноевропейскому времени, 12 июля 2018 г.

ЗАКРЫТЬ

Удивительное количество миллениалов берут побочные концерты, как и их родители. Натан Руссо Смит (@FantasticMrNate) объясняет.

Экономика рабочих мест меняет взгляд американских рабочих на трудоустройство с 9 до 5 и создает возможности для дополнительного заработка. (Фото: Getty Images / iStockphoto)

Вопрос: Привет, Стив.Все говорят, что экономика настолько велика, что наступила эпоха «гиг-экономики». Что ж, если это так, то где все концерты? Я оставил свою удобную (но скучную) работу год назад, и мне еще предстоит заполнить танцевальную карточку платежеспособными клиентами. — Джессика

Ответ: Позвольте мне рассказать небольшую историю. Пять лет назад я предпринял крупный проект, запустив сайт для малого бизнеса с большим количеством контента. Благодаря значительным усилиям и затратам мне удалось получить URL-адрес TheSelfEmployed.com, и у меня был крупный корпоративный партнер, готовый стать моим якорным арендатором. Все, что мне было нужно, — это кто-то, чтобы построить мне что-нибудь красивое.

Я взял интервью у нескольких веб-разработчиков. Навыки менялись, как и обещания, и гонорары, варьировались от примерно 10 тысяч долларов до колоссальных, вызывающих раздражение 73 500 долларов. Недовольный своими вариантами, я обратил свое внимание в Интернете и разместил свое выступление на нескольких разных сайтах для фрилансеров.

Откликнулось очень много людей. Здесь тоже были разные навыки и гонорары, но из толпы выделялся один фрилансер.Я подумал, что это будет трехмесячная помолвка.

Пять лет спустя удивительная Эбби Вудс и ее магазин Iconik Web все еще работают для меня; Без нее я не смог бы вести свой бизнес.

Подробнее: Какая гиг эконом? Меньше работающих фрилансеров и подрядчиков, чем предполагалось

Больше: Зарабатываете деньги на гиг-экономике? Избегайте этих 5 налоговых ошибок

Итак, да, в наши дни у фрилансеров есть много способов найти концерты, и да, выступления фрилансеров могут превратиться в нечто большее, чем обычный разовый проект.Фактически, согласно Intuit, «гиг-экономика. . . сейчас оценивается примерно в 34% рабочей силы и ожидается, что к 2020 году она составит 43% ».

Так где же ты находишь эти концерты? Вот некоторые из моих любимых сайтов:

Freelancer: Freelancer называет себя «крупнейшей в мире онлайн-платформой для поиска работы». Компании и частные лица публикуют тысячи предложений, и вы можете просматривать списки, просматривать проекты и бюджеты, а также делать ставки. Независимо от вашего индивидуального бизнеса — письма, виртуального помощника, видеосъемки, продаж или чего-то еще, такие сайты, как Freelancer, предлагают вам возможности.

Загвоздка и опасность в том, что на таких сайтах существует большая конкуренция. Да, вы должны делать конкурентные ставки, но помните, что цена — не единственное, что люди ищут при найме фрилансера. Качество и опыт одинаково, если не больше, важны.

Апворк: Апворк — это то место, где я нашла Эбби. Как и Freelancer, это торговая площадка с множеством предложений, на которые можно делать ставки. Другой сопоставимый сайт — Guru.com.

Toptal: Как и у других подобных сайтов, у Toptal есть много подрядчиков, которые хотят участвовать в торгах по предлагаемым там проектам.Разница в том, что Toptal имеет очень строгий процесс отбора и принимает только 3% лучших кандидатов-фрилансеров. Здесь нет конкурсов с низкими ставками.

99designs: Мне нравится этот сайт. Допустим, вы графический или веб-дизайнер и хотите больше работать. Это сайт для вас. Компании (особенно малый бизнес) публикуют свои проекты (новые логотипы, дизайн веб-сайтов, оригинальное искусство, упаковка и т. Д.) Путем запуска «конкурса». Затем дизайнеры представляют свои идеи для проекта. Пусть победит лучший дизайнер!

Еще одна замечательная опция в 99designs — это новая функция под названием «Найти дизайнера», которая подбирает компании и избранных дизайнеров в сообществе.

Несколько лет назад я объявил конкурс 99designs, поэтому могу лично засвидетельствовать высокое качество дизайнеров, работающих на этой платформе.

Craigslist: А, Craigslist? Да, Craigslist. В то время как, очевидно, ведущая площадка для покупки и продажи товаров, раздел «Концерты» на Craigslist (см. Нижний правый угол сайта) предлагает множество доступных концертов.

Подробнее: Гибкие часы работы, реферальный сбор в размере 10 000 долларов: малые предприятия проявляют творческий подход к найму в условиях ограниченного рынка труда

Подробнее: Убирайтесь! Серьезно, владелец малого бизнеса: Вам нужно взять отпуск

Fiverr: Что вы можете получить за пять баксов в наши дни? Видимо, много.На этом сайте, начиная с 5 долларов, вы можете получить все, от услуг цифрового маркетинга до оригинальной музыки, мультфильмов и многое другое. Однажды у меня было потрясающее видео-вступление для проекта, над которым я работал. Расходы? Как-то да, было 5 долларов.

Etsy: Вы вычурный или лукавый? Тогда рассмотрите возможность продажи своих товаров на Etsy. В прошлом году 30 миллионов покупателей потратили на сайт почти 3 миллиарда долларов.

Freelance Writing Gigs: Еще один сайт, который мне нравится (по очевидным причинам), Freelance Writing Gigs объединяет сотни писательских выступлений, найденных по всей сети, в одном месте.Идеально подходит для писателей, редакторов и блогеров, ищущих работу.

Так что вперед, проверьте это. В наши дни есть много способов извлечь выгоду из гиг-экономики. Нет, вы можете не найти свою Эбби, но держу пари, вы найдете именно то, что вам нужно для развития своего внештатного бизнеса.

—

Стив Штраус, @ Стив Штраус в Твиттере, юрист, специализирующийся на малом бизнесе и предпринимательстве, он пишет для USATODAY.com уже 20 лет. Электронная почта: sstrauss @ mrallbiz.com. Вы можете узнать больше о Стиве на MrAllBiz.

Взгляды и мнения, выраженные в этой колонке, принадлежат автору и не обязательно отражают точку зрения США СЕГОДНЯ.

Прочтите или поделитесь этой историей: https://www.usatoday.com/story/money/columnist/strauss/2018/07/12/strauss-column-gig-economy/7732/

9 лучших альтернатив для В поисках фрилансеров

Upwork, образовавшаяся в результате слияния платформ oDesk и Elance, является одной из самых известных платформ для тех, кто ищет внештатную работу или удаленного сотрудника.Upwork популярен, потому что он огромен. Он существует уже более 10 лет и может похвастаться миллионами фрилансеров во множестве областей. Но его сильные стороны — это также и его слабые стороны. И есть много конкурентов Upwork, о которых стоит подумать.

Сделайте свой рабочий день ярче

Достигайте целей быстрее с помощью учета рабочего времени и управления работой.

Почему следует использовать альтернативу Upwork

Публикация вакансии на Upwork может быть проблемой. Огромное количество соискателей на любую работу может быть огромным, и некоторые соискатели будут массово подавать заявки на вакансии, для которых они определенно не подходят.Сортировка нерелевантных ответов может быть работой сама по себе.

Да, в Upwork есть рейтинговая система для фрилансеров, но эта рейтинговая система не показывает, насколько легко фрилансер общается и другие ключевые рабочие привычки, которые вам следует соблюдать, прежде чем нанимать кого-то. Кроме того, система приносит пользу тем, кто работает на платформе дольше, поэтому вы можете упустить из виду хороших фрилансеров только потому, что они плохо знакомы с Upwork.

Платформа обмена сообщениями и платежные системы

Upwork громоздки и изобилуют ошибками.Общение — особенно с несколькими фрилансерами — может быть огромной болью. Также может быть довольно дорого нанимать фрилансеров и работать с ними через платформу. (Фактически, мы экономим более 30 000 долларов в год, не используя Upwork.)

Upwork может быть самым большим именем в игре, но есть много конкурентов Upwork, которые могут предоставить то, что вы ищете, без особых недостатков. Если вам нужна альтернативная платформа или внутренний процесс для поиска и найма создателей контента, мы поможем вам.

Сайтов нравится Upwork:

Лучшие конкуренты Upwork и альтернативы

1. Hubstaff Talent (100% бесплатно)

Hubstaff Talent объединяет профессионалов-фрилансеров и клиентов с эффективностью и изяществом.

Эта бесплатная платформа отображает почасовую ставку, навыки, опыт, доступность, резюме и языки фрилансера. Фрилансеры также могут добавить краткое описание, чтобы предоставить больше информации о себе. Профили можно фильтровать по навыкам, доступности, многолетнему опыту или стране.Вы также можете выполнить поиск по ключевым словам или фразам.

Получайте 100% от того, что платит вам ваш клиент.

Никаких комиссий посредников. Пинки обещание.

Чтобы владельцы бизнеса могли найти фрилансеров и агентства, им просто нужно просмотреть профили на Hubstaff Talent, напрямую связаться с выбранными ими фрилансерами, принять решение об условиях работы и начать работу.

Агентства могут создать профиль и добавить членов команды, чтобы их могли найти владельцы бизнеса. Фрилансерам нужно только создать профиль, найти, связаться с ними и сразу же приступить к работе.

Вот что отличает Hubstaff Talent от конкурентов Upwork.

• Это бесплатный каталог для компаний, ищущих удаленные таланты по всему миру.
• Нет никаких наценок и комиссий с обеих сторон (фрилансера или владельца бизнеса). Это означает, что фрилансеры получают именно то, что им платит их клиент.
• Поскольку плата не взимается, Hubstaff Talent играет очень небольшую роль в объединении и согласовании работы клиента и таланта.
• Плата за проекты или почасовую работу не взимается.
• Работодатели могут бесплатно обращаться к фрилансерам, проводить с ними собеседования и нанимать их.
• В дополнение к бесплатному каталогу, программному обеспечению для управления проектами Hubstaff, Hubstaff Tasks может использоваться за дополнительную ежемесячную плату.
• Вы также можете добавить программное обеспечение для учета рабочего времени Hubstaff, которое поставляется с опциями выставления счетов и начисления заработной платы через PayPal, Bitwage и Payoneer
• Планы Hubstaff начинаются с 5 долларов США за одного пользователя в месяц.

Hubstaff Talent — лучшая из альтернатив Upwork.Потому что мы построили , это лучшая из альтернатив Upwork. И, как мы уже сказали, начать работу совершенно бесплатно.

2. Кредо

Одна из самых больших проблем с внештатными рынками заключается в том, что вам просто нужно доверять фрилансеру, который говорит, что он хорош в своем деле. Вы можете проверить их портфолио, но это не всегда показатель качества их работы. Credo стремится решить эту проблему, проверяя всех своих поставщиков, прежде чем размещать их на сайте.

В отличие от многих торговых площадок для фрилансеров, Credo специализируется в очень узкой области: SEO и маркетинг. Когда вы заходите на сайт, вы можете выбрать из списка услуг, которые вас интересуют, в том числе:

• Консультации по SEO (включая местное SEO, SEO путешествий, SEO недвижимости, SEO электронной коммерции, SEO юриста и международное SEO)
• SEO аудитов сайта
• Контент-маркетинг
• Входящий маркетинг
• Ссылка, корпус
• Facebook реклама
• КПП
• Платная реклама в соцсетях
• Управление репутацией в Интернете
• Разработка WordPress

Когда вы это сделаете, вы увидите список провайдеров, из которого вы можете выбрать.И поскольку эти поставщики были тщательно проверены основателем Credo, вы можете быть уверены, что получаете абсолютно первоклассных талантов для своего проекта.

Чем отличается Credo от Upwork?

• Процесс Credo больше похож на консьерж-службу, которая направляет вас на протяжении всего проекта.
• Они проверяют каждое агентство и консультанта в своей сети.
• Команда Credo свяжется с вами по телефону, чтобы дать правильные рекомендации и представить информацию менее чем за 24 часа.
• Credo обращается к потенциальным агентствам и фрилансерам, которые подходят лучше всего. Когда они соглашаются, вас представляют.
• Credo помогает с обзорами и разъяснениями проектных предложений, а затем время от времени проверяет их, чтобы убедиться, что проект продвигается успешно.

3. Fiverr

Fiverr позиционирует себя как крупнейший в мире онлайн-рынок услуг фрилансера по запросу. Первоначально они предлагали услуги за 5 долларов. Однако с тех пор это изменилось.Вы можете найти практически любую услугу, которую захотите, за пять долларов и более, в том числе людей, которые разработают футболку, подшутят над кем-нибудь, побьют ваше имя и множество других диких услуг.

Чем он отличается от Upwork?

• У вас есть возможность опубликовать проект или просмотреть предложения о концертах, чтобы найти то, что соответствует вашим требованиям.
• Fiverr лучше всего использовать для конкретных концертов с заранее определенными результатами.
• Продавцы с высоким рейтингом и провайдеры профессионального уровня берут намного больше, чем 5 долларов.Ожидайте получить то, за что платите.
• Создание учетной записи является бесплатным, и вы можете общаться с фрилансером до того, как разместить у него заказ, чтобы гарантировать, что результаты будут доставлены в нужном вам порядке и в нужные вам сроки.
• Fiverr лучше подходит для людей, которые хотят, чтобы концерт был завершен быстро и в рамках небольшого бюджета.
• Как мы упоминали выше, он охватывает широкий спектр услуг и менее сфокусирован, чем другие платформы.

Как вы могли догадаться, у Fiverr не так много шансов дать высококачественный результат для вас или вашего бизнеса по сравнению с конкурентами.Возможности покупателей ограничены, и большая часть власти находится в руках продавца. Если вы хотите быстро и четко выполнить работу, которую, как вы знаете, легко передать, возможно, стоит взглянуть на Fiverr.

Из сайтов вроде Upwork этот более уникален. Хотя это конкурент Upwork, у него совершенно другая бизнес-модель, и он подходит для разных типов проектов, для которых вы обычно не используете Upwork.

4. Фрилансер

Благодаря более чем 9 миллионам опубликованных проектов и более чем 17 миллионам пользователей, Freelancer представляет собой массивную и постоянно растущую альтернативу Upwork, которая предлагает аналогичные преимущества без всех недостатков.

Для работодателей и малых предприятий зарегистрироваться и начать работу на Freelancer быстро и легко. Вы публикуете проект, чтобы приступить к работе, заполняя детали проекта, навыки, которые должны быть у соискателей, варианты ценообразования и файлы проекта для ознакомления соискателями.

Кроме того, работодатели могут напрямую обратиться к фрилансеру, которого они считают привлекательным для своей работы.

После того, как вы подадите заявку на вакансию, фрилансеры сделают заявку на ваш проект. Вы можете просмотреть их портфолио, историю работы, квалификацию и другие детали.

Хотя Freelancer предлагает инструменты учета рабочего времени, они не бесплатны, и ваш фрилансер будет стимулировать выставлять счет как можно больше часов, если ваш проект оплачивается почасово. Как только проект будет завершен, компании смогут оценить и оставить отзыв о своем фрилансере.

Freelancer.com и Upwork очень похожи по своим предложениям. Единственное существенное различие — это цена, доступ к инструментам на уровне подписки и качество предоставляемых ими инструментов.

Вот некоторые ключевые отличия от этого конкурента Upwork, которые следует отметить.

• Цены на Freelancer.com варьируются от 3 до 3% от стоимости проекта, в зависимости от того, что больше. Обновления можно приобрести за дополнительную плату для таких вещей, как приоритет, полная занятость, соглашение о неразглашении и т. Д. Сравните это с базовым планом Upwork, который оплачивается по 2,75% от стоимости проекта.
• Конкурсы — еще один вариант на Freelancer.com. Это позволяет вам привлекать фрилансеров к участию в вашем конкурсе, в то время как вы выбираете победителя, которому в конечном итоге будет назначен приз.Хотя публикация конкурса бесплатна, вам необходимо будет предоставить средства, эквивалентные призу конкурса. Вы также можете добавить обновления, чтобы продлить конкурс, назначить приоритет, NDA и т. Д. Одним из больших недостатков проведения конкурса является то, что многие фрилансеры не участвуют, потому что они не хотят создавать специальные работы (где им не платят) . Таким образом, проведение конкурса может не дать желаемого качества и может занять больше времени, чем просто наем одного фрилансера для вашего проекта.
• Не хотите управлять своими проектами? Вы можете рассмотреть возможность добавления в свой проект менеджера проекта.Однако размер комиссии будет зависеть от размера проекта.

Управляйте фрилансерами с легкостью

Отслеживание времени и производительности, платежи и многое другое

5. Аутсорсинг

Outsourcely фактически родился из-за ограничений и затрат на использование таких платформ, как Odesk, Elance и Freelancer в течение многих лет. Основными проблемами, которые хотели решить основатели Outsourcely, были трудности с поиском надежных фрилансеров, высокие комиссии за обработку платежей и невозможность нанять сотрудников напрямую.

Именно в решении этих различий Outsourcely выделяется как альтернатива Upwork. Вот как это отличается.

• Талант в Outsourcely в целом ищет возможности для долгосрочной удаленной работы.
• Outsourcely позволяет работодателям проводить собеседования и нанимать таланты напрямую, без какого-либо участия Outsourcely.
• Работодатели могут оплачивать таланты напрямую без дополнительных сборов.
• Потенциальные работодатели могут проводить собеседования и нанимать таланты с помощью встроенных в платформу средств связи в реальном времени, включая частный чат в реальном времени, видео- и голосовые вызовы из браузера в браузер, видео- и голосовые сообщения или прямую электронную почту.Это значительно ускоряет и упрощает процесс найма.
• Как и Upwork, вы можете найти фрилансера, выполнив поиск по навыкам или разместив удаленную работу.
• Работодатели имеют возможность управлять своей удаленной командой через платформу Outsourcely Team Workplace или даже приглашать своих сотрудников в Outsourcely, чтобы использовать единый инструмент управления.

Планы работодателя начинаются с 19 долларов в месяц. Этот план имеет ограниченные возможности для связи.

Outsourcely действительно предлагает возможность создать бесплатное объявление о вакансии, чтобы познакомиться с платформой.Они также предлагают 30-дневную гарантию возврата денег, если вы считаете, что это не подходит.

6. Textbroker

Если вы ищете высококачественные письменные услуги фрилансера, Textbroker может вам помочь. Как и Fiverr, этот сайт является альтернативой Upwork, но работает по-другому.

Textbroker гарантирует, что ваша работа будет выполнена, даже если ваш писатель заболеет, не сможет завершить работу, и даже если он просто решит не делать этого. В принципе, если у вас есть проект, он будет реализован.

Чем отличается Textbroker от Upwork? Вот несколько отличий.

• Этот сайт посвящен исключительно письменным услугам фрилансера.
• Вы создаете учетную запись и можете выбрать тип заказа, уровень качества и инструкции по настройке.
• Вы получаете доступ к тысячам писателей со всего мира с разными уровнями квалификации в соответствии с их звездным рейтингом.
• Затем вы можете внести средства для размещения заказа.
• Вы сами решаете, кто пишет статью и даты доставки.
• В качестве альтернативы вы можете использовать вариант управляемой службы, стоимость которого начинается с 2500 долларов, когда команда выполняет весь процесс за вас.
API
• Textbroker упрощает интеграцию с вашей CRM или CMS.

Покупатели отправляют запрос на контент, и сайт сопоставляет запрос с одним из тысяч его авторов. Сценаристы классифицируются по уровню квалификации и ценам, поэтому покупатели выбирают, какой уровень качества они хотят от своего писателя, и двигаются вперед. Если выбранный вами писатель не может выполнить ваше задание, он автоматически переназначается, что очень удобно.

Обратной стороной Textbroker является ограниченное общение с вашим фрилансером. И, опять же, вы получаете то, за что платите, поэтому, если вы выберете для выполнения своей задачи низкокачественного автора контента, вы, скорее всего, получите некачественную работу. Хотя сайт действительно может похвастаться некоторыми высококлассными писателями, вам, возможно, будет лучше напрямую наладить более представительные отношения с писателями, тем более что контент — это такое туманное поле с множеством серых областей.

7. Workhoppers

Workhoppers — это антитезис сайтов фрилансеров типа Upwork. Он был разработан для компаний, которые могут находить и нанимать профессионалов в своем городе.

Чем Workhopper отличается от Upwork?

• Комиссионные не выплачиваются. Просто ежемесячная плата за план, которая составляет всего 19 долларов в месяц.
• Может найти фрилансеров, которые работают в вашем районе на полную, частичную или контрактную работу.
• Алгоритм сопоставления предоставляет тщательно подобранный список потенциальных кандидатов, в отличие от того, чтобы люди подавали заявки или выслеживали их.
• Вы экономите время, связываясь с кандидатами напрямую и незамедлительно.
• Вы можете согласовывать условия с кандидатом, экономя время и деньги.

С Workhoppers нет необходимости в торгах или сложных процессах для оценки стоимости проекта.

Workhoppers верит в преимущества личной работы, даже если это всего лишь раз в месяц за чашкой кофе. Компании и «рабочие» могут напрямую общаться и договариваться об условиях контракта. Он использует мощный алгоритм сопоставления для выделения наиболее квалифицированных фрилансеров.Это означает, что вам не нужно проходить процесс сортировки.

Как только работа будет завершена, у предприятий есть возможность проверить своего фрилансера. Все компании и вакансии проходят проверку, прежде чем размещать их на сайте. Цель сайта — побудить компании нанимать и встречаться с фрилансерами в своем сообществе. Такой упор на долгосрочные отношения лучше для всех.

Очевидным недостатком Workhoppers является то, что в зависимости от того, где вы живете, стоимость местного фрилансера может быть выше.Наш опрос Global Freelancing Trends 2017 показал, что фрилансеры в местах с более высокой стоимостью жизни берут больше.

Вы можете указать, что ищете фрилансера в другом городе, но, поскольку нет обработки условного депонирования, вам необходимо установить доверительные отношения. Сайт — отличный вариант для проектов, требующих личной встречи.

8. Freeeup

Freeeup был создан Натаном Хиршем, чтобы быстро получить доступ к лучшим талантам.Сначала Натан начал проверять фрилансеров для таких предприятий электронной коммерции, как его, а затем перешел на другие группы навыков по мере роста спроса на услугу.

Чем Freeeup отличается от Upwork?

• Во-первых, это не доска объявлений о вакансиях.
• Доступные кандидаты обладают широким набором навыков, не ограничиваясь одной областью внимания.
• В рамках создания своего кадрового резерва Freeeup проверяет кандидатов для вас на основе навыков, отношения и общения.Они допускают в сеть только 1% лучших.
• Они предлагают от одного до трех предварительно проверенных кандидатов, которые подбираются для вас вручную на основе вашего запроса на работу. Обычно в течение 24 часов.
• В случаях, когда кандидатам требуются определенные знания или опыт работы с программным обеспечением, Freeeup бесплатно наймет вас и проведет собеседование за пределами своего рынка.
• После знакомства с потенциальными кандидатами вы можете общаться с ними по электронной почте, Skype или телефону.
• Freeeup обрабатывает платежи для фрилансеров каждую неделю с помощью кредитной карты, PayPal и ACH для клиентов из США.
• Freeeup также предлагает гарантию отсутствия оборота. Таким образом, даже если ваш фрилансер уволится по какой-либо причине, он покроет все расходы на переподготовку, замену и сразу же предоставит нового сотрудника.
• Нет никаких регистрационных взносов или ежемесячной платы. Они зарабатывают на разнице в почасовой ставке.

Возможность платить вашим фрилансерам напрямую, опять же, может сэкономить вам тысячи долларов.Вся работа нанятых вами фрилансеров выполняется только после утверждения количества часов.

Когда предлагаются кандидатуры, вы не обязаны их нанимать, а вместо этого можете предоставить Freeeup обратную связь, чтобы помочь найти кандидатов, которые лучше всего подходят для вашего проекта или требований работы.

Платите фрилансерам за считанные минуты

Учет времени, простые платежи и многое другое

9. PeoplePerHour

PeoplePerHour похож на Upwork в том, что он также предлагает надежную динамическую платформу, на которой вы можете опубликовать вакансию и попросить фрилансеров подать заявку на нее.Однако он также предлагает популярные запросы по фиксированной цене. Фрилансеры могут определять эти запросы, известные как почасовые расчеты, и цену за них.

Чем еще PeoplePerHour отличается от конкурента Upwork?

• • Создать учетную запись можно бесплатно.
  • При найме фрилансера плата не взимается, но плата за обработку платежей при использовании кредитной / дебетовой карты или PayPal будет передана вам.
  • Публикация вакансии на PPH бесплатна.Если вы хотите разместить объявление о вакансии, взимается плата.
  • Вы можете просматривать «ежечасные», то есть предложения с фиксированной ценой, которые фрилансеры могут начать сразу же.
  • В качестве альтернативы вы можете опубликовать вакансию и позволить фрилансерам из сообщества PeoplePerHour найти вас.
  • Еще один способ начать работу — это поиск по профилям фрилансеров и прямой контакт с ними.
  • «WorkStream» в вашей учетной записи PeoplePerHour — это единая панель инструментов, которая позволяет вам отслеживать активность, общаться и управлять платежами.
  • PeoplePerHour также предлагает защиту покупателя. Другими словами, он хранит средства за услугу, которую вы покупаете на условном депонировании, до тех пор, пока она не будет доставлена.

Рассмотрите комплексную платформу управления командой

Помимо Hubstaff Talent, вы также можете управлять временем и проектами своей команды с помощью Hubstaff и Hubstaff Tasks.

Отслеживание рабочего времени Hubstaff позволяет вам легко добавлять фрилансеров и подрядчиков, чтобы они могли отслеживать свое рабочее время, а затем получать оплату быстро и точно.

Hubstaff Tasks — это гибкий инструмент управления проектами, который использует визуальные доски проектов и подробные задачи, чтобы вся ваша команда была на одной странице. Назначайте задачи фрилансерам и подрядчикам, а затем получайте обновления о ходе работы над проектами.

Добавьте контрольные списки, сроки выполнения, соответствующие файлы и многое другое, чтобы передача проектов сторонним специалистам была простой и удобной.

Используйте все три инструмента вместе, чтобы находить таланты, отслеживать их часы работы и продвигать проекты.

Какие ваши любимые альтернативы

Какую бы альтернативу Upwork вы ни выбрали, помните, что вам нужно надежное решение для управления вашей командой фрилансеров и / или удаленных сотрудников. Многие из платформ, описанных выше, будут пытаться увлечь вас, но помните, что вы можете выбрать другое решение, которое имеет больше смысла для вашего бизнеса.

Вы предпочитаете нанимать на Upwork? Или вы использовали какие-либо из вышеперечисленных альтернатив? Мы скучали по твоему любимому? Поделитесь своими мыслями в комментариях ниже!

Хотите нанять разработчика WordPress? Ознакомьтесь с этой серией статей «Фрилансер в агентство» о том, как нанять внештатных разработчиков WordPress для вашего агентства.

Этот пост был первоначально опубликован в марте 2016 года. Он был обновлен для обеспечения точности и включения более подходящих платформ.

KU Поиск работы | Работа по КУ

Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса Канзасского университета имени Лоуренса

Ассистент выпускника Центра удержания и участия в учебе, ежечасно	18937BR	Академическая поддержка университета Ct	Кампус	Временный
Ассистент программы ALC — Дополнительные инструкции — Студенческий ежечасно	19040BR	Академическая поддержка университета Ct	Кампус	Временный
ALC Student Assistant — Дополнительные инструкции — Студенческий ежечасно	19041BR	Академическая поддержка университета Ct	Кампус	Временный
ALC Tutor — Осень 2021 Студенты ежечасно — POOL	18824BR	Академическая поддержка университета Ct	Кампус	Временный
Помощник координатора — Репетиторство в малых группах для аспирантов ежечасно	18955BR	Академическая поддержка университета Ct	Кампус	Временный
Помощник координатора — Appt Tutoring Pilot аспирант Ежечасно	18956BR	Академическая поддержка университета Ct	Кампус	Временный
Младший казначей-студент, ежечасно	19025BR	Студенческий сенат	Кампус	Временный
Ассистент преподавателя бакалавриата по биологии — Студенческий почасовой пул	18867BR	Программа бакалавриата по биологии	Кампус	Временный
Счетная палата Студент Ассистент-Студент Ежечасно	18694BR	Финансовые услуги	Кампус	Временный
Ассистент студента по сети передачи данных	18817BR	Информационные технологии	Кампус	Временный
Помощник по производству цифровых материалов — Студенческий ежечасно	18872BR	Глобальная академия образования	Кампус	Временный
EECS Shop Worker — Student Hourly / Work Study	18429BR	Электротехника, инженерия и компьютерная наука	Кампус	Временный
Стажер по исследованию полевой экологии — Студент, ежечасно	18684BR	KS Biological Survey	Кампус	Временный
Ассистент полевых исследований	18992BR	Канзасская геологическая служба	Кампус	Временный
Помощник студента-финансиста	18649BR	Бизнес	Кампус	Временный
Студент-работник на стойке регистрации — Рабочий кабинет	18906BR	Служба международной поддержки	Кампус	Временный
FSE Material Designers — Студенты почасово — POOL	18647BR	Английский	Кампус	Временный
Координатор студентов по глобальным бизнес-исследованиям	18484BR	Бизнес	Кампус	Временный
Ассистент выпускника — почасово — разработчик оценок REU	19014BR	Химия	Кампус	Временный
Пул консультанта по написанию программ для выпускников — Студенческий ежечасно	18923BR	Академическая поддержка университета Ct	Кампус	Временный
Почасовая аспирантура	19045BR	Инженерное управление	Кампус	Временный
Посол студентов международных коротких программ	18754BR	Международные короткие программы	Кампус	Временный
Международный студенческий посол	18965BR	Служба международной поддержки	Кампус	Временный
Менеджер программы очного спорта по спорту — Студенческий ежечасно	18913BR	Рекреационные услуги	Кампус	Временный
Менеджер внутренней спортивной программы персонала — Студенческий ежечасно	18914BR	Рекреационные услуги	Кампус	Временный
Репетитор японского языка — Летняя сессия проекта GO	18853BR	Восточноазиатские языки и культуры	Кампус	Временный
K-INBRE Студент почасово	18961BR	Центр биологических наук Хигучи	Кампус	Временный
KU Writing Center Graduate Coordinator POOL — Student Hourly POOL	18905BR	Академическая поддержка университета Ct	Кампус	Временный
Ассистент по маркетингу / разработчик веб-страниц	18985BR	Гражданское / экологическое / Arch Engineering	Кампус	Временный
Ассистент по маркетинговой стратегии — Студенческий ежечасно	18933BR	Маркетинговые коммуникации	Кампус	Временный
Инструктор по психическому здоровью — студент ежечасно	19021BR	Консультации / Психологические Svcs	Кампус	Временный
Офисный помощник KU Band POOL	17487BR	Музыка	Канзасский университет — Лоуренс	Временный
Офисный помощник Студент почасово	18901BR	Журналистика	Кампус	Временный
Ассистент студенческой программы Института Ошера	18994BR	Ошер	Кампус	Временный
Ученик-помощник отдела заработной платы почасово	18874BR	Финансовые услуги	Кампус	Временный
БАССЕЙН — Специалист CRT (кардиотренировки / тренировки с отягощениями) Стандартное расписание	18909BR	Рекреационные услуги	Кампус	Временный
POOL — Центр обслуживания кампуса Edwards Customer Svc Assoc.-Stdnt Hrly	18916BR	Эдвардс Кампус	Университет Канзаса Эдвардс Кампус	Временный
POOL — Студент-лаборант почасовая / рабочее время	17933BR	Химическая и нефтяная промышленность Engr	Канзасский университет — Лоуренс	Временный
POOL — Сотрудник по вопросам языка и культуры	18954BR	Центр прикладного английского языка	Кампус	Временный
POOL — Центр учебных ресурсов — Студенческий ежечасно	18781BR	Управление образования	Кампус	Временный
POOL — Ассистент студентов общественных служб — Библиотека Уотсона	19039BR	Службы доступа к библиотеке	Кампус	Временный
БАССЕЙН — Студенческий почасово	17486BR	Музыка	Канзасский университет — Лоуренс	Временный
БАССЕЙН — Студент почасово — Помощник по уходу за детьми	18115BR	Прикладная поведенческая наука	Кампус	Временный
БАССЕЙН — Студенческий почасово — Студенческий стол	18951BR	Сборы за подачу заявления на жилье	Кампус	Временный
POOL — Студент-исследователь — ITTC	17384BR	Информационно-телекоммуникационный технический центр	Канзасский университет — Лоуренс	Временный
POOL EECS Supplemental Instructor — Студент почасово / рабочее обучение	17379BR	Электротехника, инженерия и компьютерная наука	Кампус	Временный
POOL Студент почасово — помощник по организации	18815BR	Рекреационные услуги	Кампус	Временный
Консультант по письму для бакалавриата POOL — Студенческий ежечасно	18902BR	Академическая поддержка университета Ct	Кампус	Временный
БАССЕЙН — Класс / Аудитория и компьютерные лаборатории Помощник студента	18453BR	Информационные технологии	Кампус	Временный
POOL-KU Fit Инструктор-Студент почасовая / рабочее время	18396BR	Рекреационные услуги	Кампус	Временный
БАССЕЙН-Персональный тренер-Студент Ежечасно	18166BR	Рекреационные услуги	Канзасский университет — Лоуренс	Временный
БАССЕЙН: Студенческий почасовой научный сотрудник	17930BR	Ледяные покровы с дистанционным зондированием Ctr	Канзасский университет — Лоуренс	Временный
Пул: Ассистент студента ACC	18904BR	Бизнес	Кампус	Временный
БАССЕЙН: CEAE Grader-Student почасовая / рабочее время	18839BR	Гражданское / экологическое / Arch Engineering	Кампус	Временный
БАССЕЙН: EECS Grader-Student, ежечасно / рабочее место	17272BR	Электротехника, инженерия и компьютерная наука	Кампус	Временный
Бассейн: J Café Barista	17663BR	Бизнес	Кампус	Временный
БАССЕЙН: Ассистент студента, Business Mktg	17231BR	Бизнес	Кампус	Временный
БАССЕЙН: Студент-научный сотрудник	18683BR	Аэрокосмическая техника	Кампус	Временный
БАССЕЙН: Студент, продавец	18999BR	Архитектурный дизайн	Кампус	Временный
Пул: Финансовый аналитик программы RedTire	18803BR	Бизнес	Кампус	Временный
Репетитор португальского — летняя сессия проекта GO	18851BR	Испанский и португальский	Кампус	Временный
SAC Academic Aide STEM Text Editor -Student Hourly POOL	18237BR	Академическая поддержка университета Ct	Кампус	Временный
SAC Academic Aide — текстовый редактор Студенческий ежечасный пул	18236BR	Академическая поддержка университета Ct	Кампус	Временный
Студент Shook Hardy & Bacon Scholar ежечасно / рабочее исследование	18770BR	Юридическая школа	Кампус	Временный
Ассистент по академическим услугам студентов	19036BR	Бизнес	Кампус	Временный
Студент-ассистент инженерного декана	18952BR	Инженерное управление	Кампус	Временный
Студент ГИС Ассистент	19013BR	Канзасская геологическая служба	Кампус	Временный
Студент-классник — БАССЕЙН	18558BR	Классика	Кампус	Временный
Студенческий почасово	18989BR	Бюро исследований детей	Кампус	Временный
Студенческий почасово	18928BR	Бюро исследований детей	Кампус	Временный
Студенческий ежечасно — координатор клиники	19043BR	Психология	Кампус	Временный
Студенческий почасово — Директор по коммуникациям	19023BR	Студенческий сенат	Кампус	Временный
Студенческий ежечасно — Директор по разнообразию и вовлечению	19026BR	Студенческий сенат	Кампус	Временный
Студент почасово — Геология 560 или 561 Водитель	18736BR	Геология	Кампус	Временный
Студенческий ежечасно — Директор по связям с государственными органами	19027BR	Студенческий сенат	Кампус	Временный
Студенческий почасово — начальник отдела внутренних дел	19028BR	Студенческий сенат	Кампус	Временный
Студенческий почасовой график — ВАРИАНТЫ Student Leader	18912BR	Институт достижений и оценивания	Кампус	Временный
Студенческий почасово — Директор по политике и развитию	19024BR	Студенческий сенат	Кампус	Временный
Студенческий ежечасно — POOL Студент-исследователь с Дэйвом Бессоном	18533BR	Физика и астрономия	Кампус	Временный
Студенческая почасовая оплата — научный сотрудник	18976BR	Институт политики и социальной защиты	Кампус	Временный
Студенческий почасовой график — Ассистент преподавателя бакалавриата	14097BR	Химия	Кампус	Временный
Почасовой помощник студента	18968BR	Журналистика	Кампус	Временный
Почасовой помощник студента	18970BR	Журналистика	Кампус	Временный
Почасовой помощник студента	18971BR	Журналистика	Кампус	Временный
Почасовой помощник студента	18930BR	Колледж свободных искусств и наук	Кампус	Временный
Студенческий почасовой фонд	15216BR	Химия	Кампус	Временный
Студент почасово ассистент преподавателя	17738BR	Аэрокосмическая техника	Кампус	Временный
Студенческий почасово — начальник штаба	19022BR	Студенческий сенат	Кампус	Временный
Студенческий почасово-временный научный руководитель	18791BR	Инженерное управление	Кампус	Временный
Координатор почасового транспорта студентов	18998BR	Транспортные услуги	Кампус	Временный
Ассистент студенческой библиотеки — Международные коллекции	19007BR	Международная библиотека	Кампус	Временный
Студенческий научный сотрудник POOL	18418BR	Юридическая школа	Кампус	Временный
Студенческая исследовательская лаборатория Asst Student Hourly / Work Study	17386BR	Гражданское / экологическое / Arch Engineering	Кампус	Временный
Студенческая исследовательская лаборатория Asst Student Hourly / Work Study	18944BR	Гражданское / экологическое / Arch Engineering	Кампус	Временный
Наставник программы Student Unite	18692BR	Институт достижений и оценивания	Кампус	Временный
Связь между студентами и ветеранами (только для исследования VA)	19012BR	Академическая успеваемость	Кампус	Временный
Ассистент преподавателя BSAN 202	18784BR	Бизнес	Кампус	Временный
Казначей — Студент почасово	19029BR	Студенческий сенат	Кампус	Временный
Обучение по программе UNITE Asst-Student Hrly	18921BR	Институт достижений и оценивания	Кампус	Временный
Ассистент выпускника университетского омбудсмена — ежечасно	18797BR	Уполномоченные по правам человека	Кампус	Временный
Помощник по обслуживанию посетителей — Студент почасово	18977BR	Институт биоразнообразия	Кампус	Временный
Тренер по письму	18411BR	Бизнес	Кампус	Временный

Duke @ Work — Веб-сайт самообслуживания

Дополнительные ресурсы

Защищенный веб-сайт

Веб-сайт Duke @ Work — это защищенная система .Ваша личная и банковская информация защищена брандмауэром в закрытой сетевой системе и недоступна без вашего уникального Duke NetID и пароля.

Устойчивый герцог

Веб-сайт Duke @ Work также будет поддерживать усилия университета по обеспечению устойчивости, позволяя преподавателям и сотрудникам отказаться от получения бумажных выписок о прямом депозите.

Duke @ Work — это веб-сайт самообслуживания, который предлагает преподавателям и сотрудникам возможность просматривать и обновлять информацию о своем персонале в Duke.Сайт предлагает гибкость и удобство для просмотра выписок по заработной плате в режиме онлайн, регистрации для прекращения использования бумажных выписок по заработной плате, обновления домашнего и рабочего адресов, открытия или изменения банковских счетов для прямого депозита, а также просмотра выбранных льгот и остатков по пенсионным планам. Сайт также позволяет руководителям, представителям по заработной плате и бизнес-менеджерам получать доступ к другим онлайн-функциям, таким как iForms, выбор кандидатов и BPS (система бюджетного планирования).

Доступ к защищенному веб-сайту

Преподаватели и сотрудники могут получить доступ к защищенному веб-сайту Duke @ Work прямо сейчас! Не можете войти в систему? Посетите страницу справки по входу в систему.

Нужна дополнительная помощь?

• Платить Вопросы?
  • Обратитесь в Корпоративную службу расчета заработной платы по телефону 684-2642
• Преимущества / HR Вопросы?
  • Обратитесь в информационный центр HR по телефону 684-5600
• Технические вопросы?
  • Связаться с OIT по тел. 684-2200 (сотрудники университета)
  • Связаться с DHTS по тел. 684-2243 (сотрудники DUHS)

Особенности сайта

Duke @ Work предлагает большую гибкость для доступа и обновления информации о персонале, что особенно важно в Duke, где люди работают круглосуточно, чтобы поддерживать студентов, пациентов и исследовательские учреждения.Используя свой NetID и пароль для доступа к защищенному сайту, преподаватели и сотрудники Duke смогут:

• Просмотр текущих и прошлых отчетов о заработной плате
• Изменить домашний адрес
• Обновить свой рабочий адрес (физическое местонахождение)
• Доступ к их счету возмещения расходов на медицинское обслуживание или уход за иждивенцами
• Посмотреть остаток по пенсионному плану
• Пересмотреть участие в льготах
• Изучите возможности профессионального развития и найдите работу в Duke
• Настройка или изменение банковских счетов для прямого депозита
• Изменить размер удерживаемых федеральных налогов и налогов Северной Каролины
• Сотрудники, работающие каждые две недели, представляют часы, подлежащие оплате для отделов, с использованием электронного учета рабочего времени

Предоставление преподавателям и сотрудникам прямого доступа для просмотра и обновления своей информации также упростит административные процессы и снизит вероятность ошибок из-за нескольких точек ввода данных.

Напишите заявку | grants.nih.gov

Следующее руководство может помочь вам в разработке сильного приложения, которое позволит рецензентам лучше оценить научность и достоинства вашего предложения. На этой странице представлены советы для демонстрации рецензентам и сотрудникам NIH высокого качества персонала, задействованного в вашем проекте, а также для документирования ресурсов и институциональной поддержки проекта. Мы также предоставляем информацию для новых исследователей и иностранных заявителей.

Хотя предоставленные советы актуальны для всех исследовательских грантов, они носят общий характер и ориентированы на исследовательский проект NIH (R01).Эти советы не должны заменять внутренние инструкции вашей организации, конкретные советы, предоставляемые NIH программой или руководящим персоналом грантов, или инструкции, содержащиеся в объявлении о возможности получения финансирования или руководстве по подаче заявки.

Что нужно знать, прежде чем начать писать

Где найти инструкции по написанию вашего заявления

Формы заявок размещаются с каждым объявлением о возможности получения финансирования. Подробные инструкции по заполнению заявки можно найти на странице Как подать заявку — Руководство по подаче заявки под синим заголовком Инструкции по заполнению формы.Используйте эти инструкции вместе с указаниями в объявлении о возможности финансирования (включая раздел «Связанные примечания» объявления) для разработки вашего приложения. Если инструкции в руководстве по подаче заявки и возможности финансирования противоречат друг другу, возможность выигрывает. Если инструкции в руководстве по применению или возможность противоречат уведомлению Руководства NIH (включая Уведомление об особом интересе), уведомление считается приоритетным.

Что ищут рецензенты

Тщательная подготовка и понимание того, как ваше приложение будет рассматриваться, могут помочь вам создать надежное приложение.В процессе экспертной оценки NIH мы созываем группу ученых, не являющихся федеральными, для рассмотрения вашей заявки. Хотя ряд факторов влияет на то, будет ли ваше приложение профинансировано, мы уделяем большое внимание анализу научных достоинств. В следующих разделах описываются критерии, которые рецензенты используют для оценки приложений. Внимательно прочтите их, чтобы получить полезные советы по информации и содержанию, которые вы должны включить в приложение, чтобы получить положительную оценку.

Общее воздействие

Рецензенты предоставят общую оценку воздействия, чтобы отразить свою оценку вероятности того, что проект окажет устойчивое мощное влияние на задействованные области исследования, с учетом следующих критериев обзора и дополнительных критериев обзора (в зависимости от того, что применимо к исследованию). проект предложен).

Критерии оценки по шкале

Рецензенты рассмотрят каждый из приведенных ниже критериев обзора при определении научных и технических достоинств и выставят каждому отдельную оценку. Приложение не обязательно должно быть сильным во всех категориях, чтобы иметь возможность иметь большое научное влияние. Например, проект, который по своей природе не является инновационным, может иметь важное значение для развития области.

Значение. Решает ли проект важную проблему или серьезное препятствие на пути прогресса в этой области? Есть ли у проекта сильная научная предпосылка? Если цели проекта будут достигнуты, как будут улучшены научные знания, технические возможности и / или клиническая практика? Как успешное выполнение целей изменит концепции, методы, технологии, лечение, услуги или профилактические вмешательства, которые движут этой областью?

Следователь (и). Подходят ли PD / PI, сотрудники и другие исследователи для проекта? Если у исследователей на начальном этапе или у новых исследователей, или на ранних этапах независимой карьеры, есть ли у них соответствующий опыт и подготовка? Если установлено, продемонстрировали ли они постоянный список достижений, которые продвинули их области? Если проект является совместным или включает несколько PD / PI, обладают ли исследователи дополнительными и интегрированными знаниями; Соответствуют ли их подход к руководству, управление и организационная структура проекту?

Инновации. Стремится ли приложение к изменению текущих парадигм исследований или клинической практики за счет использования новых теоретических концепций, подходов или методологий, инструментов или вмешательств? Являются ли концепции, подходы или методологии, инструменты или вмешательства новыми для одной области исследований или новыми в широком смысле? Предлагается ли уточнение, улучшение или новое применение теоретических концепций, подходов или методологий, инструментов или вмешательств?

Подход. Являются ли общая стратегия, методология и анализ хорошо обоснованными и подходящими для достижения конкретных целей проекта? Представили ли исследователи стратегии, обеспечивающие надежный и беспристрастный подход, соответствующий предлагаемой работе? Представлены ли потенциальные проблемы, альтернативные стратегии и критерии успеха? Если проект находится на ранней стадии разработки, будет ли стратегия обеспечена осуществимостью и будут ли решаться особо рискованные аспекты? Представили ли исследователи адекватные планы рассмотрения соответствующих биологических переменных, таких как пол, для исследований на позвоночных животных или людях? Если проект включает клинические исследования, оправданы ли планы по 1) защите людей от рисков, связанных с исследованиями, и 2) включению меньшинств и представителей обоих полов / полов, а также включение детей с точки зрения научных целей? и предложенная стратегия исследования?

Окружающая среда. Будет ли научная среда, в которой будет выполняться работа, способствовать вероятности успеха? Достаточны ли институциональная поддержка, оборудование и другие физические ресурсы, имеющиеся у исследователей, для предлагаемого проекта? Получит ли проект выгоду от уникальных особенностей научной среды, тематических групп или договоренностей о сотрудничестве?

Обратите внимание, что приложение не обязательно должно быть сильным по всем категориям, чтобы его можно было оценить как имеющее серьезное научное влияние.Например, проект, который по своей природе не является инновационным, может иметь важное значение для развития области.

Узнайте больше о том, как оцениваются заявки.

Дополнительные критерии проверки

В зависимости от предложенного проекта рецензенты будут оценивать следующие дополнительные элементы при определении научных и технических достоинств и при предоставлении общей оценки воздействия, но не будут давать отдельные баллы по этим элементам.

• Защита для людей
• Включение женщин, меньшинств и детей
• Позвоночные животные
• Биологическая опасность
• Повторное представление
• Продление
• Редакция

Обязательно соблюдайте любой из этих дополнительных критериев проверки, применимых к вашей заявке, поскольку рецензенты учтут их при присвоении общих оценок воздействия / приоритета.

		Примечание: Это общие критерии оценки незапрошенных заявок на гранты исследовательских проектов. Присуждение стипендий NRSA, награды за развитие карьеры и объявления о конкретных возможностях финансирования (FOA) могут иметь другие или дополнительные специальные критерии проверки. Кандидатам следует ознакомиться с объявлением о возможности финансирования, на которое они подают заявку, и ознакомиться с критериями рассмотрения, по которым будет оцениваться их заявка.

Дополнительная проверка

Что касается предложенного проекта, рецензенты рассмотрят каждый из следующих пунктов, но не будут выставлять баллы по этим пунктам и не должны учитывать их при определении общей оценки воздействия.

• Заявки от иностранных организаций
• Выбрать агента
• Планы совместного использования ресурсов
• Аутентификация ключевых биологических и / или химических ресурсов
• Бюджет и период поддержки

Примечание: Определенные объявления о возможностях финансирования (FOA), опубликованные в Руководстве NIH по грантам и контрактам, могут содержать список дополнительных элементов по каждому из вышеперечисленных критериев, связанных с конкретными требованиями FOA.

Узнайте больше о том, как заявки рассматриваются и оцениваются на нашей странице процесса экспертной оценки.

Ресурсы для исследований, институциональная поддержка и имеющийся опыт

Необходимо включить достаточную информацию, чтобы продемонстрировать рецензентам и персоналу NIH высокое качество PD / PI, со-исследователей, доступных исследовательских ресурсов, а также учреждения-заявителя и его поддержки проекта.

Ресурсов:

Кандидаты должны четко указать, что у них есть соответствующие ресурсы для проведения исследования, такие как соответствующее оборудование и лабораторные помещения. По возможности прилагайте письма-обязательства по использованию этих ресурсов.

• Понять уровень ресурсов, необходимых для конкуренции.
• Проведите организационную оценку.
• Определите, какие ресурсы и поддержка есть у вашей организации и какая дополнительная поддержка вам понадобится.
• Подумайте, подходят ли имеющееся оборудование и помещения и благоприятствует ли окружающая среда исследованиям.

Независимость и институциональная поддержка:
Это важно для всех исследователей, но особенно для начинающих и начинающих исследователей или тех, кто только начинает свою независимую карьеру:

• Предоставьте рецензентам доказательства того, что у вас есть соответствующий опыт и подготовка для руководства и управления исследовательским проектом.
• Рекомендательные письма и институциональные обязательства важны.
• Упомяните любые стартовые фонды, поддержку технического специалиста и т. Д. Это положительный показатель институциональной приверженности рецензентам.

Сотрудников и консультантов:

Определите опыт, необходимый вашей исследовательской группе (отдельные лица, сотрудничающие организации, ресурсы и т. Д.). Большая часть научной работы требует сотрудничества между исследователями, и NIH стремится поддерживать такие отношения.

• Включите в заявку письма-обязательства, в которых четко прописаны роли сотрудников. Заявка на грант должна содержать подписанное письмо от каждого соавтора заявителю, в котором указывается вклад, который он или она намеревается сделать, и его или ее приверженность работе. Эти письма часто являются основной гарантией того, что рецензенты действительно выполнят свою работу.
• Для консультантов в письмах должна быть указана ставка / плата за консультационные услуги.
• Если вы планируете подавать заявление с участием нескольких основных исследователей, примите во внимание следующее:
  • Формат, экспертная оценка и администрирование приложений, представленных с несколькими PI, действительно имеют некоторые существенные отличия от традиционного приложения с одним PI. Следовательно, важно рассмотреть все аспекты механизма финансирования перед подачей заявки, независимо от типа заявки на исследование, которая будет подана.
  • Всем кандидатам, предлагающим коллективные научные усилия, настоятельно рекомендуется как можно скорее связаться с должностными лицами своих программ NIH, чтобы обсудить уместность подачи заявок с несколькими ИП для поддержки своих исследований.
    

Сопроводительное письмо и форма запроса о назначении PHS

Несмотря на то, что в большинстве случаев необязательно, приложение к сопроводительному письму к форме SF424 (R&R) и форме запроса на назначение PHS может использоваться для передачи информации в Отдел приема и передачи (DRR) Центра научных исследований.

• Используйте приложение к сопроводительному письму, чтобы предоставить повествовательную информацию персоналу СРБ. Инструкции к форме заявки на странице Как подать заявку — Руководство по подаче заявки включают список ситуаций, в которых требуется сопроводительное письмо, в том числе:
  • Поздние заявки
  • Требуемые разрешения агентства, если необходимо (например,g., разрешение на подачу заявки с бюджетным периодом (-ами) 500 тыс. долларов и более)
  • Объяснение дополнительных бюджетов, действующих не во все бюджетные периоды
  • Намерение отправить видео
  • Ожидание крупномасштабных геномных данных
  • Предлагаемое использование тканей плода человека от плановых абортов
• Используйте форму запроса на назначение PHS, чтобы предложить
  • Назначение института или центра
  • Назначение раздела обучения
  • Рецензенты, у которых может быть конфликт интересов, и почему их не следует рассматривать для рассмотрения вашей заявки
• Только сотрудники NIH, которым необходимо знать, имеют доступ к вашему запросу о назначении и сопроводительному письму.Рецензентам не иметь к ним доступа.

Вы начинающий следователь или следователь на начальном этапе?

• Определите, подходите ли вы как новый следователь, основываясь на определении нового исследователя NIH. NIH предлагает возможности финансирования, адаптированные для новых исследователей, такие как награда директора NIH New Innovator Award. Более подробную информацию о программах NIH, разработанных для новых исследователей, можно найти на веб-странице программы New Investigators.
• Персонал NIH ищет новых и ранних исследователей.Проверьте свою учетную запись eRA Commons и убедитесь, что ваша история финансирования и дата вашего проживания или окончательной степени верны, чтобы убедиться, что вы правильно идентифицированы как новый или начальный исследователь. Система eRA рассчитывает право на участие на основе информации, связанной с профилем PD / PI и учетной записью кандидата.
  • В ваших интересах идентифицировать себя как нового исследователя, потому что рецензенты должны уделять особое внимание новым исследователям.Рецензенты будут уделять больше внимания предлагаемому подходу, а не послужному списку.
  • Кандидаты, впервые подающие заявку, могут иметь меньше предварительных данных и публикаций, чем более опытные исследователи, и рецензенты NIH это понимают. Вместо этого рецензенты уделяют больше внимания тому, как исследователь продемонстрировал, что он или она действительно независимы от каких-либо бывших наставников, имеет ли он или она некоторые из своих собственных ресурсов и институциональной поддержки, и может ли он или она самостоятельно руководить исследованием. исследовать.

Иностранное участие: учреждение и / или следователь

• Иностранные PD / PI и представители иностранных организаций должны убедиться в своем праве на участие, проверив руководящие принципы приемлемости, содержащиеся в каждом FOA.
• Иностранным PD / PI и сотрудникам зарубежных организаций настоятельно рекомендуется связаться с сотрудником программы NIH как можно скорее на этапах планирования и написания.
• Иностранные заявители могут узнать больше на нашей странице Информация для иностранных заявителей и получателей грантов.

Развивайте свой бюджет

Этот шаг будет одним из самых трудоемких в процессе написания.

• Знайте, какой тип бюджета потребуется для подачи с вашим заявлением (указано в вашем FOA).
• Изучите различные компоненты бюджета, работая с центральным отделом грантов вашего учреждения и администратором отдела.
• Свяжитесь с официальными лицами программы NIH по поводу допустимости и других бюджетных вопросов.
• Для получения дополнительной информации см. Разработайте свой бюджет.

Ваш план исследования

В плане исследования описывается предлагаемое исследование, указывается его значимость и то, как оно будет проводиться. Помните, что у вашего приложения две аудитории: большинство рецензентов, которые, вероятно, не знакомы с вашими методами или областью, и меньшее число, которые будут знакомы.

• Все рецензенты важны для вас, потому что каждый рецензент получает один голос.
  • Чтобы добиться успеха в рецензировании, вы должны убедить назначенных рецензентов. Они выступают в роли ваших защитников, направляя обсуждение вашей заявки комиссией.
  • Напишите и систематизируйте свою заявку, чтобы главный рецензент мог легко понять и объяснить, что вы предлагаете, и отстаивать свою заявку.
  • Обращайтесь к рецензентам и финансирующим консультантам, используя формулировки, подчеркивающие важность предлагаемой вами работы.

Дополнительные элементы, необходимые для заявки на грант

При необходимости в заявку на грант необходимо включить следующие элементы.Если не указано иное, эти элементы не влияют на рейтинг (оценку приоритета) приложения. Однако рецензентов просят прокомментировать адекватность информации, предоставленной по каждому элементу. Любые проблемы, выявленные рецензентами, могут отрицательно повлиять на присуждение награды и отложить ее.

• Библиография и источники цитирования
  Предоставьте библиографию всех ссылок, цитируемых в плане исследования. Каждая ссылка должна включать имена всех авторов (в той же последовательности, в которой они появляются в публикации; вы можете использовать «et al.»Вместо перечисления всех авторов в цитировании), название статьи и журнала, название книги, номер тома, номера страниц и год публикации. Убедитесь, что включены только библиографические ссылки. Будьте особенно внимательны, соблюдая научную практику при цитировании исходных материалов, на которые полагались при подготовке любого раздела заявки.
  
• Уход за позвоночными животными и их использование в исследованиях
  Если вы планируете использовать в проекте живых позвоночных животных, вы должны соблюдать требования Политики Службы общественного здравоохранения (PHS) в отношении гуманного ухода и использования лабораторных животных (Политика) : Версия HTML и версия PDF.Обзор требований к вашему заявлению и подробные инструкции см. На веб-странице раздела «Позвоночные животные». Дополнительную информацию можно найти по адресу:
• Консорциум / договорные отношения
  Объясните программные, налоговые и административные договоренности, которые должны быть достигнуты между организацией-заявителем и организацией (организациями) консорциума.
  
• Консультанты и сотрудники
  Прикрепите соответствующие письма от всех консультантов и сотрудников, подтверждающие их роль в проекте.Для консультантов в письмах должна быть указана ставка / плата за консультационные услуги.
  
• Помещения и другие ресурсы
  Эта информация используется для оценки возможностей имеющихся ресурсов организации для выполнения предложенных усилий. Определите, какие помещения будут использоваться (лаборатория, животное, компьютер, офис, клиника и прочее). При необходимости укажите их возможности, соответствующие возможности, относительную близость и степень доступности для проекта.Опишите только те ресурсы, которые имеют прямое отношение к предлагаемой работе.
  
• Включение женщин, меньшинств и детей в исследования
  Рецензенты будут также оценивать адекватность планов по включению субъектов обоих полов, всех расовых и этнических групп (и подгрупп) и детей, в зависимости от обстоятельств, научным целям исследования. исследования будут оцениваться. Планы по набору и удержанию субъектов также будут оценены. Посетите веб-сайт NIH, посвященный политике включения женщин и меньшинств, на котором есть такие ресурсы, как дерево решений, которые помогут вам определить, какие из ваших исследований подпадают под политику включения NIH.
  
• Несколько PD / PI
  Для приложений, назначающих несколько PD / PI, вы должны включить план лидерства.
  
• Защита людей от рисков, связанных с исследованиями
  Кандидаты должны заверить NIH, что все люди находятся под защитой. Рецензенты оценят потенциальный риск для людей в рамках предлагаемого исследования и оценят, какие меры защиты существуют для защиты от любого риска, связанного с исследованием. Награды не могут быть присуждены до тех пор, пока заверения не будут переданы в Управление по защите научных исследований человека (OHRP).Представлены схемы решений, которые помогают обдумать соответствующие вопросы защиты людей (см. Http://www.hhs.gov/ohrp/policy/checklists/decisioncharts.html).
  
• План (ы) совместного использования ресурсов
  Этот раздел включает план совместного использования данных, если это применимо, и совместное использование модельных организмов. Для получения дополнительной информации о совместном использовании данных посетите веб-сайт NIH по адресу / grants / policy / data_sharing /.
  
• Select Agents
  Укажите всех выбранных агентов, которые будут использоваться в предлагаемом исследовании.Избранные агенты представляют собой опасные биологические агенты и токсины, которые HHS или USDA определили как потенциально представляющие серьезную угрозу для здоровья и безопасности населения, здоровья животных и растений или продуктов животного и растительного происхождения. CDC ведет список избранных агентов и токсинов HHS и USDA.
  
• Использование интернет-сайтов
  NIH ввел политику, запрещающую использование адресов всемирной паутины (URL) в заявках на выдачу грантов вместо текста, описывающего тот же материал.Это связано с возможностью предоставления большого количества дополнительных материалов с веб-сайта сверх того, что может поместиться в ограничение на количество страниц, и тем самым дает несправедливое преимущество некоторым кандидатам и создает большую дополнительную нагрузку для рецензентов.

Важные советы по написанию

Вы спланировали, вы исследовали, вы понимаете приложение … теперь пора писать. Хорошо написанное, хорошо отформатированное приложение — важный ключ к успеху.Помните детали при форматировании вложений!

СОВЕТ №1: воплощайте цели своего проекта в реальность Не предлагайте больше работы, чем можно было бы разумно выполнить в течение предложенного проектного периода.

• Прежде чем приступить к написанию заявки, подумайте о бюджете и о том, как он соотносится с вашим планом исследования. Помните, что все в бюджете должно быть обосновано работой, которую вы предложили выполнить.

• Быть реалистичным. Не предлагайте больше работы, чем можно разумно выполнить в течение предложенного проектного периода. Убедитесь, что персонал имеет соответствующий научный опыт и подготовку. Убедитесь, что бюджет разумный и обоснованный.
  

СОВЕТ № 2: Будьте организованы и логичны Почему? Рецензенты привыкли находить информацию в определенных разделах приложения.Это создает эффективный процесс оценки и избавляет рецензентов от поиска необходимой информации.

Начните с наброска, следуя предлагаемой организации приложения. Мыслительный процесс приложения должен быть простым.

Примечание. После отправки NIH Systems автоматически добавит: верхние и нижние колонтитулы (отметка времени, номер отслеживания, номер FOA и номера страниц). Поэтому не включайте верхние и нижние колонтитулы.

• Пишите четкие заголовки.
• Используйте подзаголовки, короткие абзацы и другие приемы, чтобы упростить навигацию по приложению. Будьте конкретны и информативны и избегайте дублирования.
• Добавьте в закладки основные разделы.
• Используйте диаграммы, рисунки и таблицы и включайте соответствующие легенды, чтобы помочь рецензентам понять сложную информацию. Они должны дополнять текст и быть вставлены надлежащим образом. Убедитесь, что цифры и этикетки читаются в том размере, в котором они будут отображаться в приложении.
• Используйте маркированные и нумерованные списки для эффективной организации. Отступы и жирный шрифт добавляют удобочитаемости. Полужирным шрифтом выделены ключевые концепции, что позволяет рецензентам сканировать страницы и быстро извлекать информацию.
• Эффективно используйте пустое пространство.

СОВЕТ № 3: Пишите ясным и кратким языком Почему? Рецензент должен часто читать 10-15 приложений очень подробно, поэтому у вашего приложения будет больше шансов на успех, если оно будет легко читаемым и хорошо написанным.

• Напишите четкое тематическое предложение для каждого абзаца с одной основной мыслью или идеей. Это ключ к удобочитаемости.
• Излагайте свои аргументы как можно более прямо. Избегайте жаргона или излишней лексики.
• Пишите простые и понятные предложения, не превышая 20 слов в каждом.
• Соблюдайте термины, ссылки и стиль письма.
• Используйте активный, а не пассивный голос.Например, напишите «Мы разработаем эксперимент», а не «Эксперимент будет разработан».
• При первой ссылке проговорите все аббревиатуры.
• Если письмо не ваша сильная сторона, обратитесь за помощью!

СОВЕТ № 4: Продайте свою идею на бумаге Привлекайте внимание рецензентов, объясняя, почему NIH должен финансировать ваше исследование!

• Включите достаточно исходной информации, чтобы умный читатель мог понять предлагаемую вами работу.
• Поддержите вашу идею с помощью сотрудников, обладающих опытом, который принесет пользу проекту.

СОВЕТ № 5: Редактируйте себя, но также обращайтесь за помощью Скорее всего, вы неоднократно просматривали одни и те же слова, предложения и абзацы! Позвольте кому-нибудь со свежим взглядом прочитать ваш контент, проверить вашу пунктуацию и дать вам отзыв о том, течет ли контент.

• Абсолютно нетерпимы к опечаткам, орфографическим ошибкам, грамматическим ошибкам или небрежному форматированию.Неаккуратное или неорганизованное приложение может привести рецензентов к выводу, что ваше исследование может проводиться таким же образом.
• Помните подробности! Существуют требования к формату, такие как размер шрифта, поля и интервалы. Убедитесь, что вы знакомы с ними, прежде чем подавать заявку, и пометьте разделы, как указано. Вы не хотите, чтобы рассмотрение вашей заявки было отложено, потому что ни одна из этих деталей не указана.
• Если в написании участвуют более одного исследователя, было бы полезно, чтобы один редактор не только проверял пунктуационные ошибки, но и следил за тем, чтобы в приложении был согласованный стиль написания.

СОВЕТ № 6: Поделитесь комментариями Скорее всего, вы повторяли одни и те же слова снова и снова! Позвольте кому-нибудь со свежим взглядом прочитать ваш контент, проверить пунктуацию и дать вам отзыв о том, течет ли контент.

• Попросите своих коллег или наставников просмотреть первый проект ваших конкретных целей на раннем этапе процесса. Этот шаг может сэкономить много драгоценного времени.
• Выделите время для внутреннего обзора соавторами, коллегами, наставниками и внесите исправления / изменения в этот обзор. Если возможно, попросите как экспертов в вашей области, так и тех, кто менее знаком с вашей наукой, предоставят отзывы.
• Попросите тех, кто представляет обзор, критически оценить приложение, используя критерии экспертной оценки.
• Выделите достаточно времени, чтобы отложить заполненное приложение, а затем сами прочтите его с новой точки зрения.Также попробуйте вычитать текст приложения вслух.
• Проведите собственную проверку на основе пяти критериев экспертной оценки NIH. Как бы вы оценили собственное приложение?
• Перед подачей окончательно просмотрите всю заявку на грант. Помните, что вам нужно убедительное предложение, которое также будет отформатировано в соответствии с руководящими указаниями по применению, без ошибок пунктуации, понятным для чтения и по существу!

.