Подработка для мамочек в декретном отпуске: Работа на дому для мам в декрете: варианты подработки, где искать вакансии в декрете

Как подработать в декрете: полезные советы и идеи

Содержание

  • 1 Зачем искать подработку во время декретного отпуска?
  • 2 Подработка в домашних условиях
    • 2.1 Работа в интернет-магазине
    • 2.2 Работа для мам – фриланс
    • 2.3 Диспетчер на телефоне
  • 3 Работа для мам в декрете вне дома

Декретный отпуск – это замечательное время в жизни любой женщины. Уход за маленьким ребенком забирает много сил и времени и женщине не до работы. Однако очень часто случаются ситуации, когда денег в декрете катастрофически не хватает и тогда молодая мама задумывается о том, как подработать в декрете. Рассмотрим более популярные способы подработки.

Зачем искать подработку во время декретного отпуска?

Когда малыш еще совсем маленький, то у молодой мамы практически не остается свободного времени и довольно часто она мечтает только об одном – выспаться. Однако вместе с ростом ребенка и увеличением степени его самостоятельности у мамы появляется свободное время и многие мамы в декрете предпочитают это время проводить с пользой. Например, найти какую-нибудь подработку в домашних условиях, чтобы иметь возможность улучшить свое материальное положение. Все знают, что пособие по уходу за ребенком довольно скромное, а каждая мама хочет дать своему ребенку как можно больше. И подработка в декрете – это одна из возможностей.

Подработка в домашних условиях

Естественно, что молодая мама подавляющее большинство своего времени проводит дома. Поэтому гораздо лучше, если молодая мамочка сможет работать в домашних условиях без жесткого графика. Это позволит и ухаживать за ребенком и при этом зарабатывать деньги. Существует несколько вариантов, как можно заработать в домашних условиях.

Работа в интернет-магазине

Одна из очень неплохих возможностей заработать дополнительные средства – это работа в интернет-магазине. Мамочка может принимать заказы, консультировать потенциальных клиентов. Это несложная работа, но она может приносить неплохой дополнительный доход.
Если молодая мама занимается рукоделием, например, вышивает, шьет, изготавливает украшения или любые другие аксессуары, то она может через интернет-магазин продавать свои изделия.

Работа для мам – фриланс

Данная категория подработки предоставляет возможность работы по свободному графику и возможность выбирать количество и сроки заказов в зависимости от количества свободного времени, которое молодая мама может потратить на работу. К фрилансу относят множество различных направлений работы. Например, дизайнер или корректор, переводчик или журналист. Женщины, которые могут выполнять заказы в указанных сферах, имеют прекрасную возможность зарабатывать в декрете.
Для того чтобы найти подобную подработку необходимо просмотреть вакансии в интернете. Как правило, всегда есть возможность выбора заказов. При этом чтобы не нарваться на мошенников, нужно довольно серьезно относиться к выбору потенциальных работодателей. Очень хорошо если подобную работу порекомендует кто-то из знакомых, тогда гораздо больше шансов получить возможность действительно заработать.

Диспетчер на телефоне

Еще одна хорошая возможность заработать для мамочек в декрете – это работа диспетчером на домашнем телефоне. Это хорошая работа. Однако стоит помнить о том, что на связи нужно быть постоянно и при этом телефонный звонок может разбудить спящего ребенка или разбудить маму, когда она прилегла отдохнуть.
В обязанности диспетчера на телефоне входит ответ на телефонные звонки от потенциальных клиентов. Иногда  – это проведение телефонных опросов или звонки клиентам компании. Существуют различные виды вакансий подобного рода, и молодой маме просто следует выбрать ту, которая лучше всего отвечает возможностям мамы.

Работа для мам в декрете вне дома

Конечно, более удобно для молодой мамы работать дома. Однако существуют вакансии, которые позволяют уделять работе всего несколько часов в день, но при этом приносят доход. Если есть возможность оставить ребенка на пару часов с бабушкой или мужем, то можно  задуматься о подработке вне домашних условий.
В данной категории тоже довольно много вакансий. Например, можно работать торговым представителем. Данная работа требует весьма активной деятельности, но она позволяет неплохо заработать в декрете.
Можно работать также, например, бухгалтером, если договориться с работодателем о том, чтобы в офисе появляться только по мере необходимости.
Если женщина не имеет никаких особых навыков, то можно договориться о работе уборщицей. Например, рядом с домом есть офисный центр. Так почему бы не попробовать, убирая в вечернее время несколько офисов, принести домой дополнительный доход.

Таким образом, даже молодая мама, которая находится в декрете, вполне может заработать дополнительные средства или не выходя из дома, или найдя подработку недалеко от своего дома. Не стоит думать, что единственный доход в декрете – это пособие. Все в Ваших руках.

Несколько видео по теме данной статьи:

https://www. youtube.com/watch?v=Y7t0TtgKzug

https://www.youtube.com/watch?v=MJMdt0eZHRY

Подработка для мам в декретном отпуске — свежая вакансия в Санкт-Петербурге в разделе Вакансии на доске объявлений Санкт-Петербурга — Поиск работы: Подработка для мам в декретном отпуске

-Все рубрики-Автомобили и транспорт    Автобусы    Аренда автомобилей    Водный и воздушный транспорт    Запчасти и принадлежности    Легковые автомобили    Мотоциклы, скутера, мопеды    Обслуживание и ремонт автомобилей    Спецтехника    Транспортные услугиЖивотные и растения    Аквариумные животные и растения    Котята и кошки    Лошади    Насекомые    Птицы    Рогатый скот    Собаки и щенки    Товары для животных    Услуги для животных    Цветы и растения    Другие животныеКомпьютеры, электроника    Аксессуары для электроники    Игровые приставки    Комплектующие и расходные материалы    Компьютеры, ноутбуки    Мобильные телефоны и смартфоны    Мониторы, МФУ, принтеры    Накопители памяти    Планшеты, нетбуки    Портативная электроника    Программное обеспечение    Ремонт электроники    Стационарные телефоны    Телевизоры, аудио, видео    Фотоаппараты, видеокамерыКрасота и медицина    Косметика    Косметологическое оборудование    Лекарственные травы    Массаж    Медицинские инструменты и товары    Медицинское оборудование и материалы    Наращивание ногтей, маникюр, педикюр    Наращивание ресниц    Нетрадиционная медицина    Парикмахеры    Парфюмерия    Татуировки, пирсинг    Услуги врачейМебель, бытовая техника    Газовые и электрические плиты    Дизайн и предметы интерьера    Кондиционеры, вентиляция, климатическая техника    Кухонная посуда    Мебель для дома и дачи    Печи, микроволновки    Предметы быта    Ремонт и обслуживание бытовой техники    Стиральные машины    Техника для уборки    Хозяйственные товары    Холодильники    Швейные и вязальные машиныНедвижимость    Гаражи и машиноместа    Дома, дачи, коттеджи    Земельные участки    Квартиры    Коммерческая недвижимость    Комнаты    Кредиты, ипотека    Недвижимость за рубежом    Обмен недвижимостиОдежда, обувь, аксессуары    Аксессуары для одежды    Детская одежда и обувь    Меха, шубы    Одежда и обувь    Одежда оптом, сток    Пошив одежды, химчистка, ремонт обуви    Ткани и пряжа    Товары для детей и игрушки    Часы    Ювелирные изделия, бижутерияПромышленность, продукты питания    Кондитерские изделия    Металлоизделия    Металлопрокат, трубы    Охранное оборудование    Проволока, сетка    Продукты, овощи, фрукты, плоды    Промышленное оборудование    Промышленные материалы    Скупка, переработка металлолома    Торговое и пищевое оборудование    Цветные металлы    Черные металлыРабота    Вакансии    РезюмеСтроительство и ремонт    Двери, окна, балконы    Дизайн, архитектура    Инструменты, механизмы, инвентарь и оборудование    Коммуникации    Проектирование домов    Ремонт домов и квартир    Сантехника, газ, отопление, водоснабжение    Строительные и отделочные материалы    Строительство домов и коттеджей    Электромонтажные работыТуризм, спорт, отдых    Активный и экстремальный отдых    Бани, сауны    Бары, рестораны, кафе    Велосипеды    Знакомства, общение    Йога    Отдых в России и СНГ    Отдых за рубежом    Спортивные секции    Товары для охоты и рыбалки    Товары для спорта    Товары для туризма и отдыхаУслуги и бизнес    Безопасность и охрана    Бухгалтерские услуги    Воспитатели и репетиторство    Интернет-услуги    Клининговые услуги    Магия, астрология    Обучение, курсы    Организация и обслуживание мероприятий    Партнерство, сотрудничество, представительство    Полиграфия, издательство, реклама    Продажа и покупка бизнеса    Ритуальные услуги    Финансы, инвестиции    Юридические и нотариальные услугиХобби, книги, искусство    Антиквариат    Дизайн, изобразительное искусство    Книги, учебники, журналы    Музыкальные инструменты    Обучение музыке, танцу, вокалу    Фото-видео, музыкальные услуги    Хобби, коллекционирование

Мама, работающая неполный рабочий день | Гибкая работа после декретного отпуска

Майя Уппалуру

Как одна мать нашла баланс после того, как решила стать работающей мамой на полставки.

На позднем этапе моей беременности я пила кофе с бывшим начальником. Мы говорили о моей карьерной траектории и типах ролей, на которые я подумывал перейти дальше. У него двое собственных детей, и он сказал то, что я много раз слышал раньше, но никогда не воспринимал всерьез: « Знаешь, просто знай, что как только ты встретишь своего ребенка, твои приоритеты могут измениться . Думаю, я рассмеялся и сказал что-то вроде: « Конечно, я понял. »

Конечно, я не понимал этого до тех пор, пока не родилась моя дочь.

Я всегда считала себя амбициозным человеком и твердо решила, что материнство не помешает моей карьере. Женщин заваливают сообщениями о том, что мы не сможем иметь все: полноценную карьеру, любящий брак и здоровые отношения с нашими детьми. До и во время беременности я была уверена, что эти статистические данные ко мне неприменимы. Но что-то изменилось во мне после ее рождения.

Это началось ближе к концу моего декретного отпуска. Глядя на мою трехмесячную дочь, она казалась слишком маленькой для детского сада. Я взял дополнительный неоплачиваемый отпуск, чтобы дотянуть до четырех с половиной месяцев, но даже тогда мне показалось, что это слишком рано. Я все еще спал с интервалом в 2-3 часа. Я знал, что не смогу вернуться к тому графику, который у меня был до ее приезда, который часто включал долгие часы работы и постоянный доступ к электронной почте. Я начал возвращаться к работе два дня в неделю, затем три дня.

По разным причинам тем летом я сменил работу, перейдя в частный сектор, но со значительно сокращенным почасовым графиком. Я стала работающей мамой на неполный рабочий день. Это был несколько рискованный шаг. Но это сработало так хорошо во многих отношениях для меня и моей семьи. Обычно это позволяло мне проводить с дочерью три-четыре часа каждый день, начиная с раннего подъема в детский сад и заканчивая игрой дома, а затем ужином и отходом ко сну в 8 часов вечера.

Больше всего на свете эта гибкость — работающая мама на полставки — позволила мне по-настоящему присутствовать в первые два года жизни моей дочери. Я далеко не все понял, но вот некоторые вещи, которые я узнал, которые могут помочь тем, кто ищет аналогичный неполный рабочий день или гибкий график.

1. Честность в коллективе

Частично это удача, а частично — выбор. Мне повезло, что у меня есть начальница, которая также работает мамой и любит проводить время со своими детьми! Нам удавалось вести искренние, честные беседы, когда в доме царит беспорядок или когда ситуация, связанная с детьми, требует гибкости. Точно так же я (кратко и весело) честен со своими клиентами — многие из них сами являются работающими матерями — в установлении границ, чтобы я мог проводить время со своей дочерью или даже сцеживаться вне офиса.

Я считаю, что спокойная и уверенная честность в отношении вашей семейной ситуации может помочь всем нормализовать выполнение родительских обязанностей.

Возможно, мне просто повезло, но я верю, что спокойная, уверенная честность в отношении вашей семейной ситуации может помочь всем нормализовать работающее родительство. Моя честность была оценена не только моими коллегами и клиентами, но и теми, у кого есть маленькие дети. Подлинность, а также установление реалистичных сроков и соблюдение этих сроков в контексте ваших личных границ помогают сформировать более широкую культуру доверия.

2. Скорректируйте рабочие ожидания

За последние полтора года было несколько особенно напряженных дней. Явный паттерн — это когда я пытаюсь сделать все, что связано с материнством, и работают, все в один и тот же момент.

Самые катастрофические дни были в начале, когда я пытался работать из дома, когда моя дочь была больна. Я поняла, что серьезный больничный означает, что мой муж или я должны остаться дома и сосредоточиться на нашей дочери. Мы также использовали командный подход к больничным: мы оба работаем из дома и обмениваемся обязанностями по уходу, когда другому нужно быть на связи или отправить результат. Любой вариант намного лучше, чем пытаться сделать все, если вы можете помочь ему.

3. Присутствовать там, где вы находитесь

Осознанность в наши дни стала почти клише, но на самом деле я не понимала жизненной важности этого навыка, пока не родила ребенка. По большей части, и это отнюдь не абсолютная наука, я стараюсь по-настоящему быть на работе, когда нахожусь в офисе, и быть с ребенком и мужем, когда дома. Это умственное и эмоциональное разделение требует дисциплины. И не всегда получается именно так, как хотелось бы. Но по большей части это помогает убедиться, что время, которое я провожу с семьей, действительно качественное.

Дома это означает оставлять мой телефон на беззвучном режиме, в другой комнате или на другом этаже моего дома, когда я играю с дочерью, и выключать телевизор после того, как она ложится спать, чтобы мы с мужем действительно могли поймать вверх. На работе это означает отказ от некоторых разговоров в Интернете или на офисной кухне, которые со временем накапливаются.

Вместо этого я стараюсь с лазерным намерением сосредоточиться на том, чтобы быть максимально продуктивным в сжатый рабочий день. Поскольку я действительно люблю свою работу, присутствие, интеллектуальное участие и вызов в офисе также могут быть столь необходимым «перерывом» от родительских стрессов, по-своему.

4. Избавьтесь от неуверенности в себе

Иногда меня одолевает неуверенность в себе. Вложив время и деньги в свое юридическое образование и карьеру, не отстаю ли я от своих других талантливых, трудолюбивых коллег, работающих полный рабочий день? Будут ли они в очереди на продвижение по службе, на получение которого у меня уйдет больше времени из-за моего выбора работы по сокращенному графику?

Иногда меня терзает неуверенность в себе. Вложив время и деньги в свое юридическое образование и карьеру, не отстаю ли я от своих других талантливых, трудолюбивых коллег, работающих полный рабочий день?

Дело в том, что всегда есть кто-то, кто делает «больше» или «лучше» вас. Социальные сети берут кадры из жизни других людей и показывают их вам, поэтому вы постоянно задаетесь вопросом, соответствуете ли вы им.

В такие моменты неуверенности я думаю о том, как моя дочь смотрит на меня. Она не думает, что мне не хватает зарплаты или звания; для нее я все, что ей нужно. Я думаю о днях, которые мы провели вместе из-за моего выбора (и способности) работать неполный рабочий день, гуляя по окрестностям или играя дома — моменты, наполненные волшебством, весельем и чистой радостью, которых я никогда раньше не испытывал. стать матерью. Моя дочь — мой маленький учитель, который показывает мне, как быть довольным и жить настоящим, не сожалея о том, что я сделал вчера, и не беспокоясь о том, что я должен делать завтра. Я бы ни за что не отказался от этих уроков.

Гибкий график или неполный рабочий день не обходится без осложнений. Многие матери сообщают, что в конечном итоге они все равно работают полный рабочий день и получают деньги за неполный рабочий день, что заставляет их чувствовать себя переутомленными и разочарованными. Тем не менее, многие смогли найти условия, которые работают для них и их семей. Отчасти это удача, а отчасти привилегия — я понимаю, что не все могут работать неполный рабочий день.

Для тех, кто может и хочет, я думаю, что успех гибкой работы также зависит от самосознания, открытого и честного общения, восприимчивости работодателей и коллег, установления границ и полного внимания к стоящей перед вами задаче.

Подробнее:

Как бросить работу после отпуска по беременности и родам — по словам мам, которые это сделали

Майя Уппалуру — адвокат по вопросам здравоохранения, проживающий в Вашингтоне, округ Колумбия, со своим мужем и маленькой дочерью. Она писала о политике в области здравоохранения, материнстве и воспитании детей для публикаций, включая The Lily и Harvard Business Review .

Творчество

Как бросить работу после декретного отпуска, по словам мам, которые это уже сделали

Творчество

Творчество

Креативность

Как написать резюме, которое не будет подчеркивать ваш карьерный перерыв

Творчество

Творчество

ТворчествоЛиззи Душински повторный вход

0 лайков

Почему стоит работать неполный рабочий день после декретного отпуска

Быть новым родителем сопряжено со своими трудностями, и для большинства матерей выбор вернуться к работе редко бывает легким . Если вы не работаете год или несколько лет, может быть трудно понять, как эффективно действовать в изменяющихся обстоятельствах. Хотя совмещать родительские обязанности с работой может быть сложно, Комиссия по справедливой работе вводит новые законы, касающиеся гибких условий работы, которые могут частично облегчить эту борьбу.

Возможно, вы знаете, что как сотрудник, возвращающийся на работу после отпуска по уходу за ребенком, вы имеете право вернуться к своей предыдущей должности. Вы также можете потребовать, чтобы ваш работодатель

создайте гибкий рабочий график , который поможет вам приспособиться к трудовой жизни, а также позволит вам присутствовать при своей семье. Согласно отчету Parents and Careers Network, 44% работающих родителей и опекунов в Австралии говорят, что хотели бы иметь больший контроль над тем, когда и где они работают.

В соответствии с Законом о справедливой работе, если вы несете ответственность за уход за ребенком и возвращаетесь на работу после отпуска, вы можете попросить работать неполный рабочий день, в другое рабочее время или удаленно, если ваша должность позволяет.

В недавней статье на ABC Life автор Грейс Дженнинг-Эдквист говорит, что, хотя эти права защищены Законом о справедливой работе,

не все работодатели соблюдают их . На самом деле, треть австралийских матерей сообщают, что сталкивались с дискриминацией при возвращении на работу после отпуска по уходу за ребенком.

Эту дискриминацию не всегда легко заметить, потому что она часто маскируется под беспокойство. Некоторые работодатели могут принять решение лишить вас определенных обязанностей без вашего согласия или ведома, фактически «понизив» вас до более низкооплачиваемой должности.

Гибкие схемы выгодны всем

Ведущий исследователь Университета Ла Троб доктор Стейси Хокке считает, что более гибкие рабочие места также принесут пользу работодателям. «Мы знаем, что люди с высоким уровнем выгорания чаще меняют работу, чаще пропускают работу и имеют более низкую производительность труда, поэтому такая гибкость — один из способов уменьшить эти последствия»,

— говорит она.

Работа неполный рабочий день может позволить вам совмещать время с семьей, сохраняя при этом свою карьеру на плаву. Если вы надеетесь вернуться к работе на полную ставку в будущем, важно оставаться на связи с другими профессионалами в вашей отрасли и работа неполный рабочий день — отличный способ сделать это. Работа неполный рабочий день не только поможет вам избежать длительного перерыва в работе в вашем резюме, но и позволит вам установить более гибкий график, пока вы находитесь дома.

Определение работы неполный рабочий день

В Австралии неполный рабочий день определяется как минимум 8 часов и менее/менее 38 обычных часов в неделю в течение рабочего цикла. Работодатели и работники должны договориться о минимальном количестве рабочих часов в неделю, а также о времени, когда работник может работать.

Реальность материнства заключается в том, что воспитание детей — это работа на полный рабочий день, круглосуточная работа. Работа на неполный рабочий день может структурировать ваш день и дать вам возможность отдохнуть от родительских обязанностей. Работа неполный рабочий день также может помочь компенсировать расходы на уход за детьми, которые часто высоки для матерей в густонаселенных районах, таких как центральная часть города.

Каждый новый родитель может согласиться с тем, что быть в окружении семьи очень важно , особенно в те ранние годы, когда ребенок растет на глазах. Гибкая работа, например работа неполный рабочий день, может позволить вам выбрать тип образования и ухода, который вы хотите для своего ребенка, а также снизить расходы на уход за ребенком.

Подработка для вас

Одна из самых больших проблем, с которой сталкиваются матери при возвращении на работу, — это предполагаемые упущенные возможности для карьерного роста.

Работа на неполный рабочий день может сначала показаться шагом назад, но в конечном итоге она может привести к работе на полный рабочий день, когда вы будете готовы сделать этот скачок и обсудите свои карьерные планы с вашим работодателем. Некоторые матери считают, что прохождение обучения или курсов в своей области помогает восполнить любые пробелы в навыках и повысить доверие к их опыту работы.

В конце концов, ваша ценность как работника не зависит от того, работаете ли вы неполный рабочий день, полный рабочий день или даже удаленно. Речь идет о том, насколько хорошо вы выполняете свою роль и насколько вы присутствуете для своей команды, когда вы им нужны . Поддержание баланса между работой и личной жизнью важно для большинства работников, а для молодых родителей это особенно важно.

Эмили Пэррис Эмили Пэррис — писатель, журналист и специалист по контенту с многолетним опытом работы в цифровом маркетинге.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *