Коммерческое предложение. Пример горячего коммерческого предложения
«Всегда учитывайте интерес инвесторов, партнеров, клиентов. Зная их интересы, вы сможете сформулировать предложение, которое их заинтересует. Всегда прежде всего узнавайте планы, намерения, проблемы инвесторов. Пусть ваше предложение будет решением их проблем, и тогда они обязательно ответят согласием». С. Давлатов
Цель этой статьи — ознакомиться с таким письмом, как коммерческое предложение; научиться составлять горячее коммерческое предложение, на которое откликнется адресат письма, чтобы состоялась сделка.
В статье дается пример горячего предложения, так как оно соответствует тематике сайта и всем правилам составления делового письма.
Коммерческое предложение относится к рекламно-информационному виду делового письма и является инструментом маркетинга, за исключением публичной оферты, имеющей юридическую значимость.
Что такое коммерческое предложение?
Это письмо, отправляемое адресату электронной почтой или иным способом связи для получения отклика на коммерческое предложение. В случае получения отклика от адресата письма происходит переход на следующий этап коммуникации — деловая встреча, обсуждение и подписание договора. Содержание и объем коммерческого предложения бывают разными. Цель такого предложения — продать товар или услугу. Задача коммерческого предложения — описать выгоду, которую получит адресат, когда откликнется на него.
Следует обратить внимание, что коммерческое предложение не обязывает ни одну из сторон к принятию обязательств, но является маркетинговым инструментом, которое стимулирует адресата совершить дальнейшие действия к заключению коммерческой сделки. Оферта и публичная оферта, напротив, имеет юридическую значимость и связывает стороны обязательствами исполнить или принять условия оферты. Оферта — вид делового письма, условия которого регулируются законодательством отдельной страны (в Республике Казахстан оферта регулируется Гражданским кодексом). Посмотреть примеры, образцы оферты можно по ссылке Образец Оферты.
Виды коммерческого предложения.
Коммерческое предложение разделяют на два вида:
- Холодное коммерческое предложение — это один из рекламных инструментов маркетинга. Холодное предложение в основном отправляется массово потенциальным клиентам без персонального к ним обращения по адресам почтовой рассылки (часто его составляют копирайтеры). Это говорит о том, что адресат коммерческого предложения его не ждет и даже не нуждается в услугах, товарах или в других условиях предложения. Таким образом, у холодного коммерческого предложения есть два варианта исхода: 1) адресат им заинтересуется, если оно действительно будет выгодным для него; 2) адресат отправит его в папку спам или в корзину.
- Горячее коммерческое предложение — это письмо с персональным обращением к адресату, которое соответствует всем правилам составления делового письма, но не является документом, так как не имеет юридической значимости. Горячее предложение, как правило, отправляется заинтересованному адресату/клиенту, так как он может предварительно согласиться ознакомиться с ним или сам запросить коммерческое предложение; либо автор письма достаточно хорошо знает и уверен, что коммерческое предложение заинтересует адресата, как потенциального клиента.
Структура и пример горячего коммерческого предложения.
Текст горячего коммерческого предложения составляется по стандартной структуре делового письма, состоящей из четырех частей:
- Вводная часть о Себе содержит приветствие, представление автора письма или краткое содержание/анонс того, о чем пойдет речь в письме;
- Вводная часть о Них содержит краткую информацию об адресате коммерческого предложения, о том, что автор осведомлен о деятельности компании адресата и знает о его задачах, достижениях, успехах, что говорит о внимании и интересе к деятельности адресата, как потенциального партнера или клиента.
- Основная/мотивационная часть содержит описание коммерческого предложения, причин, «основной боли» адресата и пути выхода из этой проблемы, то есть какую проблему разрешит коммерческое предложение;
- Заключительная/резолютивная часть содержит подведение итога и обозначение конкретных ответных действий адресата/призыв к действию (отвечает на вопрос: «что надо сделать?»).
Уважаемый Имя Отчество, ТОО «Бизнес Этикет» выражает Вам искреннее уважение и представляет Вашему вниманию уникальное коммерческое предложение о проведении семинара-практикума по теме «Корпоративная этика» для сотрудников фронт-офиса АО «Л-банк». Мы знаем, что согласно Кодекса и делового поведения для работников Вашего Банка определены стандарты делового поведения. Главным принципом которого является обеспечение надлежащего выполнения работниками принципов и правил взаимодействия между Банком и его клиентами. ТОО «Бизнес Этикет» предлагает Вам оказание услуг по обучению персонала Банка корпоративной этике. Одной из приоритетных целей семинара является развитие этики (морали) поведения сотрудника Банка, что неизменно приведет к осознанному и естественному принятию и соблюдению работником Банка этикета (правил), установленных Кодексом. По результатам семинара-практикума работники Вашего Банка узнают и смогут успешно применять на практике инструменты этического поведения на основе морали, которая в отличие от установленных норм этикета, позволяет преодолеть внутренние сопротивления сотрудника, как личности. Наша методика позволяет максимально эффективно настроить работника так, что соблюдение норм Кодекса станет для него естественным и комфортным. В результате Вы достигнете высокоразвитого этического уровня персонала Банка, который неизменно приведет к улучшению обслуживания клиентов Вашего Банка на высочайшем уровне и к достижению главной стратегической цели Банка — стать одним из лидирующих Банков Республики Казахстан. Для более подробной информации о семинаре-практикуме прилагаем к этому письму Программу семинара «Корпоративная этика». Для проведения семинара сотрудникам Вашего Банка или в случае возникновения вопросов Вы можете связаться с нами по телефону 7ХХХХХХХХХХХ0. Мы будем рады ответить на все интересующие Вас вопросы и в случае Вашего положительного решения Вам будет направлен проект Договора на проведение семинара. |
Оферта — это что такое: публичная, непубличная, безотзывная, акцепт и счет, конкретные примеры договоров
Учитывая особенности современного бизнеса, в некоторых вопросах юриспруденции обязан разбираться не только квалифицированный юрист, но и любой сотрудник вне зависимости от занимаемой должности. Проведение многочисленных электронных аукционов, заключение тендеров и сопутствующая этому процедура подготовки всей необходимой документации требуют от каждого вовлеченного в процесс сотрудника знания хотя бы базовых определений из данной области….
Вконтакте Facebook Twitter Google+ Мой мир
Определение понятия
Итак, что такое оферта. Вообще сам термин происходит от латинского слова «offero» и в переводе означает «предлагаю». Так что это —, документ, вид сделки или ценная бумага?Это предложение о возможном заключении сделки, составленное на бумаге и адресованное либо одному конкретному получателю, либо нескольким. Если таким образом называется письмо, направленное нескольким получателям, то количество этих лиц может быть, как ограниченным, так и неограниченным.
Правильно ли считать, что это разновидность договора. По сути, документ так называется, если оповещает получателя о выгодном для него решении, возможном сотрудничестве или особых условиях партнерства. Если углубиться в тонкости юридических понятий, то определять подобный документ как договор оферты некорректно, но на практике сей факт все же имеет место быть.
Примером может выступать следующее:
- Письменное обращение продавца товара к потенциальному покупателю с целью ознакомления с условиями покупки, формой сотрудничества.
- Письмо поставщика потенциальному заказчику, предлагающее приобрести определенный вид услуг.
- Устное обращение к потенциальной клиентуре. Пример: аудио- и видео рекламные ролики, информация по телефону.
- Письмо с коммерческим предложением для потенциального партнера (покупателя).
Внимание! Лицо, обращающееся к потенциальным клиентам или сотрудникам, является оферентом. Сторона, согласившаяся на заключение договора, именуется акцептантом.
Оферта и акцепт представляют собой действия каждой из сторон. Оферент обязуется заключать договор даже при получении устного согласия от акцептанта.
В гражданском праве РФ эти понятия регулируются ст. 438 ГК РФ, а возникшие разногласия, споры сторон решаются в ходе гражданского судопроизводства. Оферта и акцепт являются обязательными этапами подготовительной стадии договорных отношений.
Для этого потребуется соблюсти ряд обязательных для выполнения условий:
- направление предписания о заключении договора на адрес конкретного лица или круга лиц,
- содержание письма должно включать все условия партнерства,
- каждый пункт и положение документа прописывается отдельно.
При подписании договора необходимо учесть соблюдение каждого пункта, иначе это расценивается только как приглашение. Исключением будет являться только публичная оферта.
Оферта и акцепт- обязательные этапы подготовки договорных отношений.Это интересно! Для чего и как составляется первичная документация в бухгалтерии: что это такое
Особенности
Понятие «договор оферты» несколько неточно с юридической точки зрения, однако широко применяется на практике. Пытаясь разобраться в понятиях, люди часто задают вопрос: оферта и договор —, это одно и то же или они чем-то отличаются. В первую очередь, письмо содержит в себе лишь признаки договора.
В содержание самого документа включены:
- описание предмета договора,
- конкретные условия партнерства,
- сроки оплаты, порядок расчетов,
- пути решения разногласий,
- права, обязанности каждой из сторон.
Совет! При разработке договорного проекта следует сразу определить, какие нормативно-правовые акты будут регулировать отношения участников.
Таким образом, направление письма и само письмо —, это лишь этап в процессе заключения договора. Первое призвано предложить сотрудничество с оглашением всех условий, сроков и стоимости, а второе является основанием (подтверждением) партнерства.
Подготовка документовВиды
Различаются документы по двум принципам:
- В зависимости от того, в какой форме они направлены получателю.
- Кто именно является адресатом послания.
Как упоминалось ранее, согласие от акцептанта должно быть получено в любом случае. Вполне устроит оферента устная форма. Но молчание получателя никак не расценивается в качестве акцепта, а, следовательно, не подразумевает подготовку договорного проекта.
Если говорить о форме составления, то выделяют устную и письменную. Примером может служить коммерческое предложение о дальнейшем сотрудничестве от поставщика потенциальному покупателю посредством телефонной связи. Учитывая особенности современного бизнеса, данная форма не слишком распространена в силу отсутствия каких – либо гарантий (обязательств) со стороны участников.
Это интересно! Вводная часть закона, договора: преамбула – что это такое
В зависимости от адресанта предложения различают несколько видов оферты:
- твердая. Направляется одному адресату. Такое письмо уже указывает на получателя как на потенциального покупателя, определяет примерные сроки договорного периода, фиксирует основные условия партнерства,
- безотзывная. Рассчитана на неограниченный круг лиц, а точнее на каждое заинтересованное лицо,
- свободная. Направляется в адрес нескольких, но предварительно отобранных лиц. Выполняется с целью проведения мониторинга рынка в целом или по отдельной группе товаров,
- публичная. Предназначена для широкой аудитории. Здесь подразумевается дальнейшее партнерство с любым заинтересованным лицом.
Также известна форма «счет оферта». Как правило, подобное послание направляется на адрес потенциально подходящих партнеров. Применяется с целью сокращения времени на рассмотрение коммерческого предложения, ознакомления с прайс-листом компании, ее ассортиментом, компанией-поставщиком счет оферта. Позволяет адресату сразу ознакомиться с перечнем продукции, стоимостью за единицу, ценой всей партии. Проще говоря, это готовый счет на имя адресата.
Важно! Безотзывная оферта призвана заинтересовать каждого из адресатов, результатом предложения становится подписание договора без возможности отменить или отозвать его.
Публичная оферта призывает к сотрудничеству с оферентом любое заинтересованное лицо, а, соответственно, каждый из отозвавшихся выступает потенциальным участником.
К данному типу предложений относятся: витрины с товарами в торговых центрах и магазинах, списки продукции на сайтах интернет-магазинов, список блюд и напитков в меню ресторанов и кафе.
Противоположность ей составляет твердая, где оферент проявляет интерес к определенному лицу (будущему акцептанту). Твердая оферта (англ. «firm offer») – это коммерческое предложение в письменной форме, составленное оферентом на реализацию определенного объема товара (услуги) для конкретного единственного покупателя.
Счет оферта, пример документаЭто интересно! Что это по ГК РФ: недействительные, оспоримые и ничтожные сделки
Сноска об отсутствии публичности
Зачастую, прослушивая рекламу по радио или просматривая рекламные ролики по ТВ, можно услышать определенную сноску, что данное объявление не является публичной офертой. Что же это может означать. Чаще всего это уточнение используют рекламные компании. Цель подобной оговорки – предупреждение возникновения различных негативных последствий, если подписание договора происходит на условиях, отличающихся от зафиксированных.
По факту уточнение озвучивается в силу следующих причин:
- устранение любых признаков, по которым реклама расценивается как оферта,
- учитывается тот факт, что не каждый, услышавший (просмотревший) будет согласен (заинтересован) в приобретении реализуемого товара/услуги. В таком случае сообщение поставщика является предложением товаров/услуг и приглашением к совершению сделки,
- аудитория получения информации не ограничена.
Определение оглашенного предложения в качестве оферты регулируется ст. 437, часть 1 ГК РФ.
Гражданский кодекс РФЭто интересно! Как оформить дополнительное соглашение о продлении срока действия договора: образец
Порядок составления
Если говорить о поставке товара, то можно воспользоваться образцом составления коммерческого письма:
Письмо может быть направлено как на имя конкретного работника, так и на интересующую организацию.
Кроме этого:
- указывается дата, номер исходящего письма согласно внутреннему документообороту,
- цель предложения – «заключение договора», «договорные отношения», «партнерство»,
- прописывается предмет сделки,
- перечисляются четкие условия сотрудничества,
- лучше, если указывается максимальный период ожидания поступления ответа.
В конце формы предложение необходимо заверить оригиналом подписи адресанта, гербовой печатью организации и расшифровкой личных данных отправителя. Многие совершают ошибку, путая два совершенно разных понятия «адресат» и «адресант».
Внимание! В тексте письма адресантом выступает лицо, направившее послание, а адресатом тот, кто его получает.
Полезное видео: как работает договор публичной оферты
Документ или предложение позволяет активно вести поиск партнеров для дальнейшего сотрудничества. Послание адресуется одному или нескольким лицам, чтобы в дальнейшем заключить с ними договор на определенных, заранее оговоренных условиях.
Это интересно! Как составить акт приёма передачи помещения в аренду: образец
Оферта: что это, образец письма-предложения
Письмо-предложение к сотрудничеству всегда было и остается отличным инструментом для привлечения деловых партнеров. Но куда более эффективным становится предложение, в котором чётко прописаны условия покупки-продажи-доставки товара. Такое деловое письмо называется офертой.
Что такое оферта?
От обычного коммерческого предложения оферту отличает наличие полного описания условий возможной сделки. Это и наименование товара, и его количество, стоимость, сроки и условия поставки, порядок оплаты и т.д. (так называемая счет-оферта). В целом, договор оферты может послужить основой для заключения полноценного договора.
Виды оферт
- публичные – адресуются большому кругу потенциальных партнеров
- свободные – адресуются всего нескольким покупателям для изучения спроса
- твёрдые – предлагаются только одному деловому партнеру, который должен принять решение в ограниченный офертой срок
- безотзывные – предложения, не предусматривающие отзыва
Как пишется оферта?
Наиболее простой способ оформления письма-предложения – составление проекта договора, в который останется поставить лишь реквизиты сторон. Вместе с тем, офертой можно считать и устное предложение, сделанное по телефону или во время переговоров.
Наиболее распространена следующая структура такого документа:
- Реквизиты адресата.
- Номер и дата регистрации письменного предложения.
- Заголовок документа («О сотрудничестве», «О поставке», «О заключении договора» и т.п.)
- Содержательная часть.
- Подпись должностного лица, составившего письмо-предложение.
Договор оферты: образец
Скачать образец документа
Публичная оферта: образец
Скачать образец документа
Образец твердой оферты
Скачать образец документа
Часто задаваемые вопросы:
Как осуществляется правовое регулирование оферт в России?
Письмам-предложениям посвящены статьи 435-449 Гражданского кодекса РФ.
Что такое акцепт?
Акцепт – это согласие партнера на все прописанные в предложении пункты и следующее за этим заключение соглашения. Акцептировать предложение – согласиться на указанные в нём условия и заключить полноценный договор.
Оговорка настоящее коммерческое предложение не является офертой
Публичной офертой не является – что значит выражение
Несмотря на то что цена на витрине интернет-магазина не является публичной офертой, это не значит, что покупатели не имеют никаких прав. После того как посетители сайта выбирают какой-либо товар в корзину, появляется ссылка на оформление заказа. Именно здесь, как правило, и указана вся конечная стоимость покупки, а также дополнительные условия: расчет, время доставки, гарантии, способы возврата и т. д. Нажимая на кнопку «оформить заказ» в интернет-магазине, обе стороны и подписывают соглашение, которое и будет трактоваться как оферта. Далее одна сторона должна оплатить заказ, а вторая — выполнить условия по его транспортировке.
Интернет-магазин – это не обычный магазин, в который покупатель может зайти, взять товар, рассчитаться за него и уйти. Продажа в нем предполагает целый ряд действий: принятие заказа, подготовку, оплату, отправку, получение. Поэтому цена в интернет-магазинах, как и любая другая информация на нем, не является публичной офертой. Она может зависеть от условий транспортной компании, от индивидуальной скидки, от способа оплаты и др.
Не является публичной офертой — что это значит
Признаки, по которым реклама определяется судом как оферта (публичная оферта) или как предложение делать оферты, изложены в ст. 437 ч. 1 ГК РФ. Дополнительные комментарии рекламодателя в части признания рекламы офертой во внимание не принимаются (например, постановление 9 ААС от 28.11. 2012 № 09АП-33106/2012 по делу № А40-68974/12-57-648).
По общему принципу реклама не является публичной офертой. Однако если ее текст предусматривает все существенные условия договора, которые актуальны для всех без исключения откликнувшихся на предложение лиц, то такая реклама признается публичной офертой.
Оферта: её значение и использование в международной торговле товарами и услугами
Например, если в ответ на оферту оферент получает оплаченный счёт на сумму указанную в оферте, а оплата счёта считалась способом акцептования соглашения, то сам текст оплаты и счёт являются признаками заключения договора и вступления в силу его пунктов. Никаких печатей и подписей не потребуется.
- Публичная. Договор, который распространяется среди определённого круга людей, или среди неограниченного их числа, как пример – публичная оферта о предоставлении услуг телевидения и интернета или оферта о кредитовании.
Каждый, у кого есть доступ к публичной оферте, например, на сайте кредитования, может, ознакомившись с офертой, акцептовать соглашение в режиме онлайн и получить кредитные средства себе на счёт.
Если для акцептования оферты требуется совершить какое-то действие – например, подать заявку, то лицо, выполнившее это действие, имеет право требовать отправившего оферту выполнить обязательства в ней указанные. - Свободная. В мировой практике существует понятие свободной оферты, и таковой считается документ, который выдаётся нескольким покупателям на рассмотрение.
Срок действия такой оферты не имеет чётких временных ограничений и не связывает обязательствами оферента. Число подобных документов рассчитано на определённый круг лиц.
Свободная оферта предлагает откликнуться для дальнейших переговоров. - Твёрдая. Письмо-оферта содержит все значимые пункты договора и направляется конкретному покупателю, обычно только одному. В ней указаны сроки осуществления продажи, а также время на акцептование соглашения покупателем.
Если в указанные сроки покупатель не дал ответа или ответил отказом от заключения договора, то товар на тех же условиях можно предложить новому клиенту. - Безотзывная. Предусматривает, что оферент не может отменить сделанное предложение, разве что направив сообщение об отмене вместе с офертой.
Примером БО (безотзывной оферты) служит оферта от компаний, выпускающих акции или другие ценные бумаги, своим акционерам.
Договор оферты — разновидности и условия, срок действия и акцепт
- Большинство договоров являются безотзывными с ограниченным сроком на акцепт. Это значит, что продавцом отправляется письмо оферта, а получатель за определённое время должен вынести решение. В данный период продавец не имеет права отзывать договор. Если время истекло, либо получатель не отвечает, то сделка считается не заключенной.
- Также встречаются отзывные соглашения с ограниченным сроком на акцепт. Правила тут те же — получатель после получения должен в определённый срок вынести решение. Если время действия истекло либо получатель не отвечает, то сделка считается не заключенной.
Ключевое отличие такой сделки — возможность отзыва предложения продавцом в любое время. - Срок действия в некоторых случаях регулируется законом (в большинстве случаев это касается собственности, оборот которой регулируется государством). Например, при покупке земельного участка действует фиксированный срок, который составляет 30 дней (согласно закону «Об обороте земель сельскохозяйственного назначения»).
Если покупатель не согласен с каким-либо пунктом договора, то его несогласие расценивается в качестве отказа, однако продавец может сделать новое предложение, в котором будут учтены возражения клиента. Обмен предложениями может вестись неограниченно долго до тех пор, пока обе стороны не придут к согласию относительно всех спорных условий сделки.
Является ли коммерческое предложение офертой
Является ли коммерческое предложение на оказание услуг офертой, если в нем не прописаны сроки действия предложения и не указано что оно является(не является) офертой. Коммерческое предложение не было акцептировано в течение месяца. Коммерческое предложение содержит все существенные условия договора оказания услуг.
На что Вы мне ответили:»Если условием получения журнала была оплата по его получению — то волноваться ни о чем Вам не стоит. «. Является ли следующий пункт этим условием? «. Новые комплекты карточек будете получать без предоплаты каждые 3-4 недели.Комплекты будут приходить к вам прямо в почтовый ящик.Новые комплекты карточек оплатите в Сбербанке в течение 10 дней после получения комплекта.Счета на оплату будут прилагаться к полученным комплектам.Оплачивайте полученные комплекты вовремя во избежание штрафных санкций»
Как правильно составить коммерческое предложение
Стандартный объем коммерческого предложения – одна страница. Желательно использовать подзаголовки, нумерованные и ненумерованные списки, а также умеренное выделение важных фактов курсивом или жирным шрифтом. Это позволит обратить внимание читателя на особо важные части коммерческого предложения, и упростит восприятие текста.
Неперсонифицированные коммерческие предложения составляют для рассылок потенциальным клиентам по почте, вручению при первой встрече, в качестве общего коммерческого предложения, которое демонстрирует возможности фирмы. Цель таких предложений – не заключить определенную сделку, а заинтересовать возможного клиента в товарах и услугах, побудить обратиться на фирму. Такие предложения лучше составлять совместно со специалистами по рекламе, поскольку именно они занимаются массовыми коммуникациями.
Не является публичной офертой — что эта фраза значит
Субъект предпринимательства, разместивший подобное предложение в открытом доступе, по общему правилу не вправе отказать в заключении договора. При отказе лицо, принявшее условия, вправе понудить сторону, публично предложившую условия контракта, заключить соглашение.
В отличие от обычной оферты публичная адресуется не конкретному лицу, а неопределенному кругу потенциальных контрагентов, предполагая обязанность оферента оформить сделку на предложенных условиях с каждым откликнувшимся. Подробнее об этом можно прочитать в другой нашей статье.
Публичная оферта что это такое простыми словами
Другой пример – это каталоги с продукцией, а также реклама, на которой приводится оговорка, что указанная акция относится к оферте. Может быть приведена и специальная оговорка, о том, что рекламное предложение не относится к оферте. Также бывают случаи внесения замечания о том, что предложение актуально только при наличии товара. Продавцы таким образом страхуют себя от нежелательных последствий.
ОБРАТИТЕ ВНИМАНИЕ. Часто при совершении покупки дорогостоящего товара (например, бытовая техника, телефоны, автомобили и т.п.) покупатель не глядя подписывает несколько документов. В некоторых из них может значиться слово «оферта». Понимать это нужно так, что при подписании гражданин уже дал согласие на условия будущего договора, поэтому следует внимательно смотреть за тем, что именно вы подписываете.
Публичная оферта, ее особенности, примеры и отличия от коммерческого предложения и рекламы
Стоит разобраться еще в одном термине. Давайте рассмотрим, что такое публичная оферта товара? По сути, под этим термином подразумевается его демонстрация на витрине, полках в месте продажи, либо в каталоги или брошюре. В торговле моментом акцепта считается оформление заказа какой-либо услуги или товара и их своевременная оплата. Учитывая правила публичного договора, оплата заказа или юридически подтвержденное совершение действий уже являются заключенным и правомочным договором. Если одна из сторон не затребует печати или подписи, то они и не являются обязательными.
Итак, а что же такое публичная оферта? Публичная или свободная оферта – это предложение заключить сделку, направленное к неограниченному количеству лиц. Публичная оферта характеризуется демонстрацией товара или его образцов или предоставление информации о товаре, которая может находиться в каталогах или фотоснимках. Основной ее отличительный признак – наличие существенных условий сделки: гарантии, сроках поставки, цена и т.д. Если подобная информация отсутствует или присутствует частично, то это является рекламой.
Оговорка настоящее коммерческое предложение не является офертой
1. – предложение направляется нескольким лицам, которые являются потребителями определенной группы товаров. Такая оферта всегда нацелена не на продажи, а на изучение спроса в определенном сегменте рынка. Примером может служить рассылка от интернет-провайдера своим клиентам с информацией о новых дополнительных услугах и тарифных планах.
Ещё более простой пример – это сделанное вами предложение соседу по тамбуру покупать по очереди лампочки, после того как они перегорели. Если сосед согласен (он акцептировал ваше предложение), то действие вашей оферты благополучно завершилось возникшим между вами устным или письменным соглашением (договором).
Правовая экспертиза коммерческого предложения
Основным отличием одного документа от другого является объем обязательств, принимаемых на себя отправителем. В первом случае предприниматель просто приглашает к сотрудничеству всех желающих. Условия договора обсуждаются уже после обращения за подробной информацией. Оферта же служит составной частью гражданско-правовой сделки. Адресат вправе акцептировать ее и приступить к немедленному исполнению. Отказаться от партнерства по заявленным условиям отправитель уже не может.
Совершенствование систем связи вывело рассылку коммерческих предложений на новый уровень. Если ранее компания могла позволить себе отправку всего нескольких десятков писем, то с появлением электронных сервисов количество адресатов возросло до сотен тысяч. В таких условиях сотрудники «ССГ Групп» рекомендуют внимательнее относиться к тексту предложений. Риск предъявления исков о признании таких писем офертами становится все реальнее. С пугающей регулярностью юридические услуги адвокатов требуются именно в этой сфере деловых отношений.
Предложение о заключении договора
В практической деятельности многих коммерческих организаций, предложения которых могут расцениваться как публичная оферта, лицам, обращающимся к ним, нередко предлагается также совершить определенные конклюдентные действия. Например, издательство, предлагая свои книги широкому кругу читателей, сообщает также свои платежные реквизиты и выдвигает в качестве условия получения соответствующих книг предоставление копии платежного поручения, свидетельствующего о перечислении платы за книги в пределах установленных издательством цен. В сфере розничной купли-продажи публичной офертой признается предложение товара в его рекламе, каталогах и описаниях товаров, обращенных к неопределенному кругу лиц, если оно содержит все существенные условия договора розничной купли-продажи (статья 494 ГК). Буквальное толкование данного положения позволяет сделать вывод о том, что наличия другого признака публичной оферты (воля лица, делающего предложение, заключить договор на указанных в предложении условиях с любым, кто отзовется) в данном случае не требуется. Таким образом, если речь идет о договоре розничной купли-продажи, одного факта наличия в предложении всех существенных условий договора достаточно для признания его офертой.
Зачастую оферент направляет второй стороне письмо, содержащее все существенные условия будущего договора. Если получатель такого письма соглашается с условиями оферты, он направляет соответствующий ответ, именуемый акцептом. Оферент также может сразу направить и готовый договор.
Формат письма с предложением работы с шаблоном
Что такое письмо с предложением?
После того, как вы направили первоначальное устное предложение лучшему кандидату, пора отправить письмо с предложением. Обычно отправляется перед непредвиденными обстоятельствами, такими как проверка биографических данных, но до подписания официального трудового договора письмо с предложением:
- Обычно предлагает вакансию соискателю
- Обобщает основные условия предложения
- Предоставляет подробную информацию о роли и компании, чтобы помочь кандидату решить, принимать ли предложение
- Служит отправной точкой для переговоров о приеме на работу
Если кандидат примет ваше предложение, он подпишет письмо и вернет его вам.Однако важно понимать, что письмо с предложением не всегда является юридически обязательным трудовым договором. Обычно это отдельный документ, который обеспечивает подробную юридическую защиту для обеих сторон. Тем не менее, рекомендуется попросить юриста просмотреть ваше письмо с предложением, прежде чем отправлять его потенциальному сотруднику.
Что входит в письмо с предложением?
Письмо с предложением содержит краткий обзор должности и компании и включает конкретные сведения о вакансии, такие как дата начала, зарплата, график работы и льготы.Поскольку стандартного формата письма с предложением работы не существует, вы можете изменить порядок элементов, описанных ниже, в соответствии с вашей компанией и ролями, на которые вы нанимаете.
Логотип компании
Используйте официальный бланк вашей компании с изображением логотипа вашей компании в высоком разрешении, чтобы подчеркнуть профессионализм и достоверность. Это хороший способ побудить потенциального сотрудника продолжить чтение и серьезно рассмотреть ваше предложение.
Дата и контактная информация
В верхнем левом углу укажите дату, имя и фамилию кандидата и их адрес:
ММ / ДД / ГГГГ
Имя и фамилия кандидата
Адрес кандидата
Город, штат, почтовый индекс
Приветствие / вводная линия
Начните свое письмо с предложением с «Уважаемый», за которым следуют имя и фамилия кандидата.Поздравьте их и выразите энтузиазм по поводу предложения работы с позитивной, оптимистичной вступительной фразой, например:
«Мы рады предложить вам должность в [ Company Name ]!»
В зависимости от корпоративной культуры вашей компании вы можете сделать свою вводную линию как можно более формальной или непринужденной.
Сведения о вакансии
Начните свое письмо с подробностей о должности, а также о рабочей логистике. Это может включать официальное название должности, предполагаемую дату начала работы, классификацию занятости (полная или неполная занятость), местонахождение офиса, менеджера / руководителя и краткое описание роли и его обязанностей.Это дает кандидату представление о том, чего ожидать, и помогает прояснить любые детали, которые могли быть неправильно поняты или упущены во время собеседования.
Непредвиденные обстоятельства
Если предложение работы зависит от заполнения кандидатом определенных документов или выполнения определенных задач, укажите это в письме с предложением. Эти непредвиденные обстоятельства могут включать проверку биографических данных, тест на наркотики, форму I-9, подписанное соглашение о конфиденциальности или проверку рекомендаций.
Компенсация
Четко объясните, какой компенсационный пакет вы предлагаете.Включите конкретную информацию о том, сколько кандидат будет зарабатывать на годовой или почасовой основе, как часто он будет получать оплату и доступные способы оплаты. Вы также можете коснуться капитала, бонусов, структуры комиссионных и т. Д. — если применимо к роли.
Статус по желанию
Включите заявление по желанию. Каждый штат (кроме Монтаны) является штатом по своему желанию, а это означает, что и компания, и ее сотрудники могут уволиться в любое время по любой причине.Чтобы определить, какой язык следует использовать при описании произвольного статуса сотрудника, обратитесь к юристу.
Преимущества
Чтобы поощрить кандидата принять ваше предложение о работе, кратко опишите основные преимущества, которые предлагает ваша компания. Избегайте включения слишком большого количества деталей, так как это лучше подходит для ознакомительного пакета или справочника для сотрудников. В письме с предложением вы можете кратко упомянуть привлекательные преимущества, например:
- Страховая защита
- 401 (к) план
- Оплачиваемое время
- Счета гибких расходов
- Учебная помощь
- Гибкий график работы
- Варианты работы на дому
Срок годности
Заканчивая письмо, решите, хотите ли вы указать дату истечения срока действия вашего предложения.Жесткий дедлайн убережет вас от потери других квалифицированных кандидатов, если потенциальный сотрудник решит отклонить ваше предложение. Если вы решите указать крайний срок, подумайте о том, чтобы дать кандидату как минимум одну неделю для принятия обоснованного решения.
Закрытие
Завершите свое письмо с предложением, выразив волнение по поводу того, что кандидат попадает в команду. Предоставьте контактную информацию на случай, если у них возникнут вопросы, и укажите строчку, в которой кандидат должен подписать предложение и поставить дату, если он решит принять.
Заявление об ограничении ответственности
Рассмотрите возможность включения краткого отказа от ответственности, чтобы объяснить, что письмо носит информационный характер, а не является юридически обязательным контрактом или соглашением. Проконсультируйтесь с юристом, чтобы избежать использования формулировок, подразумевающих договорные последствия.
Шаблон письма с предложением о работе
[ Логотип компании ]
ММ / ДД / ГГГГ
Имя и фамилия кандидата
Адрес кандидата
Город, штат, почтовый индекс
Уважаемый [ Candidate Name ],
Мы рады предложить вам [ полный рабочий день, неполный рабочий день и т.д.] должность [ название должности ] в [ название компании ] с датой начала [ дата начала ], в зависимости от [проверки данных , формы I-9 и т. Д. ]. Вы будете отчитываться непосредственно перед [ имя руководителя / руководителя ] по адресу [, местонахождение рабочего места ]. Мы уверены, что ваши навыки и опыт идеально подходят для нашей компании.
В этой роли от вас потребуется [ кратко упомянуть соответствующие должностные обязанности и ответственность ].
Годовая начальная зарплата для этой должности составляет [ долларов США ], которая будет выплачиваться [ ежемесячно, раз в полгода, еженедельно и т. Д. ] посредством [ прямого депозита, чека и т. Д. ], начиная с [ первый платежный период ]. В дополнение к этой начальной зарплате мы предлагаем вам [ обсудить опционы на акции, бонусы, структуру комиссионных и т. Д. — если применимо ].
Вы будете работать в [ Company Name ] по собственному желанию, что означает, что вы и компания вправе прекратить трудовые отношения в любое время по любой причине.Это письмо не является контрактом или гарантией трудоустройства на определенный период времени.
Как сотрудник [ Company Name ], вы также имеете право на нашу программу льгот, которая включает [ медицинское страхование, 401 (k), отпуск и т. Д. ] и другие льготы, которые будут описаны далее подробности в [справочнике для сотрудников , справочном пакете и т. д. ].
Подтвердите свое согласие с этим предложением, подписав и отправив его обратно до [ дата истечения срока действия предложения ].
Мы рады, что вы присоединились к нашей команде! Если у вас есть какие-либо вопросы, свяжитесь с нами в любое время.
С уважением,
[ Ваша подпись ]
[ Ваше напечатанное имя ]
[ Ваша должность ]
Подпись: ______________________________
Напечатанное имя: ___________________________
Дата: __________________________________
Статьи по теме:
Образцы писем с несколькими предложениями работы
Что включается в письмо с предложениями?
Письмо-предложение может быть настроено в зависимости от желаемого уровня формальности и того, сколько деталей ваша компания желает включить.Для профессионального использования используйте официальный бланк вашей компании. Вы можете организовать свое письмо с предложением так, как считаете нужным, но не забудьте включить основную информацию, например:
- Должность
- Базовый оклад
- Дата начала
- Непредвиденные обстоятельства трудоустройства, такие как проверка биографических данных, проверка на наркотики, справочная информация, форма I-9 и т. Д.
- Заявление по желанию
Если вы хотите углубиться в подробности, вы можете включить дополнительную информацию, например:
- Описание должностных обязанностей
- Имя и должность руководителя / руководителя
- Местоположение рабочего места и ожидаемое время работы
- Дополнительные возможности компенсации, такие как бонусы, участие в прибыли, опционы на акции и т. Д.
- Льготы сотрудникам, такие как страховое покрытие, 401 (k), оплачиваемый отпуск и т. Д.
- Срок действия письма-предложения
Несмотря на то, что письмо-предложение не является юридически обязательным соглашением, проконсультируйтесь с юристом, чтобы он рассмотрел ваш окончательный шаблон письма-предложения и словоблудие, чтобы избежать потенциальных юридических последствий.
Стандартный шаблон письма с предложением о работе
Уважаемый [Имя кандидата],
[Название компании] рада предложить Вам [полный, неполный рабочий день и т. Д.] должность [должность] с ожидаемой датой начала [дата начала], в зависимости от [проверки биографических данных, проверки на наркотики и т. д.].
В качестве [должности] вы должны [кратко упомянуть должностные обязанности и ожидания].
Вы будете подчиняться непосредственно [имя и должность руководителя / руководителя] на [место работы]. Часы работы от [часы дня, дни недели].
Начальная зарплата для этой должности составляет [сумма в долларах] за [час, год и т. Д.]. Оплата производится [еженедельно, раз в две недели, ежемесячно и т. Д.] Посредством [прямого депозита, чека и т. Д.], Начиная с [дата первого периода выплаты]. Кроме того, вы будете иметь право на получение [обсудить возможность дополнительной компенсации].
[Название компании] предлагает комплексную программу льгот, которая включает [медицинское страхование, 401 (k), оплачиваемый отпуск и т. Д.].
Вы будете работать в [название компании] по собственному желанию, что означает, что вы и компания вправе прекратить работу в любое время с указанием причины или без предварительного уведомления.Это письмо не является контрактом с указанием сроков или продолжительности работы.
Подтвердите свое согласие с этим предложением, подписав и отправив его до [даты истечения срока действия предложения].
С уважением,
[Ваша подпись]
[Ваше напечатанное имя]
[Ваша должность]
Подпись кандидата: ______________________________
Напечатанное имя кандидата: ______________________________
Дата: ______________________________
Простой шаблон письма с предложением работы
Уважаемый [имя кандидата],
С большим удовольствием передаю Вам следующее предложение о работе.
Должность: [Должность]
Дата начала: Не позднее [дата]
Заработная плата: [Сумма в долларах] за [час, год и т. Д.]
Это предложение о трудоустройстве зависит от успешного завершения [проверки биографических данных, проверка лекарств, справочная информация, форма I-9 и т. д.]. Это предложение не является трудовым договором, и любая из сторон может прекратить трудовые отношения в любое время, по или без причины.
С уважением,
[Ваша подпись]
[Ваше напечатанное имя]
[Ваша должность]
Подпись кандидата: ______________________________
Напечатанное имя кандидата: ______________________________
Дата: ______________________________
Шаблон письма с предложением о работе
Уважаемый [Имя кандидата],
Поздравляем! [Название компании] рада назвать вас нашей новой [должность].
Мы сосредоточимся на завершении еще нескольких формальностей, включая успешное завершение вашей [биографической проверки, проверки на наркотики, справочной информации и т. Д.], И постараемся помочь вам устроиться на новую должность к [дата начала].
Продолжайте читать, чтобы узнать больше об этой возможности и, надеюсь, ответить на все оставшиеся вопросы, которые могут у вас возникнуть.
[Название компании] начнется с [суммы в долларах] за [час, год и т. Д.]. Вы можете рассчитывать на получение оплаты [еженедельно, раз в две недели, ежемесячно и т. Д.], начиная с [дата первого платежного периода].
В качестве [должности] вы будете отчитываться перед [имя и должность менеджера / руководителя] в [местонахождение рабочего места] с [часы дня, дни недели]. Ваши ежедневные обязанности будут включать [краткое упоминание должностных обязанностей и ответственности].
Вы будете постоянным сотрудником [название компании] и сможете участвовать в таких льготах, как [медицинская страховка, 401 (k), оплачиваемый отпуск и т. Д.]. У вас также будет доступ к некоторым замечательным льготам, включая [дополнительные предложения, такие как игровая комната, закусочная и т. Д.]!
Имейте в виду, что это предложение о трудоустройстве никоим образом не является юридически обязывающим контрактом, и как сотрудник по желанию вы и [название компании] можете уволиться с работы по любой причине в любое время.
[Название компании] с нетерпением ждет возможности пригласить вас на борт! Если у вас есть вопросы, обращайтесь в любое время, и мы будем рады помочь вам.
Best,
[Ваша подпись]
[Ваше напечатанное имя]
[Ваша должность]
Подпись кандидата: ______________________________
Напечатанное имя кандидата: ______________________________
Дата: ______________________________
Статьи по теме:
Шаблон письма с предложением работы и библиотека образцов
Шаблон письма с предложением о работе SmartRecruiters разработан специально для того, чтобы помочь вашей компании в процессе найма.С простыми инструкциями по написанию каждой части письма с предложением о работе, наш шаблон является идеальным ресурсом для любого менеджера по найму, который хочет улучшить заключительные аспекты найма перспективного кандидата на работу.
Что такое официальное письмо с предложением работы?
После того, как вы нашли идеального кандидата и устно представили предложение о работе, пора разослать официальное письмо с предложением о работе. Обычно это рассылается по электронной почте перед проверкой биографических данных и подписанием законного трудового договора.Письмо с предложением позволяет кандидату знать большинство непредвиденных обстоятельств должности, а компании решать, примут они предложение или нет.
Если кандидат согласится с вашим предложением, он подпишет письмо и вернет его в компанию. Важно понимать, что это письмо с предложением отделено от трудового договора и не всегда является юридически обязательным трудовым договором. Тем не менее, это все еще хорошая идея, чтобы юридический специалист ознакомился с письмом с предложением, прежде чем отправлять его кандидату, чтобы избежать каких-либо юридических проблем.
Из чего состоит письмо-предложение?
Письмо с предложением состоит из наиболее важных деталей роли и компании, которые кандидат учитывает при принятии предложения о работе. К ним относятся:
- Адрес компании и информация о менеджере по найму
- Должность
- Дата начала и график работы
- Компенсации и льготы
- Политика компании и сотрудников.
Вы можете начать с размещения логотипа вашей компании в верхнем углу письма или использования официального бланка вашей компании, чтобы продемонстрировать, что это официальный документ.
В верхнем левом углу укажите дату, имя и фамилию кандидата, а также их адрес:
- ММ / ДД / ГГГГ
- Имя и фамилия кандидата
- Адрес кандидата
- Город, штат, почтовый индекс
Intro- Вы должны обратиться к потенциальному сотруднику с официальным приветствием «Уважаемый», за которым следует его имя и фамилия. Затем вы должны похвалить их за то, что они достигли этого этапа в процессе найма, и предложить работу с позитивной и привлекательной фразой, например: «Мы рады предложить вам должность в [Название компании]!» Вы можете сделать это вступление как можно более формальным или случайным, в зависимости от культуры вашей компании.
Описание работы — Следующим шагом будет краткое описание должности, которую вы предлагаете в вашей компании, и ее особенностей. Это должно включать официальное название должности, предполагаемую дату начала работы, статус полной или неполной занятости, местонахождение офиса, их менеджера / руководителя, а также краткое описание роли и его обязанностей. (Источник: Indeed)
Непредвиденные обстоятельства — Важно отметить любые непредвиденные обстоятельства, которые могут зависеть от формального получения работы потенциальным сотрудником, такие как заполнение важной документации или прохождение теста на наркотики.
Компенсация — Самой важной частью для большинства сотрудников будет раздел, посвященный компенсациям. Именно здесь следует четко и точно объяснить компенсационный пакет. Включите конкретную информацию о том, сколько кандидат будет зарабатывать на годовой или почасовой основе, как часто он будет получать зарплату и доступные способы оплаты. Вы также можете коснуться капитала, бонусов и структуры комиссионных, если это применимо к должности. (Источник: Indeed)
Заявление о желании — Во избежание каких-либо договорных обязательств обязательно включите заявление о добровольном желании, которое позволит сотруднику или компании уволиться в любой момент и в любое время по любой причине.Это лучшее время для получения юридической консультации, чтобы формулировка была точной.
Льготы — Вот ваш шанс привлечь сотрудника к подписанию письма с предложением, перечислив льготы, которые они получат, работая в вашей компании. Будьте краткими, потому что они могут быть расширены во время цикла адаптации. Примеры включают варианты 401K, планы страхования и корпоративную культуру.
Срок действия — Закончив письмо, решите, хочет ли ваша компания установить крайний срок получения ответа.Это придаст письму ощущение срочности и важности. Это также может сэкономить время вашей компании, если кандидат не решит подписаться, и даст вам возможность найти других квалифицированных кандидатов.
Закрытие — Завершите свое письмо с предложением, выразив волнение по поводу того, что кандидат попадает в команду. Предоставьте контактную информацию на случай, если у них возникнут вопросы, и укажите строчку, в которой кандидат должен подписать предложение и поставить дату, если он решит принять. (Источник: Indeed)
Заявление об ограничении ответственности — Чтобы избежать путаницы, рассмотрите возможность включения краткого отказа от ответственности, чтобы объяснить, что письмо носит информационный характер, а не является юридически обязательным контрактом или соглашением.Проконсультируйтесь с юристом, чтобы избежать использования формулировок, подразумевающих договорные последствия. (Источник: Indeed)
Библиотека образцов письма с предложением работы
Шаблон письма с предложением о вакансии менеджера по продукту
Имя и фамилия кандидата
Адрес кандидата
Город, штат, индекс
Уважаемый [Имя кандидата],
Мы рады предложить вам постоянную должность менеджера по продукту в [название компании] с датой начала работы 15 июля 2019 года при условии проверки биографических данных.[имя руководителя / руководителя] на [место работы] будет вашим основным контактным лицом и менеджером на месте. Мы считаем, что ваши способности и опыт идеально подходят для нашей компании.
В этой роли вы должны будете взять на себя полную ответственность за жизненный цикл продукта, понимать потребности клиентов посредством исследований и рыночных данных, а также владеть и формировать бэклог, дорожную карту и видение одной кросс-функциональной группы по продукту.
Начальная годовая зарплата для этой должности составляет 75000 долларов США, которые будут выплачиваться раз в полгода путем прямого депозита, начиная с 1 августа 2019 года.Эта зарплата также включает опционы на акции.
Вы будете работать в [название компании] по собственному желанию, что означает, что вы и компания вправе прекратить трудовые отношения в любое время по любой причине. Это письмо не является контрактом или гарантией трудоустройства на определенный период времени. (Источник: Indeed)
Как сотрудник [название компании], вы также имеете право на участие в нашей программе льгот, которая включает медицинское страхование, 401 (k) и отпуск до двух недель.Другие преимущества будут описаны более подробно в пакете ориентации.
Подписывая и отправляя это письмо, вы подтверждаете свое согласие с предложением. Пожалуйста, ответьте не позднее 1 июля 2019 года.
Мы будем рады видеть вас в нашей команде! Если у вас есть какие-либо вопросы, обращайтесь к нам при первой же возможности.
С уважением,
[Ваша подпись]
[Ваше напечатанное имя]
[Ваша должность]
Подпись: ______________________________
Напечатанное имя: ___________________________
Дата: __________________________________
Шаблон письма о вакансии Product Designer (UX)
Имя и фамилия кандидата
Адрес кандидата
Город, штат, индекс
Уважаемый [Имя кандидата],
Мы рады предложить вам постоянную должность Product Designer (UX) в [название компании] с датой начала работы 1 июля 2019 г., при условии проверки данных и заполнения налоговой формы I9.[имя руководителя / руководителя] на [место работы] будет вашим основным контактным лицом и менеджером на месте. Мы считаем, что ваши способности и опыт идеально подходят для нашей компании.
В этой роли вы будете создавать пользовательский интерфейс и сервис-дизайн для наших цифровых продуктов, с нуля до запуска и не только, вы будете движущей силой нашей ориентированной на пользователя, ориентированной на гипотезы разработки продукта. Методология UX-дизайна и ваши креативные идеи
Начальная годовая зарплата для этой должности составляет 80 000 долларов США и будет выплачиваться ежемесячно путем прямого депозита, начиная с 1 августа 2019 года.
Вы будете работать в [название компании] по собственному желанию, что означает, что вы и компания вправе прекратить трудовые отношения в любое время по любой причине. Это письмо не является контрактом или гарантией трудоустройства на определенный период времени. (Источник: Indeed)
Как сотрудник [название компании], вы также имеете право на нашу программу льгот, которая включает медицинское страхование, 401 (k) и отпуск до трех недель. Другие преимущества будут описаны более подробно в пакете ориентации.
Подписывая и отправляя это письмо, вы подтверждаете свое согласие с предложением. Пожалуйста, ответьте не позднее 1 июля 2019 года.
Мы будем рады видеть вас в нашей команде! Если у вас есть какие-либо вопросы, обращайтесь к нам при первой же возможности.
С уважением,
[Ваша подпись]
[Ваше напечатанное имя]
[Ваша должность]
Подпись: ______________________________
Напечатанное имя: ___________________________
Дата: __________________________________
Шаблон письма с предложением о работе инженера-программиста
Имя и фамилия кандидата
Адрес кандидата
Город, штат, индекс
Уважаемый [Имя кандидата],
Мы рады предложить вам должность инженера-программиста на полную ставку в [название компании] с датой начала работы 15 июля 2019 г., в зависимости от проверки биографических данных и заполнения налоговой формы I9.[имя руководителя / руководителя] на [место работы] будет вашим основным контактным лицом и менеджером на месте. Мы считаем, что ваши способности и опыт идеально подходят для нашей компании.
В этой роли вы будете создавать и поддерживать высокопроизводительные масштабируемые системы с малой задержкой, проектировать, внедрять и масштабировать новые API-интерфейсы, службы агрегации и микросервисы, ориентированные на данные, а также решать интересные проблемы масштабирования.
Начальная годовая зарплата для этой должности составляет 85000 долларов США, которая будет выплачиваться еженедельно путем прямого депозита, начиная с 22 июля 2019 года.Эта зарплата также включает опционы на акции.
Вы будете работать в [название компании] по собственному желанию, что означает, что вы и компания вправе прекратить трудовые отношения в любое время по любой причине. Это письмо не является контрактом или гарантией трудоустройства на определенный период времени. (Источник: Indeed)
Как сотрудник [название компании], вы также имеете право на нашу программу льгот, которая включает медицинское страхование, 401 (k) и отпуск до четырех недель.Другие льготы будут описаны более подробно в справочнике для сотрудников и в справочном пакете.
Подписывая и отправляя это письмо, вы подтверждаете свое согласие с предложением. Пожалуйста, ответьте не позднее 1 июля 2019 года.
Мы будем рады видеть вас в нашей команде! Если у вас есть какие-либо вопросы, обращайтесь к нам при первой же возможности.
С уважением,
[Ваша подпись]
[Ваше напечатанное имя]
[Ваша должность]
Подпись: ______________________________
Напечатанное имя: ___________________________
Дата: __________________________________
Шаблон письма с предложением о вакансии аналитика данных
Имя и фамилия кандидата
Адрес кандидата
Город, штат, индекс
Уважаемый [Имя кандидата],
Мы рады предложить вам должность аналитика данных на полную ставку в [название компании] с датой начала работы 15 июля 2019 года при условии проверки биографических данных.[имя руководителя / руководителя] на [место работы] будет вашим основным контактным лицом и менеджером на месте. Мы считаем, что ваши способности и опыт идеально подходят для нашей компании.
В этой роли вы будете создавать, поддерживать и обеспечивать целостность ключевых показателей эффективности (KPI) из различных источников данных. Вы будете создавать информационные панели и аналитические данные, которые помогут продвигать бизнес и поддерживать текущие отчеты и запросы, которые их поддерживают.
Начальная годовая зарплата для этой должности составляет 60 000 долларов США и выплачивается еженедельно путем прямого депозита, начиная с 22 июля 2019 года.
Вы будете работать в [название компании] по собственному желанию, что означает, что вы и компания вправе прекратить трудовые отношения в любое время по любой причине. Это письмо не является контрактом или гарантией трудоустройства на определенный период времени. (Источник: Indeed)
Как сотрудник [название компании], вы также имеете право на участие в нашей программе льгот, которая включает медицинское страхование, 401 (k) и отпуск до двух недель. Другие льготы будут описаны более подробно в справочнике для сотрудников и в справочном пакете.
Подписывая и отправляя это письмо, вы подтверждаете свое согласие с предложением. Пожалуйста, ответьте не позднее 1 июля 2019 года.
Мы будем рады видеть вас в нашей команде! Если у вас есть какие-либо вопросы, обращайтесь к нам при первой же возможности.
С уважением,
[Ваша подпись]
[Ваше напечатанное имя]
[Ваша должность]
Подпись: ______________________________
Напечатанное имя: ___________________________
Дата: __________________________________
Шаблон письма с предложением о работе аналитика CRM
Имя и фамилия кандидата
Адрес кандидата
Город, штат, индекс
Уважаемый [Имя кандидата],
Мы рады предложить вам постоянную должность CRM-аналитика в [название компании] с датой начала работы 1 июля 2019 года при условии проверки биографических данных.[имя руководителя / руководителя] на [место работы] будет вашим основным контактным лицом и менеджером на месте. Мы считаем, что ваши способности и опыт идеально подходят для нашей компании.
В этой роли вы будете создавать регулярные отчеты для нашего крупнейшего маркетингового канала и отслеживать эффективность проводимых маркетинговых кампаний (например, электронная почта, SMS, наружная реклама). Вы будете нести ответственность за мониторинг работы CRM и проведение комплексного анализа. Вы определите новые KPI для измерения показателей CRM.
Начальная годовая зарплата для этой должности составляет 55 000 долларов, которая будет выплачиваться ежемесячно путем прямого депозита, начиная с 1 августа 2019 года.
Вы будете работать в [название компании] по собственному желанию, что означает, что вы и компания вправе прекратить трудовые отношения в любое время по любой причине. Это письмо не является контрактом или гарантией трудоустройства на определенный период времени. (Источник: Indeed)
Как сотрудник [название компании], вы также имеете право на участие в нашей программе льгот, которая включает медицинское страхование, 401 (k) и отпуск до трех недель.Другие льготы будут описаны более подробно в справочнике для сотрудников и в справочном пакете.
Подписывая и отправляя это письмо, вы подтверждаете свое согласие с предложением. Пожалуйста, ответьте не позднее 1 июля 2019 года.
Мы будем рады видеть вас в нашей команде! Если у вас есть какие-либо вопросы, обращайтесь к нам при первой же возможности.
С уважением,
[Ваша подпись]
[Ваше напечатанное имя]
[Ваша должность]
Подпись: ______________________________
Напечатанное имя: ___________________________
Дата: __________________________________
Шаблон письма с предложением о вакансии старшего аналитика поискового поиска
Имя и фамилия кандидата
Адрес кандидата
Город, штат, индекс
Уважаемый [Имя кандидата],
Мы рады предложить вам должность старшего аналитика платного поиска в [название компании] на полную ставку с датой начала работы 1 июля 2019 г. при условии проверки биографических данных.[имя руководителя / руководителя] на [место работы] будет вашим основным контактным лицом и менеджером на месте. Мы считаем, что ваши способности и опыт идеально подходят для нашей компании.
В этой роли вы будете регулярно отслеживать сайты клиентов на предмет технических проблем сканирования и других соответствующих ошибок, используя различные инструменты и знания. Вы предоставите проницательный анализ и комментарии, касающиеся тенденций и прогресса KPI, а также предоставите действенные рекомендации, направленные на устранение пробелов в производительности, а также на развитие успешной деятельности.
Начальная годовая зарплата для этой должности составляет 75 000 долларов, которая будет выплачиваться ежемесячно путем прямого депозита, начиная с 1 августа 2019 года.
Вы будете работать в [название компании] по собственному желанию, что означает, что вы и компания вправе прекратить трудовые отношения в любое время по любой причине. Это письмо не является контрактом или гарантией трудоустройства на определенный период времени. (Источник: Indeed)
Как сотрудник [название компании], вы также имеете право на участие в нашей программе льгот, которая включает медицинское страхование, 401 (k) и отпуск до двух недель.Другие льготы будут описаны более подробно в справочнике для сотрудников и в справочном пакете.
Подписывая и отправляя это письмо, вы подтверждаете свое согласие с предложением. Пожалуйста, ответьте не позднее 1 июля 2019 года.
Мы будем рады видеть вас в нашей команде! Если у вас есть какие-либо вопросы, обращайтесь к нам при первой же возможности.
С уважением,
[Ваша подпись]
[Ваше напечатанное имя]
[Ваша должность]
Подпись: ______________________________
Напечатанное имя: ___________________________
Дата: __________________________________
Шаблон письма с предложением о работе сотруднику по контент-маркетингу
Имя и фамилия кандидата
Адрес кандидата
Город, штат, индекс
Уважаемый [Имя кандидата],
Мы рады предложить вам должность сотрудника по контент-маркетингу на полную ставку в [название компании] с датой начала работы 1 июля 2019 года при условии проверки биографических данных.[имя руководителя / руководителя] на [место работы] будет вашим основным контактным лицом и менеджером на месте. Мы считаем, что ваши способности и опыт идеально подходят для нашей компании.
В этой роли вы будете определять маркетинговые цели и стратегии контент-маркетинга в [название компании]. Вам будет поручено определить успех, определить ключевые показатели эффективности, измерить производительность и обеспечить непрерывное совершенствование. Вы будете управлять каналами социальных сетей и обеспечивать постоянный импульс активности.
Начальная годовая зарплата для этой должности составляет 45 000 долларов США, которая будет выплачиваться еженедельно путем прямого депозита, начиная с 8 июля 2019 г.
Вы будете работать в [название компании] по собственному желанию, что означает, что вы и компания вправе прекратить трудовые отношения в любое время по любой причине. Это письмо не является контрактом или гарантией трудоустройства на определенный период времени. (Источник: Indeed)
Как сотрудник [название компании], вы также имеете право на участие в нашей программе льгот, которая включает медицинское страхование, 401 (k) и отпуск до двух недель.Другие льготы будут описаны более подробно в справочнике для сотрудников и в справочном пакете.
Подписывая и отправляя это письмо, вы подтверждаете свое согласие с предложением. Пожалуйста, ответьте не позднее 1 июля 2019 года.
Мы будем рады видеть вас в нашей команде! Если у вас есть какие-либо вопросы, обращайтесь к нам при первой же возможности.
С уважением,
[Ваша подпись]
[Ваше напечатанное имя]
[Ваша должность]
Подпись: ______________________________
Напечатанное имя: ___________________________
Дата: __________________________________
Шаблон письма с предложением о работе сотруднику отдела кадров
Имя и фамилия кандидата
Адрес кандидата
Город, штат, индекс
Уважаемый [Имя кандидата],
Мы рады предложить вам постоянную должность сотрудника по работе с персоналом в [название компании] с датой начала работы 1 июля 2019 года при условии проверки биографических данных.[имя руководителя / руководителя] на [место работы] будет вашим основным контактным лицом и менеджером на месте. Мы считаем, что ваши способности и опыт идеально подходят для нашей компании.
В этой роли вы будете оказывать своевременную, надежную и оперативную поддержку, которая вызывает высокий уровень удовлетворенности сотрудников и вселяет уверенность благодаря эффективному общению, экспертным знаниям и эффективной эскалации для решения проблем. Вы также будете руководить приемом на работу новых сотрудников и проводить ориентацию новых сотрудников.
Начальная годовая зарплата для этой должности составляет 60 000 долларов США, которая будет выплачиваться на полумесячной основе путем прямого депозита, начиная с 15 июля 2019 г.
Вы будете работать в [название компании] по собственному желанию, что означает, что вы и компания вправе прекратить трудовые отношения в любое время по любой причине. Это письмо не является контрактом или гарантией трудоустройства на определенный период времени. (Источник: Indeed)
Как сотрудник [название компании], вы также имеете право на участие в нашей программе льгот, которая включает медицинское страхование, 401 (k) и отпуск до трех недель.Другие льготы будут описаны более подробно в справочнике для сотрудников и в справочном пакете.
Подписывая и отправляя это письмо, вы подтверждаете свое согласие с предложением. Пожалуйста, ответьте не позднее 1 июля 2019 года.
Мы будем рады видеть вас в нашей команде! Если у вас есть какие-либо вопросы, обращайтесь к нам при первой же возможности.
С уважением,
[Ваша подпись]
[Ваше напечатанное имя]
[Ваша должность]
Подпись: ______________________________
Напечатанное имя: ___________________________
Дата: __________________________________
Шаблон письма с предложением о вакансии менеджера проекта
Имя и фамилия кандидата
Адрес кандидата
Город, штат, индекс
Уважаемый [Имя кандидата],
Мы рады предложить вам должность менеджера проекта на полную ставку в [название компании] с датой начала работы 1 июля 2019 года при условии проверки биографических данных.[имя руководителя / руководителя] на [место работы] будет вашим основным контактным лицом и менеджером на месте. Мы считаем, что ваши способности и опыт идеально подходят для нашей компании.
В этой роли вы будете сотрудничать с Альянсами и Управлением по работе с клиентами и учетными записями, чтобы формировать и формулировать услуги, направленные на реализацию преимуществ для клиентов за счет внедрения нашего продукта. Вы будете представлять ценности компании и продвигать преимущества, которые дает наш продукт. Вы будете управлять предоставлением услуг по соглашению с нашими клиентами и партнерами, оставаясь открытыми для изменений.Вы будете управлять резервированием, планированием и мобилизацией связанных ресурсов.
Начальная годовая зарплата для этой должности составляет 70 000 долларов США, которая будет выплачиваться на полумесячной основе путем прямого депозита, начиная с 15 июля 2019 года. Эта зарплата также включает опционы на акции.
Вы будете работать в [название компании] по собственному желанию, что означает, что вы и компания вправе прекратить трудовые отношения в любое время по любой причине. Это письмо не является контрактом или гарантией трудоустройства на определенный период времени.(Источник: Indeed)
Как сотрудник [название компании], вы также имеете право на участие в нашей программе льгот, которая включает медицинское страхование, 401 (k) и отпуск до трех недель. Другие льготы будут описаны более подробно в справочнике для сотрудников и в справочном пакете.
Подписывая и отправляя это письмо, вы подтверждаете свое согласие с предложением. Пожалуйста, ответьте не позднее 1 июля 2019 года.
Мы будем рады видеть вас в нашей команде! Если у вас есть какие-либо вопросы, обращайтесь к нам при первой же возможности.
С уважением,
[Ваша подпись]
[Ваше напечатанное имя]
[Ваша должность]
Подпись: ______________________________
Напечатанное имя: ___________________________
Дата: __________________________________
Шаблон письма с предложением о работе финансового аналитика
Имя и фамилия кандидата
Адрес кандидата
Город, штат, индекс
Уважаемый [Имя кандидата],
Мы рады предложить вам должность финансового аналитика на полную ставку в [название компании] с датой начала работы 1 июля 2019 года при условии проверки биографических данных.[имя руководителя / руководителя] на [место работы] будет вашим основным контактным лицом и менеджером на месте. Мы считаем, что ваши способности и опыт идеально подходят для нашей компании.
В этой роли вы будете работать напрямую с руководителями бизнеса, чтобы выявлять возможности и улучшать процессы. Вы будете руководить краткосрочным и долгосрочным финансовым планированием, координировать и поддерживать процесс закрытия месяца, а также представлять финансовые отчеты и бизнес-идеи высшему руководству.Вы разработаете масштабируемые и эффективные финансовые процессы, поддерживающие бизнес
Начальная годовая зарплата для этой должности составляет 60 000 долларов США, которая будет выплачиваться на полумесячной основе путем прямого депозита, начиная с 15 июля 2019 г.
Вы будете работать в [название компании] по собственному желанию, что означает, что вы и компания вправе прекратить трудовые отношения в любое время по любой причине. Это письмо не является контрактом или гарантией трудоустройства на определенный период времени.(Источник: Indeed)
Как сотрудник [название компании], вы также имеете право на участие в нашей программе льгот, которая включает медицинское страхование, 401 (k) и отпуск до двух недель. Другие льготы будут описаны более подробно в справочнике для сотрудников и в справочном пакете.
Подписывая и отправляя это письмо, вы подтверждаете свое согласие с предложением. Пожалуйста, ответьте не позднее 1 июля 2019 года.
Мы будем рады видеть вас в нашей команде! Если у вас есть какие-либо вопросы, обращайтесь к нам при первой же возможности.
С уважением,
[Ваша подпись]
[Ваше напечатанное имя]
[Ваша должность]
Подпись: ______________________________
Напечатанное имя: ___________________________
Дата: __________________________________
с 17+ образцами письма-предложения в формате Word PDF
«Письмо с предложением или письмо с предложением работы по электронной почте — это формальный способ предложения работы потенциальному сотруднику или кандидату на работу в короткий список» Письмо с предложением, также известное как Письмо о намерениях, также отправленное работодателем сотруднику .
Как правило, письмо с предложением работы или электронное письмо отправляется или выдается работодателем окончательно отобранному кандидату, который прошел собеседование и признан подходящим для работы в организации. Это официальное подтверждение отбора на вакансию, на которую подано заявление и прохождение собеседования, сопровождаемое подробным письмом о назначении, которое включает подробные условия приема на работу, политику и процедуры компании с критериями приемлемости для получения серьезных пособий по трудоустройству. Письмо с предложением о работе отправляется работодателем сотруднику, который обеспечивает и гарантирует работу и трудоустройство в той организации, которая выпустила письмо с предложением, отправка письма с предложением также является обязательной частью процесса найма любой компании.
Электронное письмо с предложением о работе, также широко известное как письмо о намерениях, предназначено для подтверждения приема на работу, что очень важно и является официальным требованием для кандидата, который был выбран для конкретной работы в организации. Кандидат, получив письмо с предложением от перспективного работодателя, будет планировать и следить за дальнейшими процедурами, такими как увольнение с текущей работы, завершение передачи задания, получение разрешения или письмо об освобождении от работодателя и т. Д.Все эти документы необходимо предоставить новому работодателю при приеме на работу.
Формат письма-предложения— 14 важных моментов и советов по созданию простого письма-предложения о лучшей работе Электронное письмо
Хороший формат письма с предложением должен быть официальным и профессионально написанным, выделять важные моменты для демонстрации заинтересованности в предложении и приглашения таланта присоединиться к известной организации. Он должен быть спроектирован и изготовлен таким образом, чтобы вызывать у сотрудника такое же воодушевление, что и его желание присоединиться к организации.
14 важных моментов для создания письма с лучшим предложением Формат:
- Письмо должно быть написано на фирменном бланке компании или Официальный адрес электронной почты должен использоваться для отправки предложения о работе через официальный адрес электронной почты.
- Дата выдачи
- ФИО Выбранный кандидат.
- Полный и правильный адрес.
- Предлагаемое обозначение или должность
- Менеджер по отчетности
- Дата присоединения.
- Список документов, необходимых при присоединении.
- Вознаграждение / оклад, предлагаемый при разделении (теперь дневные затраты компании указаны в приложении)
- Место присоединения (HO, RO или на заводе и т. Д.)
- Время сообщить (добавить время в офис)
- Контактное лицо на момент присоединения
- Правила приема на работу Условия использования
- Приветствие и присоединение к письмам и пожеланиям.
Наконец, важно упомянуть перспективы и ценность, которую этот новый сотрудник добавит существующей команде, присоединившись к организации, а также предложит доступность в случае любых дополнительных или связанных разъяснений / информации, необходимых для понимания предложения о работе, сделанного компания. Новый сотрудник должен чувствовать себя счастливым, ценимым и мотивированным присоединиться с момента получения этого письма.
Предполагаемый новый сотрудник должен выполнить все пункты, упомянутые в предложении, и дать свой ответ, соответственно, о принятии или отказе от предложенной работы.
Пример письма с предложением о работе — Найдите 17+ бесплатных образцов письма с предложением в формате Word PDF
Мы понимаем сложность составления правильного и лучшего письма с предложением о работе потенциальному сотруднику организации. Чтобы упростить задачу, мы создали 17+ шаблонов писем с предложениями о работе, которые доступны здесь для бесплатной загрузки, например, в формате Word и PDF, а также для лучшего понимания и быстрого использования.
Формат письма-предложения для летнего обучения / стажировки
Пример образца шаблона — бесплатная загрузка в Word и PDF
от ___________
Имя _____________
Адрес ___________
__________________
Уважаемый _______,
Это со ссылкой на ваше интервью с нами от ________.
Мы рады сообщить вам, что по результатам оценки мы обнаружили, что ваши навыки и компетенции соответствуют нашим требованиям.
Таким образом, мы предлагаем вам возможность летнего профессионального обучения, чтобы работать с нашей компанией в течение _______ месяцев. В этот период вы будете обозначены как «Стажер».
Вам заплатят рупий. ________ / — (только __________ рупий) в качестве стипендии в течение этого периода обучения. Вам будут возмещены расходы, понесенные вами на поездку и посадку, всякий раз, когда работа по проекту поручена вам.
Подробная информация и объем вашего проекта будут предоставлены вам в первый день обучения в компании. После завершения обучения вам будет выдан сертификат (Организация
Пример формата письма о принятии найти Как написать письмо о принятии на работу, электронная почта
Письмо о приеме на работу должно быть хорошо спланировано и хорошо написано. Письмо о приеме на работу должно быть содержательным и позитивным.
Письмо о зачислении Оно должно включать следующие пункты
- Поблагодарите работодателя за письмо с предложением с указанием полного названия должности
- Необходимо обсудить условия найма.
- Заработная плата оговаривается четко.
Формат письма-подтверждения с бесплатными образцами шаблонов в Word и PDF:
Письмо-акцепт — это письменное подтверждение, данное одной стороной после принятия предложения или приглашения от другой стороны.Официальное письменное письмо о принятии решения — это официальный документ, который можно использовать в качестве юридической или профессиональной справки. Его можно оформить после принятия социального приглашения, получения стипендии, заключения сделки или урегулирования страховых выплат, при завершении переговоров и т. Д. Письмо о принятии подразумевает ваш положительный ответ второй стороне, заверившей ее в ваших обязательствах в отношении того, что она могла предложить или будет предложена. Ниже приведены описания популярных писем о принятии, а также некоторые образцы.
Письмо о зачислении в колледж составляется колледжем, чтобы уведомить студентов о том, что их заявление в колледж принято, и они могут завершить процесс приема и обеспечить себе место в колледже. Письмо о зачислении в колледж — повод для большой радости, особенно среди студентов в США из-за острой конкуренции и высоких гонораров.
Дополнительная информация: Функции программного обеспечения для управления набором персонала
Что такое письмо о принятии предложения о работе?
На рабочем месте написано письмо / электронное письмо о приеме на работу, чтобы завершить процесс найма .Принятие предложения является важной частью процесса найма, и письмо о приеме на работу написано сотрудником и направлено работодателю после того, как компания подтвердит назначение сотрудника в компанию.
Когда писать письмо о зачислении?
Письма о принятии предложений также помогают в последний раз уточнить условия найма и тем самым предотвратить недопонимание в будущем. Письмо о зачислении не является обязательным, но если оно хорошо написано, оно выражает искреннюю благодарность вашему работодателю и свидетельствует о профессионализме
Советы по написанию письма о принятии решения Электронная почта
Если вам нужно написать письмо о принятии предложения, сделайте его формальным и кратким.Выразите свою благодарность за то, что начали, учитывая возможность работы , и заверьте своего работодателя в своей приверженности работе. Поскольку это будет ваша первая переписка с вашим новым работодателем, обязательно дважды проверьте свое письмо, чтобы избежать ошибок или опечаток.
Найдите ниже типы писем о принятии предложения о работе и образец письма в формате Doc & Pdf, которые можно использовать во время принятия предложения о работе:
Жалко? Узнайте, как написать письмо с извинениями боссу
Образец письма о принятии предложения о вакансии в формате электронной почты
Бесплатная документация и PDF для загрузки этого образца шаблона
Ваше имя
Ваш адрес
Ваш город, штат, почтовый индекс
Ваш номер телефона
Ваш адрес электронной почты
Дата ……….
Г-н / Мисс … (имя кандидата)…
Отдел кадров
(Адрес компании)
Уважаемый… (Имя менеджера).
Спасибо, что предложили мне должность… ( Название должности ) с (Название компании) . Я благодарен за принятие этого предложения о работе и с нетерпением жду начала своей карьеры в вашей компании на (дата упоминания о присоединении к ).
Как мы уже обсуждали, предлагаемая мной зарплата будет (укажите зарплату) , а медицинские и страховые выплаты будут выплачиваться после 45 дней после поступления на работу.
Еще раз спасибо за предоставленную мне возможность. Я очень хочу присоединиться к вашей команде и внести свой положительный вклад в развитие компании.
Для дальнейших документов и других вопросов, пожалуйста, свяжитесь со мной соответственно.
С уважением,
подпись
Введите свое имя
Письмо с предложением сотрудника— образец, шаблон
Письмо с предложением сотрудника используется, когда потенциальный работодатель предлагает кому-то работу в своем бизнесе.Письма с предложениями используются в нескольких компаниях, но особенно для профессиональных должностей. В профессиональных ситуациях принято сначала сделать устное предложение сотруднику, а затем написать письменное предложение. Работодатели могут также пожелать использовать письмо с предложением в ситуации, когда они провели собеседование с несколькими разными кандидатами, и сочтут, что проще всего просто отправить письмо выбранному кандидату.
Письмо с предложением работодателя содержит важные сведения о должности , чтобы помочь сотруднику решить, принимать ли предложение.Эти вещи могут быть уже обсуждены до того, как сотрудник получит письмо с предложением, или они могут быть установлены — и, возможно, позже будут обсуждены — впервые посредством письменного письма с предложением. Таким образом, письмо с предложением — это формальный способ заложить основу для начала трудовых отношений.
Как пользоваться этим документом
Этот документ может быть использован для работодателя, который решил привлечь кого-то нового в свою команду. Этот документ можно персонализировать по мере необходимости, но он также содержит все важные особенности, которые должен иметь в себе работодатель.В этом документе заполнитель формы сможет ввести все данные о трудоустройстве, чтобы помочь сотруднику принять решение о принятии предложения. Важными фактами будут такие вещи, как титул должности, компенсация и дни отпуска .
По желанию заполнителя формы можно ввести и другую дополнительную информацию, такую как любые льготы или структура бонусов, которые сотрудник может рассчитывать на получение. С этим письмом работник сможет получить всю необходимую информацию от работодателя.Таким образом, они могут принять для себя лучшее решение.
После заполнения это письмо должно быть подписано, распечатано и отправлено сотруднику по почте или электронной почте .
Применимое право
Нет никаких законов, определяющих, что должно быть помещено в письмо с предложением сотрудникам .