Как найти работу в интернете на дому: Где найти удаленную работу новичку, с чего начать работать без опыта — Кинотеатр "Художественный" кино, афиша, киноафиша, анонс, рейтинг, новость, кинотеатр, кинотеатры Москвы, кинофильм, прокат, лучший, Россия, Москва, кинотеатр Художественный

Содержание

Как найти работу мечты

Сюжет:

Эксклюзивы ВМ

13 июля 12:13Общество

Фото: Unsplash

Каждый человек по-разному представляет работу своей мечты. Для кого-то главное — высокая зарплата. Другие считают идеальной ту работу, которая позволяет проявить все свои профессиональные навыки и таланты. Третьи мечтают о дружном коллективе. Но правда ли, что найти подходящую работу не так просто? Или все же есть универсальный рецепт? Руководитель отдела карьерной экспертизы столичного центра занятости «Моя работа» Оксана Громская в беседе с «Вечерней Москвой» ответила на эти вопросы и дала несколько полезных советов соискателям.

Фото: Из личного архива

Оцените рынок труда и свои возможности

Прежде чем начать поиск идеальной работы, вам необходимо оценить рынок труда и определить сферу своих профессиональных интересов.

— Вы должны ответить себе на вопросы: где хотите работать, чем желаете заниматься, чего ждете от работодателя и что готовы предложить сами. Выделите ключевые аспекты, которые для вас являются приоритетными в выборе потенциального места работы, например, размер зарплаты, адрес компании, график и другие факторы. Это позволит вам сузить круг вакансий и откликнуться на наиболее заманчивые предложения, — рассказывает Громская.

Составьте список предпочтительных компаний

После того как вы определились с интересующими вас направлениями, составьте список подходящих компаний. Узнайте подробнее о них на официальном сайте, посмотрите странички в социальных сетях, изучите новости в СМИ. Чем больше вы узнаете о своем работодателе, тем лучше будете понимать, какие профессиональные навыки от вас требуются.

Будет плюсом, если вы прочитаете отзывы сотрудников этих компаний: так вы сможете составить полное представление о будущем работодателе.

Напишите продающее резюме

Уделите особое внимание составлению резюме. Оно должно выделяться среди прочих, чтобы рекрутер заметил именно вас. Расскажите о себе, своем уровне образования, опыте и навыках. Опишите сильные стороны и качества, перечислите проекты, в которых принимали участие. Может быть, вы участвовали в международных конференциях, форумах или были волонтером? Или владеете языками? Не стесняйтесь писать о ваших личных достижениях, например, о наградах или публикациях. И, что немаловажно, всегда адаптируйте резюме и сопроводительное письмо под требования конкретного работодателя.

Карьерный эксперт Шпатарь рассказала, с чего начать поиск работы летом

Откликайтесь только на интересные вам вакансии

Подходите ответственно к отклику на вакансии. Проанализируйте все плюсы и минусы выбранного предложения и только потом направляйте резюме работодателю.

— Цените себя и не соглашайтесь на те вакансии, которые не соответствуют вашим предпочтениям. Если понимаете, что вам не подходит зарплата или условия, не нужно переступать через себя. Вы должны получать удовольствие от своей будущей работы. Необдуманный выбор может привести к выгоранию и последующему поиску нового места работы, — советует эксперт.

Выполните тестовое задание

Не менее важный этап — тестовое задание. От его результатов зависит, пригласят ли вас на дальнейшее собеседование с руководителем. Для работодателя это возможность на практике проверить ваши компетенции и навыки, посмотреть, насколько вы заинтересованы в предложении, поэтому старайтесь выполнить задачу в поставленный срок.

— Внимательно читайте условия тестового задания, чтобы ничего не упустить и показать свой профессионализм. Перед отправкой обязательно проверьте его еще раз, в том числе на наличие опечаток и грамматических ошибок. Помните, хорошее впечатление можно произвести только один раз, — подчеркнула Громская.

Раскройте себя на собеседовании

Если ваше резюме произведет впечатление на работодателя и вы успешно справитесь с тестовым заданием, то вас пригласят на собеседование с рекрутером или руководителем. Это шанс подробнее рассказать о себе, своих навыках и опыте, зарекомендовать себя как перспективного кандидата.

— На собеседовании всегда сохраняйте спокойствие и уверенность, даже если вам задают неудобные вопросы. Главное, не показывать волнение. Используйте все свое обаяние и харизму. Ваша задача — запомниться руководителю, ведь вы не единственный, кто претендует на вакансию. После интервью поблагодарите собеседника за уделенное время, — отметила карьерный эксперт.

Научитесь принимать отказы

Даже если вы получите отказ после собеседования, не нужно опускать руки. Причин, из-за которых вам отказали, бывает множество, и вам определенно не стоит расстраиваться по этому поводу.

— Относитесь к неудачной попытке как к тренировке, на которой вы оттачиваете ваше умение проходить собеседования, а также навыки общения с рекрутерами и потенциальными руководителями. Продолжайте мониторинг вакансий, ведь новые предложения появляются каждый день. И одно из них — точно работа вашей мечты! — заключила Громская.

Азарт, гибкость и настойчивость: эксперт назвала 11 качеств, без которых точно не нужно идти в пиар

За работой мечты — в службу занятости

Понять свои карьерные предпочтения, определить сильные стороны и зоны роста соискателям позволяет профориентационное тестирование. Библиотека службы занятости насчитывает более 200 эффективных инструментов оценки уровня мотивации, эмоционального интеллекта, цифровых навыков, лидерских и предпринимательских компетенций. Интерпретировать результаты теста и на их основе составить индивидуальный сценарий развития кандидату помогут карьерные эксперты службы занятости на консультациях. Развить навыки эффективного трудоустройства и универсальные личностные качества можно на бесплатных тренингах и деловых играх в центре «Моя работа». Запись доступна на сайте cznmos.ru.

За помощью в поиске работы мечты мамы, горожане старшего возраста, соискатели с инвалидностью, молодежь, а также семьи с низким доходом могут обратиться в специализированный центр службы занятости «Моя карьера». Здесь москвичам доступно более 300 бесплатных обучающих программ, тренингов и деловых игр. На занятиях слушатели развивают востребованные универсальные навыки, учатся составлять конкурентоспособное резюме, презентовать свои сильные стороны и правильно отвечать на вопросы работодателя. Познакомиться с сервисами центра можно на сайте mycareer.moscow.

РаботаКарьера

ОБИ — сеть строительных гипермаркетов

Error fetching Product List!

Error getting reviews!

Error fetching Product List!

Как найти законную работу на дому

Содержание

Изучить лучшие отрасли для удаленных сотрудников
Просмотрите доски удаленных вакансий
Обнаружение фишинга
Ремень защиты от ИИ
Эффективный анализ объявлений о вакансиях и собеседование
Защитите свою конфиденциальность в качестве удаленного работника

Последние статистические данные показывают рост и популярность удаленной работы в последние годы, а также необходимость защиты от ложных объявлений о вакансиях, чтобы найти законную работу на дому.

По данным CareerBuilder, 77% сотрудников ценят удаленную работу в той или иной форме в своих компаниях, а 21% сообщили, что она абсолютно необходима при принятии решения о новой работе. Высокий спрос на удаленную работу отчасти объясняется тем, что она предлагает большую гибкость для работников, способствуя более желательному балансу между работой и личной жизнью по сравнению с традиционной работой.

Однако рост спроса на удаленную работу также привел к всплеску мошенничества с рекламой вакансий: в 2020 году ФБР сообщило о более чем 16 000 таких мошенничеств с поддельной рекламой в США. Ниже приведены стратегии и советы, как избежать мошенников и найти настоящую работа на дому.

Изучите лучшие отрасли для удаленных сотрудников

При принятии решения о продолжении удаленной работы важно учитывать некоторые отрасли, роли и компании, в которых есть возможности для работы на дому.

Хотя многие отрасли предлагают возможности для удаленной работы, некоторые из них особенно благоприятны для настройки работы на дому:

Служба поддержки клиентов . Многие удаленные рабочие места связаны с услугами, предназначенными для предоставления технической поддержки, поддержки настольных компьютеров, информации для выставления счетов, интерактивных учебных пособий и общих рекомендаций для клиентов. Обслуживание клиентов, для которого требуется доступ в Интернет и доступ к телефону, часто может осуществляться удаленно.

Компьютерное программирование . Области разработки программного обеспечения и компьютерного программирования являются высокотехнологичными и требуют способности работать независимо и в командах разработчиков. Согласно опросу, проведенному DevOps.com, треть всех программистов предпочитает работать удаленно 100% времени.
Закон . С оцифровкой юридических документов некоторые юридические работы также могут выполняться удаленно, в том числе работать юрисконсультом, консультантом по продуктам, патентным консультантом или помощником юриста или юристом.
Издательство, копирайтинг и редактирование . Для публикации книг, журналов, статей и блогов требуется штат писателей, редакторов и издателей. Многие из этих работ можно выполнять из дома, имея доступ к надежному интернет-соединению.
Перевод . Карьера переводчика включает устный перевод, перевод и редактирование контента, написанного или произнесенного на одном языке, на другой язык. Необходимо свободное владение несколькими языками.
Телемедицина и психиатрическая помощь . По мере того, как медицинские карты оцифровываются, а технология видеоконференцсвязи совершенствуется и расширяется, доступность веб-служб телемедицины продолжает стремительно расти. По оценкам PR Newswire, к 2028 году мировой рынок телемедицины может достичь более 787,4 млрд долларов, что создаст тысячи новых удаленных рабочих мест для поставщиков медицинских услуг, врачей и администраторов.
Медицинский код
. Специалисты в этой роли повышают эффективность организаций здравоохранения, обеспечивая поддержку ввода данных, связанных с выставлением счетов за медицинские услуги, диагностическим кодированием и кодированием медицинских процедур.

Чтобы узнать, может ли конкретная роль или карьера быть предложена удаленно, потенциальные кандидаты на работу должны искать в Интернете предпочитаемую должность с поисковыми терминами «удаленная работа» и «работа на дому», чтобы оценить количество доступных возможностей.

Вернуться к началу

Обзор удаленных бирж вакансий

Следующим шагом к получению законной работы на дому является просмотр надежных онлайн-досок вакансий. Потенциальные сотрудники используют доски объявлений для поиска внештатных, контрактных, удаленных и удаленных рабочих мест.

Изучите следующие веб-сайты по поиску работы, чтобы расширить возможности удаленного поиска работы:

Вакансии Google

По оценкам Earthweb, Google ежедневно обрабатывает около 8,5 миллиардов поисковых запросов. Поисковую систему также можно использовать для поиска вакансий с помощью функции Google Jobs.

Вот как это работает: соискатели должны перейти к строке поиска Google, затем ввести название должности, которую они ищут, плюс слово «вакансии».

(Например, «удаленная работа медицинского писаря»). Затем Google собирает данные со своих партнерских веб-сайтов и упорядочивает списки вакансий в соответствии с:

Категория
Должность
Местоположение (включая указание задания как удаленного)
Недавно опубликовано (объявление о вакансии, созданное за последние три дня)
Полный или неполный рабочий день
Тип задания
Тип компании
Работодатель

В качестве бесплатного сервиса GoogleJobs может стать отличным первым местом для начала удаленного поиска работы.

FlexJobs

FlexJobs — это служба подписки, которая вручную проверяет удаленные и гибкие вакансии на легитимность и качество. Это может сэкономить время и энергию искателям работы, когда они пытаются понять, является ли объявление о вакансии хорошей возможностью.

Веб-сайт позволяет соискателям искать возможности трудоустройства на основе множества вариантов, в том числе:

Удаленная работа (полностью 100% удаленная, частичная или факультативная)
Гибридные варианты (сочетание работы в офисе и на дому)
Внештатные вакансии
Временные рабочие места

Подписка на FlexJobs также включает в себя другие преимущества, которые могут помочь в получении работы на дому, в том числе обзоры резюме со скидкой и карьерный коучинг, имитационные собеседования, виртуальные ярмарки вакансий и сеансы вопросов и ответов.

VirtualVocations

VirtualVocations также проверяет объявления о вакансиях, которые полностью доступны соискателям, которые платят за премиум-подписку.

Компания рекламирует удаленную работу в более чем 40 категориях карьеры на разных уровнях (от руководящих должностей, требующих степени магистра или выше, до должностей начального уровня, требующих среднего образования).

Indeed

Indeed — это платформа объявлений о вакансиях, которая позволяет соискателям находить удаленную работу. Вот некоторые из вариантов, которые Indeed позволяет фильтровать потенциальным кандидатам на работу: 9.0005

Пульт или «Временный пульт»
Тип задания
Уровень опыта
Образование
Оценка заработной платы
Дата публикации

Компания Indeed также курирует специальную веб-страницу «Работа из любого места», на которой собраны объявления о вакансиях для удаленных сотрудников, а также предлагаются статьи и блоги на темы, связанные с работой на дому.

Glassdoor

Glassdoor — это не просто сайт с объявлениями о вакансиях. Он предлагает информацию об опыте реальных сотрудников посредством сбора анонимных оценок, отчетов и отзывов.

Информация может быть особенно полезна для соискателей, ищущих законную работу на дому. Отчеты о заработной плате, интервью с нынешними и бывшими сотрудниками и рейтинги одобрения генерального директора дают представление о том, как работает и работает компания, помогая кандидатам принять обоснованное решение о том, в какие компании они обращаются и принимают предложения о работе.

Fiverr

Создав профиль на Fiverr, творческие профессионалы и гиг-работники (независимые работники, работающие внештатно или на условиях краткосрочной работы, часто одновременно для нескольких клиентов) могут начать получать предложения от клиентов и искать конкретные услуги.

Например, удаленный творческий работник с опытом и интересом к редактированию Photoshop и дизайну логотипов может создать профиль, демонстрирующий его портфолио работ, подтвердить свою учетную запись на Fiverr (который затем одобряет их услуги) и рекламировать свои услуги (включая свою базу рейтинги) и собирать отзывы от довольных клиентов.

Платформа Fiverr имеет систему пометки запросов покупателей как спама или подозрительных, что может помочь отфильтровать нежелательные запросы.

Апворк

Upwork предоставляет квалифицированным удаленным работникам возможности трудоустройства. Их внештатная платформа для размещения вакансий, Talent Marketplace, позволяет работникам создавать профиль на основе их навыков, а затем связывает квалифицированных работников с клиентами. Затем работники могут фильтровать вакансии на основе:

результатов (какого результата хочет клиент)

Требуемые навыки (какие таланты и способности ищет клиент)
Продолжительность проекта (сколько времени займет проект)
Бюджет (сколько клиент готов потратить)

Creatively.life

Для профессиональных художников удаленная работа заключается в поиске новых клиентов на основе существующего портфолио. Creatively.life — это платформа, где креативщики всех мастей могут найти законную работу на дому.

Объявления о вакансиях на сайте Creatively.life включают в себя должности с полной или частичной занятостью, а также внештатные должности в таких областях, как:

Графический дизайн
Художественное направление
Дизайн одежды

Мультимедийная продукция
Управление творческими проектами
Контент-стратегия
UX/UI-дизайн
Копирайтинг
Управление социальными сетями
Координация мероприятий
Цветное исполнение
Связь
Редактирование фотографий
Дизайн логотипа и брендинг

WeWorkRemotely

WeWorkRemotely позволяет пользователям создать учетную запись и подать заявку на удаленную работу через портал категорий вакансий или функцию расширенного поиска.

Компания также предлагает систему сообщений, позволяющую помечать спам, поддельные объявления о вакансиях и вводящие в заблуждение объявления о вакансиях. В целом, WeWorkRemotely рекомендует изучить общие признаки поддельных списков вакансий, такие как:

Наспех написанные описания вакансий (например, многочисленные опечатки, непрофессиональный тон и т. д.)

Необычайно высокая зарплата в сочетании с расплывчатым описанием работы
Запросы на оплату или покупку до рассмотрения вашей заявки

Remote.co

Remote.co предлагает поддержку компаниям, желающим перейти на удаленную работу с частичной или полной занятостью. Они опрашивают компании, чтобы получить представление и разработать лучшие практики, связанные с созданием удаленных команд. Некоторые из часто задаваемых вопросов об удаленной работе включают следующие темы:

Преимущества удаленной работы
Управление балансом между работой и личной жизнью в качестве удаленного работника
Лучшие компании для удаленной работы
Худшие компании для удаленной работы

BBC сообщила, что 50,1% всех заявок, поданных на LinkedIn в США, были на должности, предполагающие удаленную работу в той или иной форме. И это несмотря на то, что сообщения об удаленных вакансиях составляли всего 19,4% всех оплачиваемых объявлений о вакансиях на веб-сайте. Это был первый случай, когда работа на дому привлекла большинство заявок на платформе LinkedIn.

После создания профиля в LinkedIn пользователи могут быстро подать заявку на удаленную работу и общаться с рекрутерами и потенциальными работодателями через онлайн-социальную сеть.

4dayweek.io

Для начинающих удаленных работников, которые хотят получить оплачиваемую должность, но при этом хотят работать всего четыре дня в неделю, 4dayweek.io является важным ресурсом.

Сайт предлагает популярные списки вакансий в конкурентных областях, таких как:

Машиностроение
Маркетинг
Дизайн продукта и UX
Данные и аналитика
Финансы
Управление персоналом

Ресурсы для получения законной работы на дому

Политика компании в отношении работы на дому постоянно меняется, поэтому полезно быть в курсе новостей и тенденций в области удаленной работы.

Forbes, «Интерес к удаленной работе вырос на 556%: вот как найти подходящую удаленную работу»: Forbes часто сообщает об удаленной работе, тенденциях удаленной работы и перспективах успеха в работе на дому.
Общество управления человеческими ресурсами, «Фальшивые объявления о работе и как их обнаружить»: эксперты обсуждают признаки фальшивых объявлений о работе. Доктор Брайан Гант, доцент кафедры кибербезопасности Университета Мэривилля, отмечает, что если работа «звучит слишком хорошо, чтобы быть правдой, скорее всего, так оно и есть».
Совет по защите прав потребителей Федеральной торговой комиссии, «Мошенничество с вакансиями»: Федеральная торговая комиссия рекомендует провести онлайн-поиск лица и компании, разместивших онлайн-объявление о работе, а также ключевые фразы, такие как «жалоба», «мошенничество» и «отзыв», чтобы проверить были ли ранее обмануты другие кандидаты на работу.
Flexjobs, «15 государственных учреждений с удаленными федеральными рабочими местами»: федеральное правительство запустило программы работы на дому в 1990-х годах совместно с Управлением кадров США и Управлением общих служб.
USAJobs.gov: это государственная доска объявлений о вакансиях с законными вакансиями по работе на дому, перечисленными по всей стране.
Министерство труда США, CareerOneStop: это еще одна доска объявлений о вакансиях, на которой перечислены возможности трудоустройства в государственных органах, включая вакансии с удаленными вариантами.
Федеральная торговая комиссия, ReportFraud.ftc.gov: FTC отслеживает жалобы на мошенничество и делится информацией с правоохранительными органами страны для расследования недобросовестной деловой практики.

Наверх

Обнаружение фишинга

Важно сохранять бдительность при просмотре списков вакансий, даже если они размещены на авторитетных веб-сайтах.

Злоумышленники пытаются собрать личную информацию, такую как даты рождения, адреса, демографические данные, информацию о банковских счетах и данные кредитных карт, с помощью фишинговых атак, которые выглядят как объявления о работе на дому.

Простая и изощренная тактика фишингового мошенничества

90-х и начала 2000-х. Эта тактика обычно заставляла людей раскрывать свою конфиденциальную информацию по электронной почте или путем нажатия на гиперссылки, встроенные в сообщения, которые переводили ничего не подозревающего пользователя на фишинговую операцию, замаскированную под законный веб-сайт.

Сегодня существует множество хитрых, изощренных приемов фишинга, которые могут обмануть даже надежные сканеры электронной почты, поэтому крайне важно, чтобы соискатели в Интернете практиковали некоторые основные привычки веб-защиты:

Не нажимайте на ссылки в электронных письмах.
Дважды проверьте URL-адреса и адреса электронной почты на наличие опечаток, подозрительного форматирования и другого сомнительного содержимого (например, мошенники могут использовать адреса, начинающиеся с «http://», когда законные сайты начинаются с «https://»).
Открывать вложения только от доверенных лиц.
Вызов для проверки отправителя/получателя, а не для предположения, что они законны.

Как мошенники используют социальные сети для привлечения жертв

Мошенники используют все имеющиеся в их распоряжении инструменты, чтобы склонить пользователей к раскрытию их личной информации, и социальные сети не являются исключением. Некоммерческая организация журналистских расследований ProPublica сообщает, что Facebook не удалось удалить мошеннические страницы, выдающие себя за государственные агентства по безработице. Это побудило правительства некоторых штатов подать официальные жалобы на социальную сеть в Министерство труда США.

Как правило, соискатели, желающие подать заявку на удаленную работу, должны использовать официальные страницы компаний и государственных органов, а не подавать заявки напрямую через платформы социальных сетей. Чтобы избежать фишинга, соискатели также должны убедиться, что веб-сайт компании или государственного учреждения действительно является законным, поскольку преступники будут подделывать реальные веб-сайты, создавая похожие доменные имена, а затем размещать поддельные вакансии через законные доски объявлений о вакансиях.

Советы экспертов по предотвращению фишинга

Общие признаки того, что объявления о вакансиях в Интернете могут быть мошенничеством, включают, согласно ФБР:

Объявления о вакансиях, которые появляются на законных досках объявлений о вакансиях, но не непосредственно на веб-сайте компании
Потенциальные работодатели запрашивают конфиденциальную информацию до официального приема на работу кандидата, например:
- Информация о кредитной карте
- Плата за пусковое оборудование
- Платежи за проверку биографических данных
- Банковская информация, включая номера маршрутизации или пин-коды
- Номер социального страхования
Интервью, которые проводятся непрофессионально посредством телефонных звонков, а не защищенного видеозвонка или лично

ФБР также рекомендует, чтобы любая жертва мошенничества с трудоустройством подала официальный отчет в Центр жалоб на интернет-преступления.

Вернуться к началу

Используйте защиту ИИ

Хотя защита искусственного интеллекта (ИИ) еще не может быть широко доступна для частных лиц, эксперты в этой новой технологии разрабатывают инструменты защиты ИИ для списков вакансий.

Например, искусственный интеллект может:

Проверять веб-сайты
Сканирование двигателей репутации
Быстро идентифицировать вредоносные файлы
Тактика противодействия уклонению, используемая мошенниками, чтобы избежать обнаружения

Чтобы помочь программистам разработать искусственный интеллект для защиты от мошенничества, исследователи из Университета Эгейского моря сделали общедоступным набор данных Employment Scam Aegean Dataset (EMSCAD). Набор данных состоит из 17 880 реальных объявлений о вакансиях, в том числе 866 мошеннических. Последующие исследователи использовали данные, чтобы включить тип мошенничества, с целью в конечном итоге создать коммерчески доступный инструмент обнаружения мошенничества при приеме на работу.

В начало

Ресурсы для защиты от ИИ

Хотя эти инструменты кибербезопасности, использующие ИИ и машинное обучение для защиты от мошенничества, еще не применимы к личному поиску работы, они показывают, как может работать программное обеспечение будущего для мошенничества при трудоустройстве.

ArkOwl — предлагает услуги кибербезопасности по предварительной покупке и по подписке, которые используют веб-почту, базу данных доменов и данные социальных сетей для быстрой проверки реальных адресов электронной почты и номеров телефонов. Это может быть отличным инструментом, когда вы пытаетесь понять, действительно ли рекрутер является тем, за кого себя выдает.
Ekata — использует науку о данных и машинное обучение для выявления мошенничества. Являясь частью Mastercard Group, Ekata Identity Engine помогает предприятиям экономить деньги на убытках от мошенничества, одновременно уменьшая количество ложных срабатываний.
Emailage — приобретена LexisNexis в 2020 году, использует машинное обучение для обратного просмотра электронной почты, предоставления оценок риска и автоматической отправки предупреждений в режиме реального времени о потенциально рискованных транзакциях, что может помочь компаниям избежать ненужных проблем.
Kount — компания Equifax, обеспечивает обнаружение мошенничества и проводит аналитику клиентов.
SEON — предлагает предотвращение мошенничества, снятие отпечатков пальцев устройств, анализ электронной почты и другие услуги по борьбе с мошенничеством с использованием программного обеспечения для машинного обучения.

Вернуться к началу

Эффективный анализ объявлений о вакансиях и собеседование

Как человек может отличить законную работу на дому от ее списка? Анализируя и интерпретируя объявления о работе на дому и ответы на интервью, данные рекрутерами, потенциальные удаленные работники могут защитить себя от мошенничества и найти достойную работу.

Ниже перечислены некоторые признаки, которые могут указывать на мошеннические объявления о работе на дому.

Опечатка . Мошенники часто оставляют орфографические и грамматические ошибки в поддельных списках вакансий и электронных письмах. Почему? Одна из причин заключается в том, что у законных компаний есть время и ресурсы для найма профессионалов с навыками письма для составления должностных инструкций и писем о приеме на работу.
Несоразмерно высокая зарплата. Объявления, которые обещают зарплату выше среднего в этой области, следует рассматривать с подозрением, особенно в сочетании с расплывчатыми описаниями должностей и должностями. Фактическая работа на дому будет включать такие детали, как ежедневные задачи/описание роли; конкретное образование, опыт и навыки, необходимые для выполнения работы; и информация о компании.
Запросы личной информации. Фальшивые списки вакансий могут быть предназначены для кражи личной информации или прямого выманивания денег у кандидата на работу. Никогда не раскрывайте личную информацию потенциальному работодателю до того, как он официально сделает предложение. Кроме того, никогда не платите деньги до подачи заявления на работу.
Остерегайтесь вводящих в заблуждение выражений. Некоторые сообщения могут содержать вводящие в заблуждение формулировки (например, «временная удаленная работа»), чтобы привлечь внимание соискателей, которые ищут полностью удаленную работу. Внимательно прочитайте объявления о вакансиях и попросите рекрутеров указать любые расплывчатые или недостаточно определенные термины в своих списках, прежде чем продолжить рассмотрение заявки.

Вернуться к началу

Защитите свою конфиденциальность в качестве удаленного работника

Во всем удаленные соискатели должны доверять своим суждениям и проявлять осторожность при просмотре объявлений о вакансиях.

Эксперты по кибербезопасности говорят, что если объявление о вакансии кажется слишком хорошим, чтобы быть правдой — сообщения, предлагающие более высокую, чем средняя, заработная плата за низкоквалифицированную работу, или сообщения, в которых отказываются от общих квалификаций или требований для определенных ролей — эти вакансии, скорее всего, мошеннические. .

Работа на дому, скорее всего, останется, потому что она часто полезна для бизнеса. Например, статистика за февраль 2022 года, опубликованная Forbes показал, что производительность на рабочем месте выросла более чем на 30% в эпоху пандемии COVID-19, когда произошел значительный переход к модели работы на дому и гибридным моделям работы с личным присутствием и удаленной работой.

Учитывая, что удаленная работа, как ожидается, будет продолжаться и в будущем, соискатели удаленной работы должны продолжать проявлять здравый смысл при навигации по онлайн-рынку труда.

Вернуться к началу

Рекомендуемая литература

Удаленная работа для супругов военнослужащих

Взгляд на будущее профессий в сфере ИТ

Почему управление изменениями важно для удаленных компаний?

Как найти удаленную работу и устроиться на работу — Forbes Advisor

Сесилия Сейтер

Сесилия СейтерСоавтор

Сесилия Сейтер — писатель-фрилансер из Окленда, Калифорния. Она пишет об образовании, корпоративной культуре, возобновляемых источниках энергии и Интернете вещей.

Участник

Обновлено: 2 декабря 2022 г., 17:31

Примечание редактора. Мы получаем комиссию за партнерские ссылки в Forbes Advisor. Комиссии не влияют на мнения или оценки наших редакторов.

Гетти

Удаленная работа становится все более популярной с начала пандемии Covid-19. На самом деле, когда предоставляется возможность работать из дома, 87% работников в США ею пользуются.

Вам может быть интересно, как найти удаленную работу самостоятельно. Поскольку все больше работодателей предлагают гибкие варианты работы и длинный список преимуществ удаленной работы, многие работники делают решительный шаг. Вот как найти удаленную работу.

Оптимизируйте свое резюме для удаленной работы

Независимо от того, подаете ли вы заявку на работу лично или удаленно, вам необходимо адаптировать свое резюме в соответствии с описанием вакансии. Для удаленных заданий этот процесс требует дополнительной тонкой настройки.

Укажите, что вы ищете удаленную работу

Четко укажите свои намерения в резюме. Если ваше резюме включает резюме или объективное утверждение, используйте этот раздел, чтобы указать, что вы ищете удаленную работу. Будьте конкретны: укажите, открыты ли вы для гибридной или полностью удаленной рабочей среды, или для того и другого.

Вы также можете написать в резюме «независимо от местонахождения» вместо того, чтобы предлагать физический адрес. Тем не менее, некоторые удаленные рабочие места зависят от местоположения (особенно если они следуют гибридной модели работы). Если это так, укажите вашу близость к этому месту.

Акцент на навыках, связанных с удаленной работой

Удаленные работодатели ищут сотрудников, которые могут преуспеть на удаленной работе. Продемонстрируйте, насколько вы подходите, подчеркнув навыки, связанные с удаленной работой, такие как управление временем и гибкость.

Кроме того, удаленным организациям требуются надежные средства связи и способность быстро осваивать новые технологии. Вы захотите упомянуть свои знания о цифровых инструментах для совместной работы, таких как Zoom, Google Drive и Microsoft Teams.

Выделить любую предыдущую удаленную работу

Обязательно укажите любой предыдущий опыт удаленной работы. Подчеркните свои победы и свой вклад в культуру удаленной работы. (Были ли вы отличным коммуникатором? Улучшили ли вы удаленные рабочие процессы и процессы?)

Если у вас никогда не было удаленной работы в прошлом, подумайте о случаях, когда вы демонстрировали навыки удаленной работы на других должностях. Например, возможно, вы работали по гибкому графику с коллегами в разных часовых поясах. Или, может быть, вы мастер самостоятельного старта и почти не нуждаетесь в непосредственном контроле. Эти опыты и характеристики заслуживают упоминания.

Изучите модные словечки для удаленной работы

Не все удаленные рабочие места одинаковы. Вы сможете определить разницу по словам, используемым в списках вакансий. Некоторые ключевые термины и фразы, на которые следует обратить внимание:

Гибрид. Гибридная рабочая среда предполагает работу частично на физическом рабочем месте и частично удаленно, будь то дома или в другом рабочем месте, например в коворкинг-офисе.
Работа на дому. Это довольно устаревший термин, но он по-прежнему часто встречается в объявлениях об удаленных вакансиях. Дистанционная работа означает просто работу из дома.
Распределенная рабочая сила. Распределенная рабочая сила указывает на полностью удаленную организацию. Вы и ваши коллеги работаете из дома.
Виртуальная или онлайновая работа. Другой термин для удаленной работы. Вся работа выполняется онлайн из дома или удаленного офиса.
Гибкая работа. По определению, все, что не является типичной офисной работой с 9 до 5, может считаться работой с гибким графиком. В контексте удаленного поиска работы это может означать гибридную работу или частичную удаленную работу.

Знайте, где искать объявления

Удаленная работа есть везде, но вам нужно знать, где ее искать. Имейте в виду, что некоторые доски объявлений предназначены для личных вакансий, в то время как другие предназначены для полностью удаленных рабочих мест.

Традиционные доски объявлений о вакансиях

Имейте в виду, что, несмотря на то, что вы можете найти удаленную работу на традиционных досках объявлений, при поиске вам нужно указать свое местоположение как «удаленное».

Стеклянная дверь. Glassdoor — это больше, чем просто доска объявлений о вакансиях — это также отличный ресурс для получения дополнительной информации о бренде потенциального работодателя. Помимо списков вакансий, Glassdoor предоставляет достоверные рейтинги и обзоры компаний, рейтинги одобрения генерального директора, отчеты о заработной плате, обзоры интервью, а также вопросы и обзоры преимуществ.

Действительно. Загрузите свое резюме и позвольте работодателям найти вас. Indeed предоставляет соискателям платформу для загрузки своих резюме за считанные минуты, а также множество списков вакансий для удаленных и личных вакансий.

LinkedIn. Использование LinkedIn дает множество преимуществ. Помимо расширения вашей профессиональной сети, LinkedIn позволяет адаптировать поиск к удаленной работе. LinkedIn также позволяет вам персонализировать свой профиль и статус поиска работы, чтобы работодатели могли видеть в режиме реального времени, доступны ли вы для работы и ищете удаленные возможности.

ZipRecruiter . ZipRecruiter упрощает поиск работы с помощью системы подачи заявок в один клик, но по-прежнему рекомендуется настраивать свое резюме для каждой работы перед подачей заявки. Платформа также уведомляет вас о рекрутерах в вашем регионе, которых может заинтересовать ваше резюме.

Доски объявлений для удаленных вакансий

Гибкие задания . FlexJobs — это онлайн-платформа, которая позволяет соискателям найти работу удаленно, на дому и с гибким графиком работы. Списки FlexJobs охватывают более 50 карьерных категорий и включают вакансии по всему миру. Вы можете искать вакансии в категории «работа из любого места» или искать в определенном месте. FlexJobs также предлагает услуги профессионального коучинга, в том числе услуги коучинга один на один, вебинары и мероприятия.

Джобспрессо . Jobspresso связывает соискателей с должностями в сфере технологий, маркетинга, поддержки клиентов и других отраслях. Каждая вакансия отбирается вручную, проверяется и курируется командой Jobspresso. Все, что вам нужно сделать, это загрузить свое резюме и начать поиск. Вы также можете подписаться на уведомления Jobspresso и получать ежедневные обновления вакансий в социальных сетях.

Remote.co. Remote.co предлагает множество ресурсов для поиска удаленной работы. Просмотрите библиотеку советов по найму и удаленной работе на платформе или ознакомьтесь с часто задаваемыми вопросами, чтобы узнать о передовых методах удаленной работы.

Работаем удаленно. Каждый месяц в среднем публикуется 1000 новых вакансий, поэтому на We Work Remote доступен широкий выбор удаленных вакансий. Создайте учетную запись и найдите возможности, соответствующие вашему опыту и желаемой области. Вы также можете зарегистрироваться на портале We Work Remote Learning Portal, чтобы присоединиться к сообществу Slack и найти ресурсы, которые помогут вам начать удаленную карьеру.

Рабочие кочевники. Специально для цифровых кочевников, Work Nomads предлагает широкий выбор удаленных вакансий, охватывающих финансы, технологии, маркетинг, управление, разработку и многое другое. Хотите держать руку на пульсе? Зарегистрируйтесь, чтобы получать оповещения о вакансиях прямо на ваш почтовый ящик.

Советы по собеседованию для удаленной работы

Удаленная работа требует специальных навыков. В результате интервьюеры на удаленные должности часто задают конкретные вопросы о готовности кандидатов к удаленной работе. Вот несколько вопросов, с которыми вы можете столкнуться во время собеседования.

Вы работали удаленно в прошлом?

Вероятно, это будет один из первых заданных вопросов. Если вы раньше работали удаленно, обязательно отметьте свои победы и обсудите, почему удаленная работа подходит вашему стилю работы.

Если вы никогда раньше не работали удаленно, определите свои сильные стороны и примените их в удаленном контексте. Расскажите любые соответствующие анекдоты о случаях, когда вы работали в разных часовых поясах, справлялись с изменчивым графиком или должны были действовать быстро перед лицом перемен.

Какие цифровые инструменты для совместной работы вы использовали?

Удаленная работа требует от вас использования новейших инструментов для совместной работы. Если вы еще не используете эти инструменты в своей текущей должности, подумайте о том, чтобы освежить в памяти такие технологии, как Slack и Zoom. Не мешало бы также проверить популярные платформы управления проектами, такие как Monday и Asana.

Как сохранить организованность на цифровом рабочем месте?

Это ваш шанс показать будущим работодателям, что вы надежный и эффективный работник, даже при отсутствии прямого контроля. И если они еще не спрашивали вас о ваших знаниях цифровых инструментов, сейчас самое время рассказать об этом (то есть, если вы используете такие инструменты, как Google Calendar или Outlook, чтобы помочь вам оставаться организованным).

Почему вы хотите работать из дома?

Пусть вас не смущает простота этого вопроса. Отвечайте честно, но постарайтесь представить себя надежным сотрудником. Вы можете указать, что чувствуете себя более продуктивным или мотивированным дома. Возможно, вы считаете, что отсутствие географических ограничений повышает вашу креативность. Какой бы ни была причина, свяжите ее с тем, почему вы лучше всего подходите для этой работы.

Как бы вы оценили свои навыки общения?

Ваши работодатели хотят знать, можете ли вы эффективно общаться, где бы вы ни работали. Честно расскажите о своем стиле общения и о том, почему вы считаете, что он будет полезен для организации.

Как найти работу мечты

Оцените рынок труда и свои возможности

Составьте список предпочтительных компаний

Напишите продающее резюме

Откликайтесь только на интересные вам вакансии

Выполните тестовое задание

Раскройте себя на собеседовании

Научитесь принимать отказы

За работой мечты — в службу занятости

ОБИ — сеть строительных гипермаркетов

Как найти законную работу на дому

Изучите лучшие отрасли для удаленных сотрудников

Обзор удаленных бирж вакансий

Вакансии Google

FlexJobs

VirtualVocations

Indeed

Glassdoor

Fiverr

Апворк

Creatively.life

WeWorkRemotely

Remote.co

LinkedIn

4dayweek.io

Ресурсы для получения законной работы на дому

Обнаружение фишинга

Простая и изощренная тактика фишингового мошенничества

Как мошенники используют социальные сети для привлечения жертв

Советы экспертов по предотвращению фишинга

Используйте защиту ИИ

Ресурсы для защиты от ИИ

Эффективный анализ объявлений о вакансиях и собеседование

Защитите свою конфиденциальность в качестве удаленного работника

Как найти удаленную работу и устроиться на работу — Forbes Advisor

Оптимизируйте свое резюме для удаленной работы

Укажите, что вы ищете удаленную работу

Акцент на навыках, связанных с удаленной работой

Выделить любую предыдущую удаленную работу

Изучите модные словечки для удаленной работы

Знайте, где искать объявления

Традиционные доски объявлений о вакансиях

Доски объявлений для удаленных вакансий

Советы по собеседованию для удаленной работы

Вы работали удаленно в прошлом?

Какие цифровые инструменты для совместной работы вы использовали?

Как сохранить организованность на цифровом рабочем месте?

Почему вы хотите работать из дома?

Как бы вы оценили свои навыки общения?

Рекомендуемые онлайн-школы

Еще от

Об авторе

alexxlab

Читайте также

Иерсиния псевдотуберкулеза: симптомы, диагностика и лечение инфекции

Как помочь ребенку научиться правильно произносить звук «Р»: советы логопеда

Уход за пупочной ранкой новорожденного: правила обработки, средства и советы

Добавить комментарий Отменить ответ