Партнерские программы сети Адмитад Россия
Найдено рекламодателей 3779
Найдено рекламодателей 3779
Срок оплаты: 98 дней
Конверсия: 3.3%
% подтверждения: 74.5%
Срок оплаты: —
Конверсия: 1.7%
% подтверждения: 96.1%
Срок оплаты: 73 дней
Конверсия: 5.9%
% подтверждения: 95.3%
Срок оплаты: 24 дней
Конверсия: 59.3%
% подтверждения: 75.9%
Срок оплаты: 90 дней
Конверсия: 3.1%
% подтверждения: 94.6%
Срок оплаты: 24 дней
Конверсия: 2.1%
% подтверждения: 100%
Срок оплаты: 70 дней
Конверсия: 2%
% подтверждения:
92.
7%
Срок оплаты: 37 дней
Конверсия: 0.5%
% подтверждения: 100%
Срок оплаты: 68 дней
Конверсия: 2.2%
% подтверждения: 72.4%
Срок оплаты: 36 дней
Конверсия: 2.2%
% подтверждения: 89.6%
Срок оплаты: 35 дней
Конверсия: 1.1%
% подтверждения: 87.5%
Срок оплаты: 93 дней
Конверсия: 0.5%
% подтверждения: 0%
Срок оплаты: 74 дней
Конверсия: 7.6%
% подтверждения: 95.5%
Срок оплаты: 14 дней
Конверсия:
18.
3%
% подтверждения: 55.1%
Срок оплаты: 68 дней
Конверсия: 3.3%
% подтверждения: 20.6%
Срок оплаты: 87 дней
Конверсия: 12.1%
% подтверждения: 74.6%
Срок оплаты: 17 дней
Конверсия: 1.5%
% подтверждения: 94.7%
Срок оплаты: 77 дней
Конверсия: 1.2%
% подтверждения: 97.7%
Срок оплаты: 37 дней
Конверсия: 0.6%
% подтверждения: 62.4%
Срок оплаты: 58 дней
Конверсия: 17.9%
% подтверждения: 7.8%
Срок оплаты: 46 дней
Конверсия:
3.
1%
% подтверждения: 97.8%
admitad GmbH ᐈ отзывы сотрудников о работе в компании 2022-2023 / отзывы о работодателях
admitad GmbH ᐈ отзывы сотрудников о работе в компании 2022-2023 / отзывы о работодателях- Описание компании
- Прочее
- admitad.com
- [email protected]
Написать отзыв
Admitad — это тысячи счастливых лиц по всей Европе. Мы становимся не просто партнёрами, мы становимся друзьями. А кому, как не друзьям помогать в осуществлении всех желаний.
На нашем сайте представлены реальные отзывы сотрудников о работе в компании admitad GmbH. Узнайте условия труда, размер зарплаты, плюсы и минусы из отзывов о работодателе admitad GmbH!
Наш проект помогает оперативно найти подходящего работодателя, с помощью объективной точки зрения.
Если вы ищете информацию о том, как обстоят дела с карьерой в admitad GmbH – отзывы сотрудников фирмы помогут в этом разобраться.
Каждый сотрудник описывает достоинства и минусы предприятия.
Наш сервис предоставляет возможность точно и быстро сделать выводы, какая на самом деле работа в admitad GmbH, отзывы реальных работников раскроют все скрытые на первый взгляд особенности и недосказанности о которых обычно не упоминают в течение процесса отбора и расплывчато упоминают в информации о вакансии.
Из комментариев вы узнаете
- уровень зарплаты в admitad GmbH,
- отношение руководства к подчиненным,
- способы решения конфликтов,
- рабочий климат в коллективе,
- правдивость выполнения обязательств работодателем
- степень соответствия законодательству.
Если же Вы трудились ранее или на текущий момент являетесь членом фирмы admitad GmbH – обязательно напишите свой отзыв.
Василий
Сотрудник из Москвы
09.
08.2019
Положительные стороны работодателя
Все хорошо, прекрасная компания. Рекомендую.
Негативные моменты
НетуИван
Сотрудник из Москвы
13.09.2017
Положительные стороны работодателя
Это наверное компания в которой относятся к сотрудникам лучше всего.95% процентов коллектива адекватны, приятны в общение, c чувством юмора и очень открыты.Это на мой взгляд ключевой момент.
Плюсы можно перечислять очень долго:
1. Прекрасный коллектив и мега адекватное руководство.(В отделе продаж).
2. Лучший продукт на рынке, который можно продавать с одни глазом будучи глухим.
3. HR — отдел который по человечески относится к сотрудникам и очень грамотно проводит собеседования. Мягко, корректно и профессионально. На моей памяти встречаю такое 2 — й раз.
4. Бесплатные завтраки, абонемент в тренажерный зал, белая заработная плата, зарплата как договоришься.
5. Самый известный бренд на Российском рынке.
6. Супер — современный офис — очень просторный, оборудованный всем необходимым. От огромной столовой до библиотеки и игровой.
7. Отсутствие жестко регламентированного распорядка дня — ты самостоятельно ставишь себе цели и задачи. Главное показывать результат, капать вам на мозг и давить никто не будет.
8. 95% процентов коллектива адекватны, приятны в общение и открыты. Это на мой взгляд ключевой момент.
Негативные моменты
Если перед собеседование читать идиотские отзывы про сайентологов, то дурацкие мысли едут по дороге в офис.Отзывы принципиально не удаляются руководством, так компания отсеивает слишком глупых и доверчивых людей.
Директор по маркетингу
Сотрудник из Москвы
31.03.2014
Положительные стороны работодателя
Нет.
Негативные моменты
Руководителя отдела продаж обрабатывала группа сайентологов по просьбе Бахманна и Карпова.
Инкогнито
Сотрудник из Москвы
31.03.2014
Положительные стороны работодателя
Нет
Негативные моменты
Екатерина Меньшикова получала материальное вознаграждение за то, что охмуряла бывшего Руководителя отдела продаж admitad и пыталась затащить его в секту (сайентология) Екатерина Меньшикова является мошенницей. Она промывала ему мозги провоцировала на ситуации, делала записи и фиксации.http://vk.com/menshchikovaev
http://vashikadry.ru/
Только сегодня узнал
Сотрудник из Москвы
31.03.2014
Положительные стороны работодателя
Разочаровываешься в людях.
Негативные моменты
Бывший IT директор admitad АП не подтвердит, то что здесь написано ниже. Только сегодня об этом узнал, его истинные мысли.
Он защищает и защищал интересы Бахманна. Он не скажет, то что есть на самом деле. А у меня пока аккаунты заблочены, надеюсь разберусь.
Василий
Сотрудник из Москвы
28.03.2014
Положительные стороны работодателя
Нужно поискать
Негативные моменты
одна из Технологий воздействия на людей, когда многие узнали про веб-мастеров, отключенных клиентах и прочее :Директор по маркетингу
Сотрудник из Москвы
27.03.2014
Положительные стороны работодателя
Знаком
Негативные моменты
На данной странице http://blog.admitad.com/?p=5300 (admitad lounge part II — партнеры и спонсоры ) Бахманн подкорректировал записи, что-то вставил, что-то удалил. Сначала комментировал один человек, потом этот один человек был изменён на разные имена.
Изменены тексты. Я всю ночь за этим наблюдал. И когда я комментировал, что Бахманн поступает нечестно, тот удалял мой отзыв. Среди «своих» мы знаем, какие ошибки допускает Бахманн при написании слов. Бахманн писал не от своего имени. Бахманн рисует картину под себя мне всё понятно. Нет там никакой честности. Мы от них несколько дней назад отключились, хотел удостовериться.
Александр
Сотрудник из Москвы
26.03.2014
Положительные стороны работодателя
Управляющий клоун: http://youtu.be/ycJfsT3ORyc
Негативные моменты
Учат ложь воспринимать как правду.
Дмитрий Касьянов
Сотрудник из Москвы
22.03.2014
Положительные стороны работодателя
кормят
Негативные моменты
Как Бахманн лукавит по поводу веб-мастеров и всяких исследований, рейтингов:http://youtu.
be/SEgX5puODmc
Константин
Сотрудник из Москвы
19.03.2014
Положительные стороны работодателя
Что-то есть
Негативные моменты
Можно почитать про недовольство одного из банков «В данный момент интернет-реклама малоэффективна».http://www.banki.ru/news/proetcontra/?id=5623244
От admitada отказалось около 3-х десятков крупных банков.
А по поводу инструментов в admitad. Их можно создавать сотни. Трафика от этого не прибавится. Это лишь приманка. (маркетинговый ход). Можно сравнить с телефоном, в нём много функций, но большинство используют только для звонка. Бахманн использует любую возможность. чтобы затащить к себе в рабство веб-мастеров и устроить дурилово.
Tatiana
Сотрудник из Москвы
19.03.2014
Положительные стороны работодателя
платят за ничего не делание
Негативные моменты
За 2013 год от компании admitad отключилось около 130 компаний.
Бахманн действовал так: отключались 3 компании — подключал 4-5 пустышек или фэйков. В основном отключались за воровство со стороны Бахмана или ничего не давал. По поводу результатов выведенных в презентации за 2013 год, что там за 2011 год 1, 8 млрд. это ложь. Бахманн сам всем растрепал в 2011 году, что продажи составили меньше миллиарда. Несостыковка. Да и сама презентация ложь. Бахман 3 месяца подряд искал антикризисного управляющего и на рынке эта информация известна для ряда лиц, потому что 90 % компаний он ничего не даёт. 370 «клиентов» это мыльный пузырь для наблюдающих. Веб- мастеров не 120 000, а на 119000 меньше. Очень много веб- мастеров ушли и уходят. Даже если обратить внимание на лайки и комментарии, которые можно посчитать по пальцам, то у любого среднестатистического человека в соц. сети даже больше. Бахманн имеет психологию вора и, если его поймают на чём то, он найдёт новый способ воровать. Их у него предостаточно. Все цифры во много раз завышены, чтобы притянуть веб-мастеров, которые для Бахмана как скот.
Когда сотрудник подбегает к Бахману с любым вопросом по клиенту, Бахманн в ответ: «Да, этот клиент дибил и ничего не понимает. Это привычку Бахманн перенял у Карпова.
Сергей
Сотрудник из Москвы
16.02.2014
Положительные стороны работодателя
Много девушек лё-го поведения
Негативные моменты
Гнилобахманн заставляет сотрудников ставить лайки и давать положительные комментарии на каждый пост. Тот, кто этого не сделает Гнилобахман через Гнилокарпова начинает унижать за неподчинение.Гнилокарпов умело манипулирует Гнилобахманом. Гнилокарпов всегда находится в состоянии скрытой враждебности(covert hostility) (по данной ссылке можно ознакомиться с данным состоянием начиная с 15:59
http://freewka.com/onlayn/-32445000_163406983/%D0%AD%D0%BC%D0%BE%D1%86%D0%B8%D0%B8+%D0%BD%D0%B0+%D1%80%D0%B0%D0%B1%D0%BE%D1%87%D0%B5%D0%BC+%D0%BC%D0%B5%D1%81%D1%82%D0%B5+%28%D0%A8%D0%BA%D0%B0%D0%BB%D0%B0+%D1%8D%D0%BC%D0%BE%D1%86%D0%B8%D0%BE%D0%BD%D0%B0%D0%BB%D1%8C%D0%BD%D1%8B%D1%85+%D1%82%D0%BE%D0%BD%D0%BE%D0%B2+%28%D0%A0.
+%D0%A5%D0%B0%D0%B1%D0%B1%D0%B0%D1%80%D0%B4%29%29 ) Шкала эмоциональных тонов — можно найти в интернете, если ссылка будет недоступна.
У Гнилокарпова имеются шест-ки в таком же тоновом состоянии Сильвестров и Бибик.
Александр
Сотрудник из Москвы
07.11.2013
Положительные стороны работодателя
Не заметил
Негативные моменты
Бахманн и Карпов фальшивят по поводу роста компании, Создают видимость. Компания в упадке и никуда не движется последние пол года, т. е. движется но вниз. Вебмастера только потратят свои деньги, а клиенты время,что тоже является их эквивалентом в деловой среде.Компания находиться в упадке на данный момент в связи с теневой «политикой» Бахмана. Почему-то существует твёрдая уверенность, что у Бахмана дома лежит диплом заочного отделения по специальности Бредология.
По данной ссылке можно ознакомиться с фактическим положением дел:
https://www.
youtube.com/watch?v=Xw9xV7Z_R7M
София Гринёва
Сотрудник из Москвы
16.10.2013
Положительные стороны работодателя
Большой просторный офис
Негативные моменты
По данной ссылке можно просмотреть одну из технологий воровства, которой практикует управляющий.Данными приёмам Бахманн обучает вебмастеров, за что они ему бесконечно благодарны. Практически все сотрудники компании не в курсе проделок управляющего(отсутствие скилов и отсутствие доступа к данным), кроме избранных.
На данный момент admitad «сотрудничает» со многими клиентами без договоров, хотя когда-то они были. Он выступает в качестве вебмастера в других партнёрских сетях, так как с недавних пор потерял доверие.И будучи вебмастером в других партнёрках выводит у себя на запуск в каталоге программ офферы. Для некоторых клиентов, которые отказались от сотрудничества и чтобы никто не заподозрил, Бахманн вывел фэйковые запуски.
Сейчас admitad 95% клиентов не даёт вообще никаких продаж, они не отключаются потому что им пообещали, что в скором будущем…
Выведенная вверху сайта цифра «Максимальный заработок
за прошлые сутки» может выводиться в ручную и не привязываться к фактам. А если привязываться, то это компания в качестве вебмастера вкладывает из оборота или …, чтобы вебмастера велись на такие заработки.
Дмитрий
Сотрудник из Москвы
09.09.2013
Положительные стороны работодателя
Не нашёл
Негативные моменты
Список компаний, которые отказались от сотрудничества:Сити-банк,Банк Русский стандарт,Номос банк,Антал банк,Техносила,Биглион,Onno,Ситилинк,Бин банк,Телемагазин ТВКлуб, GE Money Bank,Купикупон, Wikimart,Выгода,Z95,Heverest,Утконос,Bon sport,Онлайн Трейд,Becompact,Отличный ход,Онлайн Турс,Piata,Восточный экспресс банк,Альфа-банк,Мвидео,Sapato,ЦУМ и этот список можно продолжать.
Только задумайтесь… Управляющий встречается с существующими клиентами, чтобы понять в чём они не разбираются и где на них можно заработать.
Не уделяйте внимание всяческим статьям с одобрением admitad, они создаются для того чтобы создавать себе пиар и формировать ваше положительное мнение. Комментарии положительные тоже сфабрикованы и за всё проплачено.
Ложь, повторённая тысячу раз, становится правдой.
Джулия
Сотрудник из Москвы
31.07.2013
Положительные стороны работодателя
Молодой коллектив
Негативные моменты
Александ Бахманн и Григорий Карпов практикуют Чёрное SEOОбманывают клиентов. А персонал должен отдуваться за это. Угрожают при уходе из компании, обещая поливать грязью.
Ссылки
http://vk.com/page-19542789_43804608
http://adindex.ru/publication/opinion/internet/2012/12/14/95470.phtml
GLT
15 отзывов
Отзывы сотрудников о GLTГрандМоторс
9 отзывов
Отзывы сотрудников о ГрандМоторсМежРегионСтрой
6 отзывов
Отзывы сотрудников о МежРегионСтройПолати
151 отзыв
Отзывы сотрудников о ПолатиРусагро
71 отзыв
Отзывы сотрудников о РусагроЕсли у вас опыт работы в компании admitad GmbH и можете дать совет соискателям — обязательно оставьте комментарий.
Адмитад | mThink
| ТЕЛЕФОН КОМПАНИИ: | +49 (7131) 124-27-29 | РАСПОЛОЖЕНИЕ: | Хайльбронн, Германия |
| URL-адрес сети: | https://www.admitad.com/en/ | ДРУГИЕ МЕСТА: |
Данные компании
| МАТЕЛЬСКАЯ КОМПАНИЯ: | ТИП КОМПАНИИ: |
| |
| ДАТА СОЗДАНИЯ: | 01 октября 2009 г. | КОЛИЧЕСТВО РАБОТНИКОВ: | >100 |
| ГОДОВОЙ ДОХОД: | СИНЯЯ КНИГА ПОДДЕРЖКА: |
Статистика компании
| ТРИ ЛУЧШИХ ВЕРТИКАЛА: |
| ТРИ ЛУЧШИХ КАНАЛА: |
|
| КОЛИЧЕСТВО РЕКЛАМОДАТЕЛЕЙ В СЕТИ: | 1600 | ОСНОВНЫЕ РЕКЛАМОДАТЕЛИ: | Lamoda, KupiVip, AliExpress, Booking. com, GearBest, Qatar Airways, ASOS, YOOX, SHOPBOP, Papa John’s, AGODA, TVCMall, Л’Этуаль, МТС, Delivery Club |
| № ПРЕДЛОЖЕНИЙ В СЕТИ: | 1680 | КОЛИЧЕСТВО ИЗДАТЕЛЕЙ В СЕТИ: | 770000 |
| ОСНОВНЫЕ ИЗДАТЕЛИ: | Сайты прямой доставки международные обозреватели YouTube посланники контент-проекты инфлюенсеры сайты купонов и скидок кэшбэк сервисы антивирусное программное обеспечение браузеры НПО, некоммерческие организации и фонды (кэшбэк-проекты) программы лояльности группы в социальных сетях рынки | ПЛАТФОРМА СЛЕЖЕНИЯ: | |
| ПОКАЗОВ/МЕСЯЧ: | ГЕОГРАФИЧЕСКАЯ ДОСТУПНОСТЬ: |
|
Краткое описание компании
| КРАТКОЕ ОПИСАНИЕ: | Ведущая европейская сеть Admitad — действительно международная сеть с широким охватом. Admitad сообщает: «Admitad GmbH — международная партнерская рекламная сеть CPA, насчитывающая более 80 000 активных и проверенных издателей и 1600 рекламодателей. Основанная в 2010 году, штаб-квартира компании находится в Хайльбронне, Германия, с 7 офисами по всему миру и продажами в более чем 80 странах. Мы обеспечиваем управляемое продвижение по модели CPA/Rev-Share в нашей глобальной партнерской сети из 15 различных категорий трафика на 15 разных языках». |
| СРЕДСТВА ОПИСАНИЕ: | |
| ПОЛНОЕ ОПИСАНИЕ: | Admitad был основан 1 октября 2009 года. На разработку первой версии ушло 7 месяцев, а официальный запуск системы состоялся 1 марта 2010 года. С тех пор мы накопили большой опыт работы на мировом рынке. |
Физические лица Witin Company
| КОМПАНИЯ: |
Информация Admitad gmbh — Сотрудники, контактная информация
Веб-сайт Admitad gmbh
Admitad — это глобальная сеть партнерского маркетинга, которая помогает рекламодателям увеличивать онлайн-продажи и монетизировать трафик для издателей по всему миру.
Промышленность
Маркетинг и реклама
Количество сотрудников
201-500
Адрес
Lise-Meitner-Str. 8, Heilbronn, Baden-Wuerttemberg 74074, DE Получить кендо Это быстро, просто и БЕСПЛАТНО Найдите чью-либо контактную информацию.
Категории компаний
Реклама и маркетинг, Электронная коммерция, Партнерский маркетинг, Бизнес-услуги, Торговля и покупки, CPA, Аппаратное обеспечение, Интернет, Интернет-услуги,Получить Проверено Электронные письма для сотрудников Admitad gmbh
Руководители Admitad gmbh
Константин Выго
Соучредитель
Артем Озерков
Глава Партнерства
9017 5гордиенко ольга
руководитель отдела по работе с клиентами
кыриц ростислав
руководитель отдела интеграции
никодем станисб
генеральный директор
павел киселев
начальник отдела обеспечения качества
регина гринко
9 0197 Начальник отдела лояльностиСергей Яценко
Глава издательства
Неха Кулвал
Управляющий директор АТР
90 197 ирина навальная
руководитель отдела продуктов
игорь губин
региональный менеджер Европа
Елена Пушная
Начальник отдела
Боцман Дарина
Заместитель начальника
Евгений Гусаковск
Руководитель филиала
Егор Фролов
Соучредитель CBDO
Эван Джонсон
Управляющий директор
9017 7иван кияев
Начальник командировки
екатерина бибик
Начальник Э -коммерция
рыжов егор
Начальник отдела тестирования
Демин Григорий
Начальник отдела продукта
Орлова Елизавета
Начальник отдела кадров
Константин Озер
Технический руководитель
Даниил Спица
Директор по продукту
90 197 дмитрий путилов
руководитель отдела продуктов
анастасия голуб
руководитель отдела электронной коммерции
алекс терхофф
директор по маркетингу
александр криво
руководитель филиала
александ р блох
Директор по информационным технологиям
acceptad project
Директор по персоналу: Admitad
????? ?????????
Начальник отдела маркетинга
Часто задаваемые вопросы о Admitad gmbh
Сколько сотрудников работает в Admitad gmbh?
Admitad gmbh насчитывает примерно 201-500 сотрудников.
В какой отрасли работает Admitad gmbh?
Admitad gmbh занимается маркетингом и рекламой.
Где находится штаб-квартира Admitad gmbh?
Admitad gmbh находится по адресу Lise-Meitner-Str. 8, Heilbronn, Baden-Wuerttemberg 74074, DE
Что такое веб-сайт Admitad gmbh?
Официальный сайт Admitad gmbh по адресу: acceptad.com
Другие компании
cap digitalCap Digital — французский бизнес-кластер цифрового контента и услуг.
CAP Digisoft Solutions Inc.CDS — международная компания по аутсорсингу бизнес-процессов (BPO) и разработке программного обеспечения, специализирующаяся в основном на высокотехнологичных бизнес-решениях.
ArctopКомпания, занимающаяся технологиями декодирования мозга. по редким заболеваниям.
Arctic Shores Arctic Shores являются пионерами в области поведенческих оценок, сочетающих нейробиологию, искусственный интеллект и игровые технологии для получения информации о людях на основе данных.
