Поиск компаньонов для бизнеса: Поиск партнера для совместной работы

• Управляйте объявлениями
• Получите доступ к избранному с любого компьютера
• Общайтесь с другими пользователями через Личные сообщения
• Подавайте объявления быстрее, не заполняя контактные данные

Горячие объявления

Ищем строительные магазины и оптовые базы для сотрудничества!

197 000 ₸

Алматы

Требуются инвестиций

5 000 000 ₸

Алматы

Ищу партнера по приобретению инвестиции от Европейских банков 1, 5% годовых

13 500 000 000 ₸

Нур-Султан (Астана)

Ищу партнера по приобретению инвестиции от Европейских банков 1, 5% годовых

13 500 000 000 ₸

Алматы

Ищем бизнес партнера для участия в тендерах и по строительству объекты

Договорная цена

Алматы

Партнерство и инвестиции в регионах

Другие категории раздела для бизнеса

Популярные запросы в Алматы

Где найти бизнес партнера? — AzNet Group

В предыдущих публикациях подробно рассматривалось с чего начинать поиск бизнес партнера, какие качества необходимы компаньону и чего следует избегать в деловом сотрудничестве. А сегодня выясним где же найти партнера по бизнесу.

Но сначала, давайте кратко вспомним основные параметры оценки, которые важны при поиске компаньона по бизнесу.

Критерии выбора бизнес-партнера:

• делового партнера нужно хорошо знать лично
• он должен обладать лидерскими качествами и умением работать в команде
• у деловых партнеров должны быть общие жизненные принципы и приоритеты
• бизнес партнеры должны обладать предпринимательскими способностями, профессиональными знаниями и опытом
• важны коммуникабельность и деловые связи
• компаньон должен иметь устойчивое материальное положение и уметь распоряжаться деньгами
• быть порядочным, надежным, ответственным и стрессоустойчивым

О необходимой подготовке и критериях выбора делового компаньона можно подробнее почитать в этой статье.

Допустим, вы серьезно подготовились к выбору партнера по бизнесу и у вас сложился определенный «портрет» человека, которого вы бы хотели видеть в роли своего компаньона. Но возникает вопрос — с чего начинать поиск? Где искать бизнес партнера? Вы же не будете выходить на улицу и предлагать первому встречному начать совместный бизнес.

Где искать деловое партнерство?

Если вы решили открыть свой бизнес или купить готовую компанию совместно с компаньоном, то при поиске партнера по бизнесу важно понимать один момент. Вы ищете не просто человека, с которым вам будет легко и приятно общаться, не друга и не приятеля с общими интересами или увлечениями. Начинать поиск бизнес партнера необходимо четко отдавая себе отчет, что вам нужен профессионал-предприниматель. И оценивать будущие деловые отношения нужно, в первую очередь, с позиции бизнеса, а не личных симпатий.

Существует два ключевых направления поиска сотрудничества в бизнесе: онлайн и оффлайн. Мы бы не стали отдавать предпочтение какому-то одному из них. С одной стороны, в любом случае предметные переговоры ведутся уже при личных встречах, а с другой, нужно использовать все инструменты и способы поиска, которые доступны предпринимателю.

Оффлайн способы поиска бизнес партнера

Начнем, пожалуй, с традиционных или, как еще говорят, оффлайн способов поиска делового компаньона или инвестора, которые более привычны для предпринимателей и пока еще больше распространены в Украине.

Поиск партнера по бизнесу среди коллег по работе

Идея открыть свой бизнес рано или поздно посещает практически любого человека, который стремится к материальному благополучию и финансовой независимости. И не удивительно, когда люди решают начать бизнес в той же сфере, в которой они пока работают наемными сотрудниками.

Получив знания, опыт и деловые связи по месту роботы, человек вполне может решиться заняться бизнесом уже в качестве собственника компании. Довольно распространенная ситуация, когда к такому решению приходит не один человек, а несколько коллег, которые работают вместе.

Выбор и поиск бизнес партнеров среди коллег по работе один из наиболее простых и распространенных способов начать деловое сотрудничество и стать предпринимателем. Коллеги по работе хорошо знакомы, могут легко оценить профессиональные и деловые качества друг друга. А также, обычно, имеют достаточную степень взаимного доверия, чтобы начать совместный бизнес.

Поиск компаньона среди клиентов или конкурентов

Это скорее еще одна разновидность поиска делового партнерства среди знакомых по наемной работе. Найти партнера по бизнесу можно не только среди коллег в рамках компании, где работает человек, а и среди сотрудников других компаний: клиентов или конкурентов.

Ведь работая в одной отрасли экономики, люди хорошо знают рынок и необходимые факторы для успешного бизнеса. А имея разносторонний опыт, например, продавца со стороны поставщика и закупщика со стороны клиента, двое людей вполне могут образовать эффективную команду уже в собственном бизнесе.

Поиск бизнес партнера на отраслевых выставках и мероприятиях

Задача поиска делового сотрудничества может стоять не только перед отдельно взятым человеком, но и перед компаниями. Если говорить в общем, то любое взаимодействие двух и более предприятий, которые объединены общей целью, можно назвать бизнес партнерством. То есть в широком понимании этого термина, деловое сотрудничество это не только участие двух физических или юридических лиц в качестве совладельцев бизнеса. Это еще и различные коммерческие связи между поставщиками и покупателями, подрядчиками и заказчиками, дистрибьюторами и дилерами, и так далее.

Отраслевые выставки, семинары, форумы, конференции и другие мероприятия могут быть полезными не только, как способ продать свои товары или услуги. Но и как эффективная площадка, где различные компании могут договориться о ведении совместного бизнеса.

Но и частное лицо, которое ищет бизнес партнерство, может извлечь из таких мероприятий выгоду для себя. Если человек хорошо понимает какой партнер по бизнесу ему необходим, то отраслевые мероприятия это отличная возможность для поиска компаньонов по бизнесу. Правда, такой способ иногда может потребовать некоторых финансовых вложений. Так как зачастую участие или посещение профильных выставок профессионального уровня является платным.

Поиск бизнес партнерства в профессиональных союзах, объединениях и ассоциациях

Практически во всех направлениях коммерческой деятельности есть отраслевые объединения участников рынка. Это различные профильные ассоциации, профессиональные союзы и т.д. В большинстве случаев, членами таких организаций являются наиболее успешные и передовые компании в отрасли.

Соответственно, как раз среди лидеров рынка стоит, в первую очередь, искать возможности завести выгодные деловые связи и знакомства. Ведь, если компании и люди, которые в них работают или которым они принадлежат, уже многого добились на рынке, то это говорит об их профессионализме и эффективности.

Единственным препятствием для поиска партнеров по бизнесу в таких объединениях может быть то, что они работают для своих членов. И здесь нужно либо искать способ стать участником отраслевых ассоциаций, или пытаться попасть на публичные сборы, которые иногда проводятся для всех желающих.

Поиск делового сотрудничества с помощью «сарафанного радио»

В статье «Чего нужно избегать при выборе бизнес партнера» мы перечисляли негативные факторы делового сотрудничества с друзьями или родственниками. Но это не значит, что отношения с близкими людьми нельзя использовать при поиске компаньонов для бизнеса.

Если ведение совместного бизнеса с близкими людьми, по нашему мнению, не является хорошей идеей, то поиск бизнес партнерства с помощью ближайшего окружения наоборот может оказаться очень эффективным. Ведь друзья и родственники, это те люди, мнению которых вы можете доверять. Поэтому было бы ошибкой не воспользоваться таким каналом распространения информации.

У каждого из нас есть круг общения с людьми, которые работают или занимаются коммерцией в тех или иных отраслях экономики. А у них, в свою очередь, также есть свои друзья и знакомые. Если вспомнить теорию шести рукопожатий, каждый из нас связан с огромным количеством людей. И среди этих людей наверняка найдется тот человек, который подойдет в качестве партнера по бизнесу.

Расскажите о своей бизнес-идее, проекте или поиске компаньона всем, кого знаете. Попросите их порекомендовать кого-то или рассказать о вашем поиске своим знакомым. Вполне возможно, что через 2-3 знакомых найдется человек, который также будет заинтересован в начале делового сотрудничества. Не стоит недооценивать силу «сарафанного радио» в деловых отношениях. Чем шире будет круг вашего общения и распространения информации, тем выше шансы познакомиться с будущим партнером или инвестором.

Другими словами, для того, чтобы найти партнеров по бизнесу, желательно посещать все возможные места, где собираются люди из подходящего для вашего проекта рынка. На любых профильных тусовках, выставках, бизнес-ивентах всегда присутствует большое количество предпринимателей и участников рынка, в котором вы заинтересованы.
Старайтесь использовать неформальные способы общения, чтобы завести новые деловые знакомства. Расширяйте круг своего делового общения, чтобы донести ваше коммерческое предложение о бизнес партнерстве до как можно большего количества потенциальных партнеров или инвесторов.

Онлайн способы поиска бизнес партнера

Развитие интернета дало возможность значительно расширить круг общения и способы обмена информацией. Современные технологии коммуникации позволяют не вставая с места знакомиться и вести диалог с людьми, которые могут находиться в любой точке земного шара. Поэтому неудивительно, что подобные инструменты стали активно применяться, в том числе, и для поиска бизнес партнерства.

Поиск партнеров для бизнеса в социальных сетях

Соцсети уже давно выросли из места только для развлечений и беспечного времяпрепровождения. Сегодня любая крупная социальная сеть используется для того, чтобы заработать деньги и вести бизнес. Facebook, ВКонтакте, Instagram, LinkedIn и многие другие интернет-сервисы стали мощным и эффективным инструментом для продаж товаров и услуг. А также, благодаря соцсетям можно быстро и легко находить деловых партнеров и начать бизнес в любой точке мира.

Многие успешные предприниматели самостоятельно ведут индивидуальные блоги или страницы бизнес-проектов в соцсетях. Интернет-технологии позволяют значительно сократить расстояние между людьми. Благодаря им можно напрямую связаться с людьми, к которым ранее просто не было доступа.

Заведите или раскручивайте собственные страницы в социальных сетях, где рассказывайте о своих идеях для бизнеса, проектах или поиске деловых партнеров. Участвуйте в профильных группах и подписывайтесь на интересующих вас бизнесменов. На самом деле, очень многие крупные предприниматели вполне открыты для прямого общения и готовы рассматривать участие в новых интересных проектах и бизнесах.

Поиск деловых компаньонов на форумах и бизнес-клубах

В интернете есть множество профильных форумов и бизнес-клубов, где общаются предприниматели и другие заинтересованные участники. Многие отраслевые форумы и коммуникационные площадки давно стали постоянным местом обсуждения насущных вопросов и тем в бизнесе.

В зависимости от направленности своего проекта или объекта поиска, найдите форум с подходящей тематикой. Например, если ваш проект связан с финансами, то в Украине есть крупнейшие финансовые форумы finance.ua или minfin.com.ua. Также можно найти крупные ресурсы на строительную, транспортную и другие темы для общения и поиска делового сотрудничества.

В частности, один из разделов БизнесМаркет, также предоставляет возможность прямого общения для всех предпринимателей Украины. Сервис «Вопросы и ответы», который реализован на сайте в рамках Клуба предпринимателей может использоваться не только для обсуждения любых тем, связанных с бизнесом, но и как инструмент, чтобы найти партнеров по бизнесу.

Поиск инвесторов и бизнес партнеров на досках объявлений

Использование торговой площадки или доски объявлений для поиска делового сотрудничества уже становится популярным способом искать партнеров для бизнеса. Это наиболее простой и удобный способ донести информацию о вашем коммерческом предложении до очень большого числа потенциальных контрагентов.

Ведь казалось бы, что проще — подать объявление «ищу бизнес партнера» или «ищу инвестора» на сайте и ждать заинтересованных откликов и предложений. Однако, и здесь есть свои нюансы.

Во-первых, многое зависит от выбора подходящей доски объявлений. Хотя, разделы о деловом сотрудничестве есть на многих сайтах объявлений, но эффективность размещения предложений будет очень сильно зависеть от тематики торговой площадки. Задумайтесь сами, какая вероятность найти серьезного инвестора или надежного компаньона по бизнесу на доске объявлений для домохозяек и объявлений о продаже ношеных вещей или б/ушной мебели?

А во-вторых, нужно не просто дать объявление, а разместить качественное объявление, которое сможет привлечь потенциальных инвесторов или деловых партнеров. Например, как составить эффективное бизнес объявление можно прочитать в этой статье.

Таким образом, для того, чтобы получить максимальный результат и найти инвесторов или партнеров для бизнеса, нужно использовать правильные специализированные сайты объявлений и грамотно составлять коммерческое предложение. Выбирая доску объявлений, в первую очередь, обращайте внимание на специализацию сервиса. Так как для поиска бизнес партнерства нужны не универсальные сайты объявлений, а профильные доски объявлений для бизнеса. О том, какие популярные доски объявлений для бизнеса есть в Украине, мы писали в одной из публикаций БизнесМаркет.

Использование онлайн способов поиска партнеров для бизнеса с каждым днем набирает все большую популярность. Простота, легкость и эффективность, которые дают современные интернет-технологии, позволяют экономить силы и время. А широта охвата целевой аудитории потенциальных инвесторов, дилеров, поставщиков и других бизнес-партнеров, значительно превосходит любые традиционные оффлайн способы коммуникаций.

Теперь, когда вы знаете основные способы и места, где найти бизнес партнера, вам остается лишь подготовиться к поиску компаньона для бизнеса и выполнить простые шаги:

1. Определитесь кто именно вам нужен в качестве партнера по бизнесу. Составьте четкий «портрет» кандидата с набором необходимых характеристик и качеств.
2. Исходя из требований, выберите подходящие рынки, профильные площадки (оффлайн и онлайн), где есть наибольший шанс найти компаньона для бизнеса соответствующего уровня и квалификации.
3. Подготовьте и хорошо выучите презентацию своей бизнес-идеи или проекта в которых вам нужно деловое сотрудничество. Вы должны уметь представить свой бизнес-проект буквально за несколько минут.
4. Наберитесь терпения и выдержки. Не стоит с первой же секунды общения с другими предпринимателями пытаться «продать» им себя или бизнес-проект. Навязчивость может оттолкнуть других людей. Для начала постарайтесь наладить общение и получше узнать собеседника.
5. Заводите как можно больше новых знакомств и деловых связей. Помогайте другим людям познакомиться для деловых отношений. Помогая другим наладить общение, вы и сами получите выгоду.
6. Если у вас есть определенная кандидатура на роль партнера по бизнесу, но вы не знакомы с этим человеком, сначала постарайтесь собрать о нем как можно больше информации и выяснить чем он интересуется. Люди всегда легче идут на контакт с теми, кто интересуется их жизнью и бизнесом.
7. Используйте все доступные способы поиска делового сотрудничества и не останавливайтесь в случае отказов. Не получилось с первой попытки, значит получится со 2-й, 3-й… Если ваш бизнес проект способен принести прибыль, то рано или поздно вы найдете партнера по бизнесу или инвестора.

В заключение, хотим перечислить основные преимущества, которые предоставляет БизнесМаркеттем, кто ищет деловое сотрудничество в Украине. Мы постарались объединить на Сервисе наиболее эффективные и популярные инструменты для поиска партнеров по бизнесу и инвесторов.

Возможности найти бизнес партнера на сайте БизнесМаркет:

• категория «Деловое сотрудничество» на доске объявлений для бизнеса создана специальна для тех, кто хочет найти партнера для бизнеса, инвестора, дилера или поставщика;
• сервис «Вопросы и ответы» в Клубе предпринимателей Украины дает возможность не только обсуждать актуальные темы для бизнеса, но и искать деловых компаньонов;
• целевая аудитория предпринимателей и бизнесменов со всей Украины. БизнесМаркет — это интернет-платформа, которая создана и работает только для бизнес-пользователей. Мы предоставляем площадку для формирования Сообщества предпринимателей №1 в Украине.
• современная функциональность Сервиса позволяет легко устанавливать деловые связи: специализированные шаблоны и бесплатные объявления для бизнеса, интеграция со всеми популярными соцсетями, возможности прямого общения между пользователями посредством внутренней системы сообщений, общение с коллегами по рынку в рамках Клуб предпринимателей и многое другое…
• бесплатный бизнес-консалтинг от экспертов БизнесМаркет — все пользователи имеют возможность задать любые вопросы, связанные с тематикой ресурса в комментариях к публикациям или с помощью сервиса «Вопросы и ответы», на которые мы постараемся найти ответы и помочь профессиональными советами и рекомендациями.

Где найти партнёра по бизнесу

Поиск бизнес-партнёра – достаточно сложная задача. Основная причина – это ничтожно малое количество людей, потенциально готовых и способных заниматься предпринимательской деятельностью.

Кстати, здесь есть один маленький парадокс. Желающих заниматься бизнесом полно. Вот выйдите днём на улицу и спросите у десяти первых встречных прохожих в возрасте от 18 до 30 лет: «Ты хотел бы иметь свой бизнес и перестать работать на дядю?» Я не исключаю, что почти все ответят: «Конечно же, да!»

В общем, заниматься бизнесом хотят многие и это факт. Но, если продолжить опрос и спросить: «А ты готов завтра же уволиться с работы и начать своё дело? Ты готов взять кредит для открытия бизнеса? Ты готов работать 24 часа в сутки ради достижения цели? Ты готов держать удары со стороны конкурентов и контролирующих органов? У тебя хватит сил в случае банкротства снова встать на ноги, вернуть долги и с новыми силами ринуться в бой?»

Боюсь, что после серии таких вопросов все десять опрошенных вами прохожих ответят: «Нет, я, пожалуй, продолжу работать на дядю. На кой мне тот бизнес, если меня и так неплохо кормят?!»

Увы, процент предпринимателей ничтожно мал. А потому и толкового партнёра в бизнес найти не так просто. Не просто, но возможно! При желании можно добиться всего, чего пожелаешь. Однако где искать партнёра по бизнесу? Среди друзей и родственников искать нельзя – об этом я детально говорил в предыдущей статье. Кстати, если кто не читал, то я настоятельно рекомендую хорошенько изучить этот материал. Ибо там есть масса ценных и полезных рекомендаций, связанных с тонкостями выбора партнёра по бизнесу.

Если среди близких людей искать нельзя, тогда где можно? И это правильный вопрос! Компаньоны для бизнеса не лежат на прилавках в магазинах, их не найти в очередях за колбасой (ой, что я несу – таких очередей уже давно нет), нет смысла их искать на сайтах знакомств и в одёжном шкафу, вернувшись внезапно из командировки – всё это не то. Нужна грамотная стратегия поиска!

Четыре эффективных способа поиска бизнес-партнёра

Сейчас я хочу поделиться с вами четырьмя наиболее эффективными способами поиска партнёра по бизнесу. Надеюсь, они помогут вам найти свою половинку, если так можно выразиться. Итак, поехали!

1. 1. Хорошие приятели. Прошу не путать с близкими друзьями – с ними нельзя строить бизнес ни при каких обстоятельствах. А вот с приятелями можно! Вы сейчас поняли, кого я имею в виду? Я говорю о людях, с которыми вы каким-то образом пересекаетесь или пересекались по жизни, изредка общаетесь, контактируете, но не имеете близких дружеских отношений. Естественно, вы к ним относитесь позитивно – они вам симпатичны. Вот этих людей, я считаю, можно рассматривать, как потенциальных компаньонов.

   В отношениях с ними реально установить дистанцию, необходимую для эффективной работы. Также вы сможете без проблем распределить между собой функциональные обязанности и заключить договор о ведении совместного бизнеса. Главное – не сближайтесь. Помните:

   Близкая дружба между партнёрами губительна для бизнеса.
   

2. 2. Интернет. Мы живём в динамично развивающийся век высоких технологий и кибернетики. Интернет стал частью нашей жизни. Да что далеко ходить – проект temabiz.com, на страницах которого вы сейчас находитесь, также является интернет ресурсом. Общение в Сети – для нас обычное явление. Так почему бы не заняться поиском партнёра по бизнесу через интернет?

   В Сети существует масса мест, где можно найти как единомышленников, так и потенциальных компаньонов для своего будущего проекта. Вот небольшой список:

   Бизнес форумы – на таких сайтах можно встретить массу интересных людей, которые с радостью дадут вам добрый совет и поделятся своим опытом. Естественно, на форумах, посвящённых бизнес тематике, общаются люди, интересующиеся предпринимательством, а значит, есть высокая вероятность именно там найти толкового партнёра по бизнесу.

   Тематические форумы. Например, вы хотите заняться установкой пластиковых окон. Что вам мешает отправиться на тематический форум домашних мастеров или на форум, посвящённый ПВХ окнам? Ведь именно там находятся все ваши единомышленники, а возможно и будущие партнёры.

   Тематические группы в социальных сетях. Социальные сети предоставляют людям возможность не только развлекаться в интернете, но и объединяться для общения по интересам. Найдите бизнес-группы, а также тематические группы в соцсетях и приступайте к поиску потенциального партнёра.

   Блоги предпринимателей. Многие предприниматели ведут личные блоги в интернете. Там они делятся своим опытом с читателями, а также продвигают свои товары или услуги. Эти прогрессивно мыслящие люди открыты для диалога и взаимовыгодного сотрудничества. Обратите на них внимание!

3. 3. Ваш директор. А может не надо далеко ходить? Предложите своему шефу партнёрство! А что? У него есть опыт, вы его хорошо знаете, между вами есть дистанция. Если ваша идея достойна внимания, если шеф чувствует в вас потенциал, тогда есть вероятность, что он откликнется на ваше предложение. Однако хочу предостеречь:

   Нельзя делать бизнес с авторитарным руководителем.
   Партнёрство – это умение слышать друг друга и общаться на равных. Такие отношения реальны с либеральным руководителем. Он даст вам возможность самореализоваться и не станет прессинговать своим авторитетом.

   Если же шеф авторитарен, то вы так и останетесь в его глазах обычным подчинённым. Он будет на вас постоянно давить, а также диктовать свои правила игры. Естественно, ни о каком совместном бизнесе с таким человеком не может быть и речи.

4. 4. Специалисты из области вашего будущего бизнеса. Ещё один интересный вариант – это предложить партнёрство человеку, который является хорошим специалистом в той области, в которой планируется заниматься предпринимательской деятельностью.

   Ведь прежде чем открыть своё дело, вы будете проводить анализ рынка, а также общаться с людьми, работающими в интересующей вас сфере. Не исключено, что с кем-то из них у вас сложатся приятельские отношения, которые запросто могут перерасти в бизнес партнёрство. Согласитесь, неплохо, когда твой компаньон хорошо знаком с «кухней» будущего бизнеса.

Собственно, это всё, что я хотел вам рассказать о поиске компаньона, друзья мои. Теперь я уверен, что вы блестяще справитесь с этой задачей. А потому предлагаю дружно перейти к следующей очень важной теме: Каким должен быть договор о ведении совместного бизнеса между партнёрами.

Финансовые услуги: услуги бухгалтера, финансового консультанта

Как найти бизнес-партнера в Интернете

Нет сомнений в том, что открытие малого бизнеса может быть трудоемким и трудоемким процессом, особенно если вы делаете все самостоятельно. По этой, среди прочих причин, вы можете решить начать свой бизнес с партнером.

Однако очень важно найти подходящего делового партнера. В конце концов, это человек, которому вы доверяете, который поможет вам управлять своими финансами, принимать важные решения и управлять повседневными бизнес-операциями.Итак, если вам не удалось найти партнера по более традиционным каналам, или вы просто хотите упростить процесс поиска, вам может быть интересно: стоит ли вам начать бизнес с кем-то, кого вы встретили в Интернете?

Короче говоря, да — если вы подходите к процессу внимательно — и мы здесь, чтобы помочь. В этом руководстве мы объясним, как найти делового партнера в Интернете, с советами опытных предпринимателей, а также рассмотрим лучшие веб-сайты, с которых можно начать поиск.

Как найти делового партнера в Интернете за 9 шагов

Когда вы пытаетесь найти делового партнера в Интернете, вы можете выполнить следующие девять шагов, чтобы начать работу:

1. Подтвердите свою бизнес-идею.

Прежде чем привлекать соучредителя к работе, вам необходимо убедиться, что у вас есть четкая и развитая идея малого бизнеса.

Если вы все еще разрабатываете детали и надеетесь встретить партнера, который поможет составить бизнес-план, вам необходимо четко и заранее указать это в поиске.Где бы вы ни находились в процессе разработки, изложите свой самый последний план в письменной форме, чтобы вы могли представить моментальный снимок серьезным кандидатам в партнеры.

2. Определите, что вы ищете от делового партнера.

Тип партнера, которого вы ищете, во многом зависит от того, каким владельцем вы являетесь, в дополнение к предполагаемым потребностям вашего бизнеса. Например, опытный владелец бизнеса может обратиться к техническому эксперту, который возьмет на себя ответственность за разработку продукта для своей новой компании; начинающий предприниматель может иметь опыт, чтобы начать бизнес, но ему нужен партнер с управленческим и операционным опытом.

При этом вы должны оценить как свои сильные стороны, так и свои недостатки как будущий владелец малого бизнеса. Вам следует искать партнера, чей опыт, навыки и общая манера поведения дополняют первое и поддерживают второе. Вы можете даже написать «описание должности делового партнера», чтобы помочь вам проверять кандидатов по мере продолжения процесса.

3. Обновите свое присутствие в Интернете.

Теперь, когда вы лучше понимаете свою бизнес-идею и то, что вы ищете в своем деловом партнере, вы захотите убедиться, что любые потенциальные кандидаты в бизнес-партнеры имеют возможность узнать о вас больше.

И что вы делаете в первую очередь, когда кто-то отправляет вам запрос о дружбе на Facebook, связывается с вами в LinkedIn или подписывается на вас в Twitter? Вы, наверное, погуглите их. Вы можете ожидать, что любые потенциальные кандидаты в партнеры, к которым вы обращаетесь в Интернете, поступят с вами так же.

По этой причине вы хотите быть уверены, что вас обнаружит поиск, и что результаты актуальны и актуальны для работы. В качестве теста вы можете попробовать выполнить поиск по своему имени в режиме приватного просмотра (инкогнито).

Если вас сложно найти с помощью поиска, вы можете подумать о создании личного веб-сайта — это отличный способ заявить о себе и публиковать контент от своего имени. И даже если ваши профили в социальных сетях являются личными, они могут быть для вас самыми высокими результатами, поэтому вам стоит подумать о том, чтобы добавить ссылку на свой бизнес или веб-сайт при поиске делового партнера.

С учетом всего вышесказанного важно помнить, что вам не нужно использовать все доступные сетевые или социальные сети.Но у вас должна быть страница на профессиональных платформах, таких как LinkedIn или AngelList, чтобы люди могли отправлять вам сообщения напрямую (и подтверждать вашу личность).

4. Используйте существующую онлайн-сеть.

После того, как вы обновите свой веб-сайт и профили в социальных сетях, вы можете начать фактический поиск делового партнера, используя существующую онлайн-сеть.

Спросите коллег-предпринимателей в вашей LinkedIn, Facebook или сети электронной почты о том, как они нашли своих деловых партнеров — это может дать вам некоторые идеи о том, как связаться с людьми, которых вы уже знаете, или использовать ресурсы, к которым у вас есть доступ.Например, сети выпускников колледжей или университетов часто включают профессиональные организации, мероприятия и даже программы наставничества — и во многих случаях они включают группы в Facebook, страницы LinkedIn и списки вакансий на веб-сайтах колледжей или университетов.

Точно так же вы можете обнаружить, что простое обращение к предпринимателям, которых вы уже знаете, по электронной почте, чтобы сообщить им, что вы ищете делового партнера, может привести к множеству рекомендаций. Вы никогда не узнаете, с кем можно связаться или найти с помощью простого «молва», даже если это с помощью электронной почты.

5. Найдите онлайн-стартап, соучредитель и бизнес-сообщества.

Помимо использования существующей сети, существует множество онлайн-сообществ, разработанных специально для предпринимателей, которые хотят найти делового партнера в Интернете.

Хотя обычно это сравнение может показаться странным, в данном случае, как и в случае с онлайн-знакомствами, существуют разные типы сайтов в зависимости от того, как вы предпочитаете найти и встретить своего делового партнера.

Например, есть веб-сайты в стиле сетевого поиска партнеров, такие как CoFoundersLab, которые позволяют вам создавать бесплатную или премиальную учетную запись — и на основе вашего профиля использовать алгоритмы ИИ, чтобы предлагать лучшие совпадения для соучредителей, партнеров и команды. члены.

Кроме того, существуют гораздо более неформальные веб-сайты, которые можно использовать для поиска делового партнера, например, сабреддит active / r / cofounder, где предприниматели, которые ищут соучредителей или деловых партнеров, публикуют сообщения о своем бизнесе, кто они ищем, и где заинтересованные кандидаты могут связаться с ними для получения дополнительной информации.

Конечно, если вы изначально не решаетесь проводить расширенные обсуждения в Интернете с потенциальными деловыми партнерами, вы можете начать с использования виртуальных форумов, которые соединят вас с личными встречами.Meetup.com, например, имеет целую категорию, посвященную «карьере и бизнесу», и может направить вас на онлайн или личные встречи профессионалов-единомышленников в вашем регионе.

К этому моменту, когда вы учитесь находить делового партнера в Интернете, важно помнить о том, как расстояние может потенциально повлиять на логистику вашего делового партнерства.

Например, Ричард Шоу начал работу с журналом займа с деловым партнером, которого он встретил через сабреддит / r / предприниматель, и, хотя отношения были положительными, у работы с удаленным соучредителем были некоторые недостатки.Он сказал: Скорее расстояние означало, что партнерство не сработало; мое утро было вечером моего партнера, и было трудно запланировать звонки по Skype или получить ответы на электронные письма в тот же день. Это привело к замедлению роста бизнеса. Мы оба поняли, что это не работает, и мирно расстались.

6. Проверка потенциальных кандидатов.

Следующий шаг в изучении того, как найти делового партнера в Интернете? Проверка ваших потенциальных кандидатов.

После того, как вы определили одного или нескольких человек, которые, по вашему мнению, могут хорошо подойти вашему деловому партнеру, вы захотите узнать о них как можно больше — точно так же, как вы бы поступили с сотрудником, прежде чем нанимать его. .Это помогает гарантировать, что, во-первых, человек действительно является тем, кем он является, и, во-вторых, предоставляет некоторую справочную информацию об его карьере и опыте.

Итак, чтобы проверить потенциальных кандидатов, вам нужно:

• Искать их в Интернете, включая базовый поиск Google, а также в социальных сетях и на сетевых платформах. Если у вас возникли проблемы с их поиском в Интернете, вы, вероятно, захотите найти другой способ подтвердить их личность. Есть множество надежных веб-сайтов для проверки биографических данных, которые стоит рассмотреть.

• Просмотрите их предыдущую работу — на их личном или корпоративном веб-сайте LinkedIn или в портфолио. Вы также можете попросить рекомендацию от предыдущего клиента или делового партнера, с которым вы можете поговорить.

К последнему пункту Кристиан Реннелла, генеральный директор и основатель elMejorTrato, сказал нам, что самое важное, что нужно знать о партнерах, — это качество их работы. Создавая компании как со старыми друзьями, так и с новыми партнерами, он встречался в Интернете, он сказал, что если у кого-то есть правильный послужной список — и он может доказать свою работу, — действительно не имеет значения, как вы изначально вошли в контакт.

7. Назначьте интервью.

После того, как вы проверили личность своих кандидатов и нашли одного или нескольких, с которыми вам комфортно продвигаться вперед, вы захотите перейти к этапу «собеседования».

Свяжитесь с человеком и назначьте время для разговора. Однако, прежде чем предлагать кому-то заняться бизнесом, который вы хотите начать, вы должны не ограничиваться его резюме и попытаться выяснить, что его волнует в профессиональном плане.

Помните, что пока вы проводите собеседование с кандидатом, вы также пытаетесь его завербовать.На первой встрече, личной или по телефону, не забудьте также позиционировать себя как отличного делового партнера.

И, конечно же, во время этого разговора не стоит недооценивать важность согласования более чем объективных бизнес-целей. Вы также должны помнить о своих основных личных и деловых ценностях — если вы и ваш деловой партнер не цените одни и те же вещи, гораздо более вероятно, что вы столкнетесь с конфликтами в будущем.

8.Провести испытательный срок.

После того, как вы найдете потенциального соучредителя, которого вы взволнованы, подтвердите его личность, поделитесь своим бизнес-планом и, в идеале, встретитесь лично или во время видеозвонка, у вас может возникнуть соблазн полностью задействовать свои партнерство.

К сожалению, когда вы учитесь находить делового партнера в Интернете или лично, вам не захочется торопиться. Вместо этого вы захотите начать с проведения пробного периода — пробный период может быть информативным как для вас, так и для вашего потенциального партнера и поможет вам обоим определить, подходит ли вам партнерство, прежде чем брать на себя риски совместного открытия бизнеса.

В качестве примера, Дэйв Хермансен, ветеран электронной коммерции, рекомендует начинать постепенно с потенциального делового партнера, нанимая его для проекта в существующем бизнесе:

«Практически все мои прочные партнерские отношения начинались с знакомства с другим человека, наняв его первым, чтобы он делал разные вещи для наших уже существующих компаний.Позже, после того, как я смог увидеть, насколько хорошо мы действительно связаны, я смог предложить партнерство в существующих или новых деловых предприятиях с этим человеком.«

9. Составьте соглашение о партнерстве.

После пробного периода вы, надеюсь, решите, что нашли правильного делового партнера. В этом случае вам нужно предпринять соответствующие шаги, чтобы должностное лицо партнерства — при условии, что ваш новый соучредитель готов принять эту должность.

Вы должны составить соглашение о партнерстве или учредителях, в котором изложена структура вашего бизнеса, а также договоренности между вами двумя как партнерами. решайте такие вопросы, как:

• Роли и обязанности

Чтобы гарантировать, что документ охватывает всю вашу основу и является юридически обязательным, рассмотрите возможность работы с бизнес-юристом, который поможет вам в этом процессе.

Лучшие веб-сайты для поиска делового партнера в Интернете

Теперь, когда вы лучше понимаете, как именно найти делового партнера в Интернете, давайте рассмотрим еще несколько веб-сайтов, которые вы можете использовать в процессе поиска:

• CoFoundersLab: упомянутый выше веб-сайт в стиле сватовства позволяет вам создать профиль и найти делового партнера, соучредителя или члена команды на основе их алгоритма искусственного интеллекта.

• Founder2be: с помощью Founder2be вы можете создать профиль и просматривать свою сеть других предпринимателей, которые ищут соучредителей, дизайнеров, маркетологов, разработчиков и т. Д.

• Cofoundme: Используя Cofoundme, вы можете зарегистрировать свой профиль и найти потенциальных партнеров. Вы также можете публиковать бизнес-идеи, просматривать стартапы и создавать объявления о вакансиях.

• FoundersNation: Созданный как классический сайт знакомств, FoundersNation позволяет вам создать бесплатный профиль и просматривать соучредителей в вашем регионе, обладающих определенными навыками, чтобы найти подходящего партнера для вашего бизнеса.

• StartHawk: StartHawk — это платформа, специально созданная для поиска предпринимателей, ищущих своих деловых партнеров.С StartHawk вы можете использовать различные фильтры, чтобы сузить поиск соучредителей, и использовать их внутреннюю систему обмена сообщениями для общения с потенциальными кандидатами.

• IdeasVoice: IdeasVoice — это глобальный сайт для совместной работы, который позволяет начинающим предпринимателям обмениваться бизнес-идеями и обсуждать их, обсуждать проекты и даже находить деловых партнеров. Вы можете зарегистрировать бесплатную учетную запись или выбрать премиальные услуги IdeaVoice для расширенного поиска, продвижения профиля и других преимуществ.

• AngelList: хотя вы, возможно, знакомы с AngelList как с сайтом для поиска работы, многие предприниматели также используют эту платформу для размещения позиций для соучредителей и деловых партнеров, особенно в сфере высоких технологий.

• Reddit: как мы упоминали выше, многие владельцы малого бизнеса фактически добились успеха, используя субреддиты, предназначенные для поиска деловых партнеров или соучредителей, такие как субреддит / r / предприниматель или субреддит / r / cofounder.

• LinkedIn: Как и следовало ожидать, LinkedIn разработан для деловых контактов, и хотя это может потребовать больше времени и усилий, это определенно полезный ресурс, который стоит использовать при поиске делового партнера в Интернете.

• Meetup: хотя Meetup.com может быть менее прямым способом поиска делового партнера в Интернете, он, безусловно, может быть полезен, когда вы только начинаете поиск. Кроме того, у них есть группы и темы, специально посвященные деловому партнерству и созданию сетей.

Итоги

Важно помнить, что вы захотите принять необходимые меры предосторожности при поиске делового партнера в Интернете — провести надлежащее исследование, проверить личности кандидатов и следовать общим передовым методам работы в Интернете.

В целом, как и большинство аспектов открытия бизнеса, поиск соучредителя может потребовать некоторых проб и ошибок. В этом случае вы можете попытаться воспользоваться этой возможностью, быть непредвзятым и поговорить с несколькими кандидатами, прежде чем принять решение. В конце концов, главный приоритет в поиске подходящего человека — это ваша совместимость как деловых партнеров.

Эта статья изначально была опубликована на JustBusiness, дочерней компании NerdWallet.

Как найти соучредителей и партнеров для вашего бизнеса

Мы твердо верим, что начать бизнес с кем-то еще. Наши собственные соучредители не сделали бы этого по-другому, и мы разговаривали с другими владельцами бизнеса, которые согласны с тем, что бизнес лучше с приятелем.

Нам всем нужен кто-то, кто может разделить как успехи, так и стрессы, связанные с ведением бизнеса.

Конечно, Марк Цукерберг из Facebook пошел на это в одиночку, но таких основателей, как он, немного. К тому же Цукерберг оказал массу помощи.Помните тот мерзкий судебный процесс этих мускулистых студентов Гарварда?

Вот почему соучредитель может быть решающим фактором успеха вашей компании:

Они восполняют пробел в навыках

Признайтесь: есть вещи, в которых вы хороши и которым действительно нравится заниматься, а есть к другим вы так себе относитесь. Даже если вы думаете, что можете охватить все, зачем вам это делать, если у вас есть соучредитель, который может сделать это лучше?

Что еще нужно учесть? Различные стили управления.Если вы уже начинали и развивали свой бизнес раньше, то знаете, что со временем разные стили управления работают лучше, чем другие.

Они — спутники в пути стартапов

Начать бизнес непросто, и удачи обязательно появятся. С соучредителем намного проще (и веселее!) Справиться.

Советники, члены правления и наставники прекрасны, но нет ничего лучше, чем возможность поговорить с кем-то, кто проходит тот же процесс, что и вы, сталкивается с теми же рисками, теми же проблемами и теми же потенциальными вознаграждениями.

Они могут прикрыть вас

Вы только что провели неделю, приклеиваясь к своему компьютеру, и вам нужно сбежать из офиса, но у вас есть эти надоедливые чеки, которые нужно подписать. Угадайте, кто может их подписать? Ваш соучредитель.

У всех нас бывают дни, когда мы уставшие, сварливые и просто хотим посидеть на диване и хандрить. А иногда мы хотим провести немного больше времени с нашими семьями. Соучредитель может прикрыть вас в такие дни, поэтому вам не придется нервничать, если вам понадобится перерыв.

Они могут указать на слепые пятна

У всех нас есть слепые пятна в том, как мы управляем, реализуем проекты и проживаем жизнь. Наличие соучредителя дает вам коллегу, который может указать на эти слепые пятна, чтобы вы могли улучшить свою работу. Соучредитель откроет вам глаза на то, чего вы, возможно, не увидите, от вопросов персонала до того, как запустить продукт.

Как найти подходящий бизнес Соучредитель

Выбор соучредителя важнее, чем выбор супруга. Вы собираетесь много делиться, поэтому вам нужен кто-то, кому вы можете доверять, и обладающий дополнительными навыками.У многих людей с самого начала есть соучредитель, с которым они часами сидели, обсуждая дела и обсуждая идеи. Иногда основатели намеренно ищут людей, которые разделят это путешествие.

В любом случае сложно найти идеального человека, который верит в ваше видение так же сильно, как и вы.

Как найти бизнес-партнеров

Есть ли разница между бизнес-партнером и соучредителем? Ну не обязательно. Тем не менее, многие люди спрашивают нас, как найти деловых партнеров, будь то официальные соучредители, сотрудники, инвесторы или другие первые сотрудники.Вы можете найти самых разных людей в местах, которые мы описали ниже.

Где можно найти соучредителей и деловых партнеров?

Выйти в Интернет

К счастью, эта проблема возникла не только у вас! Чтобы помочь предпринимателям найти подходящих друзей, появилось множество веб-сайтов:

• CoFoundersLab: поиск партнеров для предпринимателей Найдите людей, которых вы ищете, с помощью обширной сети CoFoundersLab. Компания также проводит личные встречи.
• Founder2be: Найдите соучредителя для своего стартапа Founder2be приглашает соучредителей, дизайнеров, маркетологов, разработчиков и других лиц, которые ищут идеальных партнеров.
• Сеть соучредителей techVenture: это не открытая сеть для тех, кто ищет партнеров. Он предназначен только для серьезных предпринимателей — вам нужно будет подать заявку, чтобы стать участником.
• FounderDating: лучшая онлайн-сеть для предпринимателей, позволяющая общаться с соучредителями. Как и в случае с сетью соучредителей techVenture, вам нужно будет подать заявку и заплатить комиссию, чтобы получить доступ.
• cofound.org: cofound.org позволяет вам найти именно те навыки, которые вы ищете в партнере.
• Techcofounder: Если вы ищете технического соучредителя, это отличный ресурс. Вы можете разместить объявление о своем стартапе, чтобы набрать лучших.

Take It Off the Net

Трудно судить о том, является ли человек подходящим соучредителем, по его профилям в Интернете, поэтому многие предпочитают встречаться с кем-то лично.

Вот несколько идей:

• Спросите около

  Спросите, знает ли кто-нибудь из ваших знакомых об отличных технических людях, которые ищут соучредителей.Проверьте LinkedIn, сеть выпускников вашего университета, и спросите, когда вы идете на семейные встречи, свадьбы или вечеринки.

• Найдите мероприятия и конференции для стартапов

  По всей стране проходит множество мероприятий и конференций для стартапов, так что найдите то, что подходит именно вам. Вы можете попробовать BarCamp, который позволит вам познакомиться со всеми типами людей в неформальной обстановке. Один из этих людей может стать вашим будущим соучредителем или связать вас с одним из них.

• Присоединяйтесь к группам Meetup

  Meetup.com и Startupdigest.com известны тем, что объединяют людей со схожими интересами. Выполнив поиск по терминам «предприниматель», «соучредитель», «хакер», «стартап» и по другим применимым терминам, вы сможете найти группы, которые могут предложить потенциальные связи.

• Сходите в лагерь стартапов

  Если вы посетите лагерь стартапов, например Startup Weekend, чтобы поработать над одной идеей в течение 54 часов, вы, вероятно, встретите других, которые заинтересованы в предпринимательстве не меньше вас.

Как найти программистов и технических соучредителей для стартапа

В век Интернета трудно найти технических соучредителей.Всем нужны их навыки и опыт.

Часть того, чтобы найти технического соучредителя, означает проявить себя; найдите встречи, мероприятия, группы и собрания, ориентированные на технических специалистов, и вперед. Не беспокойтесь о понимании технических вещей — используйте это как возможность познакомиться с техническими специалистами и активными участниками сообщества.

Несколько советов от Дэвида Хаузера, нашего технического соучредителя, о том, как найти нужного человека:

• Найдите местное сообщество Ruby on Rails, даже если вы не понимаете многих технических разговоров.
• Участвуйте в колледжах с очень техническими людьми.
• Попробуйте «знакомства» с основателями (используйте такие сайты, как FounderDating и CoFoundersLab).

Вы не найдете технического соучредителя, вы его зарабатываете. — Джейсон Фридман

Как определить, хорош ли технический соучредитель или программист

Как только вы найдете потенциального соучредителя, вам нужно будет выяснить, хорош ли он в что они делают. Тот факт, что кому-то понравилась ваша идея и проработал пять лет в Google, не означает, что он подходит для этой работы.

Трудно разобраться, поэтому начните с этих трех вопросов, чтобы выяснить, подходит ли вам конкретный человек:

1. Какие приложения они создали?

   Вы действительно хотите видеть приложения или побочные проекты, которые человек создал самостоятельно, даже если они потерпели неудачу, поскольку это демонстрирует как предпринимательский дух, так и их способность создавать от начала до запуска. Также полезно узнать, извлекли ли они уроки из неудач.

2. Участвуют ли они в своем профессиональном сообществе и пользуются ли они уважением своих коллег?

   Вы хотите убедиться, что вашего технического соучредителя уважает большее сообщество.Вы ищете участия, а не то, чтобы они были главой вселенной. Посмотрите, есть ли у них блог или учетная запись в Twitter. Если вы состоите в сообществе Rails, ознакомьтесь с разделом «Работа с Rails», где дается рейтинг для отдельных пользователей.

3. Как они взаимодействуют с другими техническими соучредителями?

   Если у вас есть наставник или вы знаете другого успешного технического соучредителя, попросите его поговорить с вашим возможным кандидатом. Это должно быть не интервью, а интерактивная беседа с кем-то, у кого есть опыт и который может дать вам некоторое представление.

Помните, что эти вопросы следует задавать только в том случае, если кандидат соответствует минимальным требованиям по принятию тех же основных ценностей, что и вы. Это первый шаг. Затем сократите свой пул потенциальных кандидатов, используя методологию, включающую эти три вопроса.

Полностью управляемые риски и опасности наличия соучредителя

Мы считаем, что соучредитель — это актив, но мы также знаем, что наличие соучредителя сопряжено с рисками и опасностями.

Вы можете натолкнуться на:

• Путаница в отношении лидерства.
• Отсутствие центровки.
• Вопросы по собственности.
• Неясные ожидания и награды.
• Имеет соучредителя, который также является лучшим другом.

Эти риски немного пугают, но хорошая новость заключается в том, что этими рисками можно управлять. Благодаря эффективному общению и хорошему процессу планирования вы можете устранять потенциальные риски до того, как они возникнут. Убедитесь, что вы заключили соглашения заранее.Согласуйте условия передачи, распределите обязанности и изложите все на бумаге.

Нужна дополнительная информация о соучредителях?

10 лучших сайтов для поиска соучредителей для стартапов

В мире, где становится все труднее и труднее найти идеального делового партнера или соучредителя стартапа, становится все более важным создавать онлайн-платформы, чтобы людям с отличными идеями было проще находить людей с большими навыками. -наборы, чтобы вместе построить идею.Найти соучредителя — это самая важная вещь для любого стартапа, потому что обычно это первый найм, и именно от него зависит, будет ли ваш стартап успешным или нет.

Конечно, есть еще несколько факторов, которые определят успех вашего стартапа, помимо наличия хорошего соучредителя. Например, освещение в СМИ с помощью проверенных, проверенных и проверенных PR-стратегий может повысить внимание к вашему стартапу, что приведет к большему успеху. Кроме того, общение с журналистами и построение с ними прочных отношений может повысить уровень известности, которую вы получаете.Все это можно сделать, используя доступную PR-фирму, основанную на стартапе, такую ​​как Pressfarm, вместо того, чтобы использовать дорогих PR-экспертов, которые ничего не обещают, кроме пустяков.

В случае, если у вас есть идея, но не хватает технических навыков, чтобы воплотить мечту в реальность, найти подходящего соучредителя, который будет развивать вашу идею, непросто, но я составил список лучших мест в Интернете, чтобы получить соучредитель вашего стартапа.

Основанная на крайнем разочаровании от поиска делового партнера, соучредителя и инвестора в современном мире, FounderDating — одна из лучших платформ для всех, кто хочет найти соучредителя, предпринимателя, партнера или инвестора.В сети есть группа деловых людей, разделенных на три категории:

Предпринимательская сеть

Включает как серийных предпринимателей, так и начинающих предпринимателей. Деловые люди, которые стремятся стать великими предпринимателями, также попадают в эту категорию

Соучредитель Network

Сюда входят люди, которые уже начали проект или у которых есть идея и которые ищут кого-то, с кем можно начать проект, и тех, кто уже начал проект, но еще не имеет партнера.

Сеть консультантов

В эту сеть входят опытные профессионалы, которые хотят наставлять предпринимателей или стартапы ради капитала, а не денег.

Процесс присоединения к FounderDating является строгим, поскольку каждый кандидат проходит проверку на соответствие стандартам, установленным для сайта. Кроме того, вам необходимо создать учетную запись в LinkedIn, если у вас ее еще нет, потому что сеть использует LinkedIn в качестве инструмента для входа. LinkedIn — это также место, где большинство людей будут связываться с вами за пределами сайта, поскольку это самая профессиональная социальная сеть в мире.

Обновление: В июле 2016 года Founderdating объединилась с CoFounderslab, чтобы сформировать одну из крупнейших сетей предпринимателей.

StartHawk — это новый стартап, стремящийся создать сообщество, где предприниматели и соучредители могут встречаться и обсуждать свои идеи. В первую очередь StartHawk работает с основателями и соучредителями системы поиска партнеров со всего мира. Цель этой компании — помочь любому предпринимателю реализовать свою идею, даже если у него нет навыков, необходимых для ее реализации.

в настоящее время бесплатное, и вы можете легко начать поиск соучредителя или взяться за руки, чтобы создать что-то с кем-то, кого вы встретите на платформе.

Стартовые выходные — это 54-часовые мероприятия, которые происходят в течение выходных, начиная с пятницы и заканчивая воскресеньем. Предприниматели, дизайнеры, маркетологи, менеджеры по продуктам, разработчики и энтузиасты стартапов встречаются здесь, чтобы создавать продукты и запускать их всего за один уик-энд. Это идеальное место встречи для всех, кто хочет общаться с единомышленниками, которым нравится идея создания собственного бизнеса и продуктов.Статистика показывает, что 36% стартапов, запущенных здесь в эти выходные, превратились в сильные предприятия, которые в настоящее время процветают. Во время мероприятия вы также встретитесь с движущими силами и лидерами вашего сообщества, и кто знает, может быть, вы добьетесь успеха и найдете как инвестора, так и соучредителя, чтобы сформировать грозную команду стартапов.

Начиная с пятничных выступлений с микрофонами, участники делятся своими лучшими идеями и вдохновляют других присоединиться к их команде. В субботу и воскресенье команды сосредотачиваются на развитии клиентов, проверке их идей, применении методологий LEAN Startup и создании минимально жизнеспособного продукта.В воскресенье вечером команды демонстрируют свои прототипы и получают ценные отзывы от группы экспертов.

CoFoundersLab гордится своей сетью из 40 000 предпринимателей, консультантов и стажеров, которые составляют отличную комбинацию для новейших предпринимателей и стартапов. Регистрация на сайте бесплатна и, в отличие от FounderDating, не требует никакой проверки. Вы публикуете свой профиль бесплатно, и вам разрешается искать идеального партнера по всей сети.

Используя базовый план или бесплатный план, если хотите, вы можете связаться максимум с 5 соучредителями в месяц.Тем не менее, доступен план платежей, который предлагает широкий спектр функций, таких как возможность связываться с неограниченным количеством соучредителей в месяц, предложения рекомендованных кандидатов для вашего стартапа и приоритет в списках поиска, где вас видят в верхней части результатов. страница, когда предприниматели ищут соучредителей. Другие преимущества плана подписки включают возможность видеть, кто вас просматривал, индикатор совместимости и расширенную фильтрацию. Если вы решите присоединиться к CoFoundersLab, это будет похоже на сеть знакомств для предпринимателей, консультантов и стажеров, и на данный момент она имеет самый большой пул.Планы начинаются от 20 долларов в месяц в течение 3 месяцев, 17 долларов в месяц в течение 6 месяцев и 10 долларов в месяц в течение 12 месяцев.

Его сравнивали с сайтом знакомств Match.com, но только для технических соучредителей, разработчиков, дизайнеров и других компьютерных фанатов со всего мира. Создать учетную запись просто и не требуется никаких строгих проверок. На этой платформе вы можете найти своего соучредителя в любой форме и с любым набором навыков. Платформа объединяет разработчиков, дизайнеров, инженеров, маркетологов, менеджеров по продуктам, бизнес-разработчиков, продавцов и консультантов.Вы также можете запустить свой стартап на сайте, получить самых первых клиентов и получить финансирование.

Younoodle — это совершенно другая платформа с точки зрения работы, она использует конкурсы и конкурсы, чтобы объединить соучредителей, предпринимателей и консультантов. Сам стартап Younoodle провел 400 различных конкурсов и задач. После соревнований у различных соучредителей и предпринимателей появляются возможности, в том числе возможность получить финансирование от инвесторов, которые следили за соревнованиями.Университеты, правительства, акселераторы и корпорации использовали платформу для оценки и отбора кандидатов на участие в различных конкурсах или финансовых сделках.

FoundersNation предоставляет очень простой инструмент поиска для поиска вашего соучредителя или для проверки людей, которые хотят стать соучредителями и ищут возможность проявить себя. По сути, это очень простая платформа. Войти в систему можно через Facebook, что позволяет людям, просматривающим ваш профиль, знать, что вы настоящий человек.Вы можете искать соучредителей из определенного места с определенным набором навыков, используя инструмент поиска платформы.

Для тех, у кого очень мало технических знаний, здесь следует искать соучредителя. CodeArmy научит вас за несколько недель создать продукт и запустить его. Все, что вам нужно сделать, это представить свою идею, связаться с наиболее подходящим техническим директором (CTO), с которым вы будете работать вместе. Создайте свой продукт под руководством технического директора, а затем запустите.Вы также можете просмотреть все идеи других основателей на CodeArmy и найти ту, которая соответствует вашим навыкам и индивидуальности, а затем погрузиться в нее как соучредитель.

Lead Candy — это один из самых революционных способов наладить связи с предпринимателями, маркетологами, разработчиками, соучредителями и партнерами сегодня. Он сокращает расстояние между вашими учетными записями в социальных сетях и объединяет все ваши связи на одном портале. Вы можете найти на платформе любого профессионала, с которым хотите связаться, и связаться с ним через минуту.Например, когда вы ищете разработчика на платформе, происходит то, что вы получаете несколько результатов и какое бы имя вы ни выбрали в зависимости от вашего местоположения и их местоположения, инструмент Lead Candy анализирует ваши и их связи в социальных сетях. Он предложит вам кого-то из ваших знакомых, кто знает кого-то, кто знает интересующего вас разработчика. Lead Candy выполняет поиск в ваших учетных записях в социальных сетях, включая Facebook, Twitter, LinkedIn и Google Plus, чтобы найти кого-то, кого знаете вы и ваш партнер. общий.Затем с этим общим человеком между вами обоими свяжутся, чтобы связать вас обоих. Очень надежный способ убедиться, что вы знаете, кого знаете и как, чтобы наладить прочное взаимодействие при встрече. Определенно достаточно хорошо, чтобы найти вашего соучредителя.

Meetup позволяет вам создать локальную группу или найти группу, которая уже существует в вашем регионе, где вы можете встретиться с другими бизнес-маркетологами, менеджерами по продуктам, разработчиками, инженерами, дизайнерами и т. Д. Для работы над идеями, которые вам интересны.Это наиболее предпочтительный вариант для местных встреч, и вы будете удивлены, сколько людей захотят принять участие в разработке вашей идеи или создании идеальной команды для вашего стартапа. Присоединяйтесь к группам встреч сегодня, и вы можете просто встретить близкого вам идеального соучредителя.

Не забыл ли я какой-нибудь другой веб-сайт, который является отличным ресурсом для поиска соучредителей для стартапов? Есть что добавить к этой статье? Дайте мне знать, поговорив с нами в Twitter @pressfarmpr.

Вы являетесь частью стартапа, у которого уже есть сильная команда и который готов к запуску? Только представьте, как было бы замечательно позволить кому-то еще позаботиться о привлечении внимания к вашему стартапу, в то время как вы сосредоточены на совершенствовании своего продукта.С командой профессионалов, имеющих опыт работы с брендами из разных отраслей, Pressfarm может сделать это за вас! Pressfarm предоставляет персонализированные услуги по связям с общественностью, которые помогут вам рассказать запоминающуюся историю бренда, которая привлечет внимание средств массовой информации и вдохновит вашу целевую аудиторию. У нас есть опыт написания пресс-релизов, которые понравятся журналистам, и статей, которые будут волновать вашу целевую аудиторию. Мы также умеем создавать медиа-киты, которые демонстрируют уникальную индивидуальность каждого бренда.Помимо заботы о создании вашего контента, мы стремимся помочь вам найти идеальных журналистов для освещения вашей истории. По этой причине мы предоставляем всем нашим клиентам доступ к нашей базе данных СМИ, содержащей более 75 000 журналистов из разных ниш. С этой базой данных вы можете забыть о необходимости рыскать по Интернету в поисках журналистов каждый раз, когда у вас есть история для презентации. Ознакомьтесь с нашими пакетами, и позвольте нам помочь вам рассказать историю бренда, которая волнует вашу целевую аудиторию и вдохновляет на действия.

5 мест для поиска деловых партнеров

Хотите быть начальником самому себе, но не единственным начальником в своем бизнесе? Рассмотрите возможность партнерства с предпринимателем-единомышленником, с которым вы сможете разделить повседневные взлеты и падения предпринимательства.

Если вы не знаете, где найти делового партнера, продолжайте читать, чтобы узнать о пяти наиболее продуктивных местах для поиска.

Бывшие сотрудники

Все еще на связи с коллегами от 9 до 5 дней? Бывшие сослуживцы — идеальное место для поиска делового партнера. Поскольку вы уже знаете их работу не понаслышке, меньше риск того, что партнерство развалится. Вы заранее узнаете, не создадут ли проблемы личные конфликты или непредвиденные вредные привычки с их стороны.

Ключ к успешному поиску партнера — мысленно отделить прошлых коллег, которые, как вы знаете, обладают опытом, навыками и энергией, от неопытных или демонстрирующих плохую работу или личную этику в прошлом. Затем выберите человека, который совместим с вами по личностным характеристикам, и обратитесь к нему, чтобы узнать, заинтересована ли она оставить традиционную работу для карьеры в сфере предпринимательства и имеет ли она аналогичное видение бизнеса.

Бизнес-брокеры

Бизнес-брокеры помогают людям покупать и продавать частные предприятия.Просто потому, что они часто общаются с предпринимателями, которые переходят из одного предприятия в другое, они могут познакомить вас с другим человеком в вашем районе. В идеале контакт, который хочет купить новый малый бизнес в качестве совладельца. Затем вы можете вместе заняться покупкой бизнеса и, возможно, вместе управлять им как партнеры.

Использование услуг бизнес-брокера может быть дорогостоящим. Но их знания о бизнес-продажах и их навыки ведения деловых переговоров могут оказаться ценными, если у них есть средства и они серьезно настроены установить условия, необходимые для успешного совместного владения бизнесом.Если вы пойдете по этому пути, обязательно работайте с лицензированными и авторитетными бизнес-брокерами.

Сайты для поиска партнеров

Если вы живете в маленьком или удаленном городе без особой деловой активности, ваши существующие связи могут оказаться не в состоянии оказать большую помощь в том, где найти делового партнера. В этом случае рассмотрите возможность расширения сети путем поиска делового партнера в Интернете. Платформы для поиска партнеров, такие как FounderDating.com или CoFoundersLab.com, позволяют указать свое местоположение и бизнес-интересы и выбрать из общенационального списка соучредителей или деловых партнеров в вашем регионе и нише.

Не излагайте партнерские отношения на бумаге, пока не встретитесь с потенциальным партнером лично. Некоторые качества плохо транслируются в Интернете. Вы должны быть уверены, что ваша личность и мотивация совпадают, прежде чем делать это официально.

Бывшие клиенты

Обычно неразумно пытаться переманить текущего клиента или одного из его сотрудников уйти от этого бизнеса, чтобы присоединиться к вашему; это может быть воспринято как браконьерство и поставить под угрозу ваши отношения с клиентом.Тем не менее, бывшие клиенты готовы обратиться за потенциальным деловым партнерством при условии, что отношения с клиентом закончились на положительной ноте.

В этом сценарии следует иметь в виду одну вещь: если ваш бизнес напрямую конкурирует с бизнесом, в котором работает ваш бывший клиент. Возможно, она подписала со своим работодателем договор об отказе от конкуренции, который может помешать ей работать в вашем бизнесе.

Семья или друзья

Счастливый брак не всегда означает счастливый деловой брак.Вот почему некоторые предприниматели, как правило, избегают установления деловых партнерских отношений со своими супругами, братьями и сестрами или друзьями. Но если ваши стили работы синхронизированы, и идея регулярно видеть своего делового партнера как на работе, так и вне ее не мешает вам сотрудничать, друзья или члены семьи могут стать надежными партнерами.

Обязательно сформулируйте четкие ожидания относительно роли, которую каждый из вас будет играть в бизнесе с первого дня. Точно так же разработайте план выхода, чтобы не поставить под угрозу личные отношения, если деловое партнерство развалится.

Руководство по поиску деловых партнеров: умный пассивный доход

Некоторые из наиболее частых вопросов, которые я получаю от аудитории SPI, касаются юридических аспектов открытия бизнеса. Хотя у меня была немалая доля юридического опыта (как положительного, так и отрицательного) с тех пор, как я начал свой бизнес, я также знаю, что не знаю всего и мне нужен кто-то в моем углу, кто знает.

Вот почему я работаю с Ричардом А.Чапо из SoCalInternetLawyer.com уже почти десять лет. Он мой адвокат, и он здесь, чтобы помочь всем нам разобраться в той юридической информации, которую нам может понадобиться знать для защиты нашего онлайн-бизнеса.

Ричард был представлен на подкасте Smart Income Session 231, где он и мой поверенный по товарным знакам, Алена Херранен, обсуждали наиболее распространенные юридические вопросы для тех, кто только начинает заниматься бизнесом. Ричард вернулся сегодня, чтобы принять важное решение об открытии бизнеса с партнером, и все это следует учитывать.Это важная тема, от которой многие люди предпочитают держаться подальше, потому что она включает в себя множество трудных решений, которые должны понять все, кто начинает бизнес.

Ричард, вероятно, вернется в будущем, чтобы заняться другими конкретными темами, связанными с юридическим аспектом бизнеса, но сейчас он говорит о создании партнерства. Убери это, Ричард!

Никакая формула не гарантирует успеха в бизнесе. Если бы он существовал, можете поспорить, что мы все будем следовать за ним.Вместо этого ваша цель при запуске бизнеса — создать как можно более плодородную почву для роста компании. Сбор талантливых партнеров для ведения бизнеса — это проверенная временем стратегия для заправки насоса. Есть одна проблема. Как именно отличить людей, которые могут вывести компанию на новый уровень, и тех, кто станет якорем? Выбор партнеров — это во многом искусство, но следование правилам Dos и Don’t может значительно повысить ваши шансы на успех.

В Интернете существует много информации о процессе выбора деловых партнеров. Сегодня я намерен представить что-то немного другое. Следующие советы будут основаны не на общих концепциях «миссий» и «экосистем». Скорее, я сосредоточусь на том, что я наблюдал и испытал за двадцать пять лет работы в качестве бизнес-юриста. Я даже приведу примеры, когда клиенты соглашались, чтобы показать, как могут развиваться определенные ситуации. Нет, в рассказах Пат.

В целях пояснения я буду называть физических лиц, занимающих позицию собственности в бизнесе, «партнерами», а бизнес — «партнерством», независимо от типа юридического лица, выбранного учредителями (например,грамм. корпорация и общество с ограниченной ответственностью).

Заключение делового партнерства равносильно вступлению в брак. Нередко с деловым партнером проводят больше часов бодрствования, чем с супругом. Я предполагаю, что вы сочтете смехотворной мысль о том, чтобы зайти в бар и выйти замуж за первого человека, которого вы видите. К сожалению, многие партнерские отношения формируются таким образом. Подбирать партнеров на крыльях и в молитве — значит создавать проблемы. Следование процессу дает вам гораздо больше шансов найти надежных и компетентных специалистов.

Вот Dos поиска деловых партнеров.

The Dos

1. Сопоставить

Предприниматели открывают бизнес по разным причинам: страсть, финансовая независимость, чтобы осуществить мечту. За двадцать пять лет юридической практики я еще не встречал ни одного человека, который открыл бы бизнес, потому что надеялся стать несчастным. Тем не менее, жизнь в страданиях — определенная возможность при формировании партнерства с человеком, личность которого царапает вас, как ногти о классную доску.

Найдите минутку, чтобы поразмышлять о романтических отношениях, которые у вас были в жизни. Причины, по которым эти отношения могли потерпеть неудачу, скорее всего, не похожи на драматическое предательство в мыльной опере («Вы спали с моим близнецом, о котором я не знал, когда я был в коме, когда узнал, что ваш дядя — мать моего отца!»). Нет, в большинстве случаев отношения распадаются из-за небольших личных конфликтов. Он может быть претенциозным. Она всегда могла опаздывать. Он мог быть чрезмерно чувствительным. Она может быть оскорбительной на вечеринках.

Конфликты личностей убивают деловые партнерства примерно с такой же скоростью, как и романы. Часто используется корпоративное модное слово: , значение , но что на самом деле означает этот термин при рассмотрении потенциальных кандидатов? Как первоначальный основатель, вы ищете партнеров, которые разделяют вашу позицию в отношении рисков, взаимоотношений с сотрудниками и кризисного управления, а также в других областях. Оптимальный метод оценки ценностей другого человека — это задавать вопросы, косвенно свидетельствующие об этих ценностях.Хотя существуют серьезные юридические ограничения в отношении вопросов, которые вы можете задать сотруднику, существует несколько ограничений при рассмотрении соучредителя, который не является вашим сотрудником. Вопросы могут включать:

• Что вас интересует в этой бизнес-идее?
• Вы когда-нибудь терпели неудачи?
• Программист компании публикует в своем аккаунте в Instagram фотографии, на которых они явно находятся в состоянии алкогольного опьянения. Уволить их, предупредить, или не наше дело?
• Каковы ваши ожидания относительно временных затрат на этот бизнес?
• Есть ли что-нибудь в вашей семейной жизни, что могло бы повлиять на выделение времени?
• Каким вы видите развитие процесса принятия решений?
• Следует ли давать сотрудникам собственный капитал или нет?
• У нас нет денежных средств, чтобы платить сотрудникам один месяц.Мы окунемся в личные сбережения, скажем сотрудникам, что будет задержка, или. . . ?
• Как будет выглядеть этот бизнес через год?
• Вы узнали, что супруга хорошего друга изменяет. Рассказать другу или нет?
• Как будет выглядеть этот бизнес через пять лет?
• Юрисконсульт указывает, что мы ведем бизнес в серой зоне. Продолжить или нет?
• Должны ли мы быть агрессивными или консервативными с налоговыми декларациями компаний?
• Чего вы от меня ждете?
• На корпоративном празднике сотрудник в хорошем настроении кидает вам в лицо пирог.Увольняйте их, смейтесь и фотографируйте, или. . . ?
• Какой, по вашему мнению, будет ваша роль через пять лет?
• Должна ли компания вносить свой вклад в политические дела, и если да, то какие?

Общение с человеком в максимально расслабленной обстановке может дать более содержательные ответы. Когда вас спрашивают в офисе, вы кричите «собеседование» и заставляете кандидата защищаться. Если вам задают одни и те же вопросы в счастливые часы или за обычным ужином в рамках общего разговора, это, как правило, смягчает любую защитную психологическую позицию.

Однажды я работал с ангелом-инвестором, который не вложил бы ни цента в бизнес, если бы основатели не поужинали с ним в Morton’s Steakhouse, где живот, полный вина и стейка, обычно расслаблял губы. Можно было сделать и похуже, чем принять такой подход.

2. Ищите дополнительные навыки

Человек может быть добавлен в партнерство только в том случае, если он приносит одно из двух: дополнительный навык или капитал.

Capital , несомненно, вызвало ваше любопытство, так что давайте сначала избавимся от него.Если Илон Маск выходит из VIP-комнаты местного клуба в пятницу вечером, болтает с вами и предлагает вложить пятьдесят миллионов в ваш стартап по созданию альбомов для слепых слонов, напишите сделку на салфетке в баре и попросите его подписать это тут и там.

Как вы понимаете, бизнес-модель создания партнеров «случайная встреча с супер успешным бизнес-лидером в клубах» не всегда бывает успешной. Более реалистичный сценарий — найти партнера с дополнительными навыками. Рассмотрим онлайн-партнерство, с которым вы, вероятно, уже знакомы: партнерские программы.Один партнер предоставляет товар или услугу. Другой обеспечивает движение. Если оба партнера будут просто предоставлять продукты, продажи будут немного медленными.

Есть исключения из этого правила, например, Google. Ларри Пейдж и Сергей Брин были компьютерными учеными в Стэнфорде, когда они создали BackRub, который позже стал Google. У джентльменов все в порядке.

Тем не менее, неудача — более вероятный результат. Например, однажды ко мне обратился корпоративный клиент, состоящий из трех основателей, все из которых были программистами.Джентльмены основали компанию, предоставляющую маркетинговые и программные услуги. Программная часть бизнеса шла неплохо, что упростило продажу маркетинговых услуг. Любая репутация, сложившаяся со службами программирования, была быстро растрачена, когда стало очевидно, что отдел маркетинга был на грани некомпетентности. В конечном итоге компания потерпела крах. Результат, вероятно, был бы другим, если бы один из партнеров был квалифицированным специалистом по маркетингу.

Хотя из каждого правила есть исключения, постарайтесь найти партнеров, которые дополняют набор навыков основателей, уже работающих в этом бизнесе.

3. Имейте стратегию выхода

При выборе партнеров убедитесь, что человек понимает вашу стратегию выхода и соглашается с ней. Без исключений. Стратегия выхода — это план, по которому партнеры соглашаются обналичить бизнес. Три варианта: продать бизнес третьей стороне (например, Amazon покупает Zappos), сделать компанию публичной (например, Facebook) или передать право собственности более молодым членам семьи в обмен на значительный выкуп.

Выбор стратегии выхода очень важен, потому что это решение определяет все другие важные решения для бизнеса.Предположим, мы создаем компанию, продающую абажурные шляпы в Интернете в качестве аксессуаров для вечеринок. Если стратегия выхода заключается в продаже участка третьей стороне в течение трех-пяти лет, то все управленческие решения будут сосредоточены на получении краткосрочных результатов, в то время как долгосрочные инвестиции игнорируются. Например, мы можем вкладывать каждый лишний доллар в рекламу разовых продаж, игнорируя разработку списка рассылки, который мог бы дать компании значительное преимущество перед конкурентами через пять-десять лет.

Если вы планируете заниматься бизнесом своим детям, но потенциальные партнеры сосредоточены на прибыльном IPO, запишите мое имя, потому что вам рано или поздно понадобится адвокат.

4. Проведите комплексную проверку

Комплексная проверка имеет решающее значение при оценке потенциального партнера. Вы так не думаете? Эти сообщения о кошмарах соучредителя передумают. Комплексная проверка — это процесс оценки кандидата на партнерство на основе независимых источников. В центре внимания должны быть:

• Есть ли у кандидата в прошлом владение бизнесом и что это такое?
• Есть ли что-нибудь тревожное в истории кандидата (судимость и т. Д.))?
• Какая репутация у кандидата?
• Имеет ли кандидат опыт подачи судебных исков или участия в судебных процессах?
• Является ли кандидат сменщиком вакансий и указывает ли это на проблему с обязательствами?
• Заявил ли кандидат о банкротстве или имел другие финансовые проблемы?

Имейте в виду, что никто не идеален. Я, ваш скромный адвокат, заработал штраф за превышение скорости в тот же день, когда получил свои водительские права. Я также мог быть вовлечен в «недоразумение» в одной восточноевропейской стране в 1990-х годах, которого, к счастью, больше нет.(Покойся с миром, Югославия!) Как однажды сказал Оскар Уайльд: «Никогда никого не судите коротко, потому что у каждого святого есть прошлое, а у каждого грешника есть будущее». Событие, произошедшее в 1998 году, скорее всего, вызывает меньшее беспокойство, чем отрицательная оценка, возникшая в 2014 году.

Прежде чем мы продолжим, давайте кое-что проясним. Есть несколько ограничений на комплексную проверку, когда целью является потенциальный деловой партнер. То же самое нельзя сказать об оценке сотрудника. Поговорите с адвокатом по трудовым спорам, прежде чем использовать любой из этих методов для оценки потенциального сотрудника.С этой осторожностью. . .

Due Diligence начинается с онлайн-исследования, и ваши первые пункты назначения — это аккаунты в социальных сетях. PeekYou.com — отличный инструмент для идентификации аккаунтов человека в социальных сетях. Просто выполните поиск по имени кандидата на главной странице, и сайт сгенерирует список.

Прочтите все аккаунты в социальных сетях, но обратите особое внимание на Twitter. Хотя просмотр оригинальных твитов может пролить свет на вас, обратите особое внимание на их разногласия в Твиттере.Если кандидат теряет самообладание или взрывается на другого человека, это может быть предварительным просмотром того, как этот человек отреагирует во время разногласий с партнерами.

Затем выполните поиск в Google, используя следующие команды:

• «Имя»
• «ФИО» + иск
• «Имя» + арестован
• «Имя» + обвиняемый
• «Имя» + судебное решение
• «ФИО» + поселение

Фирмы по управлению репутацией специализируются на скрытии отрицательных списков в результатах поиска.Найдите время, чтобы просмотреть первые десять страниц результатов для каждой поисковой команды. Следите за фотографиями и списками газет или телешоу.

Также рекомендуется получение справки и проверки кредитоспособности. Однако вам следует запрашивать согласие на получение информации от потенциального партнера только в том случае, если вы готовы предоставить такую ​​же информацию этому человеку. Например, получение тайной проверки биографических данных может снова преследовать вас в будущем, если партнер узнает об этом отчете через несколько лет.Spokeo.com — отличный инструмент для проверки биографических данных. Каждый человек имеет право на получение одного бесплатного кредитного отчета в год, который можно получить через AnnualCreditReport.com.

И еще у нас есть базы данных о судимости. Есть одна база данных, по которой вы всегда должны проверять потенциальных партнеров: NSOPW. NSOPW — это общенациональный общедоступный веб-сайт для лиц, совершающих сексуальные преступления. Небольшой бесплатный юридический совет: избегайте сексуальных преступников в качестве партнеров. Чтобы использовать NSOPW, просто посетите домашнюю страницу и выполните поиск по имени потенциального партнера.

Наконец-то у нас есть рефералы. Попросите рекомендаций от каждого предприятия, которое кандидат указал в своей истории занятости. Свяжитесь с этими компаниями, чтобы уточнить должность и даты трудоустройства. Вы будете удивлены, как много людей лгут о том, где они работали. Вы также можете спросить о впечатлениях кандидата, но поймите, что ответы часто не имеют большого значения. Компании обеспокоены тем, что им будут предъявлены иски за клевету при ответах на запросы о переходе. Многие либо больше не дают ответа, либо дадут неопределенно положительную оценку независимо от фактического опыта работы с кандидатом.

Зачем проводить комплексную проверку? Время обнаруживать проблемы с потенциальным партнером — это еще до их решения, а не тогда, когда банк или венчурный капиталист проводит комплексную проверку вашей компании.

5. Сделайте попытку провести пробный запуск

Большинство людей согласятся, что покупка автомобиля без предварительной тест-драйва будет неразумной. То же самое можно сказать и о партнерстве. Вместо того, чтобы «жениться» на вашем потенциальном партнере сразу, почему бы не свидаться ненадолго, работая над одним проектом, чтобы определить, подходите ли вы? Соответствие наборов навыков и личностей поможет вам наладить успешное партнерство, но результат всегда будет под вопросом, пока не будет протестирован в реальных условиях.

В начале 2000-х ко мне обратился человек, который собирался открыть бизнес в индустрии натуральных продуктов. Этот человек, которого мы назовем Сара, искал партнера, который поддерживал отношения с дистрибьюторами и розничными торговцами в отрасли. Сара определила, что казалось идеальным партнером. Матч, назовем его Биллом, имел отношения в индустрии натуральных продуктов, имел хорошую репутацию и был одним из тех людей, которые могли поговорить о чем угодно.

Образовано товарищество.И это было хорошо. . . некоторое время.

К сожалению, Сара вскоре осознала, что Биллу не хватает здравого смысла, что проявилось однажды, когда Биллу удалось стереть программу, которую компания использовала для инвентаризации и бухгалтерского учета. Вся программа. Клянусь, это правдивая история. Один техник сказал нам, что Биллу нужно было просмотреть около десяти различных предупреждающих сообщений, прежде чем удалять программу. Несмотря на то, что он выглядел великолепно, Билл в конце концов ушел из компании после ряда других инцидентов.

Хотя не всегда практично брать потенциального партнера на пробу, эта стратегия на вес золота, если вы можете ее реализовать. Все потенциальные партнеры говорят о хорошей игре, потому что все предприниматели в душе оптимисты. Проведение пробной кампании покажет, могут ли говорящие вести речь ежедневно.

Теперь перейдем к поиску деловых партнеров Don’ts .

Не надо

1. Не ищите партнера по неправильным причинам

Если вы думаете о добавлении партнера, остановитесь и задайте себе простой вопрос: почему? Ответ может иметь смысл, но многие партнерские отношения создаются потому, что первоначальному партнеру не хватает уверенности и он ищет защитное одеяло.Вот небольшой секрет: каждому, кто начинает свой первый бизнес, не хватает уверенности и страха. Я проработал в известной юридической фирме десять лет и имел отношения с достаточным количеством клиентов, и я знал, что со мной все будет в порядке, когда начну фирму в 2000 году. Я все еще волновался. Это естественно.

Как правило, избегайте раздачи капитала вашей компании, если это вообще возможно. Если вы не умеете программировать, платите внештатному программисту, а не нанимайте программиста в качестве партнера. Я не предлагаю вам не искать партнера, но просто убедитесь, что у вас есть объективная причина для его поиска.

Как только вы решили, что партнер необходим, начните процесс с личной оценки. Я очень верю в тесты личности, такие как тест Myers-Briggs Type Indicator (MBTI). MBTI основан на психологических теориях Карла Юнга и классифицирует человека по четырем факторам:

• Как мы взаимодействуем с миром — E xtroversion vs. I ntroversion
• Как мы предпочитаем получать информацию — S по сравнению с i N плата за обучение
• Как мы принимаем решения — T размышления vs. F угорь
• Как мы поступаем с миром — J udging vs. P erceiving

После ответа на несколько вопросов система назначит вам профиль личности на основе заглавных букв выше. Таким образом, человек с результатом ISTJ обладает личностными чертами интроверта, чувствительности, мышления и суждения. С точки зрения бизнеса, этот человек будет серьезным и надежным, но тихим и практичным. Этот человек, скорее всего, столкнется с партнером, который является экстравертом и принимает решения, опираясь на штаны.

Чтобы получить официальный MBTI за 49,95 долларов, посетите эту страницу. В качестве альтернативы вы можете взять бесплатную версию упрощенного MBTI на сайте 16Personalities.com, который также предлагает объяснение результатов теста. Помните о чертах своей личности, оценивая потенциальных партнеров и их личности. Если вы высокоорганизованы, партнер, который не организован, постепенно сведет вас с ума.

2. Не соглашайтесь на неравные обязательства

Ничто так не портит деловое партнерство, как горечь.Ничто не вызывает горечи быстрее, чем партнеры с разными обязательствами перед компанией. Если партнеры делят прибыль поровну, но один работает двадцать часов в неделю, а другой семьдесят — Mount Partnership рано или поздно взорвется.

Оценивая партнера, убедитесь, что кандидат готов уделять бизнесу равное время и усилия. Хороший способ выяснить, так ли это, — задать кандидату очень конкретные вопросы о том, что они видят в своей роли и повседневной деятельности.Не подсказывайте им и не делайте предложений. Пусть говорят. Если человек описывает список задач, выполнение которых не может занимать более четырех часов в день, может возникнуть проблема, если вы ожидаете, что вы будете выполнять 40 часов в неделю.

Хотя равное обязательство не является требованием закона, вы должны рассматривать его с практической точки зрения. За исключением партнеров, которые делают только финансовые взносы, все партнеры должны иметь одинаковые уровни обязательств.

3.Не соглашайтесь на рукопожатие

Вот типичный сценарий соучредителя. У вас потрясающая бизнес-идея. Вам нужен партнер, который освоил рекламу в Facebook, и вы определите идеального человека. Согласовано разделение владения 50/50, партнеры вносят согласованный капитал, вы формируете ООО, но так и не добиваетесь рабочего соглашения, и вы вдвоем отправляетесь запускать бизнес. Проходит год, и идеальному партнеру не хватает дней.

• Вы можете их уволить?
• Можете ли вы просто отозвать их долю в собственности или вам придется их выкупить?
• У вас вообще есть право их выкупить?

Огромное количество предприятий имеют одного или нескольких партнеров-«зомби», которые выкачивают прибыль, как пиявки, потому что основатели никогда не прекращали подписывать соглашение своих учредителей.При отсутствии письменного контракта нет механизма работы с проблемными партнерами. Единственный вариант — добиваться решения в суде — процесс, который настолько дорог и утомителен, что действующие партнеры смиряются с тем, чтобы оставить себе партнера-зомби.

Всегда нанимайте юриста для составления для вас соглашения о партнерстве учредителей. Соглашение должно включать:

• Вклад в компанию каждой стороны
• Обязательства каждой из сторон
• Как долго сторона должна находиться в компании, чтобы передать проценты от обещанной доли владения
• Могут ли партнеры быть уволены и на каких условиях
• Можно ли выкупить партнеров и на каких условиях
• Какой процент голосов требуется для подтверждения любого из этих действий
• Любые другие проблемы, специфические для бизнеса

Несколько слов об обществах с ограниченной ответственностью (ООО).Вы часто будете читать, что одним из преимуществ ООО является отсутствие необходимости письменного операционного соглашения. Это не так. Рабочее соглашение имеет решающее значение, потому что оно будет содержать процедуру разрешения споров и удалений партнеров. Если вы создаете LLC с другой стороной, получите ее. В противном случае вы сидите на бомбе замедленного действия.

Наконец, избегайте партнеров, которые не решаются выразить свое согласие в письменной форме. Нет уважительной причины для отказа. Тот факт, что кандидат не хочет этого делать, является серьезным тревожным сигналом.

4. Не избегай друзей

«Никогда не занимайтесь бизнесом с друзьями».

Чепуха.

Стив Джобс и Стив Возняк познакомились, работая в одном бизнесе в 1970 году, и стали хорошими друзьями. В конце концов Джобс обнаружил, что «Воз» развлекается с созданием компьютеров, и подумал, что сможет продавать устройства. Остальное уже история. И убило ли это их дружбу? По словам Воз, эти двое оставались друзьями, пока Джобс не скончался, и, несмотря на его жесткую откровенность, «у нас никогда не было ссор.”

Конечно, есть страшилки про друзей, запускающих компании. По моему опыту, есть три правила, которые нужно соблюдать, рассматривая друзей как партнеров:

1. Никогда не начинайте бизнес с другом только потому, что он друг. Должен быть какой-то другой актив, который они привносят в партнерство.
2. Вы должны быть готовы потерять человека как своего друга здесь и сейчас. Если бизнес потерпит неудачу, весьма вероятно, что и дружба потерпит неудачу.Вина будет возложена. Это человеческая природа.
3. Осознайте, что обе ваши «рабочие личности», вероятно, отличаются от «персонажей друзей», и определите, есть ли еще смысл двигаться вперед.

Все еще не уверены, следует ли продолжать? Проведите пробный запуск. Если вы раздражаете друг друга до бесконечности, дело можно уложить в постель, прежде чем вы испортите дружбу.

Отлично, но где мне найти этих людей?

Итак, где же в реальном мире найти потенциальных партнеров? Хорошая новость в том, что вы, вероятно, уже знаете этого человека.Коллеги — идеальное место для поиска партнеров. Прелесть сотрудников в том, что у вас была возможность наблюдать за каждым кандидатом в действии и вы должны иметь довольно хорошее представление о том, кто талантлив и надежен, а кто сплетничает и избегает ответственности, как чума.

Другие возможные источники для партнеров:

• Сотрудники конкурентов, которые произвели на вас впечатление
• Люди, с которыми вы общаетесь в сети в других нишах
• Ваши наставники
• Люди, предложенные наставником
• Фрилансеры, которых вы наняли в прошлом

Не разговаривайте только с одним кандидатом.Играйте на поле, пока не найдете оптимальный выбор.

При закрытии

Добавление ценных партнеров может стать стимулом для бизнеса. Это руководство должно помочь вам определить тех людей, которые могут быть бесценными, а также тех, которых следует избегать.

Для вашего успеха!

Ричард А. Чапо

SoCalInternetLawyer.com

Как найти идеального делового партнера

Ноябрь 10, 2003 Читать 4 мин

Мнения, выраженные предпринимателями, соавторами являются их собственными.

Q: У меня есть отличная идея для бизнеса, но я молод и не имею бизнес-опыта. Я хотел бы найти делового партнера, который мог бы применить эти знания в моем бизнесе, чтобы я мог быть идейным / дальновидным парнем. С чего начать поиск делового партнера?

A: Вы сразу получаете баллы за пирожные, понимая, что вы можете извлечь выгоду из опыта. Чтобы убедить кого-то подписаться и поделиться своим опытом, вам необходимо встретиться с ним, заставить его доверять вам и продемонстрировать свою готовность слушать, учиться и выполнять свои обязательства.

Есть миллион мест для встреч с деловыми партнерами, но вы хотите, чтобы те, которые, скорее всего, принесут плоды, так что подумайте с конца.

• Где у вас уже есть доверие и авторитет, которые вы могли бы использовать для установления контактов?
• Есть ли у вас хобби или некоммерческие интересы, которые вызывают у вас доверие и вы могли бы попросить людей о представлении?

Работа в сети через людей, с которыми у вас есть отношения, — один из лучших способов найти потенциальных партнеров.Личное знакомство подразумевает определенный уровень доверия, поэтому начните поиск знакомств с вероятными партнерами. Сообщите близким людям, что вы ищете партнера. Спросите о представлении. Люди часто готовы делиться своими сетями, когда это кажется «беспроигрышным» для всех участников.

Отношение к другим людям — это часть построения доверия. Поэтому, когда кто-то открывает свою карточку, чтобы познакомить вас, обязательно свяжитесь с представителем. На следующий день пришлите благодарственную открытку, желательно написанную от руки на дорогой бумаге.Затем сделайте заметку в своем календаре, чтобы перезвонить через несколько недель и сообщить вашему представителю о результатах контакта.

Ваша личная сеть — хороший источник знакомства, но местное бизнес-сообщество также может предложить ресурсы. В вашей местной деловой газете будет календарь сетевых мероприятий. Ознакомьтесь с ними и начните поиск потенциального партнера. Торговая палата может быть хорошим местом для встреч с бизнесменами, равно как и специализированные сетевые группы. Например, Центр женщин и предпринимательства — отличная группа в Бостоне, где женщины могут общаться и находить наставников.

Если вы укажете кого-то, кого хотите, в качестве партнера, попросите представителей своей сети представить его. Вы были бы удивлены, как часто вы находитесь всего в паре знакомств от почти кого-либо. Один предприниматель хотел встретиться с одним из самых богатых людей в мире, чтобы профинансировать свою компанию. На выстраивание отношений и просьбу о представлении потребовалось восемь месяцев, но он получил встречу, совершил сделку по продаже и теперь у него такой видный член совета директоров, что он может привлечь в свое предприятие практически кого угодно.

Если у вас еще нет бизнес-сети, которая знает, что вы заслуживаете доверия, рассмотрите возможность создания сетей через добровольческие организации. Некоммерческие и торговые организации ждут компетентных волонтеров. Приходите, делайте хорошую работу, и вы завоюете доверие других волонтеров и правления организации. Когда люди на собственном опыте узнают о ваших результатах, это помогает им строить отношения. Хотя я настоятельно рекомендую участвовать в некоммерческих организациях, которыми вы увлечены, с целью встретить потенциального партнера, станьте волонтером в организациях, которые могут дать вам контакт с людьми, которые могут помочь в вашем предприятии.Это инициатива по построению отношений, и ее следует рассматривать как часть ваших деловых усилий.

После того, как вы нашли потенциального партнера, пора переходить в режим романтики. Узнайте, что важно для этого человека, и начните волновать его о своем предприятии. Продемонстрируйте, что вы приносите результаты, быстро отвечайте на них и прислушивайтесь к их советам. Как только вы их найдете, помогите им достичь своих целей, заключив с вами бизнес. Чтобы найти идеального человека, может потребоваться некоторое время, но ничто не заменит большой опыт в вашей команде с момента ее зарождения.

Стивер Роббинс — основатель и президент LeadershipDecisionworks Inc., национальной обучающей и консалтинговой фирмы, которая помогает компаниям развивать лидерские и организационные стратегии для поддержания роста и производительности с течением времени. Его веб-сайт http://LeadershipDecisionworks.com.

Как найти делового партнера [Тест на совместимость] (2021)

Изучив некоторых из миллиона владельцев бизнеса, которые используют Shopify, мы обнаружили, что типы основателей, как правило, попадают в один из пяти типов личности.Кто из них ты? Начните с нашей викторины .

Добро пожаловать, летние звездочеты. Здесь мы все еще находимся в разгаре глобальной пандемии, пытаясь изо всех сил вернуться к какой-то форме «нормальной жизни». Как мы уже говорили ранее, сейчас странное (в лучшем случае) время для открытия или ведения малого бизнеса. Но по мере того, как жизнь движется вперед, мы становимся свидетелями силы человеческого духа в тех, кто продвинулся вперед или изменил курс. И даже сейчас воплощаются в жизнь новые идеи — пора ли действовать в соответствии с вашими?

В выпуске журнала The Founder’s Zodiac за этот месяц мы говорим о деловом партнерстве.Стоит ли запускать идею в одиночку или с соучредителем? Как и где найти деловых партнеров? И, исходя из вашего Знака Основателя, кто является идеальным партнером для вашей большой идеи? Прочтите и пройдите наш тест на совместимость, чтобы найти свою идеальную пару. Звезды выравниваются!

Альпинисты — идеальные деловые партнеры для большинства знаков из-за их социального характера, оптимизма и установки на рост.

Наш особенный знак в этом месяце — альпинист, прирожденный экстраверт, который преуспевает в компании других.Альпинисты становятся идеальными деловыми партнерами для большинства знаков — даже для других альпинистов — из-за их социальной природы, оптимизма и установки на рост.

🏃🏾‍♀️ Ярлыки

Как найти делового партнера 🔦

Иногда отношения соучредителей материализуются из дружбы или романтического партнерства, а иногда они носят чисто деловой характер. Если вы хотите начать бизнес с партнером и исчерпали свои личные связи, вот несколько мест, которые они могут скрывать:

• Ваша профессиональная сеть. Работали ли вы в прошлом с кем-то, кто обладает теми качествами, которые вам нужны в деловом партнере? Обращайтесь к вам заранее и обновляйте свой профиль LinkedIn, чтобы указать, что вы открыты для сетевых возможностей.
• Ваша школа или альма-матер. Ваши рабочие отношения с нынешними или бывшими одноклассниками могут указывать на то, насколько вы совместимы как соучредители. Если вы еще студент, школа — естественный инкубатор для малого бизнеса. Как вы проверяете свои идеи и совместимость партнеров в рамках группового проекта?
• Конференции и встречи групп. Если вы альпинист, первопроходец или поджигатель, это идеальная среда для вас. Посещайте мероприятия — как цифровые, так и личные — для потенциальных соучредителей в вашей отрасли.
• Друзья друзей. Посмотрите на градус дальше своих личных и профессиональных связей — есть ли люди, с которыми вы хотели бы встретиться? Спросите о представлении. И обязательно поделитесь с друзьями тем, над чем вы работаете — естественное знакомство может произойти на вашем пути.
• Сетевые приложения. Пока не возобновятся личные сетевые мероприятия, это один из лучших способов найти потенциальных соучредителей и партнеров за пределами ваших существующих сетей (это отличная новость для картографов и аутсайдеров, ориентированных на интровертов). Начните с сетевых приложений, таких как Shapr или Bumble Bizz, где ваши шансы встретить единомышленников высоки — вы все здесь по одной и той же причине, верно? Вы также можете найти деловых партнеров в группах сообщества предпринимателей на Facebook и других социальных платформах.

На что обращать внимание на соучредителя 👀

Во-первых, спросите себя, чем выгоднее нанять партнера по сравнению с запуском или развитием бизнеса в одиночку.Вам нужен кто-то, кто поможет побеждать в работе (их будет много)? Вам не хватает опыта или перспектив в некоторых областях? Вы хорошо работаете с другими? Вы также должны понимать, какого уровня партнера вы ищете: равноправного сотрудника или кого-то, кто играет за кулисами.

Деловое партнерство должно основываться на уважении, доверии и общении.

Деловое партнерство должно основываться на уважении, доверии и общении. Это прочная основа для построения партнерских отношений, способных выдержать неизбежные удары на пути к успеху.

Это недалеко от романтических отношений. И хотя исследования в целом сходятся во мнении, что противоположности действительно притягиваются, отношения, которые продолжаются, более вероятны из-за сходства партнеров. Независимо от того, используете ли вы подход «притяжения противоположностей» или «птицы пера» при поиске партнера, поймите потенциальные плюсы и минусы каждого из них:

Противоположности притягиваются

👍 Плюсы : потенциал для дополнительных наборов навыков и точек зрения, больший объем идей, больший охват различных аспектов бизнеса

👎 Минусы : Возможность разногласий по поводу видения или направления бренда, разногласия, вызванные противоположными точками зрения на то, как следует вести бизнес изо дня в день

Птицы стайятся вместе

👍 Плюсы : Больше шансов прийти к согласию относительно общего видения и плана, общих стилей работы и общения, схожих мотивов

👎 Минусы : Возможность упущенных возможностей, недостаток «адвоката дьявола», чтобы выявить недостатки плана, пробелы в наборах навыков и сильных сторонах

Тест на совместимость с деловыми партнерами ❤️

Какие знаки наиболее совместимы в качестве деловых партнеров или соучредителей? Во-первых, нам нужно узнать о вас немного больше.Пройдите наш двухминутный тест на совместимость ниже, чтобы определить свою идеальную пару, а затем прочтите подробный обзор того, как заставить партнерство работать с учетом вашего типа личности.

10 вопросов, которые нужно задать перед вступлением в деловое партнерство 🤔

После того, как вы встретили кого-то, как вы точно оцените его совместимость как делового партнера? Задайте себе эти 10 вопросов об этом человеке и ваших отношениях.

1. Предлагают ли они идеи, прислушиваются ли они к вашим идеям и рассматривают их?
2. Вы их уже знаете и / или у них есть надежные ссылки?
3. Если у вас уже есть неделовые отношения или дружба с этим человеком, обсуждали ли вы, как вы установите границы?
4. Они так же, как и вы, вкладываются в бизнес-идею (время, деньги, упорный труд)?
5. У вас схожие цели и общее видение бизнеса?
6. Ваши навыки дополняют друг друга?
7. Вы обоюдно определились с ролями, которые вы будете выполнять в партнерстве?
8. Если у вас был конфликт или разногласие с ними в прошлом, смогли ли вы найти решение или компромисс?
9. Обсуждали ли вы, что будет с бизнесом, если он — или партнерство — потерпит неудачу?
10. Готовы ли вы защитить себя юридически и финансово, зафиксировав детали и ожидания на бумаге?

✅ Если вы ответили утвердительно на большинство из этих вопросов , у вас больше шансов наладить взаимовыгодное партнерство.Однако это не идеальный тест — обязательно изучите все «а что, если», почаще общайтесь и консультируйтесь со специалистом по правовым вопросам, чтобы составить соглашение о защите партнерства и бизнеса.

❌ Если вы ответили «нет» на большинство из этих вопросов , это не обязательно означает, что вы полностью несовместимы. Но воспринимайте эти результаты как знак того, что вашему партнерству может потребоваться гораздо больше исследований, прежде чем вы начнете писать на бумаге.

Партнерских идей, основанных на знаке Зодиака вашего Основателя 🌟

Если вы хотите начать бизнес, что лучше делать в одиночку или с соучредителем? Стоит ли вам найти делового партнера, который поможет вам улучшить существующий бизнес? Ответ может зависеть от вашего типа личности.Узнайте больше о своем партнерском потенциале, основываясь на вашем знаке основателя.

Перейти к вашей табличке:

Знак особенности: Альпинист

В этом месяце вы наш почетный знак, Альпинист. Вам нравится внимание, и вам комфортнее всего, когда вы находитесь в самом центре внимания. Это твой момент!

Почему альпинисты — отличные партнеры

Вы настоящий командный игрок, альпинист, и актив для любого предпринимателя, который ищет партнера для запуска или развития бизнеса.В лучшем случае, окруженный идеями и энергией других, вы, вероятно, преуспеете в той или иной версии партнерства, даже если обычно вам нравится быть за рулем. Вы прирожденный лидер , а — социальная бабочка, вдохновленная связями. Стремление к росту — ваша сильная сторона, поэтому вы дополняете их новаторскими идеями (например, первопроходцами) или серьезными бизнес-планами (например, картографами).

Что альпинистам следует искать в деловом партнере или соучредителе

Чего тебе иногда не хватает, Альпинист, так это внимания к деталям.Ваши большие амбиции просто не оставляют вам времени остановиться и сосредоточиться. В конце концов, именно поэтому мы думаем, что вы идеальный партнер. Но если вы ищете партнерство, которое принесет баланс, картограф — это именно тот тип личности, который поможет вам оставаться на ногах.

Mountaineers также могут быть совместимы с Firestarters или Outsiders. Первый единомышленник и мотивирован идеями, но знает, когда перестать гнаться за радугой. Поджигатели отлично умеют находить возможности, а альпинисты могут брать лучшие из них и бегать с ними.С другой стороны, посторонние могут стать для вас подходящими деловыми партнерами, если вы оба знаете, как оставаться на своем пути. Серьезный аутсайдер обычно не заинтересован в росте или идеях — оставьте эти задачи вам, альпинист. Но не связывайтесь с их рабочим процессом или личным пространством.

🤝 Оценка партнерского потенциала: 5/5

📚 Рекомендуем прочитать: Эти друзья создали косметический бренд, чтобы помочь мировому водному кризису. Познакомьтесь с двумя друзьями, ставшими деловыми партнерами, в нашем рассказе о Vitaclean.

Когда сын Ренаты, Уокер, окончил среднюю школу, она взяла его и его друга детства Эдди в путешествие по Азии. Это приключение помогло троице укрепить планы начать свой бизнес, вдохновленное другим другом, который скончался во время путешествия. Их идея: Vagaband, водонепроницаемый туристический браслет, который записывает важную личную информацию, такую ​​как лекарства, аллергии и контакты для экстренных случаев.

Глобальная пандемия в этом году повернула партнеров в кривую, и им пришлось приостановить производство, но это не повлияло на их стремление. Фактически, они планируют расширить отмеченный наградами бизнес в ближайшие месяцы. «Мы представим целый ряд цифровых, физических и экспериментальных продуктов, разработанных для обеспечения безопасности путешествий», — говорит Рената.

Мы поговорили с Ренатой о том, каково вести бизнес с двумя партнерами, включая ее собственного сына.

Shopify: Расскажите нам о ведении бизнеса с семьей.

Рената: У него есть свои взлеты и падения, но, в конечном счете, я думаю, что это сделано для более сильной командной динамики. Иногда границы между домом и работой становятся немного размытыми — я иногда буду Уокера в воскресенье и начинаю говорить об идеях бродяг, которые у меня возникли накануне вечером, и ему придется напоминать мне, что выходные «- это времяпрепровождение». вещь.» Тем не менее, в целом, я бы сказал, что это хорошо: это опыт сплочения, и у нас с Уокером очень прочные отношения, отчасти в результате общих проблем, а также успехов.

Shopify: Каковы ваши соответствующие роли в компании?

Рената: Уокер всегда был рассказчиком и стратегом, у Эдди очень прагматичный ум, и у ребят есть шутка, что я всегда выполняю какую-то миссию, чтобы спасти … что-то или другое.

Shopify: Что делает вас троих совместимыми в качестве партнеров?

Рената: Уокер похож на меня — альпинист, а Эдди — картограф. Поделиться знаком с кем-то может показаться мечтой, но когда у вас есть два мечтателя в команде из трех основателей, это много мечтаний! Если бы у нас не было Эдди, привязанного к реальному миру, мы бы все равно сидели за одним кухонным столом в окружении незавершенных (но, по общему признанию, довольно крутых) идей и откровенных фантазий.Это своего рода банальный ход о балансе, но, честно говоря, это ключ к поддержанию продуктивности, энергии и энтузиазма.

Первопроходец

Почему первопроходцы становятся отличными партнерами

Что можно сказать? Люди тебя любят. Ваша страсть и энтузиазм по поводу проекта сохраняют мотивацию, но также привлекают на свою сторону других. Посторонний или картограф может обратиться к вам, чтобы восполнить свои собственные недостатки, особенно когда речь идет о наиболее важных аспектах бизнеса.Вы умеете распространять идеи, общаться с аудиторией и вдохновлять бренд.

Что следует искать первопроходцам в деловом партнере или соучредителе

Первопроходцы, такие как вы, могут увлечься идеей, не выполняя работы по проверке ее жизнеспособности или поиску рынка сбыта. Вы знаете, что это сработает — вы можете это почувствовать! И хотя энтузиазм и интуиция помогут вам далеко, вы выиграете от партнерства, которое принесет дополнительные черты, такие как прагматизм или финансовые ноу-хау.Ищите картографов, которые готовы вычислить цифры, или поджигателей, которые могут превратить идеи в деньги.

Альпинисты — отличные партнеры для большинства знаков, включая ваш. Вы выиграете от вашего взаимного энтузиазма и энергии, а альпинист, думающий о будущем, поможет вам жить не только в данный момент — может ли ваша идея превратиться в нечто лучшее?

🤝 Оценка партнерского потенциала: 5/5

📚 Рекомендуем прочитать: «Всего одно платье» объединило этих идеальных незнакомцев.Узнайте, как две женщины случайно встретились и объединились, чтобы решить общую модную проблему.

Картограф

Оторвитесь от своих записей на минутку, картограф. Вы так далеко в кроличьей норе, что, возможно, упустили возможность. Мы знаем, что вы счастливы в одиночестве, но выслушайте нас — есть деловые отношения, которые могут работать даже для такого летчика-одиночки, как вы.

Почему картографы — отличные партнеры

Хорошие идеи не всегда приводят к успешному бизнесу. За кулисами происходит много мелочей, и это прямо у вас в рулевой рубке, картограф.Но другие знаки, такие как альпинисты, поджигатели и первопроходцы, меньше интересуются деталями. Они выстраиваются в очередь, чтобы сотрудничать с кем-то надежным, продуктивным и внимательным, как вы. Вы закрепляете безумные идеи и заставляете их работать на бумаге.

Как картографы-одиночки могут заставить работать деловые партнерские отношения

Давайте посмотрим правде в глаза: разделение ответственности или отказ от какой-либо части процесса пугает вас. Ты волк-одиночка, Картограф, и у тебя это хорошо получается. Особенности вашей организации означают, что вы обычно можете легко справиться с одним миллионом задач индивидуального предпринимателя.Вы обладаете разносторонними талантами и разбираетесь в бизнесе — из-за этого другие могут искать в вас партнера. Прежде чем инстинктивно сказать «нет», подумайте, какие типы партнерства могут вам действительно подойти.

Первопроходцы тоже движимы страстью, но приносят с собой навыки, дополняющие ваши собственные. Они процветают как лицо бренда, в то время как вы можете избегать сетевых мероприятий или работы с сообществом. Если вы хотите развивать свой существующий бренд, но не готовы к этому риску, альпинист или поджигатель также могут работать в качестве партнера.

В конечном итоге полноценное партнерство может вообще не сработать для вас. Есть способы дополнить вашу собственную разностороннюю личность «партнерами» на расстоянии вытянутой руки, которые привносят определенные навыки на стол — PR-агентства, маркетологи, влиятельные лица — и которых вы можете нанять в качестве консультантов.

🤝 Оценка партнерского потенциала: 3/5

📚 Рекомендуем прочитать: Дуэт позади Bookhou, современный магазин для мам и поп-музыки. Послушайте историю о том, как жизнь и деловые партнеры Джон и Ароунна заставляют это работать.

Поджигатель

Почему Firestarters — отличные партнеры

Как поджигатель, вы мастер вынюхивать отличную идею и быстро ее воплощать в жизнь. Ваша склонность к риску нравится тем, кто менее уверен в том, что сделает первый шаг. Первопроходцы, движимые страстью, извлекут выгоду из вашего сильного делового чутья. Избавьтесь от темы: есть ли у бизнеса ноги или он должен оставаться увлеченным проектом? Вы не допускаете сентиментальности в уравнение и знаете, когда убить идею — идеалисты-альпинисты выиграют от этой сверхдержавы.

Что Firestarters следует искать в деловом партнере или соучредителе

В то время как вы преуспеваете в социальных ситуациях, вас нельзя связывать. Ищите возможности для партнерства, которые не требуются. Таким образом, у вас все еще будет время поработать под другим углом. Возможно, именно вам придет в голову отличная идея, прежде чем позволить картографу или постороннему позаботиться о повседневном ведении бизнеса. Остерегайтесь партнерских отношений, которые привязывают вас к одной возможности и не позволяют диверсифицироваться.

Альпинисты также могут стать отличными партнерами, так как вы так же мотивированы идеями, но у вас есть дополнительные сильные стороны. Их ориентированные на рост личности лучше всего подходят для повторения успешных идей, которые вы выдвигаете.

🤝 Оценка партнерского потенциала: 3/5

📚 Рекомендуем прочитать: От школьников до серийных предпринимателей. Узнайте, что нужно, чтобы сбалансировать жизнь и работу, от двух опытных владельцев бизнеса.

Посторонний

Вы обычно одиноки на своем предпринимательском пути, Аутсайдер.Второй пилот не нужен — вы, естественно, наделены внутренним GPS. Направление: стабильный и безопасный бизнес. Но что, если вы хотите большего? Есть люди, которые могут помочь внести позитивные изменения в ваш бизнес, даже если вы на самом деле не человек.

Почему аутсайдеры — отличные партнеры

Надежный и внимательный к деталям, вы внушаете доверие другим. Хотя вы, как правило, не относитесь к числу тех, кто представляет большую картину, но вы умеете исполнять. По этой причине альпинисты и поджигатели могут искать в вас партнера.

Как индивидуально мыслящие аутсайдеры могут заставить деловое партнерство работать

Вы человек, который любит тихую, предсказуемую работу. Ваша хорошо смазанная машина пыхтит вместе с вами за рычагом управления. Зачем чинить то, что не сломано, правда? Однако есть аргументы в пользу делового партнерства, Посторонний — поверьте нам. Как человек, управляющий каждым аспектом вашего бизнеса, вы неизбежно будете недооценивать некоторые вещи или пренебрегать ими. Сотрудничество с картографом может позволить вам сосредоточиться на производстве, в то время как они заставляют числа работать на бумаге.В конце концов, финансовая безопасность — важный фактор для вас.

Если вы все еще не уверены, подумайте о других типах «партнеров», которым не нужно отказываться от контроля над вашим бизнесом. Вы можете работать с опытными экспертами, чтобы исправить недостатки в вашем процессе или высвободить время, чтобы сосредоточиться на своих сильных сторонах.

🤝 Оценка партнерского потенциала: 1/5

📚 Рекомендуем прочитать: Жизнь инуитов вдохновила их межкультурную любовь — и китовое мыло. Послушайте мнение партнеров, которые построили бизнес ручной работы на основе культурных традиций.

Если вы еще не определились со своим знаком основателя, пройдите нашу викторину , , а затем подпишитесь на нашу рассылку. Зодиак основателя выходит каждый месяц и предлагает советы и релевантный контент, подобранный специально для вашего типа.

Иллюстрации Алисы Моллон