как заполнить и защитить бизнес-план — Дело Модульбанка
Издание для предпринимателей
Пишем о важном, разбираемся с ежедневными задачами предпринимателей, исследуем законы, транслируем опыт.
- Советы
- Истории
- Интервью
- Рынок
- Бизнес-планы
Проект Модульбанка
Написать в редакцию: editors@modulbank.
ru
Проект ведут — Yellow Yeti
Дизайн — Yellow Yeti
Веб-разработка — Кортекс
©2016–2023
Свежие статьи:
Инструкция
Как малому бизнесу получить кредитные каникулы
9 вопросов юристуСоветы
Что добавить в летнее меню кофейни?
Опыт сети кофеен Simple CoffeeСоветы
Какие товары продавать новичку на маркетплейсе
Дайджест
Программа поддержки мам-предпринимателей, эксперимент по маркировке безалкогольных напитков и горячие обеды для школьников
Советы
Что такое номинальный счет и зачем он нужен предпринимателю
История
Мы открыли кофейню в закрытом городе
История предпринимателей, которые продвигают культуру спешелти-кофе в СнежинскеТопчик
ИнструкцияКак малому бизнесу получить кредитные каникулы
9 вопросов юристу
СоветыЧто добавить в летнее меню кофейни?
Опыт сети кофеен Simple Coffee
СоветыКакие товары продавать новичку на маркетплейсе
ДайджестПрограмма поддержки мам-предпринимателей, эксперимент по маркировке безалкогольных напитков и горячие обеды для школьников
СоветыЧто такое номинальный счет и зачем он нужен предпринимателю
ИсторияМы открыли кофейню в закрытом городе
История предпринимателей, которые продвигают культуру спешелти-кофе в Снежинске
ИнструкцияКак малому бизнесу получить кредитные каникулы
9 вопросов юристу
Сохранить зарплату после увольнения: изучаем судебную практику
Иллюстрация: Право.
ru/Петр Козлов
Право на выплату
У Нины Онгаревой* на иждивении трое несовершеннолетних детей, двое из которых инвалиды. Она в разводе, имеет статус многодетной матери и выплачивает ипотеку. В 2016–2018 годах женщина работала бухгалтером в местности, приравненной к районам Крайнего Севера. Когда ее уволили в связи с сокращением штата в 2018 году, Онгарева обратилась в Южно-Сахалинский центр занятости населения. Ее зарегистрировали в качестве лица, ищущего подходящую работу (п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК). Но трудоустроиться не получилось, потому что не было вакансий по специальности. При этом центр занятости отказал ей в сохранении среднего месячного заработка за четвёртый месяц со дня увольнения из-за отсутствия исключительных обстоятельств (ч. 2 ст. 318 ТК).
За работником, увольняемым из организации, расположенной в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в связи с сокращением численности или штата работников, средний месячный заработок сохраняется в течение четвёртого, пятого и шестого месяцев со дня увольнения только в исключительных случаях (ст.
318 ТК).
Онгарева не согласилась с таким решением и обратилась в суд. Она просила признать незаконным отказ в сохранении заработной платы за четвёртый месяц увольнения и взыскать средний месячный заработок за четвертый, пятый, шестой месяцы со дня увольнения. К заявлению Онгарева приложила справки об инвалидности детей.
Южно-Сахалинский городской суд Сахалинской области отказал в удовлетворении иска. Он решил, что Онгарева не смогла доказать исключительные обстоятельства. Представитель центра занятости заявлял ходатайство об истребовании доказательств, свидетельствующих о материальном положении истицы и членов её семьи, но суд отказал в его удовлетворении.
Сахалинский областной суд оставил решение без изменений. Он дополнительно указал: справки об инвалидности детей не говорят о социальной незащищённости, поскольку закон о социальной защите инвалидов дает ряд социальных гарантий. Суду также не представлены доказательства того, что дети находятся только на иждивении матери и отец детей освобождён от обязанности их содержать.
Верховный суд исправил ошибки нижестоящих инстанций. Он напомнил: первая инстанция отказала в истребовании доказательств материального положения Онгаревой и членов её семьи в нарушение ст. 67, 71 ГПК. При таких обстоятельствах выводы судов о том, что истица не представила достаточно доказательств, являются неправомерными. По мнению ВС, нижестоящие суды формально подошли к рассмотрению дела, что недопустимо. Поэтому ВС отменил принятые акты и направил дело на новое рассмотрение в суд первой инстанции (№ 64-КГ20-2). Пока оно не рассмотрено.
«Это решение фактически служит прецедентом и будет учитываться судами при дальнейшем формировании судебной практики», – уверена Ирина Колосова из ПБ Олевинский, Буюкян и партнеры
Олевинский, Буюкян и партнеры
Федеральный рейтинг.
группа
Банкротство (реструктуризация и консалтинг)
13место
По выручке на юриста
25-26место
По количеству юристов
27место
По выручке
Профайл компании
.
Практика по выплатам
Центр занятости может отказать в сохранении за работником среднего месячного заработка за четвёртый, пятый, шестой месяцы со дня увольнения из-за нарушения сроков обращения, длительной неявки без уважительной причины, безосновательного отказа от предложенной работы, отсутствия исключительного обстоятельства. «К таким обстоятельствам суды относят социальную незащищенность, отсутствие средств к существованию, наличие на иждивении нетрудоспособных членов семьи. Этот перечень не является исчерпывающим. При обжаловании решений об отказе нужно предоставить максимум доказательств таких исключительных обстоятельств. Например, справку органа социальной защиты о признании лица малоимущим, свидетельства о рождении детей, свидетельство о браке и его расторжении», – рассказала Алла Гейфман, юрист ООО Peterka & Partners
Peterka & Partners
Федеральный рейтинг.
.
Суды чаще всего принимают решения в пользу органа службы занятости, который отказывает в сохранении заработной платы.
Ольга Анисимова, старший юрист Capital Legal Services Capital Legal Services Федеральный рейтинг. группа Банкротство (споры mid market) группа ГЧП/Инфраструктурные проекты группа Корпоративное право/Слияния и поглощения (mid market) группа Недвижимость, земля, строительство группа Разрешение споров в судах общей юрисдикции группа Антимонопольное право (включая споры) группа Арбитражное судопроизводство (средние и малые коммерческие споры — mid market) группа ВЭД/Таможенное право и валютное регулирование группа Интеллектуальная собственность (Регистрация) группа Интеллектуальная собственность (Консалтинг) группа Налоговое консультирование и споры (Налоговое консультирование) группа Трудовое и миграционное право (включая споры) группа Частный капитал Профайл компании
Согласно сложившейся практике, центр занятости обращает внимание на доходы супруга, супруги и проживающих совместно лиц (№ 88-1403/2020; № 88-3198/2020), а также размер пенсии бывшего работника (№ 33-79/2019; № 33-3566/2019) для определения исключительных обстоятельств.
Четвертый кассационный суд общей юрисдикции учел в качестве исключительных обстоятельств наличие на иждивении двоих несовершеннолетних детей и отсутствие средств к существованию (№ а-908/2019). Третий кассационный суд общей юрисдикции признал отсутствие средств к существованию в качестве доказательств социальной незащищенности и необходимости дополнительной материальной поддержки (№ 88-181/2019). Но тот же суд не учел в качестве исключительного обстоятельства наличие долговых обязательств (№ 88-2408/2020; № 88-5560/2020).
* – имя и фамилия изменены редакцией.
- Верховный суд РФ
Служба занятости и социального развития Канады
Служба занятости и социального развития Канады (ESDC) работает над повышением уровня и качества жизни всех канадцев.
Мы делаем это, продвигая высококвалифицированную рабочую силу. Мы также продвигаем эффективный и инклюзивный рынок труда.
Наиболее востребованный
- Войдите в учетную запись My Service Canada
- Отправьте свой отчет EI с помощью Интернет-службы отчетов
- Регулярные пособия EI
- Доступ к записи о занятости в Интернете
- Вакансии в правительстве Канады
- Пенсионный план Канады
Услуги и информация
Страхование занятости
Пособия, Канадская комиссия EI, Программа защиты наемных работников и экономические регионы.
Календарь выплат пособий
Даты выплат для регулярных выплат пособий правительства Канады.
Найти работу
Возможности трудоустройства, разрешения на работу, номер социального страхования, проверки судимостей и допуски безопасности.
Государственные пенсии
Канадский пенсионный план, пенсия по старости и связанные с ней пособия, канадский калькулятор пенсионного дохода и пенсионное планирование.
Семейные пособия
Отпуск по беременности и родам и уходу за ребенком, страхование по безработице, канадское пособие на ребенка и пенсия в связи с потерей кормильца.
Пособия по инвалидности
Пенсии, пособия на детей, сберегательные планы, финансирование образования и программа возврата налога на газ.
Найм временного иностранного работника с LMIA
Найм потоков и должностей, соответствие работодателю и обязательства.
Обучение
Поиск карьеры по образовательным программам, программам ученичества и обучения.
Жилищные льготы
Скидка на жилье GST/HST, покупка дома и финансовая помощь для ремонта вашего дома.
Программы финансирования
Гранты и взносы, которые поддерживают рабочие места, обучение и социальное развитие.
Стандарты на рабочем месте
Законодательство о труде, стандарты на рабочем месте, стандарты охраны труда и техники безопасности и трудовые отношения.
Образование
Финансовая помощь студентам колледжей и университетов; ученичество, непрерывное образование, кооператив и стажировки.
Корпоративная информация
Наш мандат, портфолио, партнеры, доступ к информации и прозрачность.
Пособия по аудитории
Пособия для коренных народов, военнослужащих, ветеранов, инвалидов, пенсионеров и пострадавших.
Публикации и отчеты
Оценки, аудиты, годовые отчеты и другие отчеты департаментов и программ.
Кампании
Рекламные кампании и инициативы под руководством ESDC.
Видео: знакомство с формой запроса eServiceCanada
Свяжитесь с нами
- Свяжитесь с ESDC
- Свяжитесь с Программой труда
- Контакты для запросов СМИ
Уведомления
- Ознакомьтесь с нашими последними уведомлениями
- Информация для сотрудников
- , май 2023 г.
– Набор Совета директоров Канады по стандартам доступности: председатель и 6 членов
– Набор Совета директоров Канады по стандартам доступности: председатель и 6 членовО ESDC
- Мандат
- Прозрачность
- Доступность
- Программы
- Организационная структура
- Портфолио
- Партнеры
- Возможности трудоустройства
- Отчет о производительности службы
- Консультации
Министр
- Достопочтенная Карла Куалтроу
Министр занятости, развития рабочей силы и интеграции инвалидов
- Достопочтенная Карина Гулд
Министр по делам семьи, детей и социального развития
- Достопочтенный Симус О’Реган мл.
Министр труда
- Достопочтенный Камаль Кера
Министр по делам пожилых людей
Парламентские секретари
Подпишитесь на нас:
- Твиттер
- Ютуб
- Фейсбук
- Инстаграм
- @ESDC_GC
- @ServiceCanada_E
- @AccessibleGC
- ЕСДК
- ServiceCanadaE
- Служба занятости и социального развития Канады
- Доступный Канада
- Лидеры сегодня
- Пожилые люди в Канаде
- Служба Канады
- ЕСДК
- Служба Канады
- ЕСДК
- Лидеры сегодня
Фокус на
Коренные народы
Программы и услуги для коренных народов, инуитов и метисов
Ветераны
Услуги для действующих и бывших военных, RCMP и их семей
Молодежь
Программы и услуги для подростки и молодые люди
Реабилитационный исследовательский и учебный центр (RRTC) по трудоустройству людей с ограниченными физическими возможностями
Резюме гранта Реабилитационного исследовательского и учебного центра (RRTC) по трудоустройству для людей с ограниченными физическими возможностями приведено ниже.
В этом кратком изложении указывается, кто имеет право на получение гранта, какая сумма гранта будет предоставлена, текущие и прошлые сроки, номера Федеральной помощи на дому (CFDA) и выборка аналогичных государственных грантов.
Убедитесь в точности данных, которые предоставляет FederalGrants.com, посетив веб-страницу, указанную в Ссылка на полный раздел объявления или обратитесь к соответствующему лицу, указанному в качестве контактного лица объявления о гранте .
Если какой-либо раздел не заполнен, посетите веб-сайт Администрации общественной жизни, правительственного учреждения США, предлагающего этот грант.
Реабилитационный исследовательский и учебный центр (RRTC) по трудоустройству людей с ограниченными физическими возможностями: Целью RRTC, которые финансируются в рамках Программы исследований и центров по вопросам инвалидности и реабилитации, является достижение целей и улучшение эффективность услуг, разрешенных в соответствии с Законом о реабилитации, за счет хорошо спланированных исследований, обучения, технической помощи и деятельности по распространению информации в важных тематических областях, как указано NIDILRR.
Эти мероприятия предназначены для оказания помощи поставщикам реабилитационных услуг, лицам с ограниченными возможностями, членам семьи, политикам и другим заинтересованным сторонам в исследованиях. Целью этого конкретного RRTC является проведение исследований, обучения и связанных с ними мероприятий, направленных на улучшение результатов трудоустройства людей с ограниченными физическими возможностями.
| Название федерального гранта: | Реабилитационный научно-учебный центр (РНИЦ) по трудоустройству лиц с ограниченными физическими возможностями |
| Федеральное агентство Имя: | Управление общественной жизни (HHS-ACL) |
| Категории грантов: | Наука и технологии |
| Тип возможности: | На усмотрение |
| Номер возможности финансирования: | HHS-2018-ACL-NIDILRR-RTEM-0261 |
| Тип финансирования: | Грант |
| Номера CFDA: | 93. 433 |
| Описание CFDA: | Информация не предоставлена |
| Текущий срок подачи заявок: | 26 марта 2018 г. |
| Крайний срок подачи исходной заявки: | 26 марта 2018 г. |
| Дата публикации: | 24 января 2018 г. |
| Дата создания: | 24 января 2018 г. |
| Дата архива: | 25 апреля 2018 г. |
| Общее финансирование программы: | 875 000 долларов США |
| Максимальное количество федеральных грантов: | 875 000 долларов |
| Минимальный размер федерального гранта: | 850 000 долларов |
| Ожидаемое количество наград: | 1 |
| Разделение затрат или совместное использование: | № |
| Последнее обновление: | 24 января 2018 г. |
- Заявители, имеющие право на этот грант
- Правительства штатов — правительства графств — правительства городов или поселков — органы управления особых районов — независимые школьные округа — государственные и контролируемые штатом высшие учебные заведения — правительства племен коренных американцев (признанные на федеральном уровне) — организации племен коренных американцев (кроме признанных на федеральном уровне племенных правительств) — Некоммерческие организации, имеющие статус 501 (c) (3) в IRS, за исключением высших учебных заведений — Некоммерческие организации, не имеющие статуса 501 (c) (3) в IRS, кроме высших учебных заведений — Частные учреждения высшего образования — Коммерческие организации, кроме малого бизнеса — Другие (см. текстовое поле «Дополнительная информация о приемлемости» для пояснения.)
- Дополнительная информация о праве на участие
- штатов; государственные или частные агентства, включая коммерческие агентства; государственные или частные организации, в том числе коммерческие организации, ВУЗы; и индейские племена и племенные организации. Иностранные организации не имеют права участвовать в конкурсах или получать награды, сделанные в соответствии с этим объявлением.
- Ссылка на полное объявление о предоставлении гранта
- https://www.acl.gov/grants/open-opportunities
- Объявление о гранте Контакт
- Патрисия Барретт
[email protected]Политика предоставления грантов
- Аналогичные государственные гранты
- • Программа научно-исследовательских центров инженерной реабилитации (RERC): RERC по всеобщему доступу к…
- • Реабилитационный научно-учебный центр (RRTC) по статистике инвалидности и демографии…
- • Реабилитационный исследовательский и учебный центр (RRTC) по политике жизни в обществе
- • Программа Реабилитационных Инженерных Исследовательских Центров (RERC): RERC по Протезированию и Ортопедии…
- • Реабилитационный научно-учебный центр (RRTC) по исследованиям и наращиванию потенциала для M..
Иностранные организации не имеют права участвовать в конкурсах или получать награды, сделанные в соответствии с этим объявлением.
